Emprego Runner | Vila Nova de Gaia

Runner | Vila Nova de Gaia

Bomporto Hotels
Porto , Vila Nova de Gaia Publicado há 8 minutos
Full Time Hotelaria / Turismo Presencial €14k - €14k Português Intermédio (2-5 anos) Dia de aniversário Seguro de saúde Subsídio de alimentação 9.º ano (3.º ciclo do básico)

A Bomporto Hotels está a recrutar um/a Runner para integrar a equipa de Housekeeping, em Vila Nova de Gaia, numa posição full-time com contrato a termo certo. A função terá como principal missão assegurar o transporte e distribuição de roupa, materiais e equipamentos necessários ao funcionamento diário do hotel, apoiando a equipa de Housekeeping e contribuindo para uma operação eficiente e organizada.

A posição oferece uma remuneração bruta anual de 14.000€, acrescida de subsídio de alimentação de 10,20€ por dia de trabalho e outros benefícios.

Responsabilidades:

  • Distribuir roupa limpa pelos diferentes espaços e departamentos;
  • Recolher e transportar roupa e outros materiais necessários à operação;
  • Gerir e transportar garrafas de acordo com as necessidades do hotel;
  • Responder a solicitações de apoio operacional no dia a dia;
  • Fornecer e transportar equipamentos adicionais sempre que necessário;
  • Garantir que os materiais necessários chegam ao local correto no momento adequado;
  • Trabalhar em articulação com a equipa de Housekeeping para assegurar uma operação eficiente e organizada.

Requisitos:

  • 9.º ano de escolaridade;
  • Experiência profissional na área ou em funções semelhantes;
  • Conhecimentos de produtos e técnicas de limpeza;
  • Perfil dinâmico e gosto por funções com elevada componente operacional;
  • Sentido de responsabilidade e organização;
  • Gosto pelo trabalho em equipa;
  • Iniciativa e capacidade para responder às necessidades do dia a dia.

Oferta:

  • Contrato a termo certo;
  • Posição full-time;
  • Remuneração bruta anual de 14.000€;
  • Subsídio de alimentação de 10,20€ por dia de trabalho;
  • Programa de benefícios flexíveis;
  • Dia de aniversário livre;
  • Seguro de saúde após 6 meses, extensível ao agregado familiar mediante comparticipação do colaborador;
  • Sistema de recompensa por referenciação de novos colaboradores;
  • Programa de apoio ao colaborador nas áreas psicológica, social, jurídico-legal, financeira/fiscal e animal;
  • Ambiente de trabalho descontraído e dinâmico;
  • Oportunidades de aprendizagem e crescimento profissional.
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