Empregos em Full Time

Nous recherchons des talents pour rejoindre l'équipe de notre client, une entreprise française reconnue dans le secteur des télécommunications.

Ce poste est idéal pour ceux qui souhaitent s'intégrer dans le centre de Porto, dans des installations modernes et confortables, en utilisant le français comme langue de travail principale.

responsabilidades chave
Votre mission principale sera de garantir la satisfaction des clients. À chaque appel que vous recevrez, vous devrez :

Fournir des solutions claires et rapides aux questions des clients.
Assurer un suivi de qualité pour toutes les demandes.
Contribuer positivement aux statistiques de satisfaction client après chaque interaction résolue.

competências
Vous correspondez parfaitement à cette offre si :

Vous possédez un excellent niveau de français (oral et écrit).
Vous recherchez votre premier emploi au Portugal, au cœur de Porto.
Vous aimez aider les personnes et vous êtes orienté(e) solution.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Vous appréciez et incarnez l'esprit d'équipe.
Vous êtes une personne proactive et désireuse d'apprendre de nouvelles choses.
Si ce profil vous correspond, postulez dès maintenant !

principais benefícios
Nous vous offrons un package compétitif et un environnement de travail stimulant :

Contrat de travail direct avec notre client dès la formation initiale.
Installation moderne et climatisée à Porto : située à Campo 24 de Agosto.
Possibilité d’évolution de carrière et de passage aux cadres.
Rémunération : 1020€ de salaire de base + 9.60€ d'Allocation Repas (SA) + 100€ de prime variable + 40€ de remboursement des frais de transport.
Avantage social : Assurance maladie.
Horaires : Horaires rotatifs (7h-16h et 10h-19h), attribués avec un mois d'avance, incluant 2 jours de repos rotatifs (avec au moins 2 week-ends par mois garantis).

Porto est une ville offrant une excellente qualité de vie tout au long de l'année.

Saisissez cette opportunité !

Randstad a pour mission de devenir l'entreprise de talents la plus équitable et la plus spécialisée au monde. C'est pourquoi nous réaffirmons que nous accueillons des personnes possédant un large éventail de compétences et d'expériences. Nous nous engageons à faire en sorte que notre processus de recrutement réponde aux besoins de chacun.
N'hésitez pas à informer nos recruteurs si vous souhaitez une adaptation pour rendre votre candidature ou votre entretien plus confortable.

#languageIF

Possui conhecimentos sólidos em Excel e experiência administrativa no retalho alimentar? Esta oferta pode ser para si!

O nosso cliente é uma empresa de referência no setor do retalho alimentar e está a recrutar um Subgerente de Loja (M/F/D) para a região do Porto.

Funções:

• Apoio e suporte às lojas ao nível de acerto de stocks e realização de inventários;
• Desenvolvimento, integração e gestão de bases de dados em Excel com o software da empresa;
• Tarefas administrativas: lançamento de faturas, verificação de preços e reclamações a fornecedores.

Requisitos:

• Experiência comprovada em funções de supervisão, administrativas e operacionais, preferencialmente em retalho alimentar;
• Conhecimentos avançados de Excel, incluindo integração de dados e automação de processos (VBA valorizado);
• Conhecimento de Inglês (valorizado);
• Disponibilidade imediata para início de funções;
• Disponibilidade para trabalhar em turnos rotativos de 2.ª a Domingo, com folgas rotativas.

Oferta:

• Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de 1.200€ brutos mensais;
• Contrato direto com a empresa, com oportunidade efetiva de continuidade;
• Integração em empresa líder de mercado;
• Formação inicial e contínua.

Submeta já a sua candidatura!

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos
Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

A tua missão na equipa Junta-te à nossa Equipa de Loja e a mais de 30.000 colaboradores que fazem do Pingo Doce a melhor cadeia de supermercados em Portugal. O(a) candidato(a) selecionado(a) terá a missão de assegurar a total satisfação do Cliente que visita as lojas Pingo Doce, garantindo o seu bom funcionamento. O teu dia a dia e responsabilidades O QUE VAIS FAZER • Garantir um serviço de excelência, mostrando sempre disponibilidade para o cliente; • Disponibilizar os produtos aos clientes, nos locais definidos, nas condições adequadas e esclarecendo-os sempre que necessário; • Respeitar as normas internas da Companhia no que diz respeito a Segurança e Qualidade. O TEU PERFIL • Forte orientação para o cliente; • Gosto por trabalhar em equipa; • Dinamismo; • Vontade de aprender; QUEM SOMOS E O QUE PODES ESPERAR DE NÓS No Pingo Doce, há mais de 40 anos que damos vida à melhor Comida com o apoio de todos os que connosco trabalham. Valorizamos as nossas equipas, oferecendo-lhes oportunidades de desenvolvimento baseadas no mérito e a estabilidade profissional de uma Empresa familiar com mais de 30.000 Colaboradores pertencente a um Grupo com mais de 230 anos de história e ainda: • 22 dias de férias + 2 dias* • Prémios de acordo com os critérios em vigor na empresa; • Apoio em saúde nomeadamente em consultas de medicina e programas de nutrição/ medicina dentária (próprio e agregado familiar); • Apoio na educação para o próprio e filhos; • Descontos em parceiros do Grupo Jerónimo Martins; • Integração num Grupo único, onde podes desenhar uma carreira à tua medida! *mediante cumprimento de critérios de absentismo. Sabe mais sobre como é trabalhar connosco na página “Junte-se” a Nós do site Pingo Doce

A tua missão Ajuda-nos a desenvolver o mercado de vendas, promovendo e acelerando o crescimento do negócio do Recheio Cash & Carry – PortoO que vais fazer Contribuir para a expansão do negócio no mercado nacional; Procurar desenvolver a carteira de clientes na região do Porto; Assegurar o acompanhamento dos clientes em carteira, atendendo e respondendo às suas necessidades; Realizar o registo de pedidos, encomendas e cobranças. O teu perfil Ensino Secundário; Experiência ou gosto pela área do retalho alimentar e/ou vendas; Capacidade analítica, comercial e de negociação; Gosto pelo trabalho em equipa e relacionamento interpessoal; Conhecimentos de MS Office e SAP (preferencial); Flexibilidade de horários; Carta de condução. Quem somos e o que podes esperar de nós O Recheio é uma empresa do Grupo Jerónimo Martins, líder no mercado de Cash & Carry, e com presença internacional. As nossas pessoas são o nosso maior ativo e é por isso que o Recheio investe no desenvolvimento dos seus colaboradores. Ao integrares a nossa equipa terás acesso a: 22 dias de férias + 2 dias*; Prémios em vigor na companhia; Apoio na educação para o próprio e agregado familiar; Oportunidades de formação e desenvolvimento; Iniciativas de apoio familiar, saúde e educação e acesso a protocolos. * mediante cumprimento de critérios de absentismo. Sabe mais acerca de como é trabalhar no Recheio através do nosso website ou página de LinkedIn.

Possui experiência em cozinha? Essa oferta pode ser para si!
O nosso cliente é uma empresa renomada na indústria alimentar e encontra-se a recrutar Cozinheiro de 2ª (M/F/D) na zona do Porto.

Funções:
• Confecção de refeições frias e quentes, respeitando as especificações definidas (ficha técnica, receitas, etc.)
• Coordenação da equipa de trabalho (horários, contratações, formação) formar os novos ajudantes de cozinha de 3º;
• Tratamento de reclamações;
• Preparar e confecionar as refeições, ) e os procedimentos de segurança alimentar (HACCP)
• Elaborar ou colaborar na elaboração das ementas;
• Controlo de stocks e realização de encomendas aos fornecedores.
• Efetuar o aprovisionamento da cozinha e elaborar o registo diário de consumos (em sistema informático);
• Receber os víveres e os outros produtos necessários à confecção das refeições, e providenciar a sua armazenagem, proteção e conservação;
• Garantir a disponibilização de informação sobre quantidades necessárias às confeções dos pratos e ementas;
• Empratar e guarnecer os pratos cozinhados;

Requisitos:
• Experiência como cozinheiro em funções semelhante (idealmente cozinha industrial), Formação na área de Cozinha e Produção Alimentar;
• Formação na area de cozinha e produção alimentar e conhecimentos das normas de segurança e qualidade alimentar HACCP
• Disponibilidade para trabalhar em turno, incluindo fins de semana e feridos;
• Espírito de Liderança de Equipas;
• Atenção ao detalhe e rigor;

Salário:
No termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é entre 920€ a 1195€/ mês. Outros componentes remuneratórios aplicáveis à função: Poderão ser atribuídos, conforme aplicável e de acordo com critérios objetivos e transparentes:

• Subsídios associados ao horário (ex.: noturno, turnos)
• Outros complementos previstos na política interna ou no cliente
Os valores específicos destes componentes serão comunicados ao candidato na fase pré‑contratual.

Oferta:

• Contrato com a Gi Group mas com perspetivas de continuidade;
• Perspetiva de Progressão na Carreira;
• Integração numa empresa líder de mercado;
• Formação inicial e contínua.

IRCT aplicado: Acordo de Empresa (AE) celebrado entre a RESTFLIGHT (antiga Gategourmet) e a FESHAT – Federação dos Sindicatos da Agricultura, Alimentação, Bebidas, Hotelaria e Turismo de Portugal, publicado no BTE 1.ª série, n.º 35, de 22.09.2007, com as alterações publicadas no BTE 25, de 08.07.2009 e no BTE 27 de 22.07.2017.

Submeta já a sua candidatura!

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos
A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.
A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial

Possui experiência em vendas diretas? Esta oferta pode ser para si!

O nosso cliente é uma empresa de referência na área comercial e encontra-se a recrutar Comerciais / Sales Representatives (M/F/D) com atuação a nível nacional, com maior incidência na zona do Grande Porto.

Funções:
• Prospecção e angariação ativa de clientes e oportunidades de negócio;
• Venda direta de produtos/serviços no terreno;
• Apresentação e negociação comercial com foco em objetivos;
• Fidelização e gestão da carteira de clientes;
• Reporte e acompanhamento de resultados à equipa.

