Empregos em turnos

O Lidl está a recrutar um/a Operador/a de Loja para a unidade da Rua Paulo VI, em Leiria, com uma carga horária de 28 horas semanais. A remuneração indicada para a função situa-se entre 700€ e 875€, sendo necessária disponibilidade para trabalhar por turnos, fins de semana e feriados.

A função inclui atendimento ao cliente, operação de caixa, reposição de mercadoria, controlo de frescura e manutenção da organização e limpeza da loja.

Responsabilidades:

• Realizar a reposição de mercadoria e garantir a disponibilidade dos produtos em loja;
• Controlar a frescura das frutas e legumes;
• Desempenhar funções de caixa e prestar atendimento aos clientes;
• Garantir a correta apresentação e organização da loja;
• Assegurar a limpeza dos diferentes espaços da unidade.

Requisitos:

• 9.º ano de escolaridade completo, no mínimo;
• Disponibilidade para trabalhar por turnos, fins de semana e feriados;
• Orientação para o cliente e simpatia no atendimento;
• Polivalência e dinamismo.

Oferta:

• Carga horária de 28 horas semanais;
• Remuneração entre 700€ e 875€;
• Subsídio de alimentação de 9,60€ por dia de trabalho em Cartão Refeição ou 10,20€ por dia em Cartão Lidl Fã;
• Até 25 dias de férias por ano, incluindo 3 dias adicionais mediante ausência de faltas injustificadas;
• Dia de aniversário, ou outra data especial à escolha, livre e remunerado;
• Acesso a mais de 600 parcerias com condições exclusivas;
• Prémio de 350€ brutos por cada referenciação de candidato bem-sucedida;
• Fruta fresca no local de trabalho;
• Acesso ao programa Cuidamos de Ti, com aconselhamento psicológico, jurídico e financeiro;
• Programa Mais Saúde, com atividades de saúde e bem-estar;
• Plano de formação ajustado à função;
• Progressão salarial definida pela empresa, sendo que a referência divulgada para 40 horas semanais varia entre 1.000€ e 1.250€ ao longo de três anos.

Diversidade e inclusão:

O Lidl promove a igualdade de oportunidades e um ambiente de trabalho inclusivo, valorizando diferentes experiências, competências, percursos e ideias e não tolerando qualquer forma de discriminação.

## Descrição da empresa

Na Veolia, sabemos que as empresas têm um papel essencial na sociedade, não apenas porque criam riqueza e emprego, mas também porque contribuem para o bem comum.

**O nosso Propósito é a transformação ecológica, conciliando o progresso humano com a proteção do ambiente, de forma a garantir um futuro melhor e mais sustentável para todos.**

**Se este Propósito também é teu, então a tua visão é a nossa ambição! Junta-te a nós.**

## Descrição do emprego

– **Manutenção Geral:** Realizar manutenção preventiva (para evitar falhas) e corretiva (para reparar o que se estragou);
– **Sistemas Técnicos:** Intervir em sistemas de eletricidade básica, canalização e redes de água.

## Qualificações

– Escolaridade Obrigatória;
– Área de especialização: Electromecânica;

## Informação adicional

– Gosto pelo trabalho de equipa;
– Responsável, organizado e autônomo;
– Boas capacidades de comunicação.
– Disponibilidade para fazer turnos.

**As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.**

A Veolia está a recrutar um/a Técnico/a de Manutenção Eletricista para trabalhar em Chelas, Lisboa. A função envolve a manutenção e operação de equipamentos de edifício, sendo necessária disponibilidade para trabalhar por turnos.

A Veolia atua no setor ambiental e da gestão de recursos, tendo como propósito contribuir para a transformação ecológica e para um futuro mais sustentável.

Responsabilidades:

• Realizar manutenção preventiva de equipamentos de edifício;
• Executar intervenções de manutenção corretiva;
• Assegurar a operação dos equipamentos associados às instalações.

Requisitos:

• Curso Técnico-Profissional ou qualificação de Nível IV na área da Eletricidade;
• Inscrição obrigatória na DGEG;
• Disponibilidade para trabalhar por turnos.

Diversidade e inclusão:

A Veolia promove um ambiente de trabalho inclusivo e assegura igualdade de consideração a todas as candidaturas, sem discriminação.

