Empregos em Presencial

Na MANGO, colocamos paixão em tudo o que fazemos. Com origem em Barcelona e presença em mais de 120 países, inspiramos o mundo com criatividade, inovação e autenticidade.

Nossa equipe multicultural é o motor do nosso sucesso. Temos orgulho em levar a moda além, conectando nosso estilo único com pessoas de todo o mundo.

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**TU NUEVO PUESTO**

Buscamos vendedor/a para nuestra tienda MANGO ubicada en el CC de Ubbo de Amadora.

**TUS RESPONSABILIDADES**

– Vender prendas de vestir, accesorios, calzado y artículos de piel, así como servicios relacionados como estilismo y personal shopping.
– Interactuar con los clientes y empleados de apoyo a las ventas para maximizar la generación de ingresos y mejorar la experiencia del cliente.
– Asistir e informar a los consumidores acerca de las ofertas, incluyendo la selección y compra de productos, con un conocimiento amplio de las políticas de la organización.
– Realizar funciones de apoyo a nivel de tienda, incluyendo almacenamiento, servicio al cliente, programación, operaciones del día a día, cajas y servicios de prevención de pérdidas.
– Ayudar con la realización de pedidos online si un producto no está disponible en la tienda.

**SOBRE TI**

– Colaboración, trabajo en equipo y comunicación
– Orientación al cliente
– Iniciativa e innovación

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**OS TEUS BENEFICIOS:**

– Como parte da equipa MANGO, tu terás um desconto em todas as nossas linhas, para que tu estejas sempre na moda!
– Na MANGO, investimos no teu crescimento pessoal e profissional. Tens acesso a uma oferta diversificada de formações, mentoria personalizada, programas de desenvolvimento contínuo e oportunidades de promoção interna que impulsionarão o teu sucesso.
– Pensa grande! A MANGO oferece oportunidades internacionais em mais de 120 mercados para expandir os teus horizontes e crescer connosco globalmente.

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Na MANGO, acreditamos em uma cultura inclusiva, onde a criatividade e a inovação nos inspiram a levar a moda além. Por isso, estamos comprometidos em oferecer oportunidades iguais para todos, valorizando a autenticidade de cada pessoa.

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# **Craft your own story**

## Descrição da empresa

– *A JYSK é a marca de mobiliário, decoração e sistemas de descanso de origem escandinava por excelência. Desde que abrimos a nossa primeira loja na Dinamarca em 1979 não parámos de crescer, e hoje, com mais 3600 lojas, estamos presentes em 49 países no mundo inteiro. Na JYSK queremos continuar a crescer e é por isso que precisamos dos melhores na nossa equipa.*

## Descrição do emprego

**As Nossas Lojas**

Fazer parte das nossas lojas é muito mais do que trabalhar: é **criar experiências, ajudar os clientes e fazer parte de uma equipa** que faz acontecer 💛

Aqui criamos, inovamos e fazemos acontecer… e queremos que faças parte disso!

**🎯 A tua missão**

Como **Logistic Responsible**, serás a pessoa **especialista responsável pelo armazém**, organizando as tarefas e as rotinas diárias para manter o armazém em perfeitas condições e, ao mesmo tempo, acompanhando o cliente e garantindo que a sua experiência seja excelente em todos os momentos.

O teu objetivo: **ser responsável pelo coração de uma loja JYSK**, prestar o melhor serviço e contribuir para os resultados da equipa 🙌

**O que vais fazer no teu dia a dia?**

– 📦 Ser responsável pelo coração da loja: o armazém
– 📋 Receber e organizar os produtos, garantindo uma gestão eficiente das entregas e do stock
– 📲 Gerir as encomendas dos clientes e promover um ambiente de trabalho seguro entre os teus colegas
– 😊 Atender, aconselhar e acompanhar o cliente
– 🛍️ Garantir uma excelente experiência de compra
– 💬 Identificar as necessidades dos clientes e apresentar soluções
– 💳 Apoiar na caixa e nos processos de pagamento
– 🎯 Contribuir para os objetivos de vendas da equipa

**O que podes esperar de nós?**

**🌍 O nosso propósito**

Na JYSK acreditamos nas pessoas. Farás parte de uma empresa internacional que promove o crescimento interno e trabalha diariamente para ser um excelente lugar para trabalhar.

