Empregos em java

A Aurion First está a recrutar um/a Senior Java Developer para integrar a equipa de qualidade e automação de testes de um cliente de referência no setor dos pagamentos digitais.

A pessoa selecionada participará no desenvolvimento e evolução de aplicações e frameworks de automação de testes, num ambiente tecnológico exigente e orientado para sistemas de missão crítica.

Funções:

• Desenvolver aplicações e frameworks em Java para otimizar os conjuntos de testes automatizados;
• Analisar erros e identificar as respetivas causas de origem;
• Desenvolver, manter e melhorar scripts em Java, SQL, Cucumber e Selenium;
• Garantir uma cobertura de testes adequada e a qualidade do código através do SonarQube;
• Configurar, monitorizar e manter pipelines de integração e entrega contínuas em Jenkins;
• Realizar revisões de código e assegurar a gestão do controlo de versões em Bitbucket;
• Monitorizar os resultados da execução dos testes;
• Produzir métricas e relatórios de qualidade para as diferentes partes interessadas;
• Colaborar com as equipas de desenvolvimento e de negócio na recolha de requisitos e definição da cobertura de testes;
• Criar e manter a documentação técnica dos frameworks e processos de automação.

Perfil pretendido:

• Pelo menos quatro anos de experiência comprovada em Java;
• Experiência em arquitetura de sistemas e desenvolvimento de frameworks de automação de testes;
• Experiência comprovada com Cucumber ou outro framework de desenvolvimento orientado ao comportamento;
• Experiência com ferramentas de automação de testes de interfaces, como Selenium, Playwright, Cypress ou Appium;
• Experiência em processos de integração e entrega contínuas;
• Experiência na configuração e manutenção de pipelines em Jenkins ou ferramenta equivalente;
• Conhecimentos sólidos de SQL;
• Experiência no desenvolvimento de scripts personalizados;
• Capacidade de análise, resolução de problemas e identificação da causa de erros;
• Rigor, autonomia e boas competências de comunicação e trabalho em equipa.

Competências valorizadas:

• Experiência na gestão ou coordenação de equipas de desenvolvimento ou automação de testes;
• Conhecimentos de JIRA, XRAY, HP Service Manager e Confluence;
• Experiência em desenvolvimento backend e frontend com Spring Boot e Vue.js;
• Conhecimentos de XML e integração através de REST e APIs;
• Experiência com REST Assured e Postman;
• Conhecimentos de ferramentas de monitorização e métricas, como Grafana;
• Experiência com Docker ou Kubernetes;
• Certificação ISTQB ou semelhante na área da qualidade de software.

Condições:

• Integração num projeto de referência no setor dos pagamentos digitais;
• Participação num ambiente tecnológico de missão crítica;
• Local de trabalho em Alfragide, Lisboa.

Candidatura:

Envia o teu currículo por email.

A Knowledgeworks, no universo Wondercom, está a recrutar um/a Full-Stack Engineer para integrar uma equipa multidisciplinar na Venda do Pinheiro, em regime de tempo integral.

A Knowledgeworks desenvolve soluções tecnológicas que apoiam a transformação digital de organizações através de projetos inovadores e de elevado impacto.

Nesta função, terás a oportunidade de integrar um projeto numa empresa internacional de referência no setor da logística, contribuindo para o desenvolvimento de soluções tecnológicas com impacto direto na experiência de clientes e destinatários.

Responsabilidades:

• Conceber, desenvolver e integrar microserviços orientados a eventos;
• Desenvolver soluções que tomam decisões inteligentes com base em dados de encomendas e destinatários;
• Trabalhar em colaboração com equipas multidisciplinares na criação de soluções cloud-native de elevado desempenho;
• Contribuir para a melhoria da qualidade dos dados e redução do trabalho manual;
• Otimizar a experiência de entrega, do início ao fim;
• Desenvolver produtos digitais com impacto real na experiência dos utilizadores.

