Emprego Team Manager de Loja | Braga Parque

Team Manager de Loja | Braga Parque

Braga Publicado há 2 horas
Full Time Comercial / Serviços Gestão / Administração / Secretariado Presencial Português Inglês Intermédio (2-5 anos) Sénior (5+ anos) Formação contínua Programa de descontos Licenciatura (1.º ciclo — nível 6 QNQ/EQF)

A Primark está a recrutar um/a Team Manager para integrar a loja do Braga Parque, em Braga. A função envolve a gestão de uma secção ou departamento, liderança da equipa e acompanhamento dos resultados comerciais, garantindo uma experiência de compra de qualidade.

O/A profissional será responsável pelo planeamento comercial, gestão de stock, apresentação dos produtos e desenvolvimento dos Retail Assistants, assegurando o cumprimento dos procedimentos e padrões definidos pela empresa.

Responsabilidades:

  • Gerir uma secção ou departamento da loja;
  • Planear e acompanhar a atividade comercial da área atribuída;
  • Gerir o stock e assegurar a disponibilidade dos produtos;
  • Contribuir para o cumprimento dos objetivos de vendas;
  • Garantir o cumprimento dos procedimentos e padrões definidos pela Primark;
  • Assegurar uma apresentação visual atrativa dos produtos e do espaço comercial;
  • Distribuir diariamente as tarefas pelos Retail Assistants;
  • Acompanhar e desenvolver as competências dos elementos da equipa;
  • Promover a motivação, o envolvimento e o compromisso dos colaboradores;
  • Construir relações profissionais positivas com os diferentes elementos da equipa;
  • Apoiar a área de caixas sempre que necessário;
  • Garantir uma experiência de compra positiva e um atendimento de qualidade aos clientes;
  • Contribuir para a melhoria dos resultados comerciais e operacionais da loja.

Requisitos:

  • Capacidade para liderar, motivar e desenvolver equipas;
  • Excelentes competências de atendimento ao cliente;
  • Boas capacidades de comunicação e relacionamento interpessoal;
  • Visão comercial e orientação para as vendas e resultados;
  • Capacidade de organização, planeamento e distribuição de tarefas;
  • Disponibilidade geográfica a nível nacional, requisito obrigatório;
  • Bom nível de inglês;
  • Disponibilidade para trabalhar de acordo com os horários praticados pela loja;
  • Não é exigida experiência anterior no setor do retalho.

Será valorizado:

  • Formação universitária recente em Administração e Gestão de Empresas, Marketing, Comércio ou área semelhante;
  • Conhecimentos de outros idiomas;
  • Conhecimentos de língua gestual;
  • Experiência anterior na gestão, coordenação ou desenvolvimento de equipas;
  • Interesse pelo setor da moda e do retalho.

Oferta:

  • Diferentes possibilidades de horários de trabalho, ajustadas à disponibilidade;
  • Semana de trabalho com uma média de cinco dias e turnos contínuos;
  • Desconto de colaborador em produtos Primark;
  • Programa de desenvolvimento adaptado à função;
  • Apoio e formação para o crescimento profissional dentro da empresa;
  • Oportunidades de carreira nacionais e internacionais;
  • Possibilidade de apoiar a abertura de novas lojas em diferentes cidades;
  • Integração numa empresa internacional em contínua expansão.

Diversidade e inclusão:

A Primark promove a igualdade de oportunidades e um ambiente de trabalho inclusivo, no qual cada pessoa pode ser autêntica, desenvolver as suas competências e aceder a oportunidades de crescimento profissional.

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