Empregos em Almancil

O Pingo Doce está a recrutar Operadores/as de Loja para integrar a sua equipa em Almancil, no concelho de Loulé, distrito de Faro, com oportunidades de trabalho em regime full-time ou part-time.

Com mais de 40 anos de atividade e mais de 30.000 colaboradores, o Pingo Doce é uma das principais cadeias de supermercados em Portugal. Integrado no Grupo Jerónimo Martins, aposta na qualidade dos produtos, na proximidade com os clientes e no desenvolvimento profissional das suas equipas.

Esta oportunidade destina-se a pessoas com gosto pelo atendimento ao público, espírito de equipa, dinamismo e vontade de aprender. A função envolve o atendimento aos clientes, a disponibilização e organização dos produtos e o cumprimento dos procedimentos de segurança e qualidade, contribuindo para o bom funcionamento diário da loja.

Responsabilidades:

• Prestar um atendimento próximo, simpático e de qualidade aos clientes;
• Receber e apoiar os clientes com disponibilidade e atenção, procurando responder às suas necessidades;
• Assegurar a disponibilização e organização dos produtos nos locais definidos pela empresa;
• Garantir que os produtos se encontram nas condições adequadas para venda;
• Esclarecer dúvidas e prestar informações sobre os produtos, sempre que necessário;
• Contribuir para a organização e o bom funcionamento das diferentes áreas da loja;
• Cumprir as normas e procedimentos internos de segurança e qualidade;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa para proporcionar uma experiência de compra positiva aos clientes.

Requisitos:

• Forte orientação para o cliente e para a qualidade do atendimento;
• Gosto pelo contacto direto com o público;
• Espírito de equipa e capacidade de colaboração;
• Dinamismo e atitude positiva;
• Vontade de aprender e desenvolver novas competências;
• Sentido de responsabilidade e disponibilidade para colaborar nas diferentes tarefas da loja;
• Disponibilidade para trabalhar em regime full-time ou part-time.

Oferta:

• Possibilidade de trabalho em regime full-time ou part-time;
• Integração na equipa do Pingo Doce de Almancil, no Algarve;
• Oportunidade de integrar uma empresa de referência no setor do retalho alimentar, pertencente ao Grupo Jerónimo Martins;
• 22 dias de férias, com possibilidade de mais dois dias adicionais, mediante o cumprimento dos critérios de absentismo definidos pela empresa;
• Prémios de acordo com os critérios em vigor na empresa;
• Apoio na área da saúde, incluindo consultas médicas e programas de nutrição e medicina dentária, para colaboradores e respetivos agregados familiares;
• Programas de apoio à educação para colaboradores e filhos;
• Descontos e benefícios através de parceiros do Grupo Jerónimo Martins;
• Oportunidades de desenvolvimento profissional e progressão de carreira baseadas no mérito;
• Integração num grupo empresarial com mais de 230 anos de história, que valoriza a estabilidade profissional e o crescimento dos seus colaboradores.

O Conrad Algarve procura um/a Assistant Restaurant Manager para integrar a equipa de Food & Beverage em Almancil, Algarve, numa posição full-time e presencial. A função envolve o apoio à gestão diária de uma das unidades de restauração do hotel, acompanhamento da equipa, controlo operacional e garantia de uma experiência de elevada qualidade aos hóspedes.

Responsabilidades:

• Apoiar a gestão das operações diárias da unidade de restauração;
• Acompanhar os padrões de serviço ao cliente, qualidade dos produtos, inventário, controlo de custos, rentabilidade, marketing e orçamento;
• Colaborar com o Restaurant Manager na monitorização da qualidade do serviço e da satisfação dos hóspedes;
• Responder a feedback e apoiar a resolução de situações relacionadas com a experiência dos hóspedes;
• Supervisionar e apoiar os elementos da equipa;
• Prestar acompanhamento e coaching e colaborar nas avaliações de desempenho e iniciativas de desenvolvimento profissional;
• Apoiar a implementação de estratégias de marketing, técnicas de up-selling e ações promocionais para aumentar as vendas de Food & Beverage;
• Participar no recrutamento, entrevistas, integração e formação de novos colaboradores;
• Garantir o cumprimento das normas de saúde, segurança, higiene, segurança alimentar e serviço responsável de bebidas alcoólicas;
• Contribuir para a manutenção dos padrões operacionais e de serviço definidos pelo hotel.

