Empregos em ambiente

A Veolia está a recrutar para um Estágio Profissional em Qualidade e Sistemas de Gestão, em Paço de Arcos. A oportunidade destina-se a candidatos com formação superior nas áreas de Ambiente, Qualidade ou similares e interesse pela otimização de processos, conformidade, gestão de riscos e melhoria contínua.

O estágio permitirá participar em iniciativas destinadas a melhorar a eficiência operacional das diferentes empresas do grupo e a criar uma base sólida para o crescimento sustentável e a excelência dos processos.

Responsabilidades:

• Apoiar a padronização e otimização de processos nas diferentes empresas do grupo;
• Contribuir para o alinhamento de práticas de negócio, redução de redundâncias e melhoria da eficiência;
• Apoiar o cumprimento de normas e regulamentações aplicáveis;
• Contribuir para a identificação e minimização de riscos operacionais e legais;
• Participar em iniciativas de melhoria contínua nas diferentes unidades de negócio;
• Apoiar a implementação e acompanhamento de indicadores de desempenho;
• Utilizar dados para apoiar a análise do desempenho e a tomada de decisão.

Requisitos:

• Licenciatura na área do Ambiente, Qualidade ou área semelhante;
• Proficiência na utilização de ferramentas de análise e visualização de dados;
• Conhecimentos de Excel, Google Sheets ou ferramentas semelhantes.

Diversidade e inclusão:

A Veolia promove um ambiente de trabalho inclusivo e assegura igualdade de consideração a todas as candidaturas, sem discriminação.

A Randstad está a recrutar um/a Operador/a de Triagem de Resíduos para uma empresa do setor dos serviços ambientais, em Pombal. A função exige disponibilidade imediata e para trabalhar em horários rotativos, de segunda a sexta-feira, entre as 06h00 e as 16h00 ou entre as 16h00 e as 24h00.

O/A profissional será responsável pela recolha e separação de resíduos, limpeza das áreas de trabalho e apoio às operações de gestão de resíduos, podendo também conduzir empilhadores sempre que necessário.

Responsabilidades:

• Efetuar a recolha e separação de resíduos;
• Realizar a triagem dos materiais de acordo com os procedimentos definidos;
• Assegurar a limpeza e organização das áreas de trabalho;
• Apoiar as operações de gestão e encaminhamento de resíduos;
• Contribuir para a manutenção das condições ambientais e de segurança da unidade;
• Conduzir empilhadores sempre que necessário;
• Cumprir os procedimentos internos de higiene, segurança e proteção ambiental;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa nas tarefas operacionais.

Requisitos:

• Certificado válido para condução de empilhadores, requisito obrigatório;
• Disponibilidade imediata;
• Disponibilidade para trabalhar em horários rotativos;
• Carta de condução;
• Viatura própria;
• Sentido de responsabilidade e capacidade para trabalhar em equipa;
• Disponibilidade para desempenhar tarefas de natureza operacional.

Oferta:

• Vencimento base mensal de 935€;
• Subsídio de alimentação de 7,63€ por dia de trabalho;
• Horário rotativo das 06h00 às 16h00 e das 16h00 às 24h00;
• Trabalho de segunda a sexta-feira;
• Integração numa empresa do setor dos serviços ambientais.

Diversidade e inclusão:

A Randstad promove a igualdade de oportunidades e um processo de recrutamento inclusivo. Poderão ser disponibilizadas adaptações durante a candidatura ou entrevista para responder às necessidades específicas de cada candidato.

A Bosch está a recrutar para um estágio extracurricular em Sistemas de Gestão de Segurança e Ambiente, com a duração de 12 meses, nas suas instalações em Cacia, Aveiro.

O/A estagiário/a irá apoiar a atualização das avaliações de risco, a realização de auditorias internas e a gestão documental de produtos químicos, participando também em iniciativas de formação, comunicação, resposta a emergências e digitalização de indicadores de Segurança e Ambiente.

Responsabilidades:

• Apoiar a atualização e revisão das avaliações de riscos de Segurança e Ambiente;
• Colaborar na preparação e realização de auditorias internas;
• Apoiar a gestão documental de produtos químicos;
• Participar na preparação de ações de formação ambiental;
• Contribuir para campanhas internas de comunicação e sensibilização sobre segurança;
• Apoiar a organização na preparação e resposta a situações de emergência;
• Colaborar no projeto de digitalização de indicadores e informação de Ambiente e Segurança;
• Organizar e atualizar documentação relacionada com os sistemas de gestão;
• Trabalhar em articulação com diferentes áreas da unidade industrial.

