Empregos em crm

A Psicotec está a recrutar um/a Marketing Manager para uma organização internacional em crescimento no setor do fitness, em Lisboa, com contrato sem termo e modelo híbrido 4+1.

A função terá responsabilidade pela estratégia e execução de Marketing em Portugal, adaptando a estratégia ibérica à realidade do mercado e do consumidor português.

A pessoa selecionada terá impacto direto no crescimento sustentável do negócio, na relevância da marca e na implementação de iniciativas de Marketing a nível nacional.

Responsabilidades:

• Definir e implementar o plano anual de Marketing para o mercado português;
• Garantir o alinhamento do plano local com os objetivos globais da organização;
• Desenvolver e implementar estratégias locais orientadas para o crescimento do negócio;
• Reforçar a notoriedade, preferência e consideração da marca em Portugal;
• Identificar oportunidades de ativação adaptadas a diferentes regiões, cidades e unidades;
• Gerir o investimento local em meios e otimizar o respetivo retorno;
• Desenvolver uma combinação eficaz de iniciativas orgânicas e pagas;
• Trabalhar em articulação com a área de CRM para melhorar aquisição, integração, retenção e reativação de clientes;
• Apoiar as equipas de Operações e os responsáveis das unidades na implementação de iniciativas de Marketing;
• Assegurar o alinhamento das iniciativas locais com a estratégia ibérica de marca, CRM, Digital, Dados, Criatividade e Operações;
• Medir, analisar e otimizar o desempenho das campanhas;
• Acompanhar o retorno do investimento das ações realizadas no mercado português;
• Colaborar transversalmente com diferentes áreas e equipas.

Requisitos:

• Formação superior em Marketing, Gestão, Comunicação ou área relacionada;
• Experiência profissional mínima de 5 anos em funções de Marketing;
• Experiência em ambientes de negócio dinâmicos;
• Experiência comprovada no mercado português;
• Experiência no lançamento e gestão de campanhas integradas;
• Conhecimentos sólidos de Marketing Digital e estratégias multicanal;
• Experiência prática na gestão de campanhas, desde a conceção até à implementação;
• Capacidade para identificar oportunidades e transformar ideias em iniciativas concretas;
• Forte orientação para a ação e para resultados;
• Capacidade de análise de dados, desempenho de campanhas e retorno do investimento;
• Sensibilidade criativa e capacidade de avaliar comunicação e storytelling de marca;
• Capacidade para trabalhar transversalmente e promover colaboração entre equipas;
• Português como língua materna;
• Domínio profissional de espanhol;
• Residência ou disponibilidade para trabalhar em Lisboa.

Será valorizado:

• Experiência no setor do fitness, retalho, consumo ou serviços;
• Experiência em contexto ibérico;
• Experiência em CRM, campanhas digitais, paid media e análise de performance;
• Capacidade para trabalhar com equipas de Operações e responsáveis de unidades;
• Perfil autónomo, analítico e orientado para crescimento de negócio.

Oferta:

• Contrato direto com a empresa;
• Contrato sem termo;
• Modelo de trabalho híbrido 4+1;
• Integração numa organização internacional em crescimento;
• Função com âmbito nacional e impacto direto no desenvolvimento do negócio;
• Autonomia para identificar oportunidades, propor iniciativas e implementar ativações locais;
• Contacto com estrutura de Marketing ibérica;
• Condições remuneratórias ajustadas à experiência e ao nível de responsabilidade da função.

Reporte:

A função reportará diretamente à Direção-Geral de Portugal e terá reporte funcional à Direção de Marketing Ibérica.

A Talentin está a recrutar um/a Head of Commercial para uma empresa internacional de iGaming affiliate e media digital, em regime full-time e totalmente remoto, com possibilidade de atuação a partir de Portugal, Malta ou Reino Unido.

A empresa conta com mais de 20 websites de casino e apostas desportivas, mais de 50 milhões de sessões anuais, mais de 40.000 utilizadores ativos em CRM e parcerias consolidadas com operadores de referência no setor do iGaming.