🏆 Por isso, **a JYSK foi certificada como Great Place to Work® em Portugal durante 3 anos consecutivos**, um reconhecimento que reflete o nosso compromisso real com um ambiente de trabalho positivo, inclusivo e motivador.

**💸 Benefícios que fazem a diferença**

– 🤝 Contrato sem termo a tempo completo
– 💰 Salário competitivo + componente variável associada aos resultados
– 🕒 Horário de trabalho rotativo com fins de semana de qualidade
– 🩺 Seguro de saúde privado para ti a partir do primeiro ano e condições especiais para os teus familiares
– 🛍️ Acesso a plataformas de descontos exclusivos
– 🛍️ Desconto de colaborador em todas as lojas JYSK
– 🎉 Festa anual e atividades internas (eventos desportivos, voluntariado, ações solidárias, etc.)
– 🏆 Concursos internos entre lojas com prémios atrativos
– 🧾 Médico online disponível 24/7
– 🧠 Programa de assistência ao colaborador: acesso a consultas de psicologia, aconselhamento jurídico e fiscal

**O teu desenvolvimento é importante**

– 🎓 Formação contínua desde o primeiro dia e programa de integração digital
– 🚀 Oportunidades reais de crescimento (poderás chegar a Deputy Store Manager ou Store Manager, com o apoio dos nossos programas internos de desenvolvimento!). Conhece mais sobre a JYSK [aqui](https://emprego.jysk.pt/pt/cresce-retalho).
– 🤝 Aprendizagem contínua em equipa

**✅ O que procuramos em ti?**

– 😊 Atitude positiva e orientação para o cliente
– 💬 Boas competências de comunicação
– 🤝 Espírito de equipa
– 🔄 Flexibilidade e dinamismo
– 🔥 Vontade de aprender e de te desenvolveres
– 🧠 Será valorizada experiência em atendimento ao cliente e em funções de armazém
– 📈 Forma de trabalhar estruturada e mentalidade orientada para os resultados

**💥 Porque vais adorar esta função?**

– Porque estarás em contacto direto com o cliente 💛
– Porque farás parte de uma equipa que se apoia 🤝
– Porque poderás crescer com o nosso projeto 📈

🙌 Vem fazer parte do melhor projeto de retalho em Portugal!

## Informação adicional

**Processo de seleção em Portugal:**

1. Processamos continuamente as candidaturas e completamos a contratação quando encontramos o candidato adequado
2. Iremos rever a tua candidatura no prazo de 1 semana (dias úteis)
3. Se tiveres sucesso, enviamos-te um link para responderes a algumas perguntas em vídeo
4. Se avançares para a fase seguinte, enviamos-te um convite para realizares dois testes online
5. Depois fazemos uma breve entrevista telefónica
6. Caso superes todas as fases anteriores, convidamos-te para uma entrevista presencial e, após a mesma, já só falta uma verificação de referências de experiências anteriores.

**SOBRE A JYSK**

Acreditamos que os nossos colaboradores são a chave do nosso sucesso, crescendo de uma loja em 1979 para mais de 3600 lojas no mundo inteiro atualmente. É por isso que nos esforçamos por oferecer oportunidades de desenvolvimento e crescimento dentro da JYSK, e também nos orgulhamos de recompensar o empenho e o trabalho árduo dos nossos colaboradores. Os nossos três valores fundamentais JYSK – comerciante, colega e espírito corporativo – expressam o comportamento e a atitude que esperamos de cada pessoa JYSK. Confiamos uns nos outros e acreditamos na delegação e na liberdade com responsabilidade.

