Empregos em Presencial

A NacionalGest está a recrutar um/a Profissional de Seguros para integrar a equipa na região de Lisboa, numa posição full-time e com contrato sem termo. A função estará orientada para a área comercial e para a mediação de seguros, procurando apresentar soluções adequadas às necessidades dos clientes.

A oportunidade destina-se a profissionais com experiência comercial, fortes competências de negociação e comunicação e interesse em desenvolver carreira numa empresa especializada na distribuição e mediação de seguros.

Responsabilidades:

• Acompanhar clientes no âmbito da mediação de seguros;
• Identificar as necessidades dos clientes e apresentar soluções adequadas;
• Desenvolver atividade comercial na área dos seguros;
• Negociar soluções e condições de acordo com as necessidades dos clientes;
• Contribuir para o desenvolvimento da atividade comercial;
• Assegurar uma comunicação clara e profissional ao longo do processo comercial.

Requisitos:

• Experiência comprovada na área comercial;
• Fortes competências de negociação;
• Excelente capacidade de comunicação verbal e escrita.

Será valorizado:

• Formação superior compatível com a função;
• Experiência anterior na distribuição ou mediação de seguros.

Oferta:

• Contrato de trabalho sem termo;
• Posição full-time;
• Integração numa empresa sólida e em expansão;
• Integração numa equipa experiente e dinâmica;
• Oportunidades de progressão na carreira;
• Formação contínua;
• Pacote salarial atrativo e compatível com a função;
• Integração numa empresa com forte compromisso ambiental.

A Veolia está a recrutar um/a Técnico/a de Refrigeração Industrial para integrar a equipa no Porto, numa posição full-time e estável. A função terá como principal missão assegurar o arranque, manutenção e reparação de equipamentos, instalações e elementos auxiliares de refrigeração industrial.

A oportunidade destina-se a profissionais com pelo menos 5 anos de experiência em funções semelhantes, conhecimentos de instalações com NH3, CO2 e gases fluorados e disponibilidade imediata. O horário indicado é das 08:00 às 17:00, com flexibilidade.

Responsabilidades:

• Efetuar a montagem, arranque e manutenção de instalações industriais de refrigeração com NH3, CO2 e gases fluorados;
• Interpretar e trabalhar com circuitos e elementos de comando, controlo e proteção elétrica das instalações frigoríficas;
• Configurar equipamentos de controlo, incluindo autómatos e controladores;
• Efetuar o isolamento térmico de tubagens e circuitos;
• Localizar e diagnosticar falhas e avarias em equipamentos e instalações frigoríficas;
• Efetuar a recuperação de gases fluorados;
• Realizar controlo de fugas e reparações em sistemas frigoríficos;
• Apoiar o arranque e manutenção dos equipamentos instalados nos clientes.

Requisitos:

• 12.º ano de escolaridade;
• Pelo menos 5 anos de experiência em funções semelhantes;
• Conhecimentos de instalações com NH3, CO2 e gases fluorados;
• Experiência na realização de provas de pressão e arranque de instalações;
• Conhecimentos de mecânica e reparação de compressores;
• Conhecimentos de eletrónica, sistemas, motores e bombas hidráulicas;
• Conhecimentos básicos de eletricidade;
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Disponibilidade imediata.

Será valorizado:

• Formação em gases fluorados;
• Conhecimentos de instalações navais;
• Conhecimentos de inglês de nível intermédio.

Oferta:

• Posição full-time e estável;
• Horário flexível, das 08:00 às 17:00;
• Remuneração atrativa, de acordo com a experiência profissional;
• Integração numa equipa multidisciplinar especializada em refrigeração industrial;
• Integração numa empresa multinacional das áreas de manutenção, água, resíduos e energia.

Diversidade e inclusão:

A Veolia promove a igualdade de oportunidades e a inclusão laboral, valorizando todas as candidaturas sem discriminação com base no género, etnia, orientação sexual ou qualquer outra característica pessoal.

