Empregos em turnos

No âmbito da sua estratégia de crescimento pretende recrutar um Ajudante de Cozinha (m/f) para a unidade de DomusVi Dom Pedro V para desempenhar actividades como:

– Suporte ao cozinheiro na preparação das refeições;

– Executar lavagem da palamenta;

– Executar limpeza e higienização das instalações e equipamentos.

### Requisitos

– Experiência em funções similares (preferencial);

– Conhecimentos de confecção de cozinha;

– Dinamismo e espírito de equipa;

– Orientação para o cliente;

– Disponibilidade para trabalhar por turnos.

### Vantagens

– Integração numa organização em crescimento;

– Part time.

## Descrição da empresa

Na Kiabi, a nossa missão é *Tornar a vida das famílias mais fácil, oferecendo moda responsável e soluções sustentáveis.*

Os nossos kiabers são a chave para o sucesso da Kiabi.  Para fazer da Kiabi uma empresa Great Place to Work a longo prazo, asseguramos que os nossos colaboradores, parceiros e fornecedores em todo o mundo possam evoluir, desenvolver-se e beneficiar de uma experiência única e especial.

«Viver um trabalho que adoramos, com pessoas que adoramos, para clientes que adoramos”. 

**Porquê juntar-se a nós?**

🏆 Somos uma empresa certificada pelo **Great Place to Work** em todos os países onde estamos presentes.

👋 Temos um **programa completo de integração e formação**, mesmo que não tenhas experiência!

🚀 Será **remunerado de acordo com o seu perfil** (fixo + variável individual e colectiva).

👕 **25% de desconto** em todos os nossos produtos KIABI.

Por tudo isto, e muito mais, **Aqui está a kiabi!**

Junte-se a nós 😊

## Descrição do emprego

Na **Kiabi**, acreditamos que a diversidade é a força que nos torna únicos! Por isso, promovemos um ambiente de trabalho inclusivo, onde todas as pessoas, independentemente da sua idade, género, origem, orientação sexual ou condição física, têm igualdade de oportunidades para crescer e brilhar.

Estamos à procura de novos talentos para se juntarem à nossa equipa, e valorizamos especialmente candidaturas de pessoas com **Certificado Multiusos de Incapacidade**. Se tens este certificado, significa que podes ter acesso a condições específicas que te ajudam a desenvolver o teu potencial no ambiente de trabalho.

Estamos à procura de “**Talentos Kiaber**” para se juntarem a nós num contrato com termo certo, part time (25 horas) por semana, de segunda a domingo, com 2 dias de folga, e com turnos rotativos de manhã e à tarde durante a semana.

**COMO SERÁ O SEU TRABALHO QUOTIDIANO NA KIABI?**

– Acolherá, aconselhará e fidelizará os clientes.
– Trabalhará no merchandising da loja, para apresentar o produto de forma atractiva, com o objetivo de aumentar as vendas.
– Participará no bom funcionamento do dia a dia da loja (caixa, disposição da loja, reposição, etiquetagem dos produtos, provadores, entre outros).
– E tudo o mais que quiseres aprofundar, depende de ti e da tua curiosidade!

**O QUE É QUE NOS TORNA ESPECIAIS?**

– O dia do teu aniversário de folga!
– Horários flexíveis para que possas conciliar a Kiabi com os teus estudos e/ou a tua vida pessoal.
– Descontos em todas as compras que fizeres nas lojas Kiabi ou no site. E ainda usufrui de outros descontos exclusivos para Kiabers.
– Na Kiabi, o nosso lema é que o colaborador é o protagonista do seu próprio desenvolvimento, oferecemos-lhe oportunidades constantes de crescimento e novos desafios.
– Comece a sua aventura na Kiabi e veja por si próprio!

## Qualificações

– Disponibilidade para trabalhar em turnos rotativos de manhã e à tarde.
– Tem paixão pela moda e pelo aconselhamento dos nossos clientes.
– É criativo, empenhado e proactivo.

A **Caetano Aeronautic** é uma empresa que integra a cadeia de abastecimento na área aeronáutica, contribuindo para a implementação e desenvolvimento de uma estratégia para o setor aeronáutico e espacial nacional. Pertencemos ao **Grupo Salvador Caetano** e ao **Grupo Aciturri** e dedicamo-nos ao fabrico de peças em material compósito.

Deixa a tua carreira voar mais alto e aceita o desafio de integrar um dos setores de maior inovação e reinvenção da atualidade!

**O que é ser Operador de Compósitos?**

– Executa operações de preparação, produção e acabamento de
peças e estruturas aeronáuticas

– Realiza o controlo visual e dimensional das peças
produzidas

– Colabora ativamente na implementação de ações de melhoria
contínua

– Efetua os registos e a documentação inerentes às operações
realizadas

– Cumpre os procedimentos internos nas áreas da Qualidade,
Ambiente, Segurança e metodologia 5S.