Requisitos:

• Licenciatura ou mestrado em Engenharia do Ambiente ou área semelhante;
• Conhecimentos de Microsoft Office na ótica do utilizador, incluindo Excel, Word, Outlook, Access e PowerPoint;
• Fluência oral e escrita em inglês;
• Capacidade de organização e atenção ao detalhe;
• Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa;
• Interesse pelas áreas de Segurança, Ambiente e melhoria contínua.

Será valorizado:

• CAP de Técnico Superior de Higiene e Segurança no Trabalho, nível VI;
• Conhecimentos de sistemas de gestão de Segurança e Ambiente;
• Experiência académica ou profissional em avaliação de riscos, auditorias ou gestão de produtos químicos;
• Interesse pela digitalização e análise de indicadores.

Oferta:

• Estágio extracurricular com a duração de 12 meses;
• Condições de trabalho flexíveis;
• Experiência prática em sistemas de gestão de Segurança e Ambiente;
• Consultório médico nas instalações, com acesso a clínica geral, psicologia e fisioterapia;
• Descontos em produtos Bosch e em entidades parceiras;
• Atividades relacionadas com desporto, saúde e bem-estar;
• Estacionamento gratuito;
• Acesso a cantina.

Diversidade e inclusão:

A Bosch valoriza a diversidade e a igualdade de oportunidades, promovendo um ambiente de trabalho no qual diferentes culturas, gerações, identidades e perspetivas são respeitadas. A empresa acolhe candidaturas de pessoas com deficiência e poderá disponibilizar adaptações razoáveis durante o processo de recrutamento e no exercício da atividade profissional.

A Veolia está a recrutar um/a Operador/a de Triagem para integrar a sua operação em Loures. O/A profissional será responsável pela receção, separação, manuseamento e acondicionamento de resíduos, assegurando o seu correto encaminhamento dentro da instalação.

A Veolia desenvolve soluções orientadas para a transformação ecológica, procurando conciliar o progresso humano com a proteção do ambiente e contribuir para um futuro mais sustentável.

Responsabilidades:

• Receber e manusear os resíduos entregues na instalação;
• Efetuar a triagem e separação dos diferentes tipos de resíduos;
• Acondicionar os resíduos de acordo com os procedimentos definidos;
• Encaminhar os materiais para os respetivos depósitos;
• Contribuir para a correta organização e funcionamento da área de trabalho;
• Cumprir os procedimentos de segurança e as normas ambientais aplicáveis.

Requisitos:

• Escolaridade obrigatória completa;
• Sentido de responsabilidade e capacidade para cumprir procedimentos;
• Disponibilidade para desempenhar tarefas de manuseamento e triagem de resíduos;
• Capacidade de trabalho em equipa.

Será valorizado:

• Certificado de condução de empilhadores;
• Experiência anterior em triagem, gestão de resíduos, logística ou funções semelhantes.

Diversidade e inclusão:

A Veolia promove a diversidade e a igualdade de oportunidades, garantindo que todas as candidaturas são consideradas sem qualquer forma de discriminação.

A Auchan Retail Portugal está a recrutar um/a estagiário/a para a área de Ambiente, em Paço de Arcos. O estágio terá a duração de dois meses, será realizado a tempo inteiro e destina-se a estudantes de licenciatura ou mestrado.

Esta oportunidade permitirá conhecer a atividade de uma empresa multinacional, desenvolver competências com profissionais experientes e compreender a dinâmica do comércio e de outras áreas estratégicas do negócio.

O que poderás encontrar:

• Um estágio relacionado com a tua área de formação;
• Contacto com profissionais de referência;
• Participação nas atividades da área de Ambiente;
• Conhecimento da dinâmica do comércio e das diferentes áreas do negócio;
• Oportunidade de aplicar conhecimentos académicos num contexto profissional;
• Possibilidade de desenvolver competências pessoais e profissionais.

Requisitos:

• Frequência de uma licenciatura ou mestrado;
• Interesse pela área de Ambiente;
• Energia, curiosidade e vontade de aprender;
• Capacidade de apresentar novas ideias e soluções;
• Proatividade e gosto pelo trabalho em equipa;
• Disponibilidade para realizar um estágio de dois meses a tempo inteiro.

Oferta:

• Estágio de verão com a duração de dois meses;
• Integração numa empresa multinacional do setor do comércio;
• Acompanhamento por profissionais experientes;
• Contacto com diferentes áreas estratégicas do negócio;
• Oportunidade de iniciar o desenvolvimento profissional num grupo orientado pelos valores da confiança, abertura e excelência.