A JYSK quer incluir toda a gente, independentemente da idade, identidade de género, raça, etnia, orientação sexual, capacidade física ou mental. Juntos garantimos uma cultura inclusiva que encoraja, apoia e celebra as diversas vozes dos nossos colaboradores. Porque uma grande mistura de mentes, talentos e personalidades únicas faz de nós uma equipa mais forte.

**Para mais informações, visita nossa** [**página de carreira**](https://emprego.jysk.pt/)**.**

Sabe como tratamos os teus dados na nossa [Política de Privacidade](https://emprego.jysk.pt/pt/termos-e-condicoes).

## Descrição da empresa

*A JYSK é a marca de mobiliário, decoração e sistemas de descanso de origem escandinava por excelência. Desde que abrimos a nossa primeira loja na Dinamarca em 1979 não parámos de crescer, e hoje, com mais 3600 lojas, estamos presentes em 49 países no mundo inteiro. Na JYSK queremos continuar a crescer e é por isso que precisamos dos melhores na nossa equipa.*

## Descrição do emprego

**As Nossas Lojas**

Fazer parte das nossas lojas é muito mais do que trabalhar: é **criar experiências, ajudar os clientes e fazer parte de uma equipa** que faz acontecer 💛

Aqui criamos, inovamos e fazemos acontecer… e queremos que faças parte disso!

**🎯 A tua missão**

Como **Sales Assistant**, serás o primeiro embaixador da JYSK, acompanhando o cliente e garantindo que a sua experiência seja excelente em todos os momentos.

O teu objetivo: prestar o melhor serviço e contribuir para os resultados da equipa 🙌

**O que vais fazer no teu dia a dia?**

– 😊 Atender, aconselhar e acompanhar o cliente
– 🛍️ Garantir uma excelente experiência de compra
– 💬 Identificar as necessidades dos clientes e apresentar soluções
– 📦 Reposição, organização e gestão de produtos na loja e no armazém
– 💳 Apoiar na caixa e nos processos de pagamento
– 🎯 Contribuir para os objetivos de vendas da equipa

**O que podes esperar de nós?**

**🌍 O nosso propósito**

Na JYSK acreditamos nas pessoas. Farás parte de uma empresa internacional que promove o crescimento interno e trabalha diariamente para ser um excelente lugar para trabalhar.

🏆 Por isso, **a JYSK foi certificada como Great Place to Work® em Portugal durante 3 anos consecutivos**, um reconhecimento que reflete o nosso compromisso real com um ambiente de trabalho positivo, inclusivo e motivador.

**💸 Benefícios que fazem a diferença**

– 🤝 Contrato termo certo de 40 horas por semana
– 💰 Salário competitivo + componente variável associada aos resultados
– 🕒 Horário de trabalho rotativo com fins de semana de qualidade
– 🩺 Seguro de saúde privado para ti a partir do primeiro ano e condições especiais para os teus familiares
– 🛍️ Acesso a plataformas de descontos exclusivos
– 🛍️ Desconto de colaborador em todas as lojas JYSK
– 🎉 Festa anual e atividades internas (eventos desportivos, voluntariado, ações solidárias, etc.)
– 🏆 Concursos internos entre lojas com prémios atrativos
– 🧾 Médico online disponível 24/7
– 🧠 Programa de assistência ao colaborador: acesso a consultas de psicologia, aconselhamento jurídico e fiscal

**O teu desenvolvimento é importante**

– 🎓 Formação contínua desde o primeiro dia e programa de integração digital
– 🚀 Oportunidades reais de crescimento (poderás chegar a Deputy Store Manager ou Store Manager, com o apoio dos nossos programas internos de desenvolvimento!). Sabe mais sobre a JYSK [aqui](https://emprego.jysk.pt/pt/cresce-retalho)
– 🤝 Aprendizagem contínua em equipa

**✅ O que procuramos em ti?**

– 😊 Atitude positiva e orientação para o cliente
– 💬 Boas competências de comunicação
– 🤝 Espírito de equipa
– 🔄 Flexibilidade e dinamismo
– 🔥 Vontade de aprender e de te desenvolveres
– 🧠 Será valorizada experiência em atendimento ao cliente e em funções de armazém

**💥 Porque vais adorar esta função?**

– Porque estarás em contacto direto com o cliente 💛
– Porque farás parte de uma equipa que se apoia 🤝
– Porque poderás crescer com o nosso projeto 📈

Conhece um dos nossos Sales Assistant e descobre-nos como empresa [aqui](https://emprego.jysk.pt/pt/sales-assistant).

🙌 Vem fazer parte do melhor projeto de retalho em Portugal!

## Informação adicional

**Processo de seleção em Portugal:**

1. Processamos continuamente as candidaturas e completamos a contratação quando encontramos o candidato adequado
2. Iremos rever a tua candidatura no prazo de 1 semana (dias úteis)
3. Se tiveres sucesso, enviamos-te um link para responderes a algumas perguntas em vídeo
4. Se avançares para a fase seguinte, enviamos-te um convite para realizares dois testes online
5. Depois fazemos uma breve entrevista telefónica
6. Caso superes todas as fases anteriores, convidamos-te para uma entrevista presencial e, após a mesma, já só falta uma verificação de referências de experiências anteriores.

**SOBRE A JYSK**

Acreditamos que os nossos colaboradores são a chave do nosso sucesso, crescendo de uma loja em 1979 para mais de 3600 lojas no mundo inteiro atualmente. É por isso que nos esforçamos por oferecer oportunidades de desenvolvimento e crescimento dentro da JYSK, e também nos orgulhamos de recompensar o empenho e o trabalho árduo dos nossos colaboradores. Os nossos três valores fundamentais JYSK – comerciante, colega e espírito corporativo – expressam o comportamento e a atitude que esperamos de cada pessoa JYSK. Confiamos uns nos outros e acreditamos na delegação e na liberdade com responsabilidade.

A JYSK quer incluir toda a gente, independentemente da idade, identidade de género, raça, etnia, orientação sexual, capacidade física ou mental. Juntos garantimos uma cultura inclusiva que encoraja, apoia e celebra as diversas vozes dos nossos colaboradores. Porque uma grande mistura de mentes, talentos e personalidades únicas faz de nós uma equipa mais forte.

**Para mais informações, visita nossa** [**página de carreira**](https://emprego.jysk.pt/)**.**

Sabe como tratamos os teus dados na nossa [Política de Privacidade](https://emprego.jysk.pt/pt/termos-e-condicoes).

O Casino Barrière Póvoa está a recrutar um/a Cozinheiro/a de 1.ª para integrar a equipa dos seus restaurantes na Póvoa de Varzim. A função envolve a preparação e confeção de refeições, garantindo elevados padrões de qualidade, higiene e apresentação, bem como flexibilidade para trabalhar em diferentes postos e tipos de serviço.

A posição oferece uma remuneração mensal de 1.200€ brutos, contrato permanente e requer disponibilidade imediata.

Responsabilidades:

• Preparar, confecionar e servir refeições de acordo com os horários e procedimentos definidos;
• Trabalhar em diferentes postos da cozinha de acordo com as necessidades do serviço;
• Garantir a qualidade, frescura e apresentação dos pratos;
• Adaptar-se a diferentes tipos de serviço, incluindo buffet e serviço empratado;
• Assegurar o cumprimento das normas HACCP, incluindo rastreabilidade, controlo de temperaturas e limpeza das áreas de trabalho;
• Apoiar a receção de produtos na cozinha e verificar a respetiva qualidade;
• Garantir o correto armazenamento dos ingredientes;
• Contribuir para uma gestão eficiente dos stocks e controlo das porções;
• Minimizar o desperdício alimentar;
• Colaborar com a restante equipa de cozinha e com as equipas de sala e atendimento para garantir um serviço fluido.