**O que estamos à procura:**

**-** Disponibilidade para trabalhar por turnos (fator
eliminatório)

– Experiência em funções de produção em ambiente industrial

– Conhecimentos em lixagem, furação, corte de tecidos,
montagem ou outras operações similares

– Perfil dinâmico, proativo e com vontade de aprender

– Sentido de responsabilidade, rigor, exigência e orientação
para a melhoria contínua.

**O que oferecemos:**

– Formação inicial e contínua adequada à função

– Subsídio de turno;

– Subsídio de alimentação em cartão refeição

– Seguro de saúde para o agregado familiar

– Remuneração compatível com a experiência e competências
demonstradas;

– Integração numa empresa de referência no setor
aeronáutico, com oportunidades de desenvolvimento profissional.

## Descrição da empresa

**Tipo de contrato:Jornada laboral:Média de horas semanais:**

**Porque tu fazes a diferença**

Na Primark gostamos de fazer as coisas à nossa maneira. Oferecemos aos nossos clientes moda atual a preços acessíveis. E fazemo-lo com paixão, rigor e compromisso. Se te identificas com estes princípios, junta-te à Primark como Retail Assistant.

## Descrição do emprego

**Porque tu és importante**

As pessoas estão no centro de tudo o que fazemos, por isso é essencial que te proporcionemos o ambiente certo para poderes dar o teu melhor. É por isso que te oferecemos uma série de benefícios que te colocam em primeiro lugar:

– Conciliação: oferecemos diversas possibilidades de horários de trabalho para que se adaptem à tua disponibilidade.
– A semana de trabalho é, em média, de 5 dias de trabalho com turnos contínuos.
– Desconto de colaborador/a para adquirir produtos das nossas fabulosas coleções.
– Oportunidades profissionais nacionais e internacionais num empresa mundial em expansão contínua.
– Possibilidade de apoiar aberturas de novas lojas em diferentes cidades.

## Qualificações

**Quais serão as tuas responsabilidades?**

Como Retail Assistant, irás contribuir para tornar o dia dos nossos clientes mais agradável, todos os dias. E é assim que o vais pôr em prática:

– Proporcionar aos clientes uma experiência incrível, respondendo às suas perguntas sobre tamanhos ou estilos, compras ou devoluções.
– Preparar a sala de vendas, reabastecer as prateleiras, organizar os provadores e expor as últimas tendências, assim como manter o armazém arrumado e bem organizado.
– Oferecer uma experiência nas caixas rápida, amigável e eficiente, gerindo as questões dos clientes, cancelamentos e devoluções.
– Receber, processar e verificar as novas entregas. Levar os produtos à sala de vendas e certificares-te de que os preços são corretos, assegurando sempre que cumprimos os nossos elevados standards.

## Informação adicional

**Como gostaríamos que fosses?**

Adoramos surpreender os nossos clientes com experiências incríveis nas nossas Lojas, e isso começa contigo! Aqui está o que precisamos de ti:

• Paixão por tratar com outras pessoas e criar experiências incríveis.

• Honestidade, boa comunicação e a capacidade de ouvir, partilhar ideias e envolver-se quando necessário.

• Boa capacidade de organização e atenção aos detalhes.

• Trabalho de equipa, elevado grau de motivação, atitude positiva e vontade de aprender.

• Interesse pela moda e pelas últimas tendências.

• Idealmente, experiência profissional num ambiente de retail muito dinâmico.

Valorizamos os idiomas que conheças, incluindo a língua gestual. Não te esqueças de nos informar, pois isso ajudará **a oferecer ao cliente um ótimo serviço.**

**Candidata-te hoje** para te juntares à nossa equipa!

A Primark promove a igualdade de oportunidades no emprego.

Tal como a nossa moda, a nossa cultura adapta-se a cada individuo. Esforçamo-nos em criar um lugar de trabalho inclusivo onde as pessoas possam ser elas mesmas, aceder a oportunidades e crescerem juntas.

#LI-DNI

Tem experiência na área de produção? Esta oferta é para si!
Estamos a recrutar para empresa cliente que desenvolve a sua atividade principal no âmbito de produtos abrasivos um Operador de Máquinas com Certificado de Condução de Empilhador (M/F/D) para a zona de Aveiro.

Funções:
• Manuseio e controlo de vários equipamentos distribuídos pela linha de produção;
• Cumprimento rigoroso das normas de higiene e segurança;
• Assegurar a preparação das embalagens tendo em conta o programa de produção definido;
• Regular o equipamento e verificar se estão a ser cumpridas todas as normais respeitantes ao seu
posto de trabalho;
• Garantir a correta dosificação das matérias-primas de acordo com as quantidades ;
• Assegurar o abastecimento de paletes vazias, de bobines, formação no posto aos novos colegas e o correto funcionamento do final de linha de produção;
• Garantir a manutenção de 1º nivel do Empilhador, arrumar e limpar a secção, escolher e organizar o lixo produzido (embalagens, entre outros);
• Outras tarefas inerentes ao processo de linha de produção;

Requisitos:
• Disponibilidade para laborar em três turnos rotativos (6H às 14H, 14H às 22H e 22H às 6H) de 2ª a 6ª feira;
• Escolaridade Mínima Obrigatória;
• Certificado de Condução de Empilhador (preferencial);
• Experiência na área fabril (valorizado);
• Disponibilidade imediata para inicio de funções;
• Facilidade de deslocação;

Oferta:
• No termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de 950€ brutos mensal;
• Integração em empresa sólida, possibilidade de crescimento profissional.

