Entrevista
A entrevista é o culminar de uma jornada de candidaturas e onde você tem que provar tudo o que vale. Saiba o que deve ou não dizer e muito mais.
As melhores perguntas para fazer numa entrevista de emprego
Conseguiste a tão desejada entrevista, já pesquisaste sobre a empresa e a oferta de emprego. Estás preparado para falar de ti e do…
29 de Maio, 2020
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8 formas de ganhar o interesse do recrutador
Umas das coisas mais importantes numa entrevista é conseguir agarrar a atenção da pessoa que te está a entrevistar. Conseguir criar uma ligação de…
26 de Maio, 2020
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O que escrever num email de agradecimento
Seja no trabalho ou na vida pessoal, ninguém vai conseguir ter sucesso sozinho, por isso é sempre bom agradecer toda a ajuda que te…
15 de Maio, 2020
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Entrevista de emprego – O que gostaste/não gostaste no teu antigo emprego
Mais uma pergunta se certamente te vão fazer numa entrevista de emprego: o que gostaste mais e menos no teu antigo emprego. Se…
13 de Maio, 2020
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Entrevistas de emprego – “Porque é que quer este emprego?”
Independentemente da entrevista de emprego que possas vir a ter, vai haver sempre um conjunto de perguntas genéricas que serão feitas. Uma das mais…
12 de Maio, 2020
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6 Perguntas que o/a podem comprometer numa entrevista
Independentemente da idade ou experiência, qualquer um de nós está sujeito a escorregar numa pergunta numa entrevista de emprego. Há perguntas que são feitas propositadamente para nos testarem e é preciso estarmos atentos para não cairmos nas esparrelas.
22 de Setembro, 2015
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Vai a uma entrevista? Não se esqueça de fazer perguntas
A entrevista é aquilo que todos os desempregados anseiam mas também onde muitos se espalham ao comprido. A pressão é enorme devido às poucas oportunidades que surgem e é normal que alguma coisa não corra bem.
17 de Setembro, 2015
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Como ir a uma entrevista de emprego se estiver empregado
Décadas atrás os empregos eram estáveis e os profissionais não necessitavam de mudar de emprego, ou, por outro lado, tinham receio de ser descobertos e ficarem sem um dos dois. Era tudo muito mais rigoroso, não havia a globalização como há hoje e os profissionais ficavam anos a fio na mesma empresa.
27 de Agosto, 2015
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