Requisitos:

• Forte orientação para a hospitalidade e para a experiência do hóspede;
• Capacidade de liderança e acompanhamento de equipas;
• Sentido de responsabilidade e compromisso com os resultados;
• Espírito de equipa;
• Integridade e orientação para elevados padrões de serviço;
• Capacidade para atuar com rapidez, disciplina e foco nas prioridades operacionais.

O Conrad Algarve procura um/a Breakfast Manager para integrar a equipa de Food & Beverage em Almancil, Algarve, numa posição full-time e presencial. A função envolve a gestão da operação diária de pequenos-almoços, liderança da equipa e acompanhamento da qualidade do serviço, assegurando uma experiência consistente e personalizada aos hóspedes.

Responsabilidades:

• Gerir todos os aspetos da operação de pequenos-almoços, assegurando consistência, eficiência e cumprimento dos padrões Hilton e do hotel;
• Liderar, acompanhar, formar e motivar a equipa de pequenos-almoços;
• Manter uma presença ativa no espaço e acompanhar de perto a experiência dos hóspedes;
• Responder a comentários, pedidos e situações apresentadas pelos hóspedes de forma profissional;
• Acompanhar níveis de equipa, produtividade, receitas, custos e orçamento do departamento;
• Colaborar com as equipas de Cozinha, Stewarding, Front Office, Housekeeping e outros departamentos do hotel;
• Garantir o cumprimento dos padrões de segurança alimentar, higiene, saúde e segurança e requisitos da marca;
• Coordenar pedidos especiais e experiências personalizadas para hóspedes VIP;
• Analisar feedback dos hóspedes, indicadores operacionais e padrões de serviço para identificar oportunidades de melhoria;
• Promover a melhoria contínua e a inovação na operação de pequenos-almoços.

Requisitos:

• Forte orientação para a hospitalidade e para a experiência do hóspede;
• Capacidade de liderança, formação e desenvolvimento de equipas;
• Sentido de responsabilidade e orientação para resultados;
• Espírito de equipa e capacidade de colaboração entre departamentos;
• Integridade e compromisso com elevados padrões de serviço;
• Capacidade para atuar com rapidez, disciplina e foco nas prioridades operacionais.

O Conrad Algarve procura um/a Restaurant Manager para integrar a equipa de Food & Beverage em Almancil, Algarve, numa posição full-time e presencial. A função envolve a gestão diária de uma das unidades de restauração do hotel, liderança da equipa, controlo operacional e financeiro e garantia de uma experiência de excelência aos hóspedes.

Responsabilidades:

• Gerir as operações diárias da unidade de restauração;
• Assegurar os padrões de serviço ao cliente e a qualidade dos produtos;
• Acompanhar inventários, controlo de custos, rentabilidade, orçamento e cumprimento dos procedimentos internos;
• Monitorizar a qualidade do serviço e avaliar a satisfação dos hóspedes;
• Resolver situações relacionadas com o serviço e identificar oportunidades de melhoria contínua;
• Liderar, acompanhar, formar e desenvolver os elementos da equipa;
• Realizar avaliações de desempenho e promover oportunidades de desenvolvimento profissional;
• Reconhecer o desempenho da equipa e contribuir para a retenção e motivação dos colaboradores;
• Implementar estratégias de marketing, técnicas de up-selling e iniciativas promocionais para aumentar as vendas e a rentabilidade;
• Participar no recrutamento, seleção e integração de novos colaboradores;
• Garantir o cumprimento das normas de saúde, segurança, higiene, segurança alimentar e serviço responsável de bebidas alcoólicas.

Requisitos:

• Forte orientação para a hospitalidade e para a experiência do hóspede;
• Capacidade de liderança e desenvolvimento de equipas;
• Sentido de responsabilidade e compromisso com os resultados;
• Espírito de equipa;
• Integridade e orientação para elevados padrões de serviço;
• Capacidade para atuar com rapidez, disciplina e foco nas prioridades operacionais.

O Conrad Algarve procura um/a Housekeeping Supervisor para integrar a equipa de Housekeeping em Almancil, Algarve, numa posição full-time e presencial. A função envolve a supervisão da equipa, controlo dos padrões de limpeza e qualidade, acompanhamento de necessidades de manutenção e garantia de uma experiência de excelência aos hóspedes.