A Inetum está a recrutar um/a Database Administrator (DBA) para integrar uma equipa responsável pela administração, manutenção e otimização de plataformas de bases de dados que suportam serviços críticos de negócio, em Lisboa.

A função terá como principal objetivo garantir a disponibilidade, integridade, segurança e desempenho dos ambientes de bases de dados, contribuindo também para a automatização de processos, melhoria contínua dos serviços e adoção de boas práticas operacionais e de segurança.

Responsabilidades:

• Administrar, manter e otimizar plataformas de bases de dados que suportam serviços críticos de negócio;
• Garantir a disponibilidade, integridade, segurança e desempenho dos ambientes de bases de dados;
• Implementar e gerir políticas de backup, recuperação e continuidade de negócio;
• Efetuar a monitorização proativa de sistemas e plataformas de bases de dados;
• Analisar, diagnosticar e resolver incidentes e problemas de desempenho;
• Gerir upgrades, atualizações e aplicação de patches;
• Automatizar processos operacionais de administração de bases de dados;
• Desenvolver soluções de automação através de scripting e práticas de Infrastructure as Code (IaC);
• Monitorizar indicadores de desempenho e implementar melhorias contínuas;
• Colaborar com as equipas de Desenvolvimento, Infraestrutura e Sistemas na definição e implementação de soluções robustas;
• Garantir a adoção de boas práticas de operação, administração e segurança de bases de dados;
• Contribuir para a definição de arquiteturas e estratégias de evolução tecnológica das plataformas de bases de dados.

Requisitos:

• Experiência comprovada na administração e manutenção de bases de dados em ambientes de produção;
• Conhecimentos sólidos de MySQL;
• Experiência com tecnologias NoSQL, especialmente Redis;
• Experiência na administração e operação de ambientes Kubernetes;
• Conhecimentos de sistemas de messaging, nomeadamente RabbitMQ;
• Experiência com ferramentas de monitorização e observabilidade, como Prometheus e Grafana;
• Experiência na implementação e gestão de estratégias de backup e recuperação;
• Conhecimentos de automação através de linguagens e ferramentas de scripting;
• Experiência na aplicação de práticas de Infrastructure as Code (IaC);
• Fortes competências de resolução de problemas e otimização de desempenho;
• Conhecimentos de boas práticas de segurança aplicadas a bases de dados.

Tecnologias principais:

• MySQL;
• Redis;
• Kubernetes;
• RabbitMQ;
• Prometheus;
• Grafana;
• Scripting;
• Infrastructure as Code (IaC).

A Inetum está a recrutar um/a DevOps Engineer para integrar a sua equipa em Lisboa. A função terá como principal missão apoiar o desenvolvimento, operação e manutenção de sistemas distribuídos de grande escala, assentes em Linux e tecnologias Open Source, com foco em fiabilidade da infraestrutura, Kubernetes, automação, observabilidade e melhoria contínua dos ambientes de produção.

A oportunidade destina-se a profissionais com pelo menos 5 anos de experiência em administração de sistemas Linux e ambientes Open Source, experiência sólida com Kubernetes e conhecimentos de CI/CD, bases de dados, monitorização e scripting.

Responsabilidades:

• Administrar e operar sistemas e plataformas distribuídas baseadas em Linux;
• Gerir e prestar suporte a clusters Kubernetes em ambientes on-premises;
• Implementar e manter ferramentas de DevOps e automação;
• Monitorizar, diagnosticar e otimizar sistemas críticos de produção;
• Apoiar a implementação e operação de pipelines CI/CD;
• Administrar plataformas de bases de dados relacionais e não relacionais;
• Manter soluções de observabilidade, logging e monitorização;
• Contribuir para iniciativas de escalabilidade, desempenho e elevada disponibilidade da infraestrutura;
• Prestar suporte operacional a ambientes de produção;
• Participar em escalas de prevenção e suporte on-call.

Requisitos:

• Pelo menos 5 anos de experiência em administração de sistemas Linux e ambientes Open Source;
• Experiência na administração de clusters Kubernetes;
• Experiência com MySQL e PostgreSQL;
• Experiência com Apache e Nginx;
• Experiência com ferramentas de CI/CD, incluindo Jenkins;
• Conhecimentos de plataformas e protocolos de email, incluindo IMAP, SMTP e POP;
• Experiência com Elasticsearch, Kibana, Prometheus e Grafana;
• Conhecimentos de Redis, MongoDB e outras bases de dados não relacionais;
• Experiência em ambientes de produção de grande escala e elevada disponibilidade;
• Conhecimentos de scripting em Bash e Python;
• Conhecimentos de Docker, Kubernetes, redes e protocolos TCP/IP;
• Disponibilidade para participar em escalas de prevenção e suporte on-call;
• Experiência com GitHub Copilot Business ou ferramentas equivalentes.

Será valorizado:

• Experiência com RabbitMQ ou Kafka;
• Conhecimentos de Java;
• Experiência com Puppet, Ansible e ArgoCD;
• Conhecimentos de GitLab CI;
• Experiência com Microsoft Azure e tecnologias DevOps associadas;
• Conhecimentos de Golang;
• Experiência com Rancher.

Oferta:

• Integração na Inetum, empresa europeia especializada em serviços digitais;
• Participação em projetos de infraestrutura, cloud, automação e sistemas distribuídos;
• Contacto com ambientes críticos de produção e tecnologias Open Source;
• Oportunidade de trabalhar com soluções de Kubernetes, observabilidade, CI/CD e automação;
• Integração em projetos de transformação digital e engenharia tecnológica.

A Bosch está a recrutar um/a Responsável de Equipa – Área Logística para integrar a unidade de Cacia, em Aveiro. A função terá um papel central na coordenação da operação logística, liderando a equipa e assegurando o cumprimento dos planos de produção, standards de qualidade e normas de segurança.

A posição implica disponibilidade para trabalhar num dos três turnos de produção, com flexibilidade de acordo com as necessidades da operação: T1 das 05:45 às 13:45, T2 das 13:45 às 21:45 ou T3 das 21:45 às 05:45.

Responsabilidades:

• Supervisionar a equipa da operação logística, assegurando o cumprimento dos planos de produção, qualidade e normas de segurança;
• Monitorizar os principais objetivos e indicadores da operação logística;
• Promover uma estreita colaboração com a Produção e os departamentos de suporte;
• Identificar oportunidades de melhoria e acompanhar processos estruturados de comunicação e resolução de problemas;
• Formar e acompanhar a equipa relativamente aos standards da área, garantindo a correta execução dos processos;
• Promover e implementar iniciativas de melhoria contínua através de metodologias CIP;
• Acompanhar e realizar avaliações de desempenho dos colaboradores, contribuindo para o seu desenvolvimento;
• Aplicar o ciclo PDCA aos indicadores da área, analisando desvios e definindo medidas de contenção e ações corretivas;
• Planear e gerir os recursos da área de acordo com as necessidades operacionais;
• Acompanhar o plano de produção, descargas e receção de materiais e equipamentos;
• Garantir o cumprimento das normas de Higiene, Segurança e Recursos Humanos aplicáveis;
• Integrar e formar novos colaboradores nos respetivos postos de trabalho;
• Assegurar o desenvolvimento da matriz de policompetências da equipa;
• Gerir e controlar os Equipamentos de Proteção Individual (EPIs);
• Monitorizar e analisar os indicadores de gestão da linha, identificando desvios e oportunidades de melhoria.

Requisitos:

• Experiência profissional em contexto de produção e/ou logística;
• Conhecimentos de SAP e Microsoft Office;
• Capacidade de análise e acompanhamento de indicadores de desempenho;
• Bom domínio da língua portuguesa;
• Capacidade para liderar, orientar e desenvolver uma equipa;
• Espírito crítico e capacidade de análise;
• Proatividade e sentido de responsabilidade;
• Disponibilidade para trabalhar num dos três turnos de produção.

