Empregos em Conservação / Manutenção / Técnica

A TIMING está a recrutar Polivalentes de Manutenção para trabalhar em Faro, com disponibilidade imediata.

Responsabilidades:

• Executar trabalhos gerais de manutenção;
• Apoiar intervenções preventivas e corretivas;
• Identificar e resolver pequenas avarias;
• Assegurar a correta utilização e conservação das ferramentas e equipamentos;
• Cumprir os procedimentos de segurança aplicáveis.

Requisitos:

• Experiência profissional em funções de manutenção;
• Disponibilidade imediata;
• Residência na zona de Faro ou transporte próprio;
• Sentido de responsabilidade, autonomia e capacidade de trabalho em equipa.

A Primark procura um/a Responsável de Ambiente, Saúde e Segurança para reforçar a equipa em Portugal, com base no Porto ou em Lisboa e disponibilidade total para deslocações a nível nacional.

Reportando ao Iberia EHS Country Manager, irá assegurar o cumprimento das obrigações de segurança e saúde no trabalho em todas as instalações da Primark em Portugal, prestar apoio técnico às equipas e promover uma cultura de prevenção integrada na atividade diária.

Responsabilidades:

• Desenvolver as atividades do serviço de segurança e saúde no trabalho, de acordo com a Lei n.º 102/2009, de 10 de setembro, e restante legislação aplicável;
• Realizar inspeções de segurança e saúde nas instalações da Primark, identificando riscos e recomendando medidas corretivas;
• Registar e acompanhar as ações necessárias no sistema PINS;
• Realizar auditorias EHS e avaliar o cumprimento dos padrões definidos para os locais de trabalho;
• Elaborar avaliações de riscos e planos de emergência;
• Investigar incidentes e acidentes de trabalho, mantendo os respetivos registos e acompanhando a implementação das medidas preventivas e corretivas;
• Monitorizar indicadores de conformidade ambiental, saúde e segurança em todas as instalações da empresa;
• Preparar comunicações e documentação relacionadas com requisitos ambientais e regulamentares;
• Prestar aconselhamento técnico às lojas sobre ambiente, saúde, segurança, gestão de riscos e legislação;
• Promover uma cultura positiva de segurança em todos os níveis da organização;
• Identificar necessidades de formação decorrentes de alterações legais, necessidades operacionais ou práticas inadequadas;
• Apoiar a preparação e realização de ações de formação em ambiente, saúde e segurança;
• Promover comportamentos seguros e liderar pelo exemplo, integrando a segurança nas atividades diárias;
• Colaborar com representantes dos trabalhadores em matérias de segurança e saúde no trabalho;
• Trabalhar em articulação com as equipas de Retail, Recursos Humanos, Desenvolvimento de Lojas, Facility Management, Formação e Desenvolvimento e Jurídico;
• Cooperar com entidades externas de supervisão e controlo, incluindo ACT, DGS, ARS e ANEPC.

Requisitos:

• Certificação profissional de Técnico/a Superior de Segurança no Trabalho, nível 6;
• Mínimo de cinco anos de experiência em segurança e saúde no trabalho;
• Conhecimentos sólidos da legislação portuguesa aplicável a ambiente, saúde e segurança;
• Experiência na elaboração de avaliações de riscos, planos de emergência e ações de formação em segurança e saúde no trabalho;
• Experiência no relacionamento com representantes dos trabalhadores ou estruturas sindicais;
• Capacidade para prestar aconselhamento técnico sobre gestão de riscos e requisitos legais;
• Disponibilidade total para viajar em Portugal;
• Bons conhecimentos de inglês;
• Excelentes capacidades de comunicação escrita e verbal;
• Orientação para resultados e para o cumprimento de objetivos;
• Capacidade para apresentar soluções práticas e inovadoras, ajustadas às necessidades do negócio;
• Método de trabalho organizado e sistemático, com elevada atenção aos detalhes;
• Interesse pela melhoria contínua e pelo desenvolvimento de novas tecnologias.

Será valorizado:

• Conhecimentos ou experiência na área ambiental;
• Experiência nos setores do retalho ou de bens de grande consumo.

Os/as colaboradores/as internos/as devem apresentar a candidatura até 27 de julho de 2026.

Diversidade e inclusão:

A Primark procura criar um ambiente de trabalho inclusivo, no qual todas as pessoas possam ser elas próprias, aceder a oportunidades e crescer em conjunto.

A Hutchinson procura um/a Técnico/a de Automação e Robótica para integrar a sua equipa em Portalegre. Reportando ao Responsável de Robótica e Automação, este/a profissional irá participar no desenvolvimento, programação e otimização de sistemas de automação industrial.

A função envolve o acompanhamento de projetos de automação e robótica, o apoio técnico aos equipamentos produtivos e a colaboração com diferentes equipas na melhoria contínua dos processos industriais.

