Empregos em agro-alimentar

Possui conhecimentos sólidos em Excel e experiência administrativa no retalho alimentar? Esta oferta pode ser para si!

O nosso cliente é uma empresa de referência no setor do retalho alimentar e está a recrutar um Subgerente de Loja (M/F/D) para a região do Porto.

Funções:

• Apoio e suporte às lojas ao nível de acerto de stocks e realização de inventários;
• Desenvolvimento, integração e gestão de bases de dados em Excel com o software da empresa;
• Tarefas administrativas: lançamento de faturas, verificação de preços e reclamações a fornecedores.

Requisitos:

• Experiência comprovada em funções de supervisão, administrativas e operacionais, preferencialmente em retalho alimentar;
• Conhecimentos avançados de Excel, incluindo integração de dados e automação de processos (VBA valorizado);
• Conhecimento de Inglês (valorizado);
• Disponibilidade imediata para início de funções;
• Disponibilidade para trabalhar em turnos rotativos de 2.ª a Domingo, com folgas rotativas.

Oferta:

• Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de 1.200€ brutos mensais;
• Contrato direto com a empresa, com oportunidade efetiva de continuidade;
• Integração em empresa líder de mercado;
• Formação inicial e contínua.

Submeta já a sua candidatura!

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos
Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

A tua missão Ajuda-nos a desenvolver o mercado de vendas, promovendo e acelerando o crescimento do negócio do Recheio Cash & Carry – PortoO que vais fazer Contribuir para a expansão do negócio no mercado nacional; Procurar desenvolver a carteira de clientes na região do Porto; Assegurar o acompanhamento dos clientes em carteira, atendendo e respondendo às suas necessidades; Realizar o registo de pedidos, encomendas e cobranças. O teu perfil Ensino Secundário; Experiência ou gosto pela área do retalho alimentar e/ou vendas; Capacidade analítica, comercial e de negociação; Gosto pelo trabalho em equipa e relacionamento interpessoal; Conhecimentos de MS Office e SAP (preferencial); Flexibilidade de horários; Carta de condução. Quem somos e o que podes esperar de nós O Recheio é uma empresa do Grupo Jerónimo Martins, líder no mercado de Cash & Carry, e com presença internacional. As nossas pessoas são o nosso maior ativo e é por isso que o Recheio investe no desenvolvimento dos seus colaboradores. Ao integrares a nossa equipa terás acesso a: 22 dias de férias + 2 dias*; Prémios em vigor na companhia; Apoio na educação para o próprio e agregado familiar; Oportunidades de formação e desenvolvimento; Iniciativas de apoio familiar, saúde e educação e acesso a protocolos. * mediante cumprimento de critérios de absentismo. Sabe mais acerca de como é trabalhar no Recheio através do nosso website ou página de LinkedIn.

A Gi Group recruta um/a Operador/a de Produção Alimentar para empresa cliente em Samora Correia. Turno fixo noturno de segunda a sexta-feira, das 23h às 07h.

Responsabilidades

• Executar tarefas na linha de fabrico;
• Embalar e preparar produtos alimentares;
• Assegurar o correto funcionamento das máquinas;
• Controlar a qualidade do produto final;
• Cumprir as normas de higiene e segurança alimentar (HACCP);
• Manipular matérias-primas, operar equipamentos industriais e garantir a limpeza do posto de trabalho.

Perfil pretendido

• 9.º ano de escolaridade (mínimo);
• Disponibilidade imediata;
• Disponibilidade para turno das 23h às 07h, de segunda a sexta-feira.

Condições e benefícios

• Remuneração base de 920€ brutos mensais, nos termos da Diretiva (UE) 2023/970;
• Subsídio de alimentação de 6,15€/dia;
• Acréscimo de 25% sobre o valor hora pelo trabalho em período noturno (22h–7h);
• Contrato com a Gi Group, com perspetivas de continuidade e possível integração no cliente.

Os candidatos interessados são convidados a consultar a política de privacidade em pt.gigroup.com.

A Gi Group Holding promove a igualdade de oportunidades através de processos baseados na meritocracia e competência profissional, cumprindo o disposto na Lei n.º 4/2019, de 10 de janeiro.

A Gi Group recruta um/a Operador/a de Produção para uma empresa de referência na indústria de produção alimentar, em Rio Maior. Turnos rotativos de segunda-feira a sábado, com folga fixa ao domingo e segunda folga rotativa.

Responsabilidades

• Operar e monitorizar máquinas de produção alimentar, garantindo a qualidade do produto final;
• Executar tarefas de montagem, embalagem e rotulagem conforme as normas internas e regulamentares;
• Realizar o controlo visual do produto;
• Cumprir os procedimentos de higiene e segurança alimentar;
• Apoiar nas operações de limpeza e manutenção básica dos equipamentos de linha;
• Contribuir para a organização e eficiência do posto de trabalho.

Perfil pretendido

• Experiência em funções similares na área fabril;
• Disponibilidade para turnos rotativos;
• Viatura própria para deslocação ao local de trabalho.

Condições e benefícios

• Vencimento base de 920€/mês, nos termos da Diretiva (UE) 2023/970;
• Subsídio de alimentação de 6€/dia;
• Subsídio de turno de 10%;
• Contrato com a Gi Group, com perspetivas de integração no cliente.

Os candidatos interessados são convidados a consultar a política de privacidade em pt.gigroup.com.

A Gi Group Holding promove a igualdade de oportunidades através de processos baseados na meritocracia e competência profissional, cumprindo o disposto na Lei n.º 4/2019, de 10 de janeiro.

A Clan recruta um/a Operador/a de Produção para uma empresa do setor fabril alimentar em Santarém, em regime de trabalho temporário e horário de turnos rotativos.