Responsabilidades:

• Supervisionar, formar e organizar os horários da equipa de housekeeping;
• Garantir o cumprimento dos padrões de limpeza e qualidade nos quartos;
• Realizar inspeções aos quartos após check-out e verificações pontuais em quartos ocupados;
• Inspecionar áreas de serviço, zonas de armazenamento e corredores, assegurando os padrões de limpeza e manutenção;
• Identificar necessidades de manutenção e acompanhar a respetiva resolução;
• Planear e supervisionar limpezas profundas periódicas e outros projetos especiais de housekeeping;
• Gerir os níveis de stock e assegurar a correta manutenção dos equipamentos da área;
• Garantir um serviço de excelência aos hóspedes, incluindo o acompanhamento de pedidos especiais e de hóspedes VIP.

Requisitos:

• Forte orientação para a hospitalidade e experiência do hóspede;
• Capacidade de liderança e acompanhamento de equipas;
• Espírito de equipa;
• Sentido de responsabilidade e compromisso;
• Integridade e orientação para elevados padrões de serviço;
• Capacidade para atuar com rapidez, disciplina e atenção às necessidades operacionais.

As an Assistant Food & Drinks Manager, you’re not just supporting daily operations of one or more dining outlets – you’re contributing to creating memorable guest experiences that leave a lasting impression.

**Exceptional Hospitality Starts with You**

Picture yourself brightening someone’s day. When you join our Hotels team, that’s exactly what you’ll do every time you come to work! As an **Assistant Food & Beverage Manager**, you’re not just supporting daily operations of one or more dining outlets – you’re contributing to creating memorable guest experiences that leave a lasting impression.

### Responsibilities

Here’s what you’ll do during a typical day:

– **Support seamless operations:** Assist in managing daily food and beverage operations, including guest service, quality control, inventory, reservations, marketing, and reporting
– **Enhance guest satisfaction and service excellence:** Assist with the development and implementation of guest satisfaction strategies, monitoring trends, gathering feedback, and driving continuous improvements to elevate the guest experience
– **Deliver consistent quality:** Ensure food presentation meets high standards and monitor cost and portion controls to maximize value
– **Support team performance and development:** Assist in supervising and developing team members by providing training, scheduling, feedback and recognition to foster a positive and productive work environment
– **Recruit and train talent:** Assist with hiring, onboarding, and coaching team members
– **Uphold regulatory standards:** Maintain compliance with health, safety, sanitation, and alcohol awareness regulations, ensuring the highest standards of guest and team member wellbeing

### Qualifications

**What It Takes to Make the Stay**

At Hilton, our core values define what it takes to succeed here and guide the qualities we look for in every team member:

A passion for spreading the light and warmth of **Hospitality**. Acting with **Integrity** and always doing the right thing. Inspiring others through **Leadership**. A belief that **Teamwork** drives the best outcomes. A sense of **Ownership** and accountability. And a focus on the **Now**, bringing urgency and discipline to every moment, knowing it can make a lasting impact.

### About the Company

**Join an Award-Winning Workplace Culture**

At Hilton, we don’t just deliver exceptional experiences for our guests—we build an exceptional workplace for the Team Members who make it all possible. As a global leader in hospitality, we’ve welcomed more than 3 billion guests worldwide, all while staying true to our founding vision: to fill the earth with the light and warmth of hospitality.

Our award-winning culture has earned us repeated recognition on the World’s Best Workplaces list by Great Place to Work and Fortune. With our suite of [world-class brands](https://www.hilton.com/en/brands/)[,](https://urldefense.com/v3/__https://www.hilton.com/en/brands/__;!!ACWV5N9M2RV99hQ!O2xa4zGt-T01ceC-TUkMR1pfcFCVB7ok76P2VHgrYJIgwQs8Hw4LctiIL1cb1PVtH7hfkg0RhiUKqr1rbiE9oUenw2MC$) and a company-wide commitment to providing the best stay for every guest, we’re setting new standards for the future of travel.

Whether you’re starting your career or exploring something new, Hilton supports your journey every step of the way. Come for the job, stay for the career—and help us make every stay a little more magical.

Curious about life at Hilton? Explore our [Careers Blog](https://jobs.hilton.com/blogs) to see why we’re more than a great place to stay—we’re a great place to work.

A Primark está a recrutar um/a Department Manager para a loja do MAR Shopping Algarve, em Almancil. A função terá como foco a liderança de um departamento da loja, gestão da equipa, maximização das vendas e garantia de elevados padrões comerciais, visuais e operacionais.

A oportunidade destina-se a profissionais com experiência em retalho, preferencialmente em ambientes de grande volume, capacidade de liderança e orientação para resultados. A disponibilidade geográfica é considerada importante para acompanhar as oportunidades de desenvolvimento e progressão dentro da empresa.

