Empregos em confluence

A Syffer está a recrutar um/a Solution Architect – Azure Cloud & Application Integration para Lisboa. A função destina-se a um perfil sénior, com forte experiência em arquitetura de soluções, Azure Cloud, aplicações SaaS e integração de sistemas, num contexto híbrido e internacional, com possibilidade de trabalho remoto sempre que possível.

O/A profissional será responsável por definir arquiteturas de soluções escaláveis, liderar iniciativas de arquitetura aplicacional e integração e assegurar o alinhamento entre requisitos técnicos e de negócio ao longo de todo o ciclo de vida dos projetos.

Responsabilidades:

• Desenhar e definir arquiteturas de soluções escaláveis, com especial enfoque em Azure Cloud e aplicações SaaS;
• Liderar iniciativas de arquitetura aplicacional e integração de sistemas;
• Promover a reutilização de serviços, métodos e processos existentes;
• Produzir e manter documentação de arquitetura alinhada com os requisitos técnicos e de negócio;
• Atuar como referência de arquitetura ao longo de todo o ciclo de vida dos projetos;
• Garantir a consistência das decisões arquiteturais entre as diferentes equipas de delivery;
• Colaborar com stakeholders técnicos e de negócio na definição e alinhamento das soluções;
• Explicar e defender decisões arquiteturais perante diferentes interlocutores;
• Facilitar workshops de arquitetura;
• Apoiar reuniões e apresentações dirigidas a níveis executivos;
• Garantir o cumprimento dos princípios de Enterprise Architecture, standards de segurança e requisitos de GDPR;
• Contribuir para a governance de arquitetura através da aplicação de frameworks de Enterprise Architecture e capability models;
• Apoiar equipas Agile e colaborar através de ferramentas como Jira e Confluence.

Requisitos:

• Licenciatura em Engenharia de Software, Ciências da Computação ou área relacionada;
• Entre 10 e 15 anos de experiência em Solution Architecture, Enterprise Architecture ou função semelhante;
• Experiência sólida com Azure Cloud;
• Experiência com aplicações SaaS e arquiteturas de integração aplicacional;
• Conhecimentos avançados de princípios, frameworks e capability modeling de Enterprise Architecture;
• Experiência no desenho de soluções de integração orientadas para a reutilização e interoperabilidade entre sistemas empresariais;
• Excelentes competências de comunicação e gestão de stakeholders;
• Capacidade para apresentar conceitos técnicos a audiências executivas;
• Experiência na facilitação autónoma de workshops e na condução de decisões de arquitetura;
• Fortes competências analíticas e de resolução de problemas;
• Orientação para a qualidade das soluções e entregáveis;
• Experiência de trabalho em ambientes Agile;
• Fluência em inglês;
• Capacidade para trabalhar em equipas híbridas e internacionais.

Será valorizado:

• Conhecimentos do setor de Energia e Utilities;
• Conhecimentos de regulamentação GDPR;
• Experiência com Jira e Confluence;
• Conhecimentos de português e/ou espanhol.

Oferta:

• Remuneração de acordo com a experiência profissional do candidato;
• Modelo de trabalho híbrido;
• Possibilidade de trabalho remoto sempre que possível;
• Equipamento de trabalho adequado ao desempenho da função;
• Plano de benefícios;
• Participação em projetos tecnológicos de grande dimensão e longa duração;
• Colaboração com equipas especializadas e clientes de referência nos respetivos setores.

Diversidade e inclusão:

A Syffer promove um ambiente de igualdade de oportunidades e inclusão, valorizando os candidatos pelo seu talento, formação, competências e personalidade.

A Syffer está a recrutar um/a Cloud & Infrastructure Engineer para Lisboa. A posição funciona num modelo híbrido, com possibilidade de trabalho remoto sempre que possível, e destina-se a um perfil sénior com experiência sólida na gestão de infraestruturas e ambientes cloud.

O/A profissional será responsável por desenhar, implementar e gerir soluções de cloud e infraestrutura, trabalhando com plataformas como AWS, Azure e Google Cloud e assegurando a respetiva segurança, desempenho, escalabilidade, fiabilidade e otimização de custos.