Responsabilidades

• Apoiar no abastecimento e preparação de matéria-prima;
• Executar o embalamento, etiquetagem e preparação para distribuição dos produtos;
• Utilizar máquinas e equipamentos de acordo com as normas de higiene e segurança alimentar;
• Manter o local de trabalho, utensílios e paletes limpos e em boas condições;
• Auxiliar no transporte e lavagem de caixas e tabuleiros.

Perfil pretendido

• 9.º ano completo;
• Experiência em ambiente fabril (preferencial);
• Resistência para trabalhar em ambiente de temperatura controlada;
• Robustez física para tarefas que exijam esforço;
• Disponibilidade para turnos fixos de segunda a domingo com duas folgas rotativas: 7h–16h, 16h–01h ou 23h–08h;
• Comunicação oral e escrita em português.

Condições e benefícios

• Vencimento base de 960€/mês;
• Subsídio de frio de 60€/mês, sujeito a assiduidade;
• Subsídio de alimentação em cantina (refeição principal e lanche);
• Subsídio noturno de 25% do valor hora entre as 22h e as 07h;
• Remuneração de trabalho suplementar a 200% do valor hora.

Ao integrares a equipa Lidl, terás oportunidade de construir uma carreira, fazer parte de um ambiente de equipa dinâmico e receber uma compensação atrativa.

Enquanto Gestor/a de Loja, serás uma peça essencial na operação da loja: do armazém à linha de caixas, dos indicadores à gestão da equipa, terás uma visão completa sobre tudo o que acontece no dia a dia.

As tuas responsabilidades:

• Analisar e monitorizar indicadores de negócio, desenvolvendo e implementando planos de ação para os melhorar continuamente;
• Liderar, motivar e desenvolver uma equipa de loja entre 16 e 36 pessoas;
• Garantir a gestão e implementação de todos os processos de loja, de acordo com as orientações da empresa;
• Assegurar a apresentação da loja, a frescura e disponibilidade dos artigos;
• Manter o foco na satisfação do cliente;
• Executar diferentes tarefas de acordo com a necessidade operacional.

Perfil pretendido:

• 12.º ano de escolaridade completo, mínimo obrigatório;
• Pelo menos 2 anos de experiência profissional;
• Experiência na área de retalho alimentar ou especializado, valorizada;
• Experiência em gestão de equipas e funções de liderança;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana e feriados;
• Carta de condução, categoria B;
• Mobilidade geográfica na zona indicada no anúncio;
• Orientação para o cliente, objetivos e resultados;
• Boa capacidade de organização e priorização;
• Polivalência e dinamismo.

Remuneração:

• Remuneração mensal no 1.º ano: 1.900€;
• Remuneração mensal no 2.º ano: 2.107€;
• Remuneração mensal no 3.º ano: 2.328€;
• Remuneração mensal no 4.º ano: 2.543€;
• Progressão salarial de 1.900€ a 2.543€ em 3 anos.

Benefícios:

• Subsídio de alimentação de 9,60€ por dia de trabalho, até mais 220€ por mês, pago em cartão refeição;
• Possibilidade de subsídio de alimentação de 10,20€ por dia de trabalho, pago em cartão Lidl Fã para uso exclusivo em lojas Lidl;
• 25 dias de férias por ano, incluindo majoração de dias de férias mediante ausência de faltas injustificadas;
• Dia de aniversário, ou outra data especial à escolha, livre e remunerado;
• Mais de 600 parcerias com condições vantajosas e exclusivas, incluindo hotéis, postos de abastecimento, equipamentos eletrónicos e muito mais;
• Programa de referenciação com prémio de 350€ brutos por cada referência de candidato bem-sucedida;
• Fruta fresca no dia a dia;
• Programa Cuidamos de Ti, com acesso a aconselhamento confidencial em questões psicológicas, jurídico-legais ou financeiras;
• Programa Mais Saúde, com atividades de saúde e bem-estar, como torneios de voleibol e futsal, team buildings, consultas de nutrição e muito mais;
• Plano de formação ajustado à função.

Gostaríamos muito de receber a tua candidatura!

No Lidl, estamos comprometidos com a diversidade e inclusão no local de trabalho, oferecendo oportunidades de emprego iguais para todos.

Estamos presentes em 33 países e somos uma equipa diversa com mais de 382.000 pessoas, todas diferentes, mas unidas e comprometidas com um objetivo comum: o sucesso da empresa.

Valorizamos diferentes experiências, formações, competências e ideias, praticando a igualdade de tratamento e não tolerando qualquer tipo de discriminação, nomeadamente com base no género, origem étnica, língua, religião, idade, orientação sexual ou qualquer outro fator.

Tens experiência no setor industrial e gostas de ambientes de ritmo acelerado? Se procuras um novo desafio onde possas mostrar energia, atenção ao detalhe e espírito de equipa, esta vaga pode ser para ti.

Junta-te a uma empresa de referência no setor alimentar, situada na Azambuja, que aposta na inovação e na qualidade.

Funções:

• Apoiar as linhas de produção e o chão de fábrica em várias tarefas;
• Assegurar o bom funcionamento do processo produtivo com rigor e dinamismo.

Perfil pretendido:

• Experiência prévia em ambiente industrial, sendo valorizada experiência no setor alimentar;
• Capacidade de adaptação;
• Gosto pelo trabalho em equipa;
• Disponibilidade para turnos rotativos semanais.

O que oferecemos:

• Entrada imediata;
• Perspetiva de integração efetiva e crescimento interno;
• Ambiente de trabalho estável e orientado para resultados.

Ficamos à espera da tua inscrição!