Responsabilidades:

• Liderar e gerir um departamento da loja, com foco no crescimento das vendas e na experiência do cliente;
• Planear e implementar estratégias comerciais;
• Garantir o cumprimento dos padrões visuais e operacionais da Primark;
• Gerir o stock de acordo com as necessidades da loja e expectativas dos clientes;
• Coordenar e distribuir tarefas pela equipa;
• Orientar, acompanhar e dar feedback aos colaboradores, promovendo o desenvolvimento das suas competências;
• Manter a motivação e o compromisso da equipa;
• Colaborar com os restantes managers na organização e funcionamento da loja;
• Promover um ambiente de trabalho seguro, organizado e eficiente;
• Resolver problemas operacionais e assegurar o cumprimento das políticas da empresa.

Requisitos:

• Experiência anterior no setor do retalho, preferencialmente em ambientes de grande volume;
• Experiência na liderança e desenvolvimento de equipas;
• Orientação para objetivos e resultados;
• Fortes competências de liderança e capacidade para motivar equipas;
• Visão comercial e capacidade analítica;
• Resiliência e capacidade para gerir desafios operacionais;
• Boas competências de comunicação e empatia;
• Disponibilidade geográfica para acompanhar necessidades e oportunidades de desenvolvimento dentro da empresa;
• Bom nível de inglês.

Será valorizado:

• Formação nas áreas de Gestão Comercial, Administração, Vendas ou similares;
• Conhecimentos de outros idiomas, incluindo língua gestual.

Oferta:

• Horário distribuído por 5 dias por semana, com turnos contínuos;
• Oportunidades de desenvolvimento profissional a nível nacional e internacional;
• Formação contínua em diferentes áreas;
• Possibilidade de participação no apoio a novas aberturas em diferentes localizações;
• Desconto de colaborador em produtos Primark;
• Integração numa empresa internacional em expansão.

Diversidade e inclusão:

A Primark promove a igualdade de oportunidades e procura proporcionar um ambiente de trabalho inclusivo, onde diferentes pessoas possam desenvolver-se e progredir profissionalmente.

**Técnico de Manutenção**

**Localização:** Vilar do Golf, Quinta do Lago, Algarve

**Tipo de Emprego:** Tempo Integral

Junte-se à nossa equipa dinâmica e orientada para o sucesso no Vilar do Golf. Estamos à procura de um Técnico de Manutenção dedicado e qualificado para se juntar à nossa equipa.

**Responsabilidades:**

– Realizar tarefas de manutenção de rotina, incluindo reparos de canalização, elétrica e HVAC.
– Conduzir inspeções regulares das instalações do hotel para identificar e resolver problemas.
– Responder prontamente a pedidos de manutenção de hóspedes e funcionários.
– Garantir que todos os equipamentos e sistemas estejam a funcionar corretamente e em segurança.
– Manter registos precisos das atividades de manutenção e reparos.
– Colaborar com outros departamentos para garantir uma experiência perfeita para os hóspedes.
– Cumprir todas as normas de segurança e saúde.

**Requisitos:**

– Experiência comprovada na função em ambiente de hotel ou similar.
– Capacidade de diagnosticar e reparar vários problemas mecânicos e elétricos.
– Excelentes habilidades de resolução de problemas e exigente na atenção aos detalhes.
– Boas habilidades de comunicação e interpessoais.
– Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipa.
– Conhecimentos de Inglês (valorizado).

**Hotel Maintenance Person**

**Vilar do Golf,** Quinta do Lago, Algarve

**Job Type:** Full-Time

**About Us:** Join our dynamic and success-driven team at Vilar do Golf, a premier resort in the stunning Quinta do Lago Algarve. We are seeking a dedicated and skilled Maintenance Person to join our team.

**Responsibilities:**

– Perform routine maintenance tasks, including plumbing, electrical, and HVAC repairs.
– Conduct regular inspections of the hotel’s facilities to identify and address issues.
– Respond promptly to maintenance requests from guests and staff.
– Ensure all equipment and systems are functioning properly and safely.
– Maintain accurate records of maintenance activities and repairs.
– Collaborate with other departments to ensure a seamless guest experience.
– Adhere to all safety and health regulations.

**Requirements:**

– Proven experience as a maintenance worker or similar role.
– Ability to troubleshoot and repair various mechanical and electrical issues
– Excellent problem-solving skills and demanding attention to detail.
– Good communication and interpersonal skills.
– Ability to work independently and as part of a team.
– English speaker (valued)