Requisitos:

• Licenciatura em Engenharia Informática, Ciências da Computação ou área equivalente;
• Experiência sólida em Java, Spring Boot e arquiteturas de microserviços;
• Bons conhecimentos de desenvolvimento cloud-native, com experiência em AWS, Kubernetes, Docker e Helm;
• Conhecimentos de sistemas distribuídos, escalabilidade, resiliência e tolerância a falhas;
• Experiência no desenvolvimento de microserviços, REST APIs, mensagens assíncronas, arquiteturas orientadas a eventos e tecnologias de streaming;
• Sólidos conhecimentos de bases de dados relacionais, nomeadamente PostgreSQL;
• Experiência com tecnologias de cache, como Hazelcast;
• Experiência em desenvolvimento frontend, preferencialmente com Angular;
• Experiência em testes automatizados, CI/CD e ferramentas de monitorização e observabilidade, como Prometheus, Grafana e soluções centralizadas de logs;
• Capacidade para analisar sistemas complexos e identificar oportunidades de melhoria;
• Capacidade para combinar uma abordagem hands-on com pensamento arquitetural;
• Utilização de ferramentas de inteligência artificial no dia a dia;
• Espírito de equipa e gosto pela partilha de conhecimento;
• Foco na procura das melhores soluções para a equipa, o produto e a empresa;
• Bons conhecimentos de inglês falado e escrito.

Benefícios:

• Acompanhamento personalizado e desenvolvimento de carreira;
• Remuneração ajustada à experiência;
• Wonder4You, programa de benefícios exclusivos.

A Caixa Mágica está a recrutar um/a Senior Java Developer para um projeto de longa duração em Lisboa, ligado ao desenvolvimento e manutenção de uma plataforma eletrónica de negociação FX.

A função destina-se a um perfil experiente em Java core, sistemas de baixa latência, multithreading, performance, trading eletrónico e desenho de aplicações críticas de elevada carga.

Responsabilidades:

• Desenvolver e manter uma plataforma eletrónica de trading;
• Garantir elevados standards de qualidade, segurança e performance da plataforma;
• Participar em todo o ciclo de desenvolvimento de software em ambiente ágil;
• Realizar análise técnica, documentação, desenvolvimento, testes e code reviews;
• Colaborar com a equipa de production support em releases e manutenção de componentes;
• Apoiar a recolha e clarificação de requisitos junto do negócio;
• Implementar, testar, validar com stakeholders e participar em processos de release;
• Participar em suporte L3 de produção;
• Contribuir para o desenho de aplicações highly loaded e low latency;
• Apoiar projetos de refactoring e migração de arquiteturas antigas para novas soluções;
• Liderar tecnicamente developers e apoiar a equipa na entrega de objetivos.

Requisitos:

• Pelo menos 5 anos de experiência em desenvolvimento de software;
• Pelo menos 2 anos de experiência como IT Team Lead ou em liderança técnica;
• Forte experiência em Java core, Java SE;
• Experiência em multithreading, concorrência e otimização de performance;
• Conhecimento profundo do funcionamento da JVM, incluindo Garbage Collection, Memory Model, JIT compilation e otimização de memória;
• Experiência em plataformas de trading FX, Equity ou IR de baixa latência;
• Experiência na construção de sistemas de alta performance com latência inferior a <1ms;
• Conhecimentos de otimizações CPU cache-aware, incluindo L1, L2 e L3;
• Conhecimentos de mitigação de false sharing e arquiteturas NUMA-aware;
• Experiência com lock-free algorithms, CAS, Disruptor e ConcurrentSkipListMap;
• Conhecimentos de pricing engines e client order matching;
• Experiência com otimizações Java de baixo nível, incluindo JIT, branch prediction e hot path tuning;
• Experiência prática com Netty, QuickFIX/J e Chronicle Queue;
• Experiência com ferramentas de profiling como JFR, Async Profiler ou perf;
• Experiência com plataformas de trading eletrónico ou sistemas real-time de elevada carga;
• Conhecimentos de SDLC e metodologias ágeis;
• Experiência em projetos de migração ou refactoring;
• Conhecimentos de C#;
• Conhecimentos de Business Analysis, user stories, system design e requisitos não funcionais;
• Inglês de nível avançado;
• Boas competências de apresentação;
• Foco em objetivos e capacidade de orientação para resultados.