Requisitos:
• 12.º ano de escolaridade ou Licenciatura;
• Preferencial experiência em vendas diretas;
• Forte capacidade de comunicação e negociação;
• Elevada orientação para objetivos e resultados;
• Resiliência, dinamismo e disponibilidade imediata;
• Disponibilidade para trabalho em terreno.

Condições / Oferta:
• Vencimento Base (VB): 920€
• Subsídio de Alimentação (SA): 7,68€/dia (cartão refeição);
• Comissões por objetivos;
• Viatura da empresa com plafon de combustível;
• Integração numa equipa em reforço e formação inicial/contínua.

Pretendemos admitir com a máxima celeridade possível.

Submeta já a sua candidatura!

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos
Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

Introdução
Spoiler alert: ao continuares a ler este anúncio poderás encontrar o local ideal para…

✅ Construíres uma carreira;
✅ Pertenceres a um ambiente de equipa TOP;
✅ Receberes uma compensação atrativa;

• Remuneração mensal: 1º ano – 700€ | 2º ano – 735€ | 3º ano – 777€ | 4º ano – 875€

As tuas responsabilidades
Enquanto Operador/a de Loja na #teamlidl irás conhecer, melhor do que ninguém, todos os cantos da nossa Loja.

• Reposição de mercadoria: irás realizar a reposição de mercadoria (para garantir que os nossos clientes encontram os seus produtos favoritos);
• Controlo de frescura: irás garantir o controlo de frescura das nossas frutas e dos nossos legumes (este é um dos nossos segredos para ter esta secção sempre com a máxima frescura);
• Caixa e atendimento ao cliente: irás desempenhar funções de caixa, concluindo com sucesso a compra dos nossos clientes (onde irás muitas vezes perguntar “Tem a App Lidl Plus?”);
• Apresentação e limpeza: serás responsável por garantir a correta apresentação, organização e limpeza de Loja.
O teu perfil
Seres fã do Lidl é “meio caminho andado”! 🧐

• Escolaridade: 9º ano de escolaridade completo (mínimo);
• Flexibilidade horária: disponibilidade para trabalhar por turnos e aos fins-de-semana e feriados;
• Simpatia: orientação para o cliente e simpatia;
• Polivalência e dinamismo: cá entre nós, são dois dos fatores-chave para uma carreira de sucesso na #teamlidl.

Se chegaste a esta parte do anúncio é um ótimo sinal! Estamos a ficar interessados em conhecer-te!

Os teus benefícios
O melhor benefício de todos será a equipa com a qual irás trabalhar!

💰 Progressão salarial: para a carga horária de 40 horas semanais (full-time) de 1.000€ a 1.250€, em 3 anos;
🍽️ Subsídio de Alimentação: 9,60€ por dia de trabalho – que equivale até mais 220€ por mês pago em Cartão Refeição ou 10,20€ por dia de trabalho pago em Cartão Lidl Fã (uso exclusivo para Lojas Lidl);
🏖️ 25 dias de Férias: por ano, com a majoração dos dias de férias (ao não apresentares faltas injustificadas) terás 3 dias adicionais de férias para usufruíres (25 no total);
🎉 Dia de Aniversário: na #teamlidl terás direito ao Dia de Aniversário (ou outra data especial à tua escolha) livre e remunerado para celebrares em grande;
🎁 Lidl Parcerias: mais de 600 parcerias com condições vantajosas e exclusivas por fazeres parte da #teamlidl (Hóteis, Postos de Abastecimento, Equipamentos eletrónicos e muito mais)!
🤝 Programa de Referenciação: prémio de 350€ brutos por cada referência de candidatos bem-sucedida;
🍎 Fruta fresca: no teu dia-a-dia na #teamlidl fruta fresca não irá faltar!
🫶 Programa Cuidamos de Ti: acesso a aconselhamento confidencial, com parceiros externos, para questões psicológicas, jurídico/legais ou financeiras.
🧘 Programa Mais Saúde: acesso a um conjunto de atividades de saúde e bem-estar (torneios de voleibol e futsal, team-buildings, consultas de nutrição e muito mais);
📒 Formação: Plano de Formação ajustado à tua função.

Descobre mais sobre estes e outros benefícios a que terás direito aqui.

Pareces ter chegado ao fim do anúncio… fantásticas notícias! Onde tens andado? 🧐 Gostaríamos imenso de receber a tua candidatura!

No Lidl estamos comprometidos com a diversidade e inclusão no local de trabalho, apostando em oferecer oportunidades de emprego iguais para todos. Estamos presentes em 33 países e somos uma equipa diversa com mais de 382.000 pessoas: todas diferentes, mas todas unidas e comprometidas com um objetivo comum: o sucesso da empresa.
Na #teamlidl valorizamo-nos uns aos outros, com as nossas diferentes experiências, formações, competências e ideias. Praticamos a igualdade de tratamento, não tolerando qualquer tipo de discriminação (e.g: com base no género, origem étnica, língua, religião, idade, orientação sexual e qualquer outro fator).
Conhece mais sobre como é fazer parte da #teamlidl! 👀