Retail Assistant – Operador/a de Loja 25h | Alegro Montijo

A Primark está à procura de um/a Retail Assistant – Operador/a de Loja para o Centro Comercial Alegro Montijo, em regime de part-time de 25 horas semanais e com contrato sem termo.

A semana de trabalho compreende, em média, cinco dias, com turnos contínuos. A Primark procura pessoas que gostem de trabalhar com o público, tenham interesse por moda e queiram contribuir para proporcionar uma experiência positiva a cada cliente.

Responsabilidades:

• Receber e acompanhar os clientes, esclarecendo dúvidas sobre tamanhos, estilos, compras, trocas e devoluções;
• Proporcionar um atendimento próximo, eficiente e orientado para as necessidades de cada cliente;
• Preparar e organizar a área de vendas;
• Repor produtos nas prateleiras e assegurar a correta exposição das coleções e tendências;
• Organizar os provadores e manter o armazém arrumado;
• Realizar operações de caixa de forma rápida, cordial e eficiente;
• Gerir questões relacionadas com cancelamentos, trocas e devoluções;
• Receber, processar e verificar novas entregas;
• Transportar os produtos para a área de vendas e confirmar a exatidão dos preços;
• Assegurar o cumprimento dos padrões de qualidade e organização da Primark.

Requisitos:

• Gosto pelo contacto com o público e pela criação de experiências positivas para os clientes;
• Honestidade e boas capacidades de comunicação e escuta;
• Capacidade para partilhar ideias e colaborar com a equipa;
• Boa organização e atenção aos detalhes;
• Elevado grau de motivação, atitude positiva e vontade de aprender;
• Interesse por moda e pelas tendências atuais;
• Disponibilidade para trabalhar em regime de part-time e por turnos.

Será valorizado:

• Experiência profissional anterior num ambiente de retalho dinâmico;
• Conhecimentos de outros idiomas, incluindo língua gestual.

Oferta:

• Contrato sem termo;
• Part-time de 25 horas semanais;
• Diferentes possibilidades de horário, de acordo com a disponibilidade;
• Semana de trabalho com uma média de cinco dias e turnos contínuos;
• Desconto de colaborador/a nos produtos Primark;
• Oportunidades de desenvolvimento profissional a nível nacional e internacional;
• Possibilidade de apoiar a abertura de novas lojas em diferentes cidades;
• Integração numa empresa internacional em contínua expansão.

Os/as colaboradores/as internos/as devem apresentar a candidatura até 6 de agosto de 2026.

Igualdade de oportunidades:

A Primark promove a igualdade de oportunidades e procura criar um ambiente de trabalho inclusivo, no qual todas as pessoas possam ser elas próprias, aceder a oportunidades e crescer em conjunto.