Responsabilidades:

• Desenhar, implementar e gerir soluções cloud e de infraestrutura em AWS, Azure e/ou Google Cloud;
• Otimizar ambientes cloud, com especial atenção à gestão de custos e práticas de FinOps;
• Gerir e configurar infraestruturas de rede, incluindo subnetting, firewalls, VPN, DNS, routing e switching;
• Administrar e manter ambientes virtualizados, incluindo VMware;
• Garantir a segurança das infraestruturas e ambientes cloud através de políticas IAM, controlos de compliance e soluções de monitorização;
• Implementar e gerir ferramentas de monitorização e observabilidade, como CloudWatch, Azure Monitor, Prometheus e Grafana;
• Manter documentação técnica atualizada;
• Gerir workflows através de ferramentas ITSM e de documentação, nomeadamente Jira e Confluence;
• Otimizar continuamente o desempenho, escalabilidade e fiabilidade das infraestruturas;
• Colaborar com equipas especializadas em projetos tecnológicos de grande dimensão e longa duração.

Requisitos:

• Mais de 10 anos de experiência em Cloud e Infrastructure Engineering;
• Experiência comprovada com AWS, Azure e/ou Google Cloud;
• Conhecimentos sólidos de FinOps e práticas de gestão de custos cloud;
• Conhecimentos sólidos de redes, incluindo subnetting, firewalls, VPN, DNS, routing e switching;
• Experiência com VMware e ambientes de virtualização;
• Conhecimentos sólidos de segurança cloud e de infraestrutura, incluindo IAM, políticas, compliance e monitorização;
• Experiência com ferramentas de monitorização e observabilidade, como CloudWatch, Azure Monitor, Prometheus e Grafana;
• Experiência com ferramentas ITSM e de documentação, como Jira e Confluence;
• Capacidade para trabalhar em ambientes complexos e dinâmicos;
• Fortes competências de resolução de problemas e atitude proativa;
• Excelentes competências de comunicação e colaboração;
• Formação superior em Tecnologias de Informação, Engenharia Informática, Ciências da Computação, Matemática ou área semelhante;
• Domínio da língua portuguesa.

Será valorizado:

• Certificações relevantes nas principais plataformas cloud.

Oferta:

• Remuneração de acordo com a experiência profissional do candidato;
• Modelo de trabalho híbrido;
• Possibilidade de trabalho remoto sempre que possível;
• Equipamento de trabalho adequado ao desempenho da função;
• Plano de benefícios;
• Participação em projetos de grande dimensão e longa duração;
• Colaboração com equipas especializadas e clientes de referência nos respetivos setores.

Diversidade e inclusão:

A Syffer promove um ambiente de igualdade de oportunidades e inclusão, valorizando os candidatos pelo seu talento, formação, competências e personalidade.

Junta-te ao Grupo DATA!

No Grupo DATA tornamos a tecnologia simples e próxima, criando soluções de IT inovadoras que ajudam clientes em todo o mundo.

Estamos em expansão em Portugal e acreditamos que crescer lado a lado com empresas de referência só é possível quando crescemos também com os nossos talentos.

Aqui, as pessoas estão no centro de tudo o que fazemos. Valorizamos ideias, incentivamos a criatividade e acreditamos que cada contributo faz a diferença.

Se procuras um ambiente colaborativo, dinâmico e cheio de oportunidades para te superares, o teu próximo desafio pode estar connosco!


Quem procuramos?

Procuramos um **Project Manager** com experiência em **gestão de projetos tecnológicos**, particularmente em contextos de **infraestrutura, cloud** e **sistemas**.

##### **Principais tarefas a desenvolver:**

– Gerir simultaneamente vários projetos tecnológicos de infraestrutura e cloud ao longo de todo o seu ciclo de vida.
– Receber e analisar requisitos provenientes das diferentes áreas de negócio.
– Compreender e acompanhar o desenho das arquiteturas das soluções, identificando dependências, riscos e impactos técnicos.
– Coordenar projetos relacionados com implementação e evolução de infraestrutura, tanto em ambientes on-premises como cloud.
– Participar em iniciativas de cloud adoption, implementação e migração, nomeadamente em ambientes Microsoft Azure e Oracle Cloud Infrastructure.
– Acompanhar projetos de migração e evolução de bases de dados, incluindo tecnologias Oracle e SQL.
– Coordenar projetos de integração entre sistemas, autenticação e outras componentes de infraestrutura tecnológica.
– Gerir riscos, prioridades, planeamento, recursos e dependências entre diferentes equipas.

##### **Competências e conhecimentos técnicos:**

– + 5 anos de experiência como IT Project Manager.
– Background ou conhecimentos técnicos em áreas como infraestrutura, sistemas, bases de dados, redes ou cloud
– Capacidade para compreender arquiteturas de sistemas e infraestrutura.
– Experiência em ambientes on-premises e cloud.
– Conhecimentos de Microsoft Azure e/ou Oracle Cloud Infrastructure (OCI).
– Experiência ou contacto com projetos envolvendo tecnologias como OpenShift, Oracle, SQL e Microsoft Fabric será valorizada.
– Experiência em projetos de migração de bases de dados e/ou infraestrutura será valorizada.
– Experiência com metodologias Agile e ferramentas como Jira e Confluence.
– Capacidade para gerir múltiplos projetos em paralelo num ambiente tecnológico complexo.
– Forte capacidade de organização, priorização e gestão de stakeholders.
– Boa capacidade de comunicação e facilidade de interação com equipas técnicas e fornecedores.

#####

##### **Regime de trabalho:** Híbrido (2x por semana no escritório em Lisboa).



Envia a tua candidatura e vem simplificar o futuro connosco!

A Alongside está a recrutar um/a Programador/a PL/SQL para integrar um projeto no setor da saúde, no Porto. A posição é a tempo inteiro, em regime híbrido, com presença no escritório entre dois e três dias por semana, e oferece uma remuneração anual entre 18.000€ e 25.000€.

O/A profissional será responsável pelo desenvolvimento, manutenção e evolução de aplicações baseadas em bases de dados Oracle, colaborando com equipas técnicas e de negócio na criação de soluções de elevada qualidade.

Responsabilidades:

• Desenvolver e manter aplicações utilizando PL/SQL;
• Conceber, desenvolver e prestar suporte a soluções com Oracle Forms e Oracle Reports;
• Desenvolver e integrar Web Services RESTful e SOAP, bem como APIs REST;
• Contribuir para o desenvolvimento de aplicações utilizando JavaScript e Java;
• Colaborar com equipas técnicas e de negócio na análise de requisitos;
• Transformar requisitos funcionais e técnicos em soluções eficazes;
• Participar na identificação e resolução de problemas técnicos;
• Realizar tarefas de depuração e otimização do desempenho das aplicações;
• Utilizar Jira e Confluence para gestão de tarefas, documentação e colaboração entre equipas.

Requisitos:

• Experiência profissional mínima de três anos em PL/SQL;
• Experiência mínima de três anos com Oracle Forms e Oracle Reports;
• Experiência mínima de três anos no desenvolvimento de Web Services RESTful e SOAP e de APIs REST;
• Experiência mínima de três anos com JavaScript e Java;
• Experiência mínima de um ano na utilização de Jira e Confluence;
• Forte capacidade de análise e resolução de problemas;
• Boas competências de comunicação e trabalho em equipa;
• Capacidade para colaborar com diferentes áreas técnicas e de negócio.

Oferta:

• Remuneração anual entre 18.000€ e 25.000€;
• Regime de trabalho híbrido, com dois a três dias por semana no escritório do Porto;
• Participação num projeto com impacto no setor da saúde;
• Integração num ambiente de trabalho profissional e colaborativo;
• Oportunidade de trabalhar com tecnologias Oracle e projetos internacionais.

## Company Description

The Bosch group has more than 400 000 employees around the world, present in 60 countries, and we are proud to impact people’s lives and to work towards a more sustainable future.