Será valorizado:

• Experiência com produtos financeiros e trading eletrónico ou exchange trading;
• Conhecimento profundo de mecânicas do mercado FX;
• Experiência com data locality e desenho de sistemas com latência mínima;
• Experiência com Azul JVM, Tibco ou Broadway TOC;
• Experiência em hedge funds, market-making firms ou ambientes financeiros de elevada exigência;
• Conhecimentos de QA e gestão de requisitos não funcionais.

Oferta:

• Contrato de trabalho permanente para projeto de longa duração;
• Equipamento tecnológico;
• Cartão SIM e smartphone pessoal;
• Seguro de saúde e seguro de vida;
• Eventos sociais e team buildings;
• Oportunidade de crescimento profissional e progressão reconhecida;
• Integração numa equipa dinâmica e jovem;
• Formação nas tecnologias mais recentes;
• Café, fruta, snacks e ambiente acolhedor no escritório.

Sobre a função:

Esta posição combina desenvolvimento Java sénior, liderança técnica, análise de requisitos, desenho de sistemas e suporte de produção em contexto financeiro. O foco principal está em aplicações críticas, de elevada performance e baixa latência, aplicadas a plataformas de negociação eletrónica FX.

A Hiire está a recrutar um/a Fullstack Developer para uma empresa tecnológica global, em Lisboa, com contrato permanente e modelo de trabalho híbrido.

A função integra uma equipa internacional de engenharia dedicada ao desenvolvimento de produtos digitais escaláveis, usados por milhares de utilizadores em todo o mundo.

Responsabilidades:

• Desenhar, desenvolver e manter aplicações backend e frontend escaláveis;
• Criar novas APIs e serviços de raiz;
• Desenvolver interfaces de utilizador intuitivas e de elevada qualidade com tecnologias frontend modernas;
• Contribuir para decisões de desenho técnico e arquitetura;
• Manter e melhorar continuamente aplicações existentes;
• Aplicar princípios SOLID e boas práticas de Clean Code;
• Trabalhar com serviços cloud AWS e pipelines CI/CD;
• Entregar software fiável e pronto para produção;
• Colaborar com outros engenheiros através de pair programming, code reviews e práticas ágeis;
• Participar em todo o ciclo de desenvolvimento de software, desde o design até ao deployment e melhoria contínua.

Requisitos:

• Licenciatura em Ciências da Computação, Engenharia de Software ou experiência prática equivalente;
• Experiência profissional como Fullstack Developer;
• Fortes competências de desenvolvimento backend com linguagens orientadas a objetos;
• Experiência prática com Golang, Java ou Kotlin;
• Experiência no desenho e implementação de soluções de software em ambientes de produção;
• Interesse em aprender novas tecnologias e linguagens de programação;
• Paixão por escrever código de elevada qualidade e fácil manutenção;
• Boas competências de comunicação, colaboração e análise;
• Fluência em inglês, oral e escrito.

Será valorizado:

• Experiência com Test-Driven Development, TDD;
• Experiência com pair programming;
• Experiência com TypeScript e React.js;
• Experiência anterior com Golang;
• Familiaridade com metodologias Agile de desenvolvimento de software.

Condições:

• Contrato permanente com uma organização tecnológica global;
• Modelo híbrido em Lisboa, com presença no escritório cerca de 1 vez por mês;
• Horário flexível;
• Subsídio de home office para preparação do espaço de trabalho;
• Benefícios flexíveis anuais;
• Bónus de performance;
• Salário anual entre 32.000€ e 53.000€, dependendo da experiência.

Sobre a oportunidade:

Esta oportunidade permite trabalhar ao longo de todo o ciclo de desenvolvimento de software, contribuindo para aplicações cloud-native num ambiente colaborativo, orientado por engenharia, clean code, aprendizagem contínua e práticas modernas de desenvolvimento.

A Expleo está a recrutar um/a Senior DevOps Engineer para a área de IT & Digital, em regime remoto, com contrato permanente. A oportunidade é remota, mas requer residência em Portugal.

