Empregos em excel

A Wondercom procura um/a Gestor/a de Operação para integrar um projeto no setor da energia, com base preferencial em Lisboa. A posição é presencial, inclui acompanhamento de trabalho no terreno e está aberta tanto a recém-licenciados como a profissionais com formação técnica relevante.

Responsabilidades:

• Acompanhar e controlar os serviços realizados por prestadores externos;
• Monitorizar a qualidade dos trabalhos executados no terreno;
• Prestar apoio técnico e administrativo aos prestadores de serviços;
• Analisar indicadores operacionais, objetivos e informação de gestão;
• Identificar oportunidades de melhoria nos processos e procedimentos;
• Acompanhar reclamações e situações especiais, contribuindo para a sua resolução;
• Apoiar a formação e integração de novos técnicos e administrativos;
• Colaborar com diferentes equipas para garantir a qualidade e eficiência da operação.

Requisitos:

• Formação superior em Engenharia Eletrotécnica, Engenharia Mecânica, Gestão Industrial ou área semelhante, ou 12.º ano com formação técnica relevante;
• Interesse pela gestão operacional e coordenação de serviços técnicos;
• Bons conhecimentos de Excel e PowerPoint;
• Capacidade de análise, organização e resolução de problemas;
• Boa capacidade de comunicação e aprendizagem;
• Proatividade, dinamismo e capacidade de adaptação;
• Carta de condução;
• Disponibilidade para deslocações profissionais.

Será valorizado:

• Conhecimentos de Power BI.

Oferta:

• Contrato de trabalho a termo incerto;
• Horário de segunda a sexta-feira, das 9h00 às 18h00;
• Regime presencial, com trabalho no terreno;
• Integração num projeto no setor da energia;
• Oportunidade de desenvolvimento profissional na área de gestão operacional;
• Lisboa como localização preferencial, com possibilidade de colocação noutras regiões de Portugal.

A Globaldata procura um/a Accounts Payable Specialist para integrar a equipa financeira em Sintra, numa posição presencial e a tempo inteiro. A empresa integra a operação ibérica do Grupo Caseking, um dos maiores grupos europeus na área de hardware, PC e gaming.

Responsabilidades:

• Receber, validar e registar faturas de fornecedores;
• Organizar, classificar e lançar documentos contabilísticos;
• Apoiar os processos de fecho mensal e anual de acordo com o SNC;
• Realizar tarefas de análise e controlo interno;
• Cooperar com a assessoria contabilística e auditoria externa;
• Preparar pagamentos a fornecedores;
• Efetuar reconciliações bancárias e de terceiros;
• Apoiar a resposta a inquéritos do INE, nomeadamente Intrastat.

Requisitos:

• Licenciatura em Contabilidade, Gestão, Finanças ou área equivalente;
• Domínio de inglês, falado e escrito;
• Bons conhecimentos de Excel;
• Elevado grau de autonomia, iniciativa, dinamismo e responsabilidade;
• Capacidade analítica e sentido crítico;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Capacidade para trabalhar em equipa.

Será valorizado:

• Mínimo de três anos de experiência em empresa comercial.

Oferta:

• Remuneração compatível com a experiência comprovada;
• Integração numa equipa dinâmica e em crescimento;
• Oportunidade de desenvolvimento profissional numa empresa integrada num grupo multinacional.

Procura-se um/a Financial Analyst (Junior) para integrar uma equipa em Lisboa, numa posição full-time e em regime híbrido, com presença no escritório três a quatro vezes por semana. A oportunidade destina-se a recém-licenciados em Gestão ou Controlo de Gestão, com disponibilidade imediata e interesse pelas áreas de análise financeira, orçamento e controlo.

Responsabilidades:

• Apoiar atividades de análise financeira e reporting;
• Trabalhar com informação de controlo e garantir a respetiva precisão;
• Apoiar processos de definição de orçamento e forecasting;
• Contribuir para atividades de controlo financeiro;
• Utilizar Excel e outras ferramentas de Office na análise e preparação de informação financeira.