Bosch Service Solutions in Lisbon develops and offers Customer Experience, Mobility, and Monitoring solutions for its clients, and plays a prominent role in providing Engineering and Software Development services in the technology market. Every day, our teams find fast, efficient, and innovative solutions for thousands of people.

At Bosch, we shape the future by inventing high-quality technologies and services that spark enthusiasm and enrich people’s lives. Our promise to our associates is rock-solid: we grow together, we enjoy our work, and we inspire each other. Join in and feel the difference in mindsets, cultures, generations, identities and perspectives. Everyone should bring their authenticity and work together respectfully. Bosch is an employer that values diversity and equal opportunities. We welcome applications from people with disabilities and we can provide reasonable accommodations during the recruitment process and in the performance of professional activity. By including everyone and ensuring equal opportunities we unleash our full potential.

## Job Description

We are seeking a highly motivated and experienced Product Owner to support the digitalization efforts within our Quality Management department. This pivotal role will be responsible for defining, prioritizing, and delivering digital solutions for two existing products that transform our quality/product compliance processes, enhance data-driven decision-making, and ensure the highest standards of product excellence and compliance.

You will act as the crucial link between our stakeholders, technical development teams, and the broader business, translating complex quality needs into actionable product backlog items. Your vision will directly impact our ability to leverage data more effectively, automate critical tasks, and foster a proactive quality culture.

**Vision & Strategy:**

– Translate high-level strategic objectives & customer requirements into tangible, user-centric product features and epics.

**Stakeholder Management & Requirements Gathering:**

– Act as the primary point of contact for all stakeholders (e.g., Quality Engineers, Product Compliance Officers, Managers, Auditors, Production Teams), gathering and deeply understanding their needs, pain points, and desired outcomes.
– Facilitate workshops, interviews, and other discovery sessions to elicit detailed requirements.
– Champion the voice of the customer (internal QM users) throughout the development lifecycle.​​​​​

**Backlog Management & Prioritization:**

– Create, maintain, and prioritize a comprehensive product backlog of user stories, features, and epics, ensuring alignment with the product vision and strategic priorities.
– Employ various prioritization techniques to maximize value delivery and manage trade-offs effectively.
– Ensure that user stories are clearly defined, well-understood, and ready for development.

**Collaboration & Communication:**

– Work closely with the development team(s) (Scrum Master, Engineers, Data Scientists) to explain requirements, answer questions, and ensure a shared understanding of the product.
– Collaborate with UX/UI designers to ensure intuitive and user-friendly interfaces.
– Communicate project progress, roadblocks, and achievements regularly to stakeholders and senior management.
– Foster a collaborative and transparent environment within the cross-functional team.

**Product Delivery & Evaluation:**

– Participate actively in all agile ceremonies (e.g., sprint planning, daily stand-ups, sprint reviews, retrospectives).
– Accept or reject completed user stories based on defined acceptance criteria and quality standards.
– Monitor key performance indicators (KPIs) for the delivered solutions, gathering user feedback, and iterating on the product based on usage and results.
– Ensure compliance with relevant regulatory requirements and internal quality standards in all digital solutions.

**Domain Expertise:**

– Develop a deep understanding of current and future QM/PC processes & data flows, handled in your products

## Qualifications

– Master degree in Engineering, Computer Science, Quality Management, or a related field.
– Strong understanding of agile methodologies (Scrum, Kanban) and experience working in an agile environment.
– 3+ years of experience as a Product Owner or similar role, specifically within a digitalization or software development context or in automotive context.
– Experience working within Quality Management (QM) or product compliance (preferable)
– Excellent communication, interpersonal, and presentation skills, with the ability to articulate complex technical concepts to non-technical stakeholders and vice-versa.
– Analytical mindset with a passion for data-driven decision-making and continuous improvement.
– Proactive, self-starter with strong problem-solving skills and a focus on delivering value.
– Familiarity with tools like JIRA, Confluence, or similar agile project management software.