A função terá como missão maximizar a receita proveniente de parcerias existentes, através de melhor priorização comercial, negociação, utilização de dados, automatização de processos e desenvolvimento de novos modelos de negócio.

Responsabilidades:

• Assumir a responsabilidade pela performance comercial do portefólio de parceiros;
• Aumentar a receita de contas existentes através de renegociação, upselling e melhoria das estruturas de acordo;
• Liderar relações estratégicas com stakeholders seniores de operadores de iGaming;
• Desenvolver modelos comerciais além dos formatos tradicionais de CPA e revenue share;
• Estruturar acordos híbridos, fixed-fee e premium placement;
• Liderar e organizar uma equipa lean de Account Management;
• Definir prioridades comerciais, objetivos e reporting semanal;
• Trabalhar em conjunto com o/a Commercial Performance Manager para identificar oportunidades de receita;
• Melhorar processos de onboarding de parceiros, tracking de acordos, reporting e gestão de contas;
• Introduzir automação e integrações para reduzir trabalho manual repetitivo;
• Reportar diretamente ao Founder / CEO sobre performance comercial e prioridades;
• Contribuir para um modelo comercial mais eficiente, orientado por dados e focado no valor do tráfego existente.

Requisitos:

• Experiência sólida em iGaming affiliation;
• Histórico comprovado de crescimento de receita em contas de parceiros existentes;
• Fortes competências de negociação e estruturação de acordos comerciais;
• Experiência na liderança ou coordenação de equipas comerciais, parcerias ou Account Management;
• Capacidade para trabalhar em empresas pequenas, dinâmicas e com estruturas pouco rígidas;
• Conforto em combinar liderança estratégica com execução comercial hands-on;
• Experiência em automação, integrações e melhoria de processos;
• Forte orientação para dados, resultados e eficiência operacional;
• Capacidade para simplificar workflows e melhorar reporting comercial.

Objetivos da função:

• Aumentar a receita gerada pelo portefólio existente de parceiros;
• Melhorar a qualidade dos acordos comerciais e a priorização de parceiros;
• Construir uma equipa mais lean e focada em resultados comerciais;
• Simplificar reporting e workflows comerciais;
• Reduzir trabalho manual através de automação;
• Tornar-se a principal referência comercial da empresa nos diferentes mercados.

Oferta:

• Integração numa empresa estabelecida, com 17 anos de experiência no setor de iGaming;
• Atuação em mercados como Reino Unido, Estados Unidos, Canadá, Nova Zelândia e Europa;
• Trabalho totalmente remoto, com flexibilidade na Europa;
• Remuneração competitiva com bónus baseado em performance;
• Reporte direto ao Founder / CEO;
• Elevado nível de autonomia e influência nas decisões comerciais;
• Contacto com um portefólio sólido de marcas, tráfego e parcerias com operadores;
• Oportunidade de liderar a evolução para um modelo comercial mais automatizado, eficiente e orientado por dados.

# Delegado(a) de Visita à Farmácia – Portugal (Lisboa e Leiria)

## MartiDerm, você é a fórmula.

Na MartiDerm somos uma empresa líder em dermocosmética e pioneira na criação da categoria de ampolas. Desde 1952, trabalhamos para transformar o cuidado da pele através da inovação, da ciência e da proximidade com os profissionais de saúde.

Vivemos um momento de forte crescimento e transformação, impulsionado por uma equipa própria de Investigação & Desenvolvimento, produção nas nossas instalações em Cervelló (Barcelona) e um compromisso firme com a sustentabilidade e a transparência.

Na MartiDerm acreditamos em produtos que cumprem o que prometem e comunicam exatamente aquilo que fazem.

**Bem-vindo(a) ao nosso mundo. Bem-vindo(a) à MartiDerm.**

## Gostaria de fazer parte da nossa equipa?

Estamos à procura de um(a) **Delegado(a) de Visita à Farmácia** para integrar a equipa Comercial Iberia, reportando diretamente ao **Area Sales Manager**.

### Missão da função

Será responsável pela gestão comercial da marca MartiDerm junto das farmácias na zona geográfica atribuída (Lisboa e Leiria), assegurando o desenvolvimento do negócio, a consolidação das relações comerciais e a execução da estratégia da marca no ponto de venda.

## Principais responsabilidades

– Gerir e desenvolver a distribuição seletiva da marca MartiDerm na zona atribuída.
– Manter e potenciar a carteira de clientes existente, identificando novas oportunidades de negócio.
– Gerir a atividade comercial através das ferramentas disponibilizadas pela empresa (CRM e iPad).
– Elaborar planos trimestrais de vendas, analisando o mix de referências e identificando oportunidades para aumentar as vendas às farmácias.
– Planear e executar, em colaboração com o(a) Technical Skin Care Consultant (TSC), ações presenciais e digitais para potenciar a rotação dos produtos.
– Desenvolver iniciativas e desafios destinados às equipas das farmácias, em coordenação com o(a) TSC.
– Acompanhar os resultados de vendas através dos relatórios disponibilizados pela empresa.
– Analisar indicadores de desempenho, identificar desvios e propor planos de ação que permitam atingir os objetivos comerciais.

## Perfil que procuramos

### Formação e experiência

– Formação superior em Farmácia, Ciências da Saúde ou área equivalente.
– Experiência mínima de 3 a 5 anos em funções comerciais no canal farmácia.
– Conhecimentos sólidos em dermocosmética.
– Experiência anterior em funções semelhantes ou como responsável pela área de dermocosmética em farmácia.
– Bons conhecimentos de CRM e Microsoft Excel.
– Carta de condução válida.

### Competências

– Excelente capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal.
– Forte capacidade de negociação.
– Orientação para resultados e foco no cliente.
– Espírito de iniciativa, autonomia e organização.
– Capacidade analítica para interpretar resultados e definir planos de ação.
– Perfil resolutivo e orientado para a resolução de problemas.
– Facilidade em trabalhar em equipa e em estabelecer relações de confiança com clientes e colegas.

## O que oferecemos

Na MartiDerm acreditamos que as pessoas fazem a diferença.

Por isso, oferecemos:

– Autonomia, responsabilidade e flexibilidade no desempenho da função.
– Ferramentas e recursos necessários para o sucesso da atividade comercial.
– Seguro de saúde privado.
– Descontos em produtos MartiDerm.
– Plano contínuo de formação e desenvolvimento profissional.
– Oportunidades reais de crescimento numa empresa em plena expansão.
– Integração numa equipa jovem, dinâmica e apaixonada pela inovação.

## A nossa cultura: A Fórmula

Na MartiDerm, tudo o que fazemos é guiado pelos nossos quatro valores fundamentais:

**Inovação**
Transformamos a inovação na nossa paixão. Trabalhamos com entusiasmo, procuramos constantemente novas soluções e promovemos o bem-estar da pele de forma sustentável.

**Confiança**
Cumprimos aquilo que prometemos. Construímos relações transparentes, próximas e duradouras.

**Flexibilidade**
Acreditamos que evoluir implica mudar. Adaptamo-nos rapidamente aos desafios e encaramos a mudança como uma oportunidade.

**Cooperação**
Juntos chegamos mais longe. Colaboramos entre equipas, parceiros e clientes para gerar impacto positivo nas pessoas e na sociedade.

## Quer saber mais sobre nós?

🌐 Website: https://martiderm.com

💼 LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/martiderm

📱 Instagram: https://www.instagram.com/martiderm

## Junte-se à MartiDerm

Se procura um novo desafio numa empresa inovadora, em crescimento e reconhecida internacionalmente pela qualidade dos seus produtos, gostaríamos muito de conhecê-lo(a).

**Candidate-se e venha fazer parte da nossa fórmula.**

**About Broadvoice**

At Broadvoice, we believe that exceptional customer experience is the cornerstone of business success. Our AI-powered contact center and communications solutions are designed to help mid-market businesses simplify service, enhance satisfaction, and swiftly resolve issues.

Our holistic approach to CX sets us apart in the market. We don’t just provide software. We offer a proven CX framework backed by hands-on support. And our platform was built to be easy to deploy, intuitive to use, and scalable without chaos.

Every role in our company contributes to our mission of providing and creating exceptional experiences. Whether you’re in product, sales, support, marketing, or operations, your work directly impacts our customers and, by extension, their customers. Collaboration, innovation, and a shared commitment to excellence define our culture.

**POSITION SUMMARY**

We are seeking an experienced **Channel Manager – New Business -** to manage and grow our strategic accounts in Portugal, with a strong focus on clients using or exploring **CCaaS (Contact Center as a Service)** solutions. The **Regional Channel Manager** is responsible for building and expanding Broadvoice’s partner network in Portugal. The role focuses on identifying, recruiting, activating, and developing strategic partners that can generate qualified sales opportunities and recurring revenue. While channel management is the primary focus, the position also requires a strong business development (“hunter”) mentality to proactively create new opportunities.

**KEY RESPONSIBILITIES**

– Recruit and develop strategic channel partners in Portugal.
– Build joint business plans with partners to drive pipeline and revenue.
– Enable and support partner sales, technical, and leadership teams.
– Manage partner-generated opportunities from prospecting through closing.
– Conduct joint customer meetings and position Broadvoice’s Contact Center, CX, AI, and automation solutions.
– Deliver partner training and sales enablement programs.
– Collaborate with internal sales, marketing, product, and pre-sales teams.
– Maintain accurate CRM forecasting and pipeline management.
– Expand Broadvoice’s market presence and monitor industry trends.

**QUALIFICATIONS**

– Experience in B2B technology sales, preferably in SaaS, telecom, Contact Center, CX, CRM, AI, or cloud solutions.
– Strong background in channel sales, partner management, or indirect sales ecosystems.
– Proven ability to recruit and grow high-performing partners that generate revenue.
– Hunter mindset with strong prospecting, relationship-building, and consultative selling skills.
– Comfortable engaging C-level and business/technology decision-makers.
– Excellent communication, negotiation, stakeholder management, and CRM skills.
– Fluent in Portuguese and proficient in English (Spanish is a plus).

– Selling SaaS, CCaaS, UCaaS, CRM, ERP, AI, or telecom solutions.
– Knowledge of the Portuguese technology partner ecosystem (operators, integrators, MSPs, consultancies, BPOs).
– Experience with co-selling, strategic alliances, or reseller models.
– Track record of generating sales pipeline through partners.
– Familiarity with Salesforce or similar CRM platforms.

**WHY BROADVOICE**

**🚀 Grow Your Career**

Whether you’re interested in advancing technical skills, developing leadership acumen, or exploring new areas, we support your career journey with clear growth paths, access to learning resources, and mentorship.

**🏡Enjoy Flexibility**

We know life happens outside of work. Our remote-first approach and focus on work-life harmony let you thrive in all areas of your life.

**🤝 Community & Culture**

Be part of a team that values diversity, inclusion, and a sense of belonging—where your contributions make a real difference.

**🌟 Make an Impact**

With us, your ideas are heard, and your work is meaningful. As a member of our team, you’ll play a central role in building a more reliable and process-oriented infrastructure for Broadvoice’s future.

**Are you ready to join a passionate and talented team to build the future of Broadvoice?**

If you’re a strategic thinker, a collaborative, and have a talent for driving impactful results, we’d love to meet you! Apply now to become part of a forward-thinking company that’s growing and empowering its people across all roles and departments.

A FalconTech, empresa sediada em Vila Nova de Gaia e especializada em sistemas de segurança eletrónica e automação, procura um/a Técnico/a de Ecommerce para gerir e desenvolver a sua presença e operações de venda online.

A empresa atua sobretudo na zona Norte e encontra-se em expansão, combinando a instalação de soluções como CCTV, alarmes, videoporteiros, controlo de acessos e smart home com uma operação de ecommerce em crescimento.

Responsabilidades:

• Gerir e atualizar o catálogo de produtos online, incluindo descrições, imagens, preços, stock e categorização;
• Otimizar páginas de produto para SEO e conversão;
• Monitorizar e analisar métricas de performance da loja, como tráfego, conversão, ticket médio e abandono de carrinho;
• Coordenar campanhas de produto em conjunto com a equipa de marketing;
• Gerir integrações da plataforma de ecommerce com ferramentas externas, incluindo pagamentos, logística e CRM;
• Identificar e propor melhorias de usabilidade e experiência de compra;
• Acompanhar tendências do setor e aplicar boas práticas de ecommerce de forma contínua;
• Apoiar na gestão de encomendas, devoluções e comunicação com fornecedores, quando necessário.

Requisitos:

• Formação em Marketing Digital, Gestão, Tecnologias da Informação ou área relacionada;
• Experiência comprovada em gestão de lojas online, como Shopify, WooCommerce, PrestaShop ou plataformas semelhantes;
• Conhecimento sólido de SEO on-page aplicado a ecommerce;
• Familiaridade com ferramentas de análise como Google Analytics, Search Console ou equivalentes;
• Capacidade de trabalho autónomo;
• Organização e atenção ao detalhe.

Será valorizado:

• Residência na zona do Grande Porto, nomeadamente Gaia, Porto, Matosinhos ou arredores;
• Experiência com campanhas pagas de produto, como Meta Ads e/ou Google Shopping;
• Noções de design aplicado a ecommerce, incluindo banners, fichas de produto e landing pages;
• Conhecimento do setor tecnológico ou de segurança eletrónica.

Oferta:

• Contrato de trabalho direto numa empresa em crescimento;
• Integração numa equipa jovem e dinâmica;
• Autonomia para propor e executar melhorias;
• Ferramentas e equipamento adequados à função;
• Proximidade com decisores e impacto direto nos resultados da empresa.

Candidatura:

Envia o teu CV por email com a referência “Técnico de Ecommerce” no assunto.

A RealAdvisor está à procura de um/a Sales Executive B2B Freelance para o mercado espanhol, em regime remoto, a partir de Portugal.

A RealAdvisor é uma das principais plataformas digitais do ecossistema imobiliário europeu. Fundada na Suíça, apoia atualmente mais de 5.000 agências imobiliárias e atrai mais de 10 milhões de utilizadores por ano em toda a Europa.

A colaboração será em regime freelance, com atividade autónoma e faturação, ou disponibilidade para iniciar atividade.

Responsabilidades:

• Realizar prospeção outbound;
• Gerir leads inbound e oportunidades geradas pela equipa SDR;
• Realizar demos comerciais e apresentações por videochamada;
• Negociar e fechar contratos;
• Gerir o pipeline comercial de forma completa;
• Desenvolver venda consultiva orientada para valor;
• Contribuir para o crescimento da RealAdvisor no mercado espanhol.

Requisitos:

• Experiência comercial B2B;
• Experiência com CRM, como Salesforce, HubSpot, Zoho ou similares;
• Excelentes competências de comunicação e negociação;
• Espanhol nativo ou fluente;
• Perfil autónomo, orientado para resultados e com forte atitude comercial;
• Disponibilidade para uma dedicação mínima orientativa de 35 horas semanais.

Será valorizado:

• Experiência no setor imobiliário.

Objetivos esperados:

• Organizar cerca de 60 demos por mês;
• Realizar pelo menos 30 demos por mês;
• Conseguir uma média de 5 novos clientes por mês.

Oferta:

• Colaboração freelance de longo prazo;
• Mercado e carteira de clientes bem definidos;
• Suporte constante de uma equipa internacional;
• Estrutura comercial já consolidada;
• Compensação altamente competitiva baseada em comissões, com elevado potencial de rendimento de acordo com os resultados;
• Possibilidade de superar amplamente a média do mercado para perfis de melhor desempenho.

Candidatura:

Se tens experiência comercial B2B, domínio do mercado espanhol e queres ajudar a escalar o futuro do setor imobiliário, envia a tua candidatura.

A Eurofins Lab Environment Testing Portugal está a recrutar um/a Technical Inside Sales Junior para integrar a equipa Comercial no laboratório em Sobrosa, Paredes.

A função será totalmente interna, sem necessidade de deslocações ou reuniões presenciais externas, e terá foco no apoio à prospeção, acompanhamento de clientes, preparação de propostas comerciais e contacto com diferentes equipas internas.

Responsabilidades:

• Apoiar a prospeção e qualificação de novos clientes;
• Contribuir para o crescimento da carteira de clientes;
• Acompanhar uma carteira de clientes;
• Assegurar contacto regular à distância com clientes através de Teams e outros canais digitais;
• Organizar e atualizar continuamente a base de dados de clientes;
• Reportar regularmente a atividade comercial;
• Preparar, enviar e acompanhar propostas comerciais;
• Coordenar propostas com as equipas técnicas;
• Manter contacto com clientes, Account Managers, Customer Support e equipas de Codificação de Amostras;
• Desenvolver competências em inside sales num contexto técnico-comercial;
• Garantir a confidencialidade das atividades laboratoriais e dos dados dos clientes.

Requisitos:

• Formação nas áreas de Química, Ambiente ou áreas relacionadas;
• Conhecimentos de Excel;
• Domínio obrigatório da língua portuguesa e inglesa;
• Boas competências de comunicação;
• Orientação para o cliente;
• Elevado sentido ético e integridade;
• Organização e rigor no trabalho;
• Disponibilidade para trabalhar em equipa;
• Capacidade para trabalhar em ambientes dinâmicos e orientados para objetivos ambiciosos;
• Espírito de equipa, motivação, iniciativa e proatividade.

Será valorizado:

• Disponibilidade para estágio IEFP;
• Interesse pela área comercial em contexto laboratorial, ambiental ou científico;
• Vontade de desenvolver carreira em inside sales e aconselhamento técnico-comercial;
• Conhecimentos adicionais de ferramentas digitais de apoio à atividade comercial.

Oferta:

• Local de estágio no laboratório em Sobrosa, Paredes;
• Função totalmente interna, sem deslocações comerciais externas;
• Horário flexível;
• Plano de onboarding;
• Formação inicial e contínua;
• Acesso a plataforma de e-learning;
• Fisioterapia disponível no local de trabalho;
• Projetos desafiadores e com impacto;
• Ambiente inovador e oportunidades de crescimento em contexto nacional e internacional;
• Acesso a rede de parcerias com descontos em serviços como ginásios, óticas, farmácias e consultas.

Sobre a Eurofins:

A Eurofins Lab Environment Testing Portugal pertence ao Grupo Eurofins Scientific, líder mundial em serviços analíticos em áreas como alimentar, ambiental, farmacêutica, forense e clínica.

O grupo está presente em 59 países, com mais de 65.000 colaboradores e 950 laboratórios, oferecendo uma ampla gama de análises através de mais de 200.000 métodos analíticos.

Em Portugal, a Eurofins Lab Environment Testing Portugal está localizada em Paredes e atua na área do Ambiente, realizando análises de química clássica, inorgânica, orgânica e fibras de amianto, com uma equipa de cerca de 200 colaboradores.

Igualdade de oportunidades:

A Eurofins defende os princípios de igualdade e não discriminação no acesso ao trabalho, valorizando a diversidade das pessoas que acolhe e promovendo um ambiente onde as diferenças individuais são reconhecidas, respeitadas e valorizadas.

A Eurofins Lab Environment Testing Portugal está a recrutar um/a Technical Inside Sales para integrar a equipa Comercial no laboratório em Sobrosa, Paredes.

A função será totalmente interna, sem necessidade de deslocações ou reuniões presenciais externas, e terá foco na prospeção, acompanhamento e desenvolvimento de clientes, combinando aconselhamento técnico e comercial na área de análises laboratoriais ambientais.

Responsabilidades:

• Realizar prospeção e qualificação de novos clientes;
• Contribuir para o crescimento da carteira de clientes;
• Gerir e acompanhar uma carteira de clientes;
• Assegurar contacto remoto regular com clientes através de Teams e outros canais digitais;
• Prestar aconselhamento técnico e comercial ajustado ao perfil e necessidades dos clientes;
• Basear recomendações na legislação aplicável e nas melhores práticas do setor;
• Organizar e atualizar continuamente a base de dados de clientes;
• Preparar, enviar e acompanhar propostas comerciais;
• Articular propostas com as equipas técnicas;
• Apoiar o processo de faturação;
• Atuar como ponto de contacto entre clientes, Account Managers, Customer Support e equipas de Codificação de Amostras;
• Reportar regularmente a atividade comercial;
• Apoiar a gestão de reclamações e assegurar o devido acompanhamento junto dos clientes;
• Participar na melhoria contínua de procedimentos relacionados com a função;
• Garantir a confidencialidade das atividades laboratoriais e dos dados dos clientes.

Requisitos:

• Formação superior em Química, Ambiente, áreas científicas, biotecnologia ou áreas relacionadas;
• Bons conhecimentos de Excel;
• Domínio obrigatório da língua portuguesa e inglesa;
• Experiência na área comercial, com forte orientação para o cliente;
• Boas competências de comunicação;
• Elevado sentido ético e integridade;
• Organização e rigor no trabalho;
• Capacidade para trabalhar em ambientes dinâmicos;
• Autonomia e capacidade para trabalhar sob pressão;
• Foco na obtenção de resultados;
• Espírito de equipa, motivação, iniciativa e proatividade.

Será valorizado:

• Conhecimento de CRM e outras ferramentas comerciais;
• Experiência em vendas internas ou inside sales;
• Conhecimento do setor laboratorial, ambiental, químico ou científico;
• Experiência em aconselhamento técnico-comercial a clientes.

Oferta:

• Local de trabalho no laboratório em Sobrosa, Paredes;
• Função totalmente interna, sem deslocações comerciais externas;
• Horário flexível;
• Plano de onboarding;
• Formação inicial e contínua;
• Acesso a plataforma de e-learning;
• Fisioterapia disponível no local de trabalho;
• Projetos desafiadores e com impacto;
• Ambiente inovador e oportunidades de crescimento em contexto nacional e internacional;
• Acesso a rede de parcerias com descontos em serviços como ginásios, óticas, farmácias e consultas.

Sobre a Eurofins:

A Eurofins Lab Environment Testing Portugal pertence ao Grupo Eurofins Scientific, líder mundial em serviços analíticos em áreas como alimentar, ambiental, farmacêutica, forense e clínica.

O grupo está presente em 59 países, com mais de 65.000 colaboradores e 950 laboratórios, oferecendo uma ampla gama de análises através de mais de 200.000 métodos analíticos.

Em Portugal, a Eurofins Lab Environment Testing Portugal está localizada em Paredes e atua na área do Ambiente, realizando análises de química clássica, inorgânica, orgânica e fibras de amianto, com uma equipa de cerca de 200 colaboradores.

Igualdade de oportunidades:

A Eurofins defende os princípios de igualdade e não discriminação no acesso ao trabalho, valorizando a diversidade das pessoas que acolhe e promovendo um ambiente onde as diferenças individuais são reconhecidas, respeitadas e valorizadas.