Diversidade e inclusão:

A Auchan Retail Portugal promove uma política de recursos humanos baseada no respeito pelos direitos humanos e na igualdade de oportunidades, independentemente do género, raça, origem étnica ou social, características genéticas ou físicas, língua, religião ou convicções.

Na indústria, a excelência começa antes de um problema acontecer. Estamos a recrutar um talento que tenha a visão de prevenir, melhorar e garantir conformidade nos processos. Procuramos um técnico de qualidade, ambiente e segurança para integrar um dos nossos clientes na zona de Loures. O nosso cliente atua num ambiente industrial moderno, com foco na eficiência energética, redução de impactos ambientais e transformação constante através da inovação tecnológica. Envie-nos a sua candidatura, este poderá ser o seu próximo desafio.

Responsabilidades:
Apoiar o cumprimento das políticas do grupo, normas internas e legislação aplicável;
Colaborar na avaliação do impacto ambiental de produtos e processos, garantindo o cumprimento dos requisitos legais e internos nas áreas de Ambiente, Qualidade, Segurança e Saúde;
Apoiar na gestão de resíduos e processos de licenciamento ambiental, assim como na preparação da documentação associada;
Acompanhar as atividades em contexto fabril, promovendo comportamentos seguros, práticas sustentáveis (reutilização/reciclagem) e qualidade do produto;
Colaborar na melhoria e implementação de sistemas de gestão (QAS&S), revisão de documentação, tratamento de não conformidades e análise de dados;
Participar em auditorias, reuniões e eventos da área, assegurando a organização e a preparação da necessária informação;
Elaborar planos de ação, acompanhar a sua execução e apoio na elaboração de indicadores e relatórios da área.

Requisitos:
Formação superior ou curso técnico nas áreas de Ambiente, Qualidade, Segurança no Trabalho, Segurança Alimentar ou Química (obrigatório);
Certificado de Técnico Superior de Segurança no Trabalho (obrigatório);
Conhecimentos de inglês (nível intermédio – obrigatório);
Conhecimentos de espanhol será valorizado;
Facilidade de comunicação, orientação para o cliente e boa capacidade analítica;
Atitude proativa, positiva, sentido de cooperação e gosto pelo trabalho em equipa;
Domínio de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook) (obrigatório);
Formação e conhecimentos das normas ISO 9001/ISO 14001/FSC e da legislação ambiental (preferencial);
Conhecimentos de SAP (valorizado);

Oferta:
Pacote salarial mensal atrativo;
Contrato com o nosso cliente;
Integração numa empresa líder de mercado;
Formação inicial e contínua.

Submeta já a sua candidatura!
#lisboa_whc

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos
Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

O nosso cliente é uma organização de referência que atua no setor da energia, que pretende reforçar a sua equipa com um EU Project Manager.

responsabilidades chave
Este profissional terá como principais responsabilidades:

• Liderar todo o ciclo de vida dos projetos europeus, desde a elaboração de propostas e negociação de contratos até à implementação e encerramento do projeto;

• Desenvolvimento e acompanhamento de oportunidades de programas de financiamento nacionais e europeus (Portugal 2030, Interreg, Horizonte Europa, Life, EEA Grants, etc.);

• Coordenar os desenvolvimentos do projeto com as equipas internas e partes interessadas externas;

• Preparar relatórios pormenorizados, resultados e apresentações para as partes interessadas internas e externas partes interessadas internas e externas;

• Promover relações com instituições europeias;

• Atuar como principal ponto de contacto para todas as questões relacionadas com o projeto;

• Participar em reuniões e workshops do consórcio.

competências

• Formação superior em Engenharia Eletrotécnica, Energias Renováveis, Ambiente ou Gestão;

• Experiência em projetos financiados por programas nacionais (P2030, FCT, PRR, etc.) e programas europeus (Horizonte Europa, LIFE, INTERREG, etc.);

• Forte conhecimento das políticas, diretivas e mecanismos de financiamento europeus;

• Capacidade de comunicação e sentido de responsabilidade;

• Capacidade de planeamento, resolução de problemas e orientação para os resultados;

• Autonomia e espírito de iniciativa;

• Fluente em inglês, falado e escrito (obrigatório);

• Disponibilidade para viajar dentro e fora da Europa.

principais benefícios
Excelente oportunidade de ingressar num projeto aliciante e em forte crescimento.

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. Caso necessite de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesite em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.