Requisitos:

• Experiência anterior como Cozinheiro/a;
• Domínio das técnicas culinárias;
• Sólidos conhecimentos de cozinha portuguesa;
• Capacidade para trabalhar de forma organizada, limpa e eficiente;
• Capacidade para trabalhar sob pressão e em períodos de elevada ocupação;
• Flexibilidade para trabalhar com diferentes tipos de serviço, desde menus à carta a buffet;
• Disponibilidade imediata.

Oferta:

• Remuneração mensal de 1.200€ brutos;
• Contrato permanente;
• Integração no Grupo Barrière;
• Ambiente de trabalho dinâmico no Casino Barrière Póvoa;
• Oportunidade de desenvolvimento profissional numa organização ligada à hotelaria, restauração e entretenimento.

Diversidade e inclusão:

O Grupo Barrière promove a diversidade e procura adaptar o processo de recrutamento às necessidades de candidatos com deficiência, quando solicitado.

O Casino Barrière Póvoa está a recrutar um/a Subchefe de Cozinha para integrar a equipa dos seus restaurantes na Póvoa de Varzim. A função envolve a coordenação da operação de cozinha na ausência do Chefe de Cozinha, garantindo a organização da equipa, a qualidade dos pratos e o cumprimento rigoroso das normas de higiene e segurança alimentar.

A posição oferece uma remuneração mensal de 1.600€ brutos, contrato permanente e requer disponibilidade imediata.

Responsabilidades:

• Organizar, coordenar, dirigir e supervisionar os trabalhos da cozinha na ausência do Chefe de Cozinha;
• Organizar os turnos de trabalho e acompanhar a apresentação e higiene da equipa;
• Manter atualizado o inventário dos materiais e equipamentos de cozinha;
• Assegurar a correta conservação dos alimentos;
• Apoiar o aprovisionamento da cozinha e o registo diário de consumos;
• Definir as quantidades necessárias para a confeção dos pratos e ementas;
• Participar na elaboração de ementas e listas de restaurante;
• Elaborar fichas técnicas;
• Requisitar os produtos necessários à confeção dos pratos;
• Criar receitas e preparar especialidades;
• Acompanhar a confeção e garantir a qualidade e apresentação dos pratos;
• Assegurar o cumprimento das normas HACCP, incluindo rastreabilidade, controlo de temperaturas e limpeza;
• Garantir a organização e limpeza da secção e dos utensílios de cozinha;
• Coordenar a equipa de cozinha durante o serviço;
• Articular com as equipas de sala e atendimento para garantir um serviço eficiente.

Requisitos:

• Experiência anterior como Subchefe de Cozinha em restauração, hotelaria ou área semelhante;
• Domínio de técnicas culinárias;
• Sólidos conhecimentos de cozinha portuguesa e italiana;
• Capacidade para trabalhar de forma organizada, limpa e eficiente sob pressão;
• Flexibilidade para trabalhar com diferentes modelos de serviço, incluindo à carta e buffet;
• Disponibilidade imediata.

Oferta:

• Remuneração mensal de 1.600€ brutos;
• Contrato permanente;
• Integração no Grupo Barrière;
• Ambiente de trabalho dinâmico no Casino Barrière Póvoa;
• Oportunidade de desenvolvimento profissional numa organização ligada à hotelaria, restauração e entretenimento.

Diversidade e inclusão:

O Grupo Barrière promove a diversidade e procura adaptar o processo de recrutamento às necessidades de candidatos com deficiência, quando solicitado.

A KIABI está a recrutar um/a Vendedor/a de Moda para integrar a equipa da loja no Alegro Sintra, através de um contrato a termo certo, part-time de 25 horas semanais. O horário é distribuído de segunda-feira a domingo, com 2 dias de folga e turnos rotativos de manhã e de tarde durante a semana.

A função envolve atendimento e aconselhamento ao cliente, merchandising e apoio às diferentes tarefas necessárias ao funcionamento diário da loja.