Requisitos:

• Formação recente em Gestão, Controlo de Gestão ou área relacionada;
• Cerca de um ano de experiência na área;
• Boa capacidade de organização;
• Forte capacidade analítica e atenção ao detalhe;
• Conhecimentos de definição de orçamento, forecasting e controlo financeiro;
• Bons conhecimentos de Excel e Outlook;
• Fluência em inglês, requisito obrigatório;
• Disponibilidade imediata;
• Disponibilidade para trabalhar presencialmente em Lisboa três a quatro vezes por semana.

Oferta:

• Contrato de trabalho sem termo para um projeto de longa duração;
• Equipamento tecnológico, cartão SIM e smartphone para uso pessoal;
• Seguro de saúde e seguro de vida;
• Eventos sociais e atividades de team building;
• Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional;
• Formação nas tecnologias mais recentes;
• Integração numa equipa jovem e dinâmica;
• Café, fruta e snacks disponíveis no escritório.

A AAC Têxteis procura um/a Técnico/a de Gestão Industrial Júnior para reforçar a equipa em Vila Nova de Famalicão. A função terá como foco o acompanhamento dos processos produtivos, análise de indicadores e apoio à melhoria contínua das operações.

A oportunidade é dirigida a candidatos elegíveis para estágio profissional ao abrigo do IEFP, com formação superior na área e motivação para desenvolver competências em gestão e otimização de processos industriais.

Responsabilidades:

• Apoiar o planeamento e acompanhamento da produção, contribuindo para o cumprimento dos prazos e prioridades definidas;
• Recolher, organizar e analisar dados relativos à produção, produtividade e eficiência operacional;
• Apoiar a definição de indicadores de desempenho, em articulação com o Engenheiro de Produção;
• Criar e estruturar mapas e relatórios de apoio à monitorização da produção e à tomada de decisão;
• Pesquisar, analisar e propor ferramentas e metodologias de gestão industrial e melhoria contínua;
• Identificar desvios, constrangimentos e oportunidades de melhoria nos processos produtivos;
• Colaborar com as equipas de produção, comercial, qualidade e logística na resolução de problemas operacionais;
• Assegurar a organização, atualização e fiabilidade da informação de gestão industrial.

Requisitos:

• Formação superior em Gestão Industrial, Engenharia e Gestão Industrial ou área semelhante;
• Bons conhecimentos de Excel;
• Facilidade na utilização de ferramentas informáticas e sistemas de gestão;
• Capacidade analítica e facilidade de interpretação de dados e indicadores;
• Bons conhecimentos de inglês;
• Elevado sentido de organização, rigor e atenção ao detalhe;
• Proatividade, autonomia e capacidade de resolução de problemas;
• Boa capacidade de comunicação e gosto pelo trabalho em equipa;
• Motivação para aprender e desenvolver competências na área da gestão e otimização de processos industriais;
• Elegibilidade para estágio profissional ao abrigo do IEFP, de acordo com os requisitos aplicáveis.

Oferta:

• Integração numa empresa jovem, dinâmica e em crescimento;
• Remuneração compatível com a experiência e competências demonstradas;
• Seguro de saúde;
• Sopa, fruta e café disponibilizados diariamente.

A AAC Têxteis procura um/a Assistente de Sustentabilidade Júnior para reforçar a equipa em Vila Nova de Famalicão. A função terá como foco o apoio às atividades de rastreabilidade, gestão documental, certificações e acompanhamento de processos de sustentabilidade.

A posição é indicada para perfis em início de carreira, com interesse pelas áreas de sustentabilidade, ambiente, gestão ou administração e facilidade na utilização de dados, documentos e plataformas digitais.