Submeta já a sua candidatura!

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos
A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.
A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial.

Empresa do setor industrial procura Operador/a de Produção para controlar a qualidade e apoiar a linha de produção. Vais integrar uma equipa dinâmica, garantindo processos eficientes e produtos com qualidade

– Controlar a qualidade durante o processo de produção;

– Apoiar a linha de produção em tarefas diárias;

– Cumprir procedimentos e normas de segurança e qualidade;

– Comunicar de forma eficaz com a equipa para garantir o bom funcionamento da linha.

Possui conhecimentos sólidos em Excel e experiência administrativa no retalho alimentar? Esta oferta pode ser para si!

O nosso cliente é uma empresa de referência no setor do retalho alimentar e está a recrutar um Subgerente de Loja (M/F/D) para a região do Porto.

Funções:

• Apoio e suporte às lojas ao nível de acerto de stocks e realização de inventários;
• Desenvolvimento, integração e gestão de bases de dados em Excel com o software da empresa;
• Tarefas administrativas: lançamento de faturas, verificação de preços e reclamações a fornecedores.

Requisitos:

• Experiência comprovada em funções de supervisão, administrativas e operacionais, preferencialmente em retalho alimentar;
• Conhecimentos avançados de Excel, incluindo integração de dados e automação de processos (VBA valorizado);
• Conhecimento de Inglês (valorizado);
• Disponibilidade imediata para início de funções;
• Disponibilidade para trabalhar em turnos rotativos de 2.ª a Domingo, com folgas rotativas.

Oferta:

• Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de 1.200€ brutos mensais;
• Contrato direto com a empresa, com oportunidade efetiva de continuidade;
• Integração em empresa líder de mercado;
• Formação inicial e contínua.

Submeta já a sua candidatura!

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos
Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

Possui experiência em cozinha? Essa oferta pode ser para si!
O nosso cliente é uma empresa renomada na indústria alimentar e encontra-se a recrutar Cozinheiro de 2ª (M/F/D) na zona do Porto.

Funções:
• Confecção de refeições frias e quentes, respeitando as especificações definidas (ficha técnica, receitas, etc.)
• Coordenação da equipa de trabalho (horários, contratações, formação) formar os novos ajudantes de cozinha de 3º;
• Tratamento de reclamações;
• Preparar e confecionar as refeições, ) e os procedimentos de segurança alimentar (HACCP)
• Elaborar ou colaborar na elaboração das ementas;
• Controlo de stocks e realização de encomendas aos fornecedores.
• Efetuar o aprovisionamento da cozinha e elaborar o registo diário de consumos (em sistema informático);
• Receber os víveres e os outros produtos necessários à confecção das refeições, e providenciar a sua armazenagem, proteção e conservação;
• Garantir a disponibilização de informação sobre quantidades necessárias às confeções dos pratos e ementas;
• Empratar e guarnecer os pratos cozinhados;

Requisitos:
• Experiência como cozinheiro em funções semelhante (idealmente cozinha industrial), Formação na área de Cozinha e Produção Alimentar;
• Formação na area de cozinha e produção alimentar e conhecimentos das normas de segurança e qualidade alimentar HACCP
• Disponibilidade para trabalhar em turno, incluindo fins de semana e feridos;
• Espírito de Liderança de Equipas;
• Atenção ao detalhe e rigor;

Salário:
No termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é entre 920€ a 1195€/ mês. Outros componentes remuneratórios aplicáveis à função: Poderão ser atribuídos, conforme aplicável e de acordo com critérios objetivos e transparentes:

• Subsídios associados ao horário (ex.: noturno, turnos)
• Outros complementos previstos na política interna ou no cliente
Os valores específicos destes componentes serão comunicados ao candidato na fase pré‑contratual.

Oferta:

• Contrato com a Gi Group mas com perspetivas de continuidade;
• Perspetiva de Progressão na Carreira;
• Integração numa empresa líder de mercado;
• Formação inicial e contínua.

IRCT aplicado: Acordo de Empresa (AE) celebrado entre a RESTFLIGHT (antiga Gategourmet) e a FESHAT – Federação dos Sindicatos da Agricultura, Alimentação, Bebidas, Hotelaria e Turismo de Portugal, publicado no BTE 1.ª série, n.º 35, de 22.09.2007, com as alterações publicadas no BTE 25, de 08.07.2009 e no BTE 27 de 22.07.2017.

Submeta já a sua candidatura!

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos
A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.
A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial