Empregos em Presencial

A Leroy Merlin, líder em bricolage, construção, decoração e jardinagem, recruta um/a Operador/a de Caixa em regime part-time para a loja da Guarda.

Responsabilidades

• Acolher os clientes de forma personalizada no Welcomer, promovendo um atendimento relacional;
• Identificar as necessidades do cliente e prestar informações sobre produtos, encomendas e serviços;
• Receber clientes SPV, abrindo processos de reparação e pedidos de peças com recurso à ferramenta Saveo;
• Gerir o CRM da loja, propondo soluções adequadas e articulando com as áreas relevantes;
• Organizar as tarefas em função dos picos de afluência, priorizando o atendimento;
• Gerir situações de espera e conflitos com autonomia e eficácia.

Perfil pretendido

• 12.º ano de escolaridade;
• 1 a 2 anos de experiência profissional;
• Gosto pelo contacto com o cliente e aptidão para o relacionamento interpessoal;
• Organização, sentido de responsabilidade, proatividade e resistência ao stress.

Condições e benefícios

• Salário competitivo com remuneração variável ajustada à experiência;
• Seguro de saúde e de vida;
• 30 dias de descanso anual;
• 10% de desconto nas lojas Leroy Merlin;
• Formação inicial para integração na empresa e na função;
• Benefícios alimentares: sopa, fruta, pão, cereais, leite e iogurtes;
• Vantagens e parcerias com mais de 200 marcas;
• Programa de referenciação com incentivos por candidato recomendado integrado;
• Política de trabalho flexível e 1 dia de voluntariado corporativo.

A hôma, empresa de decoração e utilidades para o lar com mais de 850 colaboradores em Portugal e Espanha, recruta um/a Operador/a de Loja para a Guarda em regime full-time com horário fixo das 13h às 22h e folgas rotativas.

Responsabilidades

• Assegurar a exposição e reposição de produtos em loja;
• Atender e acompanhar as necessidades dos clientes;
• Cooperar na organização e arrumação da loja;
• Realizar tarefas de caixa;
• Apoiar operacionalmente o armazém;
• Participar na preparação de campanhas.

Perfil pretendido

• 12.º ano ou formação profissional (preferencial);
• Boas competências de comunicação e postura profissional;
• Iniciativa e gosto por proporcionar uma boa experiência de compra;
• Disponibilidade para horário fixo das 13h às 22h, incluindo fins de semana e feriados.

Condições e benefícios

• Pacote salarial fixo e variável;
• Prémios por desempenho de equipa mediante alcance de objetivos;
• Seguro de saúde após 12 meses de vínculo;
• Dia de aniversário como dia extra de férias;
• Desconto de colaborador;
• Protocolos e parcerias com entidades externas, incluindo farmácias e ginásios;
• Programa de Apoio ao Colaborador hôma Care;
• Perspetivas de carreira e crescimento profissional.

A Eurofirms recruta dois/duas Operadores/as de Produção para empresa do setor automóvel na Guarda, em regime de turnos rotativos de segunda a domingo.

Responsabilidades

• Executar as tarefas inerentes ao processo de produção;
• Garantir a limpeza e organização do espaço de trabalho.

Perfil pretendido

• Escolaridade mínima obrigatória;
• Experiência em ambiente fabril;
• Robustez física;
• Disponibilidade de horários;
• Residência próxima da Guarda;
• Português falado e escrito corretamente.

Condições

• Horário full-time de 40 horas semanais, de segunda a domingo, com as pausas previstas por lei.

Procuramos Operadores/as de Produção para uma empresa de referência no setor industrial, na Guarda. Trabalho em regime de laboração contínua organizado em 3 turnos, incluindo turnos noturnos.

Responsabilidades

• Garantir a correta utilização, identificação e posicionamento de matérias-primas e produtos acabados, incluindo movimentação manual de sacos com peso até 25 kg;
• Assegurar o bom funcionamento e a correta afinação das máquinas e linhas de produção;
• Manter as linhas de produção e os postos de trabalho limpos, arrumados e organizados;
• Cumprir as normas de segurança, higiene e saúde no trabalho, utilizando os equipamentos de proteção individual;
• Realizar a triagem e segregação correta de resíduos e colaborar na gestão dos contentores;
• Reportar à chefia direta riscos ou atos inseguros e participar na resolução de problemas.

Perfil pretendido

• 9.º ano de escolaridade, com comprovativo (necessário);
• Experiência em ambiente industrial (preferencial);
• Formação ou experiência na condução de empilhadores (preferencial);
• Conhecimentos básicos de informática na ótica do utilizador;
• Capacidade de trabalho em equipa, sentido crítico e atenção ao detalhe;
• Disponibilidade para 3 turnos rotativos, incluindo turnos noturnos.

Condições e benefícios

• Vencimento base compatível com a função;
• Subsídio de refeição por cada dia efetivo de trabalho;
• Subsídio de turno sempre que o regime seja praticado;
• Compensação adicional por trabalho realizado ao fim de semana e feriados;
• Contrato temporário com possibilidade de integração na empresa.

O Grupo SomaFuture, grupo empresarial com atuação nas áreas da construção, arquitetura, imobiliário, seguros e gestão de condomínios, com mais de 300 colaboradores e 5 empresas especializadas, recruta um/a Diretor/a de Obra para reforçar a equipa e integrar projetos desafiantes na área da Grande Lisboa.

Responsabilidades

• Assumir a direção de obra de projetos localizados na Grande Lisboa;
• Gerir a execução de projetos de construção de forma multidisciplinar, cumprindo prazos rigorosos;
• Controlar os custos de produção;
• Gerir os processos inerentes à produção em obra;
• Coordenar projetos especializados.

