A Primark está a recrutar um/a Department Manager para integrar a equipa da loja no Centro Comercial Alegro Montijo. A função terá como principal missão liderar um departamento da loja, desenvolver a equipa e maximizar as vendas, garantindo simultaneamente elevados padrões operacionais, visuais e de atendimento ao cliente.
A oportunidade destina-se a profissionais com experiência em retalho e liderança de equipas, visão comercial, capacidade analítica e disponibilidade geográfica para acompanhar as necessidades de uma empresa em expansão.
Responsabilidades:
- Liderar um departamento da loja e orientar a equipa para o cumprimento dos objetivos definidos;
- Maximizar as vendas e contribuir para uma excelente experiência de compra;
- Planear e implementar estratégias comerciais adequadas ao departamento;
- Garantir o cumprimento dos padrões visuais e operacionais da Primark;
- Gerir o stock de acordo com as necessidades do negócio e expectativas dos clientes;
- Coordenar e distribuir tarefas pela equipa;
- Acompanhar o desempenho dos colaboradores, fornecendo orientação e feedback;
- Promover o desenvolvimento, motivação e compromisso da equipa;
- Colaborar com os restantes managers da loja para garantir um ambiente seguro, organizado e eficiente;
- Resolver questões operacionais e assegurar o cumprimento das políticas e procedimentos da empresa;
- Analisar informação comercial e utilizar os dados disponíveis para otimizar os recursos do departamento.
Requisitos:
- Experiência anterior em retalho, idealmente em operações de grande volume;
- Experiência na liderança e desenvolvimento de equipas;
- Experiência no cumprimento de objetivos comerciais;
- Fortes competências de liderança;
- Visão comercial e boa capacidade analítica;
- Capacidade para tomar decisões e gerir recursos de forma eficiente;
- Resiliência e capacidade para gerir desafios num ambiente dinâmico;
- Boas competências de comunicação e empatia;
- Capacidade para fomentar a colaboração e aprendizagem dentro da equipa;
- Bom nível de inglês;
- Disponibilidade geográfica para acompanhar as necessidades de desenvolvimento e expansão da empresa.
Será valorizado:
- Formação nas áreas de Gestão Comercial, Administração, Vendas ou semelhantes;
- Conhecimentos de outros idiomas;
- Conhecimentos de língua gestual.
Oferta:
- Horário distribuído por cinco dias por semana, com turnos contínuos;
- Oportunidades de desenvolvimento profissional a nível nacional e internacional;
- Formação contínua em diferentes áreas;
- Possibilidade de participar no apoio a novas aberturas de lojas;
- Desconto de colaborador nos produtos Primark;
- Integração numa empresa internacional em contínua expansão;
- Oportunidades de progressão profissional através do contacto com diferentes unidades de negócio.
Diversidade e inclusão:
A Primark promove a igualdade de oportunidades e procura proporcionar um ambiente de trabalho inclusivo, no qual todas as pessoas possam desenvolver-se, crescer e ser valorizadas pelas suas competências e contributo.