A função é indicada para profissionais experientes em DevOps e DevSecOps, com domínio de CI/CD, GitHub Actions, automação, GitOps, plataformas de containers e ferramentas de qualidade, segurança e monitorização.

Responsabilidades:

• Desenvolver e manter pipelines de CI/CD em ambientes DevSecOps;
• Trabalhar com GitHub, GitHub Actions e estratégias de branching;
• Apoiar a implementação de práticas DevSecOps e automação de processos;
• Utilizar ferramentas de análise, qualidade e segurança de código, como SonarQube, Checkmarx e Prisma Cloud;
• Implementar automação com scripting em Shell e Python;
• Trabalhar com práticas de GitOps, nomeadamente ArgoCD ou FluxCD;
• Apoiar projetos com Maven/Java, Node.js e gestão de artefactos com Sonatype Nexus;
• Colaborar com equipas técnicas na gestão de plataformas de containers e cloud;
• Acompanhar ambientes com AWS EKS, Azure AKS ou OpenShift;
• Utilizar ferramentas de monitorização, como Datadog, para apoiar a fiabilidade das soluções.

Requisitos:

• Mais de 5 anos de experiência profissional em funções de DevOps Engineer;
• Experiência com GitHub, GitHub Actions, branching strategies e desenvolvimento de pipelines CI/CD;
• Forte conhecimento de ferramentas DevSecOps, incluindo SonarQube, Checkmarx e Prisma Cloud;
• Experiência em automação com Shell e Python;
• Experiência com GitOps, nomeadamente ArgoCD ou FluxCD;
• Conhecimentos de Maven/Java e Node.js;
• Experiência em gestão de artefactos com Sonatype Nexus;
• Familiaridade com plataformas de containers, como AWS EKS, Azure AKS ou OpenShift;
• Conhecimentos de ferramentas de monitorização, como Datadog;
• Inglês profissional;
• Residência em Portugal.

A IRIUM está à procura de um/a Senior Java Developer para integrar a sua equipa em Lisboa, com modelo de trabalho híbrido, 2 vezes por semana no escritório.

Esta oportunidade destina-se a profissionais com pelo menos 5 anos de experiência em Java, experiência em desenvolvimento full-stack e capacidade para construir, entregar e suportar aplicações web empresariais escaláveis.

Responsabilidades:

• Desenvolver, entregar e suportar aplicações web empresariais inovadoras e escaláveis;
• Trabalhar como full-stack Java Developer, aplicando boas práticas de software design e clean code;
• Desenvolver páginas e componentes web, com especial foco em React;
• Integrar frameworks MVC e tecnologias frontend e backend;
• Trabalhar com bases de dados relacionais e ferramentas de mapeamento objeto-relacional;
• Construir e testar webservices REST ou SOAP;
• Utilizar Git e boas práticas de controlo de versões;
• Apoiar profiling, debugging e melhoria da qualidade técnica das soluções.

Requisitos:

• Mínimo de 5 anos de experiência como Java Developer;
• Experiência comprovada na construção, entrega e suporte de aplicações web empresariais escaláveis;
• Experiência em um ou mais frameworks MVC de desenvolvimento web, como Spring MVC, Angular ou React, durante pelo menos 2 anos contínuos nos últimos 3 a 4 anos;
• Boa experiência no desenvolvimento de páginas em React;
• Experiência como full-stack Java Developer;
• Conhecimentos sólidos de software design e princípios de clean code;
• Conhecimento de ambientes de desenvolvimento integrados, como Eclipse;
• Experiência com ferramentas de build Java, como Maven ou Gradle;
• Experiência com ferramentas de mapeamento de bases de dados relacionais para modelos orientados a objetos, como QueryDsl ou Hibernate;
• Experiência com servidores aplicacionais WebLogic, ou alternativas como WebSphere, JBoss ou Tomcat;
• Conhecimentos de HTML, CSS, Bootstrap, JavaScript, TypeScript e jQuery;
• Experiência com Java, versão 8 ou superior;
• Familiaridade com bibliotecas e frameworks Java standard, como JAX e Spring;
• Conhecimentos de profiling e debugging ao nível de sistema;
• Conhecimentos de pelo menos uma base de dados relacional, como Oracle, DB2, MS-SQL ou PostgreSQL;
• Conhecimentos de desenvolvimento e teste de webservices REST ou SOAP;
• Conhecimentos de Git e boas práticas de source control.