## Additional Information

**Work #LikeABosch means:**

⚖️ Flexible work conditions

🔀 Hybrid work system

🌐 Exchange with colleagues around the world

🧑‍⚕️ Health insurance and medical office on site

📚 Training opportunities

📈 Opportunities for career progression and continuous professional development

💲 Access to great discounts in partnerships and Bosch products

🏋️ Sports and health related activities

🚉 Great access to public transports

🅿️ Free parking lot

🍽️ Canteen

**Success stories don´t just happen. They are made…**

**Make it happen! We are looking forward to your application!**

A Continental está a recrutar um/a Engenheiro/a de Testes de Software / SDET para integrar a equipa de Digital Solutions IT, no Data & Customer Solutions Competence Center, em Lousado, com modelo de trabalho flexível.

A Continental é uma empresa global do setor automóvel e uma das principais fabricantes de pneus, desenvolvendo soluções sustentáveis, seguras e convenientes para fabricantes automóveis, clientes industriais e consumidores finais.

A função será integrada na equipa de QA dedicada ao produto ContiConnect, contribuindo para a estratégia de testes, qualidade das releases e melhoria contínua das práticas de teste ao longo do ciclo de desenvolvimento de software.

Responsabilidades:

• Criar e executar planos de teste, casos de teste e scripts de teste;
• Contribuir para a estratégia global de testes, boas práticas e planeamento de releases;
• Comunicar com stakeholders para a execução de atividades de testes integrados;
• Trabalhar de forma integrada no ciclo de desenvolvimento de software;
• Colaborar com equipas de design, produto e desenvolvimento;
• Garantir que o produto cumpre as especificações do cliente, prazos definidos e standards de qualidade;
• Coordenar e executar testes manuais e/ou automatizados;
• Validar funcionalidade, desempenho e qualidade do produto;
• Apoiar a gestão de ambientes de teste, preparação de dados de teste e utilização de ferramentas de teste;
• Contribuir para a implementação de automação de testes;
• Apoiar equipas de desenvolvimento na adoção de boas práticas de qualidade.

Requisitos:

• Formação superior em Engenharia Informática, Engenharia de Software ou área relacionada;
• Mais de 2 anos de experiência em testes de software;
• Experiência sólida em testes manuais e/ou automatizados;
• Experiência em testes de sistema, testes de integração e/ou UAT;
• Forte capacidade analítica;
• Capacidade para compreender ambientes técnicos e de negócio complexos;
• Excelentes competências de comunicação e coordenação;
• Experiência no apoio a equipas multidisciplinares;
• Experiência em ambientes Agile, Scrum ou SAFe, com equipas e stakeholders remotos;
• Capacidade de aprendizagem rápida de novos produtos;
• Capacidade para pensar de forma criativa e encontrar soluções fora do habitual;
• Experiência com JIRA e Confluence ou ferramentas semelhantes;
• Experiência com X-Ray ou ferramentas semelhantes de gestão de testes;
• Experiência com frameworks de automação de testes, como Playwright ou Cypress;
• Proficiência em inglês.

Será valorizado:

• Experiência com linguagens de desenvolvimento, como Java;
• Certificação ISTQB;
• Experiência em produtos digitais e equipas QA internacionais;
• Conhecimentos de boas práticas de qualidade ao longo do ciclo de desenvolvimento de software.

Oferta:

• Modelo de trabalho flexível;
• Integração num ambiente de trabalho internacional e desafiante;
• Participação no desenvolvimento e validação de produtos digitais inovadores;
• Estilo de trabalho Agile e colaborativo;
• Contacto com equipas multidisciplinares e stakeholders internacionais;
• Oportunidades contínuas de desenvolvimento, promoção de talento e formação;
• Integração numa organização global.

A IQVIA está a recrutar um/a Senior Business Analyst com experiência em Data & Analytics, para integrar a sua equipa em Porto Salvo, em regime full-time.

A função será focada em análise de negócio, levantamento de requisitos, documentação funcional, melhoria de processos e apoio à entrega de produtos e soluções orientadas por dados. O objetivo é atuar como ponte entre equipas de negócio e equipas técnicas, em projetos ligados a plataformas de dados, produtos de dados, reporting, analytics e transformação digital.

Responsabilidades:

• Colaborar com stakeholders de negócio para compreender necessidades, objetivos e desafios;
• Recolher, analisar e documentar requisitos de negócio;
• Traduzir requisitos em especificações funcionais, user stories e critérios de aceitação;
• Trabalhar em conjunto com Product Managers, Data Engineers, Data Architects e equipas de desenvolvimento;
• Apoiar a entrega de produtos e soluções orientadas por dados;
• Contribuir para projetos de Data & Analytics, plataformas de dados, produtos de dados e transformação digital;
• Apoiar iniciativas relacionadas com reporting, APIs, data warehouses e arquiteturas modernas de dados;
• Garantir alinhamento entre equipas técnicas e áreas de negócio;
• Identificar oportunidades de melhoria de processos;
• Apoiar a gestão e priorização de requisitos em contexto Agile.

Requisitos:

• 6 anos de experiência como Business Analyst;
• Experiência em projetos de Data & Analytics, Data Platform, Data Product ou Transformação Digital;
• Experiência comprovada na recolha e documentação de requisitos de negócio;
• Capacidade para traduzir requisitos em user stories, especificações funcionais e critérios de aceitação;
• Experiência de trabalho com Product Managers, Data Engineers, Data Architects e equipas de Analytics;
• Experiência em projetos envolvendo Snowflake, plataformas cloud de dados, data warehouses ou ecossistemas modernos de dados;
• Bom conhecimento de metodologias Agile e frameworks de entrega de produto;
• Experiência com Jira e Confluence;
• Boa capacidade de comunicação e gestão de stakeholders;
• Capacidade analítica e orientação para soluções.

Será valorizado:

• Experiência em domínios de Data & Analytics;
• Conhecimento de arquiteturas modernas de dados e plataformas de dados;
• Familiaridade com Snowflake, Azure Data Platform, AWS Data Services, Databricks ou tecnologias semelhantes;
• Conhecimento de integração de dados, APIs e soluções de reporting;
• Experiência no apoio a produtos de dados e iniciativas de reporting empresarial.

Oferta:

• Regime full-time;
• Integração numa empresa global ligada à investigação clínica, inteligência de saúde e life sciences;
• Participação em projetos de dados, analytics e transformação digital;
• Colaboração com equipas multidisciplinares e internacionais;
• Oportunidade de contribuir para soluções que apoiam a inovação em saúde e melhores resultados para pacientes.

Integridade no processo de recrutamento:

A IQVIA mantém uma política de tolerância zero relativamente a fraude em candidaturas.

Todas as informações e credenciais submetidas durante o processo de candidatura devem ser verdadeiras e completas. Declarações falsas, omissões materiais ou informações incorretas poderão resultar na desqualificação imediata da candidatura ou na cessação do vínculo, caso sejam detetadas posteriormente, de acordo com a legislação aplicável.

Diversidade e inclusão:

A IQVIA valoriza a diversidade, inclusão e sentido de pertença, promovendo uma cultura onde diferentes perspetivas e experiências contribuem para a inovação.

A empresa está comprometida com a igualdade efetiva entre mulheres e homens, integrando esse princípio nas suas políticas corporativas e de recursos humanos.

A Bosch está a recrutar um/a Full Stack Software Engineer para a Bosch Car Multimedia, S.A., em Braga, em modelo híbrido.

A Bosch Car Multimedia pertence à divisão Automotive Electronics e desenvolve e produz tecnologia de elevada qualidade para o setor automóvel. Nesta função, irás contribuir para o desenvolvimento de soluções digitais inovadoras que tornam a produção industrial mais inteligente, transformando dados complexos em informação útil para a organização.