Será valorizado:

• Experiência na coordenação ou liderança de equipas;
• Experiência profissional em produção ou logística na Bosch;
• Conhecimentos de ferramentas e metodologias de melhoria contínua, nomeadamente CIP e PDCA;
• Conhecimentos de inglês.

Oferta:

• Condições de trabalho flexíveis;
• Contacto e partilha de experiências com colegas de diferentes países;
• Seguro de saúde;
• Consultório médico no local, com serviços de cirurgia geral, psicologia, fisioterapia e clínica geral;
• Formação técnica, formação em línguas estrangeiras e certificações;
• Oportunidades de progressão de carreira e desenvolvimento profissional contínuo;
• Descontos através de parcerias e em produtos Bosch;
• Atividades relacionadas com desporto e saúde;
• Plataforma de benefícios flexíveis;
• Estacionamento gratuito;
• Cantina.

Diversidade e inclusão:

A Bosch promove a diversidade e a igualdade de oportunidades, valorizando diferentes culturas, gerações, identidades e perspetivas. A empresa acolhe também candidaturas de pessoas com deficiência ou incapacidade e pode disponibilizar adaptações razoáveis durante o processo de recrutamento e no exercício da atividade profissional.

O Sublime Curated Hospitality está a recrutar um/a Junior Accounting para reforçar a sua equipa em Lisboa, numa posição full-time e com contrato sem termo. A função estará integrada no departamento Financeiro e terá como principal missão apoiar as atividades contabilísticas e administrativas do grupo.

A oportunidade destina-se a candidatos com formação em Contabilidade, Gestão, Finanças ou área semelhante, bons conhecimentos de Excel e interesse em desenvolver carreira na área financeira e contabilística.

Responsabilidades:

• Apoiar as atividades diárias do departamento Financeiro;
• Efetuar o registo e classificação de documentos contabilísticos;
• Apoiar o tratamento de faturas de fornecedores e clientes;
• Assegurar a organização e arquivo da documentação contabilística;
• Apoiar a reconciliação de contas correntes e bancárias;
• Colaborar na conferência e lançamento de documentos;
• Apoiar o cumprimento das obrigações e procedimentos contabilísticos;
• Prestar apoio nas tarefas administrativas inerentes ao departamento.

Requisitos:

• Formação académica em Contabilidade, Gestão, Finanças ou área semelhante;
• Conhecimentos de contabilidade e princípios contabilísticos;
• Bons conhecimentos de Microsoft Office, especialmente Excel;
• Capacidade de organização e atenção ao detalhe;
• Capacidade para cumprir prazos;
• Espírito crítico e proatividade;
• Vontade de aprender e desenvolver competências;
• Sentido de responsabilidade e capacidade de adaptação.

Será valorizado:

• Experiência profissional anterior na área de Contabilidade ou Finanças.

Oferta:

• Contrato de trabalho sem termo;
• Posição full-time;
• Integração num grupo hoteleiro de prestígio e em crescimento;
• Ambiente de trabalho dinâmico e em constante evolução;
• Foco no desenvolvimento e bem-estar dos colaboradores;
• Pacote salarial competitivo com benefícios adicionais;
• Formação inicial e contínua.

O Sublime Hotels está a recrutar um/a Empregado/a de Mesa para reforçar a equipa do Sublime Comporta, em Grândola. A função envolve o atendimento e acompanhamento dos clientes, preparação do serviço de restaurante e manutenção dos elevados padrões de qualidade associados ao grupo.

A oportunidade destina-se a profissionais com experiência em funções semelhantes, preferencialmente no segmento de luxo, fluência em português e inglês e forte orientação para o serviço ao cliente.

Responsabilidades:

• Acolher e atender os clientes, prestando informações e sugestões adequadas;
• Assegurar as preparações necessárias antes do início do serviço de restaurante;
• Garantir que os espaços de restauração se encontram limpos, organizados e preparados para receber os clientes;
• Colaborar no controlo de stocks, requisições e inventários;
• Assegurar a limpeza, manutenção e correta utilização de equipamentos, utensílios e matérias-primas;
• Cumprir rigorosamente as normas de higiene e segurança alimentar, incluindo os procedimentos HACCP;
• Gerir reclamações e sugestões dos clientes de forma profissional;
• Contribuir para a melhoria contínua da qualidade do serviço.