Será valorizado:

• Experiência com bases de dados não relacionais e respetivos modelos de dados;
• Conhecimentos de distributed logic tracing e técnicas de análise de uso de memória;
• Experiência com técnicas de desenho multi-threaded;
• Contacto com processamento assíncrono e arquiteturas message-driven;
• Experiência com Spring, Thymeleaf, Spring Boot, Spring Data, Spring Batch/Quartz, Spring Administrator, JPA, OpenAPI, Swagger, Postman ou curl;
• Experiência com microservices;
• Conhecimentos de Kafka ou RabbitMQ;
• Experiência com Docker e Kubernetes;
• Conhecimentos de SonarQube, Jenkins e Selenium;
• Experiência com testes unitários e testes de regressão;
• Experiência em metodologias Agile, nomeadamente Scrum.

Remuneração:

A remuneração indicada situa-se entre 2.500€ e 2.800€ líquidos por mês, incluindo componentes fixas, variáveis, subsídio de alimentação, trabalho remoto e benefícios.

Oferta:

• Integração numa empresa inovadora e em crescimento;
• Oportunidades de desenvolvimento profissional;
• Retribuição de acordo com a experiência e desempenho;
• Acesso a remuneração flexível e seguro de saúde como benefício social;
• Acesso ilimitado a formação tecnológica em modelo livre.

Igualdade de oportunidades:

A IRIUM defende um mundo sem estereótipos ou limitações e acredita na igualdade para todas as pessoas, princípios presentes no seu Plano de Igualdade e Código de Ética. A empresa garante igualdade de tratamento e oportunidades, independentemente de qualquer condição pessoal, física ou social.

Continental is looking for a Software Test Engineer / SDET to strengthen its QA team for the digital product ContiConnect.

Continental is a leading tire manufacturer and industry specialist, developing and producing sustainable, safe and convenient solutions for automotive manufacturers, industrial customers and end customers worldwide.

Founded in 1871, the company generated sales of €19.7 billion in 2025 and currently employs around 78,000 people in 54 countries and markets.

Role overview:

Continental’s Data & Customer Solutions Competence Center develops innovative digital products that support customers and internal teams.

As a Tester, you will contribute to the overall test strategy, ensuring smooth and high-quality releases throughout the software development lifecycle. You will participate in cross-functional testing efforts, create and execute tests, and support other teams in adopting quality best practices.

Main responsibilities:

• Create and execute test plans, test cases and test scripts;
• Contribute to the overall test strategy, best practices and release plan;
• Communicate with identified stakeholders for the execution of integrated testing activities;
• Integrate with the software development lifecycle, working closely with design, product managers and development teams;
• Ensure the product meets client specifications within defined deadlines and quality standards;
• Coordinate and perform manual and/or automated tests to validate product functionality, performance and quality;
• Work with test environments, test data preparation, testing tools and test automation implementation;
• Mentor development teams on quality best practices.

Qualifications:

• University degree in Computer Science, Software Engineering or another related field;
• More than 2 years of experience in software testing;
• Solid background in manual and/or automated testing, system testing, integration testing and/or UAT;
• Strong analytical mindset and ability to understand complex business and technical environments;
• Excellent communication and coordination skills;
• Proven experience supporting cross-functional teams;
• Experience working in agile and Scrum/SAFe environments with remote teams and stakeholders;
• Ability to quickly learn a new product and think outside the box;
• Experience with JIRA, Confluence or similar tools;
• Experience with X-Ray or similar test management tools;
• Experience with test automation frameworks such as Playwright or Cypress;
• Experience with development languages such as Java is a plus;
• ISTQB certification is a plus;
• Proficiency in English.

Offer:

• Integration in a challenging and international work environment;
• Flexible working model;
• Agile and collaborative working style;
• Continuous opportunities for talent development and training.

Ready to drive with Continental? Take the first step and submit your online application.