A Veolia está a recrutar um/a Operador/a de Triagem de Resíduos para integrar a equipa em Modivas, em regime full-time e com contrato a termo incerto. A função envolve a recolha, separação, acondicionamento e encaminhamento de resíduos e subprodutos de origem animal, sendo necessária disponibilidade para trabalhar por turnos.

A Veolia atua no setor ambiental e da gestão de recursos, tendo como propósito contribuir para a transformação ecológica e para uma utilização mais sustentável dos recursos.

Responsabilidades:

• Recolher resíduos nos diferentes pontos de recolha da unidade fabril;
• Efetuar a separação e triagem de resíduos e subprodutos de origem animal (SPOA);
• Operar equipamentos de trituração e prensagem de resíduos e SPOA;
• Manter as ETRI limpas e organizadas;
• Acondicionar os resíduos nos locais adequados para o efeito;
• Preparar e realizar cargas para encaminhamento dos resíduos e SPOA para o destino final.

Requisitos:

• Escolaridade obrigatória;
• Disponibilidade para trabalhar por turnos;
• Sentido de responsabilidade e compromisso com as tarefas atribuídas.

Oferta:

• Contrato a termo incerto;
• Regime de trabalho full-time;
• Integração numa empresa de referência no setor ambiental e da gestão de recursos;
• Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
• Formação contínua;
• Oportunidades de desenvolvimento profissional e progressão na carreira.

Diversidade e inclusão:

A Veolia promove um ambiente de trabalho inclusivo e assegura igualdade de consideração a todas as candidaturas, sem discriminação.

A knok está a recrutar um/a Enfermeiro/a para prestar cuidados de enfermagem em Azambuja, em regime presencial. A função terá como principal missão assegurar um acompanhamento próximo e humanizado dos pacientes, promovendo a prevenção da doença, o bem-estar e o apoio às equipas médicas no diagnóstico e tratamento.

A oportunidade destina-se a profissionais com Licenciatura em Enfermagem, inscrição ativa na Ordem dos Enfermeiros e experiência em cuidados de saúde primários, hospitalares ou comunitários. É necessária disponibilidade para realizar turnos de segunda-feira a sábado, entre as 8h e as 20h.

Responsabilidades:

• Prestar cuidados de enfermagem em consultas presenciais na zona da Azambuja;
• Acompanhar pacientes em contextos de prevenção, tratamento e reabilitação;
• Colaborar com médicos e outros profissionais de saúde para garantir uma resposta integrada;
• Efetuar registos clínicos com rigor;
• Promover estilos de vida saudáveis;
• Contribuir para o aumento da literacia em saúde da comunidade.

Requisitos:

• Licenciatura em Enfermagem;
• Inscrição ativa na Ordem dos Enfermeiros;
• Experiência em cuidados de saúde primários, hospitalares ou comunitários;
• Boa capacidade de comunicação, com uma abordagem empática e próxima;
• Disponibilidade para trabalhar na zona da Azambuja;
• Disponibilidade para realizar turnos de segunda-feira a sábado, entre as 8h e as 20h.

Será valorizado:

• Experiência em contextos multidisciplinares;
• Disponibilidade imediata.

A Maje está a recrutar um/a Vendedor/a para integrar a equipa no ECI Porto, através de um contrato temporário de 20 horas semanais. A função terá como principal missão proporcionar um atendimento personalizado aos clientes, contribuir para a sua fidelização e apoiar as diferentes operações da loja.

A oportunidade destina-se a candidatos com gosto pela moda, orientação para o cliente e disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo turnos noturnos.

Responsabilidades:

• Receber e acompanhar os clientes em loja;
• Proporcionar uma experiência de atendimento personalizada e empática;
• Contribuir para a fidelização dos clientes e desenvolvimento da carteira de clientes;
• Gerir transações de venda;
• Apoiar a gestão de stocks;
• Implementar as orientações de Visual Merchandising;
• Contribuir para um serviço cuidado e alinhado com os padrões da marca.

Requisitos:

• Gosto pelo mundo da moda;
• Perfil motivado, dinâmico e orientado para desafios;
• Orientação para o cliente;
• Espírito empreendedor e iniciativa;
• Identificação com valores como criatividade, liberdade, generosidade e espírito de equipa;
• Disponibilidade para trabalhar em turnos noturnos.