Responsabilidades:

• Desenhar, desenvolver e manter serviços backend escaláveis e REST APIs com .NET e C#;
• Desenvolver e melhorar aplicações modernas em Angular, orientadas para uma experiência intuitiva e centrada no utilizador;
• Definir e manter standards de API, incluindo versionamento, autenticação, autorização e tratamento de erros;
• Desenhar e otimizar modelos de dados relacionais em SQL Server e PostgreSQL;
• Desenvolver e manter camadas de acesso a dados com Entity Framework Core;
• Implementar tecnologias modernas, como Knowledge Graphs, para melhorar a descoberta e integração de dados;
• Colaborar com equipas multidisciplinares para garantir soluções consistentes e de elevada qualidade;
• Contribuir para todas as fases do ciclo de desenvolvimento de software, desde o conceito e implementação até ao deployment e manutenção;
• Apoiar pipelines de CI/CD e processos de automação com práticas modernas de DevOps;
• Realizar code reviews, testes e melhorias contínuas;
• Garantir software fiável, sustentável e de fácil manutenção;
• Criar e manter documentação técnica de APIs, serviços e componentes aplicacionais;
• Participar ativamente em cerimónias Agile, Scrum e iniciativas de melhoria contínua da equipa.

Requisitos:

• Licenciatura ou mestrado em Ciências da Computação, Engenharia de Software, Tecnologias de Informação ou área relacionada;
• 5 a 7 anos de experiência profissional em desenvolvimento full stack;
• Experiência prática no desenvolvimento de serviços backend e aplicações frontend;
• Experiência em ambientes internacionais e colaborativos;
• Forte domínio de .NET 6/8, C# e Angular ou frameworks frontend comparáveis;
• Conhecimentos sólidos de arquitetura de software, design patterns e desenvolvimento de aplicações escaláveis;
• Experiência no desenho e consumo de REST APIs e/ou serviços GraphQL/OData;
• Conhecimentos sólidos de bases de dados relacionais, otimização SQL e modelação de dados;
• Experiência prática com Entity Framework Core;
• Experiência com pipelines de CI/CD e práticas modernas de entrega de software;
• Familiaridade com Git, Jira, Confluence e ferramentas de desenvolvimento como JetBrains IDEs;
• Conhecimento de boas práticas de frontend, incluindo otimização de performance e responsive design;
• Excelentes competências de comunicação em inglês, escrito e falado;
• Perfil analítico e orientado para soluções;
• Forma de trabalho estruturada, colaborativa e focada na qualidade;
• Gosto por escrever código limpo, testável e de fácil manutenção;
• Experiência em ambientes Agile;
• Curiosidade e vontade de aprender novas tecnologias;
• Proatividade, autonomia e espírito de equipa;
• Motivação para contribuir para soluções inovadoras orientadas por dados.

Será valorizado:

• Experiência com Knowledge Graphs ou tecnologias semânticas;
• Interesse por UX/UI e princípios de design centrado no utilizador;
• Experiência com metodologias TDD e/ou BDD;
• Familiaridade com conceitos e ferramentas de visualização de dados;
• Contacto com Python, Java, JavaScript, React ou tecnologias semelhantes.

Benefícios:

• Condições de trabalho flexíveis;
• Sistema de trabalho híbrido;
• Contacto com colegas de diferentes países;
• Seguro de saúde;
• Consultório médico no local, incluindo psicologia e clínica geral;
• Gabinete de serviço social no local;
• Oportunidades de formação, incluindo formação técnica, línguas estrangeiras e certificações;
• Oportunidades de progressão de carreira e desenvolvimento profissional contínuo;
• Acesso a descontos em parcerias e produtos Bosch;
• Atividades desportivas e relacionadas com saúde;
• Bons acessos a transportes públicos;
• Transporte gratuito a partir do Porto;
• Plataforma de benefícios flexíveis;
• Estacionamento gratuito;
• Cantina.

Igualdade de oportunidades:

A Bosch valoriza a diversidade e a igualdade de oportunidades, promovendo um ambiente onde diferentes mentalidades, culturas, gerações, identidades e perspetivas são respeitadas.

A empresa aceita candidaturas de pessoas com deficiência e pode disponibilizar adaptações razoáveis durante o processo de recrutamento e no desempenho da atividade profissional.