Emprego Assistente de Apoio ao Cliente – Leroy Merlin | Lisboa

Assistente de Apoio ao Cliente – Leroy Merlin | Lisboa

Lisboa Publicado há 6 horas
Full Time Part Time Call Center / Help Desk Gestão / Administração / Secretariado Híbrido Português Inglês Júnior (0-2 anos) Prémios de desempenho Subsídio de alimentação 12.º ano — científico-humanístico

A RHmais está a recrutar Assistentes de Apoio ao Cliente para integrar a equipa de atendimento da Leroy Merlin, na Praça de Alvalade, em Lisboa, com possibilidade de trabalho em regime híbrido. Estão disponíveis horários full-time e part-time de 5 horas, compreendidos entre as 09h00 e as 21h00, incluindo fins de semana e feriados.

O/A profissional será responsável por prestar apoio aos clientes através de telefone e correio eletrónico, esclarecendo dúvidas, acompanhando pedidos e assegurando a correta gestão de reclamações.

Responsabilidades:

  • Prestar atendimento e apoio aos clientes por telefone e correio eletrónico;
  • Esclarecer dúvidas relacionadas com produtos, serviços ou processos;
  • Acompanhar pedidos e situações apresentadas pelos clientes;
  • Receber, analisar e gerir reclamações;
  • Procurar soluções adequadas para as necessidades identificadas;
  • Garantir um atendimento empático, profissional e orientado para a satisfação do cliente;
  • Colaborar com os restantes elementos da equipa de atendimento.

Requisitos:

  • Ensino secundário completo;
  • Boa capacidade de comunicação oral e escrita;
  • Forte orientação para o cliente e capacidade de empatia;
  • Capacidade para gerir reclamações e situações exigentes;
  • Sentido de responsabilidade e dinamismo;
  • Proatividade e espírito de equipa;
  • Disponibilidade para trabalhar em diferentes horários entre as 09h00 e as 21h00;
  • Disponibilidade para trabalhar ao fim de semana e em feriados.

Será valorizado:

  • Conhecimentos de inglês;
  • Experiência anterior em atendimento ao cliente ou contact center.

Oferta:

  • Salário base;
  • Subsídio de alimentação;
  • Prémio mensal de desempenho e produtividade;
  • Formação remunerada com início previsto para 19 de agosto de 2026;
  • Plano de saúde;
  • Projeto com perspetiva de continuidade;
  • Possibilidade de trabalho em regime híbrido;
  • Opções de horário full-time e part-time de 5 horas.

Diversidade e inclusão:

A RHmais promove a igualdade de oportunidades e de tratamento, independentemente do sexo, idade, religião, diferentes capacidades, orientação sexual, ideologia política, raça ou origem étnica.

Candidatura:

As candidaturas serão tratadas com confidencialidade. A submissão da candidatura implica a autorização para o tratamento dos dados pessoais pela RHmais.

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