Emprego
Vendedor/a – Sales Assistant – Abertura de Loja | Parque Nascente – Rio Tinto
Part Time
Comercial / Serviços
Presencial
Português
Sem experiência
Júnior (0-2 anos)
Formação contínua
9.º ano (3.º ciclo do básico)
A Courir está a recrutar Vendedores/as – Sales Assistants para integrar a equipa da sua nova loja no Centro Comercial Parque Nascente, em Rio Tinto, Porto. A abertura está prevista para o final de agosto de 2026 e marca a chegada da Courir a Portugal.
O/A profissional será um dos primeiros pontos de contacto da marca com os clientes em loja, assegurando um atendimento personalizado e contribuindo para uma experiência de compra de elevada qualidade, num ambiente ligado ao universo dos sneakers e da moda.
Responsabilidades:
- Receber e atender os clientes de forma personalizada;
- Identificar as necessidades e preferências de cada cliente;
- Aconselhar os produtos e serviços mais adequados;
- Acompanhar os clientes durante o processo de compra;
- Apresentar novidades e tendências relacionadas com sneakers e moda;
- Promover a venda de produtos complementares;
- Conhecer em profundidade o programa de fidelização Courir;
- Apresentar aos clientes as vantagens do programa de fidelização;
- Contribuir para o cumprimento dos objetivos comerciais da loja;
- Colaborar com os restantes elementos da equipa na abertura e funcionamento da nova loja.
Requisitos:
- Excelentes competências de relacionamento interpessoal;
- Forte orientação para o cliente;
- Gosto por vendas e por superar objetivos;
- Paixão por moda e sneakers;
- Espírito de equipa;
- Gosto por trabalhar de forma colaborativa;
- Dinamismo e orientação para resultados.
Oferta:
- Participação na abertura da primeira loja Courir em Portugal;
- Integração numa empresa em forte crescimento internacional;
- Formação e oportunidades de desenvolvimento profissional;
- Acesso ilimitado à plataforma de e-learning da empresa;
- Possibilidades de mobilidade interna;
- Programa de recomendação de colaboradores;
- Participação em iniciativas associadas a uma moda mais responsável;
- Envolvimento em projetos de reciclagem de sneakers e outras iniciativas sociais e ambientais.
Processo de recrutamento:
O processo de seleção inclui uma sessão presencial de Job Dating no Parque Nascente, permitindo aos candidatos conhecer a equipa e apresentar o seu perfil para além do currículo.
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