Perfil pretendido

• Formação superior em Engenharia Civil;
• Inscrição na Ordem dos Engenheiros ou Ordem dos Engenheiros Técnicos;
• 5 anos de experiência em direção de obra;
• Sentido de responsabilidade, dinamismo e capacidade de iniciativa;
• Gosto pelo trabalho em equipa e boa gestão de tempo e organização.

Condições e benefícios

• Contrato de trabalho;
• Remuneração de acordo com a experiência comprovada;
• Subsídio de almoço;
• Seguro de saúde.

O hotel Vila Galé Ampalius, no Algarve, recruta Pizzaiolos/as para integrar a equipa de cozinha, em regime full-time e contrato a termo, com disponibilidade imediata.

Responsabilidades

• Produzir os itens do cardápio de acordo com as fichas técnicas;
• Cuidar e conservar os equipamentos de trabalho do departamento;
• Planear as produções em função dos pedidos;
• Solicitar necessidades de mercadorias aos responsáveis.

Perfil pretendido

• Formação e experiência em Cozinha, Produção Alimentar ou áreas similares;
• Gosto especial pela cozinha italiana;
• Capacidade de trabalhar sob pressão;
• Conhecimentos sólidos das normas HACCP;
• Espírito de equipa, iniciativa e boa capacidade de comunicação;
• Organização, polivalência, proatividade e apresentação cuidada;
• Flexibilidade de horários e disponibilidade para mobilidade geográfica.

Condições e benefícios

• Seguro de saúde gratuito;
• Prémio anual em função dos resultados;
• Estadias gratuitas nos hotéis Vila Galé;
• Majoração de férias em função da assiduidade;
• Ofertas de Natal e aniversário;
• Descontos em produtos e serviços, extensível a familiares, e acesso ao catálogo de parceiros;
• Academia de formação interna com programas de e-learning, formação presencial e programas intensivos;
• Programas de mobilidade interna nacional e internacional;
• Plano de progressão de carreira adaptado;
• Buffet variado no hotel;
• Lavandaria para tratamento de fardas;
• Baby Kit para novos pais;
• Eventos internos de motivação, formação e épocas festivas.

A NH Hotels & Resorts recruta uma Empregada de Andares de 2.ª para o departamento de Housekeeping do NH Coimbra Dona Inês. A função abrange a limpeza e manutenção dos quartos e áreas comuns do hotel, assegurando os standards de qualidade e os procedimentos de higiene e segurança.

Responsabilidades

• Limpeza e manutenção dos quartos de acordo com as normas internas: arrumar camas, limpar o pó, aspirar, desinfetar casas de banho e retirar resíduos;
• Verificar e trocar roupa de cama e toalhas conforme programado e necessário;
• Preparar quartos com configurações especiais solicitadas pelos hóspedes (camas extra, berço, entre outros);
• Organizar e transportar o carrinho de andares diariamente;
• Reportar ao supervisor incidentes ou deficiências de manutenção detetadas nos quartos ou áreas comuns;
• Apoiar os colegas do andar em situações de urgência ou necessidade;
• Implementar os procedimentos de qualidade dos serviços de limpeza e lavandaria;
• Executar tarefas de manutenção preventiva da higiene sanitária.

Perfil pretendido

• Ensino secundário ou formação equivalente;
• Experiência em funções semelhantes;
• Português e inglês com vocabulário básico de hotelaria (valorizados);
• Paixão pelo serviço e orientação para o cliente;
• Boa organização, atenção ao detalhe e capacidade de trabalhar de forma autónoma e em equipa;
• Apresentação cuidada, postura profissional e simpatia;
• Flexibilidade de horários;
• Conhecimento das normas HACCP.

Condições e benefícios

• Seguro de saúde e medicina curativa;
• Refeitório com acesso gratuito;
• Uniforme e respetiva lavagem incluídos;
• Dispensa no dia de aniversário;
• Programas de formação para desenvolvimento de competências;
• Tarifas com desconto nos hotéis do grupo em todo o mundo;
• Oportunidades de desenvolvimento de carreira a nível nacional e internacional;
• Iniciativas de bem-estar e voluntariado.

A Randstad recruta para reforço de campanha de regresso às aulas numa rede nacional de lojas de papelaria e material de escritório, em Viseu. Projeto com início a 17 de julho e término em meados de outubro, com horários que permitem conciliar trabalho com estudos ou planos de verão.

Responsabilidades

• Repor produtos nas prateleiras e manter o espaço de loja organizado;
• Receber, conferir e organizar mercadoria em armazém;
• Assegurar que os produtos estão corretamente etiquetados e com os preços certos;
• Apoiar os clientes sempre que necessário.

Perfil pretendido

• Disponibilidade total entre 17 de julho e meados de outubro (fator essencial);
• Disponibilidade para um dos seguintes regimes:
  • Full-time: 12h–21h ou 13h–22h;
  • Part-time: 18h–22h ou 19h–23h.
• Folga fixa ao domingo, segunda folga rotativa;
• Dinamismo, proatividade e sentido de responsabilidade;
• Experiência em retalho, reposição ou atendimento é valorizada, mas não obrigatória.

Condições e benefícios

• Full-time: 920,00€ mensais e subsídio de refeição de 6,00€/dia;
• Part-time: 460,00€ mensais e subsídio de refeição de 3,00€/dia;
• Contrato de trabalho para projeto sazonal.

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e dá as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências.

Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto protegido por lei.