Oferta:

• Contrato temporário;
• Part-time de 20 horas semanais;
• Programa de integração personalizado durante a primeira semana;
• Sistema de bónus mensal;
• Descontos nas compras das marcas do Grupo SMCP;
• Acesso a vendas privadas;
• Acesso ilimitado à plataforma de e-learning Mylearning;
• Oportunidades de desenvolvimento de carreira dentro da Maje ou do Grupo SMCP;
• Integração numa equipa dinâmica e numa marca internacional de moda.

Diversidade e inclusão:

A Maje promove um ambiente inclusivo e valoriza a diversidade de origens, experiências e perfis como fonte de criatividade e inovação.

## Descrição do emprego

As tuas responsabilidades

Enquanto Operador/a de Loja na #teamlidl irás conhecer, melhor do que ninguém, todos os cantos da nossa Loja.

• **Reposição de mercadoria:** irás realizar a reposição de mercadoria (para garantir que os nossos clientes encontram os seus produtos favoritos);

• **Controlo de frescura:** irás garantir o controlo de frescura das nossas frutas e dos nossos legumes (este é um dos nossos segredos para ter esta secção sempre com a máxima frescura);

• **Caixa e atendimento ao cliente:** irás desempenhar funções de caixa, concluindo com sucesso a compra dos nossos clientes (onde irás muitas vezes perguntar “Tem a App Lidl Plus?”);

• **Apresentação e limpeza:** serás responsável por garantir a correta apresentação, organização e limpeza de Loja.

O teu perfil

Seres fã do Lidl é “meio caminho andado”! 🧐

**• Escolaridade:** 9º ano de escolaridade completo (mínimo);

**• Flexibilidade horária:** disponibilidade para trabalhar por turnos e aos fins-de-semana e feriados;

• **Simpatia:** orientação para o cliente e simpatia;

• **Polivalência e dinamismo**: cá entre nós, são dois dos fatores-chave para uma carreira de sucesso na #teamlidl.

Se chegaste a esta parte do anúncio é um ótimo sinal! Estamos a ficar interessados em conhecer-te!

Os teus benefícios

O melhor benefício de todos será a equipa com a qual irás trabalhar!

**💰 Progressão salarial:** para a carga horária de 40 horas semanais (full-time) de 1.000€ a 1.250€, em 3 anos;

**🍽️ Subsídio de Alimentação:** 9,60€ por dia de trabalho – que equivale até mais 220€ por mês pago em Cartão Refeição ou 10,20€ por dia de trabalho pago em Cartão Lidl Fã (uso exclusivo para Lojas Lidl);

**🏖️ 25 dias de Férias:** por ano, com a majoração dos dias de férias (ao não apresentares faltas injustificadas) terás 3 dias adicionais de férias para usufruíres (25 no total);

🎉 **Dia de Aniversário:** na #teamlidl terás direito ao Dia de Aniversário (ou outra data especial à tua escolha) livre e remunerado para celebrares em grande;

**🎁 Lidl Parcerias:** mais de 600 parcerias com condições vantajosas e exclusivas por fazeres parte da #teamlidl (Hóteis, Postos de Abastecimento, Equipamentos eletrónicos e muito mais)!

🤝 Programa de Referenciação: prémio de 350€ brutos por cada referência de candidatos bem-sucedida;

**🍎 Fruta fresca:** no teu dia-a-dia na #teamlidl fruta fresca não irá faltar!

**🫶 Programa Cuidamos de Ti:** acesso a aconselhamento confidencial, com parceiros externos, para questões psicológicas, jurídico/legais ou financeiras.

🧘 **Programa Mais Saúde:** acesso a um conjunto de atividades de saúde e bem-estar (torneios de voleibol e futsal, team-buildings, consultas de nutrição e muito mais);

📒 **Formação:** Plano de Formação ajustado à tua função.

Descobre mais sobre estes e outros benefícios a que terás direito [aqui](https://empregos.lidl.pt/porque-ser-teamlidl/salario-e-beneficios).

Pareces ter chegado ao fim do anúncio… fantásticas notícias! Onde tens andado? 🧐 Gostaríamos imenso de receber a tua candidatura!