Responsabilidades:

• Compilar e monitorizar dados ambientais e sociais;
• Apoiar a atualização de indicadores e a execução de projetos de sustentabilidade;
• Gerir pedidos de informação, questionários e avaliações de sustentabilidade;
• Recolher, validar, organizar e manter dados e documentação de rastreabilidade da cadeia de fornecimento;
• Introduzir e manter informação atualizada nas plataformas digitais dos clientes;
• Apoiar a gestão documental das certificações de fornecedores e subcontratados;
• Controlar validades e renovações de certificações;
• Apoiar os processos de certificação de produto e o cumprimento dos respetivos requisitos;
• Acompanhar pedidos pendentes e assegurar o cumprimento dos prazos;
• Contactar diferentes intervenientes internos e externos sempre que necessário;
• Colaborar com diferentes áreas da empresa e parceiros externos para garantir a qualidade e conformidade da informação;
• Apoiar auditorias, avaliações e iniciativas de melhoria contínua.

Requisitos:

• Ensino secundário ou formação superior, preferencialmente nas áreas de Sustentabilidade, Ambiente, Gestão, Administração ou similares;
• Bons conhecimentos de Excel;
• Facilidade na gestão de dados e documentação;
• Boa adaptação à utilização de ferramentas informáticas, plataformas digitais e aplicações de organização do trabalho;
• Capacidade de organização, rigor e atenção ao detalhe;
• Capacidade para cumprir prazos;
• Autonomia e proatividade;
• Boa capacidade de comunicação com diferentes interlocutores;
• Bons conhecimentos de inglês.

Será valorizado:

• Conhecimentos de certificações de sustentabilidade, nomeadamente GOTS, GRS, SA8000, SMETA e NP 4552;
• Experiência no setor têxtil.

Oferta:

• Integração numa empresa jovem, dinâmica e em crescimento;
• Remuneração compatível com a experiência e competências demonstradas;
• Seguro de saúde;
• Sopa, fruta e café disponibilizados diariamente.

A MyForce procura um/a Gestor/a de Produto / Category Manager para integrar a Direção de Produto e Compras no Estoril, numa posição full-time e em regime híbrido. A função terá como foco a gestão de categorias, análise de desempenho, definição de preços e otimização de stocks e margens.

A MyForce conta com mais de 90 oficinas de reparação automóvel e procura reforçar a equipa com um perfil analítico, orientado para resultados e capaz de transformar dados em decisões comerciais.

Responsabilidades:

• Gerir categorias e produtos específicos, como pneus, manutenção ou travagem, definindo a respetiva estratégia e ciclo de vida;
• Monitorizar indicadores de desempenho, incluindo vendas, margem, rotação de stocks e cross-selling;
• Analisar dados, identificar oportunidades e desenvolver planos de ação;
• Definir estratégias de pricing e campanhas promocionais, assegurando a competitividade e a proteção das margens;
• Colaborar no controlo e otimização dos níveis de stock na rede de oficinas;
• Equilibrar a disponibilidade de produto com a eficiência de capital;
• Trabalhar em articulação com as equipas de Operações e Marketing para garantir a correta execução da estratégia de produto.

Requisitos:

• Formação superior em Gestão, Economia, Engenharia, Matemática ou área semelhante;
• Experiência anterior em Gestão de Produto, Category Management, Pricing ou Análise de Negócio;
• Domínio avançado de Excel;
• Forte capacidade analítica e conforto na análise de grandes volumes de dados;
• Orientação para resultados;
• Sentido crítico e capacidade para transformar dados em recomendações práticas;
• Boa capacidade de comunicação e de influência na tomada de decisões.

Será valorizado:

• Experiência no setor do retalho ou automóvel;
• Conhecimentos de ferramentas de Business Intelligence, nomeadamente Power BI.

Oferta:

• Regime de trabalho híbrido;
• Integração numa empresa de referência no setor da reparação automóvel;
• Ambiente de trabalho dinâmico e orientado para a performance;
• Oportunidades de desenvolvimento pessoal e profissional;
• Possibilidade de ter impacto direto na estratégia comercial e nos resultados da empresa.

A B-Parts procura um/a Supply Account Manager para integrar a equipa na sede do Porto, numa posição full-time, em regime híbrido e com contrato a termo certo. A função envolve a gestão de contas internacionais, desenvolvimento de fornecedores e acompanhamento do respetivo desempenho comercial e operacional.

A B-Parts opera no setor do comércio eletrónico de peças automóveis usadas, ligando oficinas e clientes a uma rede internacional de fornecedores.

Responsabilidades:

• Gerir várias contas internacionais em diferentes mercados europeus;
• Identificar, contactar e integrar novos fornecedores na rede B-Parts;
• Desenvolver e manter relações estratégicas com os fornecedores;
• Analisar detalhadamente o desempenho de vendas e os padrões de reclamações dos fornecedores;
• Apoiar os fornecedores na identificação de oportunidades para aumentar as vendas;
• Acompanhar e contribuir para a melhoria dos indicadores operacionais dos fornecedores da carteira;
• Desenvolver e partilhar boas práticas na área de Account Management;
• Preparar informação e reportar diretamente à gestão;
• Apoiar os restantes elementos da equipa e promover a adoção de boas práticas na organização.

Requisitos:

• Fluência em inglês ou português;
• Fluência profissional numa segunda língua;
• Experiência comercial na gestão de contas de clientes, preferencialmente num ambiente de rápido crescimento;
• Forte orientação para objetivos e facilidade na criação de relações profissionais;
• Boas competências de negociação e relacionamento interpessoal;
• Capacidade analítica para interpretar dados e transformá-los em recomendações práticas;
• Boa capacidade de planeamento e organização;
• Bons conhecimentos de ferramentas informáticas, incluindo Microsoft Office e Excel.

Será valorizado:

• Conhecimentos profissionais de espanhol, francês, alemão ou línguas da Europa de Leste;
• Conhecimentos de Tableau.

Oferta:

• Regime de trabalho híbrido;
• Pacote de seguros;
• Plano de prémios.

A Navalria procura um/a Desenhador/a Naval para reforçar a equipa em Aveiro, assumindo responsabilidades na elaboração e gestão de desenhos técnicos para produção, acompanhamento de alterações aos projetos e disponibilização de informação técnica às equipas de engenharia e produção.

A Navalria é um estaleiro naval com mais de 45 anos de experiência nas áreas de construção e reparação de embarcações e integra atualmente o Grupo Pluris.

Responsabilidades:

• Aplicar e garantir o cumprimento das regras IACS nos desenhos técnicos;
• Elaborar desenhos de corte e de conjunto para produção em projetos de menor complexidade;
• Desenvolver de forma autónoma desenhos de montagem e telas finais;
• Preparar desenhos de pré-aprovação para validação junto do cliente;
• Esclarecer detalhes técnicos em articulação com as equipas técnicas e de produção;
• Garantir a atualização contínua dos desenhos, incorporando todas as alterações aos projetos;
• Efetuar a marcação e codificação de peças após a conclusão da modelação;
• Disponibilizar desenhos no sistema interno INET, cumprindo os prazos estabelecidos;
• Elaborar documentação técnica oficial de acordo com as normas e procedimentos internos;
• Cumprir o planeamento definido pelo responsável do departamento técnico;
• Assegurar o cumprimento das normas de Qualidade, Ambiente e Segurança e Saúde no Trabalho.

Requisitos:

• Escolaridade mínima obrigatória ou curso profissional técnico na área;
• Bons conhecimentos de desenho técnico;
• Experiência na utilização de AutoCAD, Inventor, Rhino e Nupas-Cadmatic;
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador, nomeadamente Windows e Excel;
• Capacidade de organização e gestão de prioridades.

Oferta:

• Integração num ambiente de trabalho dinâmico, com projetos desafiantes e prazos exigentes;
• Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional;
• Ambiente de trabalho colaborativo e inovador.