Responsabilidades:

• Acolher, aconselhar e fidelizar os clientes;
• Apoiar o merchandising e a apresentação dos produtos em loja;
• Contribuir para o aumento das vendas através de uma apresentação atrativa dos artigos;
• Realizar operações de caixa;
• Apoiar a disposição e organização da loja;
• Efetuar reposição e etiquetagem de produtos;
• Apoiar o funcionamento dos provadores;
• Colaborar nas restantes tarefas necessárias ao funcionamento diário da loja.

Requisitos:

• Disponibilidade para trabalhar em turnos rotativos de manhã e de tarde;
• Disponibilidade para trabalhar de segunda-feira a domingo, com 2 dias de folga;
• Gosto pela área da moda e pelo aconselhamento ao cliente;
• Perfil criativo, empenhado e proativo.

Oferta:

• Contrato a termo certo;
• Part-time de 25 horas semanais;
• Horários flexíveis;
• Dia de aniversário de folga;
• Programa de integração e formação;
• 25% de desconto nos produtos KIABI;
• Acesso a outros descontos exclusivos para colaboradores;
• Oportunidades de desenvolvimento e novos desafios profissionais.

Diversidade e inclusão:

A KIABI promove um ambiente de trabalho inclusivo e a igualdade de oportunidades, valorizando as candidaturas com base nas competências e personalidade. A empresa incentiva também candidaturas de pessoas com Certificado Multiusos de Incapacidade.

O GrupoTOP está a recrutar um/a Vendedor/a de Loja para a loja Mr. Blue no Forum Algarve, em Faro, numa posição full-time de reforço de férias. A função é dirigida a candidatos com gosto pela área da moda, orientação para vendas e capacidade para proporcionar uma experiência positiva aos clientes.

O objetivo será representar a marca em loja, contribuir para a fidelização dos clientes e apoiar a atividade comercial durante o período de reforço de férias.

Responsabilidades:

• Representar a marca Mr. Blue junto dos clientes;
• Proporcionar uma experiência de atendimento positiva e diferenciadora;
• Contribuir para a fidelização dos clientes à marca;
• Apoiar a atividade comercial e as vendas da loja.

Requisitos:

• Gosto pela área da moda;
• Forte orientação para vendas;
• Perfil carismático;
• Forte sentido de responsabilidade;
• Orientação para o cliente.

Oferta:

• Posição full-time;
• Reforço para o período de férias;
• Trabalho presencial na loja Mr. Blue do Forum Algarve, em Faro;
• Integração num grupo com mais de 20 anos de experiência no setor do retalho;
• Integração numa marca de moda com presença em Portugal e Espanha.

A Sports Direct está a recrutar um/a Assistente de Venda para a sua loja na zona de Coimbra, em Taveiro, numa posição part-time. A função terá como principal missão apoiar a operação da loja, proporcionar um serviço de qualidade aos clientes e contribuir para o cumprimento dos objetivos comerciais.

A remuneração indicada é de 6,18€ por hora, existindo ainda horário flexível, KPIs mensais e desconto de colaborador.

Responsabilidades:

• Contribuir proativamente para o desempenho da loja e maximizar oportunidades de venda;
• Representar a Sports Direct e promover os valores e cultura da empresa;
• Proporcionar um atendimento orientado para superar as expectativas dos clientes;
• Processar entregas de forma eficiente, garantindo a disponibilidade de stock;
• Manter os padrões de organização e apresentação da loja e do armazém;
• Colaborar com a restante equipa no funcionamento diário da loja.

Requisitos:

• Perfil responsável e de confiança;
• Flexibilidade para responder às necessidades da loja;
• Gosto pelo retalho e pelo contacto com clientes;
• Orientação para um serviço de qualidade;
• Capacidade para trabalhar em equipa;
• Identificação com os valores e cultura da Sports Direct.

Oferta:

• Posição part-time;
• Remuneração de 6,18€ por hora;
• Horário flexível;
• KPIs mensais;
• Ambiente de trabalho dinâmico;
• 20% de desconto para colaboradores nas lojas Sports Direct.