*No Lidl estamos comprometidos com a diversidade e inclusão no local de trabalho, apostando em oferecer oportunidades de emprego iguais para todos. Estamos presentes em 33 países e somos uma equipa diversa com mais de 382.000 pessoas: todas diferentes, mas todas unidas e comprometidas com um objetivo comum: o sucesso da empresa.*

*Na #teamlidl valorizamo-nos uns aos outros, com as nossas diferentes experiências, formações, competências e ideias. Praticamos a igualdade de tratamento, não tolerando qualquer tipo de discriminação (e.g: com base no género, origem étnica, língua, religião, idade, orientação sexual e qualquer outro fator).*

*Conhece mais sobre como é fazer parte da #teamlidl! 👀*

## Descrição do emprego

As tuas responsabilidades

Enquanto Operador/a de Loja na #teamlidl irás conhecer, melhor do que ninguém, todos os cantos da nossa Loja.

• **Reposição de mercadoria:** irás realizar a reposição de mercadoria (para garantir que os nossos clientes encontram os seus produtos favoritos);

• **Controlo de frescura:** irás garantir o controlo de frescura das nossas frutas e dos nossos legumes (este é um dos nossos segredos para ter esta secção sempre com a máxima frescura);

• **Caixa e atendimento ao cliente:** irás desempenhar funções de caixa, concluindo com sucesso a compra dos nossos clientes (onde irás muitas vezes perguntar “Tem a App Lidl Plus?”);

• **Apresentação e limpeza:** serás responsável por garantir a correta apresentação, organização e limpeza de Loja.

O teu perfil

Seres fã do Lidl é “meio caminho andado”! 🧐

**• Escolaridade:** 9º ano de escolaridade completo (mínimo);

**• Flexibilidade horária:** disponibilidade para trabalhar por turnos e aos fins-de-semana e feriados;

• **Simpatia:** orientação para o cliente e simpatia;

• **Polivalência e dinamismo**: cá entre nós, são dois dos fatores-chave para uma carreira de sucesso na #teamlidl.

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Os teus benefícios

O melhor benefício de todos será a equipa com a qual irás trabalhar!

**💰 Progressão salarial:** para a carga horária de 40 horas semanais (full-time) de 1.000€ a 1.250€, em 3 anos;

**🍽️ Subsídio de Alimentação:** 9,60€ por dia de trabalho – que equivale até mais 220€ por mês pago em Cartão Refeição ou 10,20€ por dia de trabalho pago em Cartão Lidl Fã (uso exclusivo para Lojas Lidl);

**🏖️ 25 dias de Férias:** por ano, com a majoração dos dias de férias (ao não apresentares faltas injustificadas) terás 3 dias adicionais de férias para usufruíres (25 no total);

🎉 **Dia de Aniversário:** na #teamlidl terás direito ao Dia de Aniversário (ou outra data especial à tua escolha) livre e remunerado para celebrares em grande;

**🎁 Lidl Parcerias:** mais de 600 parcerias com condições vantajosas e exclusivas por fazeres parte da #teamlidl (Hóteis, Postos de Abastecimento, Equipamentos eletrónicos e muito mais)!

🤝 Programa de Referenciação: prémio de 350€ brutos por cada referência de candidatos bem-sucedida;

**🍎 Fruta fresca:** no teu dia-a-dia na #teamlidl fruta fresca não irá faltar!

**🫶 Programa Cuidamos de Ti:** acesso a aconselhamento confidencial, com parceiros externos, para questões psicológicas, jurídico/legais ou financeiras.

🧘 **Programa Mais Saúde:** acesso a um conjunto de atividades de saúde e bem-estar (torneios de voleibol e futsal, team-buildings, consultas de nutrição e muito mais);

📒 **Formação:** Plano de Formação ajustado à tua função.

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*No Lidl estamos comprometidos com a diversidade e inclusão no local de trabalho, apostando em oferecer oportunidades de emprego iguais para todos. Estamos presentes em 33 países e somos uma equipa diversa com mais de 382.000 pessoas: todas diferentes, mas todas unidas e comprometidas com um objetivo comum: o sucesso da empresa.*

*Na #teamlidl valorizamo-nos uns aos outros, com as nossas diferentes experiências, formações, competências e ideias. Praticamos a igualdade de tratamento, não tolerando qualquer tipo de discriminação (e.g: com base no género, origem étnica, língua, religião, idade, orientação sexual e qualquer outro fator).*

*Conhece mais sobre como é fazer parte da #teamlidl! 👀*