Requisitos:

• Experiência anterior em funções semelhantes, preferencialmente no segmento de luxo;
• Bons conhecimentos de atendimento ao cliente em contexto de restauração;
• Fluência em português e inglês;
• Capacidade de resiliência e superação;
• Gosto pelo trabalho em equipa.

Será valorizado:

• Conhecimentos de outros idiomas;
• Experiência anterior em hotelaria ou restauração de luxo.

Oferta:

• Integração no Sublime Hotels, grupo hoteleiro de prestígio e em crescimento;
• Integração numa equipa de profissionais experientes;
• Ambiente de trabalho dinâmico, com foco no desenvolvimento e bem-estar dos colaboradores;
• Pacote salarial competitivo com benefícios adicionais;
• Alojamento em Staff House, quando aplicável;
• Transporte de staff;
• Formação inicial e contínua.

A Straumann está a recrutar um/a Sales Representative – Implantes para representar a marca Neodent nos territórios de Leiria e Castelo Branco. A função terá como principal missão desenvolver as vendas e a carteira de clientes na região, promovendo as soluções do Straumann Group junto de clínicas dentárias e outros profissionais do setor.

A oportunidade destina-se a profissionais com experiência comercial, preferencialmente nos setores farmacêutico, dispositivos médicos ou saúde, forte orientação para resultados e experiência em venda consultiva B2B.

Responsabilidades:

• Gerir e desenvolver a carteira de clientes existente nos territórios atribuídos;
• Identificar, abordar e converter novas oportunidades de negócio;
• Desenvolver e executar planos comerciais para o território e principais contas;
• Utilizar dados, informação de mercado e técnicas de venda consultiva para identificar oportunidades de crescimento;
• Cumprir os objetivos de vendas trimestrais e anuais;
• Apresentar e explicar aos clientes os produtos e soluções do Straumann Group;
• Desenvolver relações sólidas com clínicas dentárias e Key Opinion Leaders;
• Negociar preços e condições de entrega e concluir encomendas;
• Apoiar lançamentos de produtos, iniciativas de cross-selling e outros objetivos comerciais;
• Participar em feiras profissionais, reuniões comerciais e ações de formação;
• Combinar visitas presenciais a clientes com reuniões e apresentações comerciais digitais;
• Desenvolver planos comerciais de curto e longo prazo para contas estratégicas;
• Gerir e priorizar atividades para maximizar o desempenho comercial da região;
• Participar em grupos e projetos multidisciplinares em Portugal.

Requisitos:

• Licenciatura ou experiência equivalente no setor dentário;
• Entre 3 e 5 anos de experiência comercial, preferencialmente nos setores farmacêutico, dispositivos médicos ou saúde;
• Experiência e bons conhecimentos de venda consultiva em ambiente B2B;
• Forte orientação para o cliente e para o negócio;
• Excelente capacidade de comunicação e apresentação;
• Orientação para resultados e capacidade para aumentar as vendas e a carteira de clientes;
• Fluência em português;
• Carta de condução.

Será valorizado:

• Experiência comercial junto de dentistas e laboratórios dentários;
• Experiência ou conhecimentos do setor dentário;
• Excelente domínio da língua inglesa.

Oferta:

• Integração na Straumann, grupo internacional especializado em soluções para saúde oral;
• Responsabilidade comercial pelos territórios de Leiria e Castelo Branco;
• Representação da marca Neodent;
• Contacto direto com clínicas dentárias, profissionais de saúde e líderes de opinião do setor;
• Participação em ações de formação, reuniões comerciais e eventos profissionais;
• Integração numa organização internacional orientada para inovação, aprendizagem e desenvolvimento profissional.

Diversidade e inclusão:

A Straumann promove a igualdade de oportunidades e considera as candidaturas independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade ou deficiência.