Referência da oferta: 8544

Responsabilidades:

• Participar no desenvolvimento e na otimização de sistemas de automação industrial;
• Programar, testar e prestar suporte a PLC, HMI e robôs industriais;
• Identificar, propor e implementar melhorias nos processos produtivos, ferramentas e equipamentos;
• Contribuir para a melhoria da segurança, qualidade, desempenho ambiental e produtividade, bem como para a redução de custos;
• Participar na instalação, arranque e validação de novos equipamentos industriais;
• Analisar avarias e apoiar a resolução de problemas técnicos em equipamentos automáticos;
• Elaborar cadernos de encargos e documentação técnica para novos equipamentos e projetos;
• Colaborar com as equipas de Produção, Qualidade, Segurança e Manutenção na melhoria contínua dos processos.

Requisitos:

• Formação técnica ou superior em Automação, Eletrotecnia, Mecatrónica, Robótica ou área semelhante;
• Conhecimentos de programação de PLC Siemens, nomeadamente TIA Portal ou Step7;
• Conhecimentos de programação de HMI e/ou Omron Sysmac Studio;
• Noções de programação de robôs industriais, como KUKA, Fanuc, Mitsubishi ou equivalentes;
• Capacidade para interpretar esquemas elétricos;
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Disponibilidade para aprendizagem contínua e desenvolvimento profissional.

Será valorizado:

• Conhecimentos de redes industriais.

Perfil procurado:

• Forte capacidade de aprendizagem e curiosidade técnica;
• Espírito analítico e capacidade de resolução de problemas;
• Persistência e autonomia na procura de soluções;
• Sentido de responsabilidade e organização;
• Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa;
• Proatividade e orientação para a melhoria contínua.

Oferta:

• Integração numa empresa sólida e em crescimento;
• Participação em projetos desafiantes de automação e robótica industrial;
• Formação contínua e desenvolvimento técnico;
• Oportunidades de crescimento e progressão profissional;
• Integração numa equipa dinâmica e motivada.

A Toyota Caetano Portugal, integrada no universo Salvador Caetano, está a recrutar Técnico/a de Manutenção para Ovar, em regime full-time.

A função integra a área de Indústria e Produção e envolve atividades de manutenção preventiva e corretiva em equipamentos, instalações e sistemas industriais.

Responsabilidades:

• Participar em atividades de manutenção preventiva e corretiva em equipamentos, instalações e sistemas industriais;
• Detetar, analisar e apoiar a resolução de avarias;
• Contribuir para a implementação de soluções técnicas adequadas;
• Realizar intervenções técnicas nas áreas elétrica, mecânica, pneumática e hidráulica, de acordo com a função;
• Efetuar inspeções regulares aos equipamentos;
• Acompanhar o estado de funcionamento dos equipamentos industriais;
• Identificar oportunidades de melhoria;
• Contribuir para o cumprimento das normas de segurança, qualidade e ambiente;
• Colaborar com a equipa de manutenção e outras áreas da operação.

Requisitos:

• Formação na área de Manutenção Industrial, Eletromecânica, Eletricidade, Mecânica ou área similar;
• Conhecimentos técnicos ajustados à função, nomeadamente nas áreas elétrica, mecânica, pneumática e/ou hidráulica;
• Proatividade;
• Sentido de responsabilidade;
• Foco na melhoria contínua;
• Espírito de equipa;
• Boa capacidade de comunicação.

Será valorizado:

• Experiência profissional em contexto industrial;
• Experiência em manutenção preventiva e corretiva;
• Conhecimentos técnicos em equipamentos, instalações e sistemas industriais;
• Experiência em diagnóstico e resolução de avarias.

Oferta:

• Regime full-time;
• Integração na Toyota Caetano Portugal, em Ovar;
• Função ligada à área de indústria, produção e manutenção;
• Subsídio de alimentação de 10,46€ em cartão refeição;
• Integração num grupo ligado ao setor automóvel e à mobilidade;
• Ambiente orientado para melhoria contínua, inovação e trabalho em equipa.

Informação adicional:

Esta oportunidade pode abranger diferentes funções e especialidades técnicas na área da manutenção, pelo que as competências específicas poderão variar consoante a vaga em causa.

Diversidade e inclusão:

A Salvador Caetano promove a igualdade de oportunidades e valoriza a diversidade de talento nas suas equipas.

A empresa incentiva uma cultura inclusiva, baseada na dignidade e no respeito por todas as pessoas, independentemente da idade, género, etnia ou religião.

A Toyota Caetano Portugal, integrada no universo Salvador Caetano, está a recrutar um/a Técnico/a de Facilities para Ovar, em regime full-time.

A função envolve manutenção preventiva e corretiva em equipamentos industriais, diagnóstico de avarias e apoio à estratégia de Facility Management, contribuindo para a melhoria contínua da operação.

Responsabilidades:

• Executar manutenção preventiva e corretiva em equipamentos industriais;
• Diagnosticar avarias elétricas, mecânicas e pneumáticas;
• Atuar de forma autónoma na resolução de problemas técnicos;
• Realizar intervenções técnicas em eletricidade industrial, mecânica e pneumática;
• Contribuir para a estratégia de Facility Management;
• Apoiar iniciativas de melhoria contínua operacional;
• Garantir o cumprimento das normas de segurança, qualidade e ambiente;
• Trabalhar em equipa e colaborar com diferentes áreas da operação.

Requisitos:

• Formação em Manutenção Industrial, Eletromecânica ou área similar;
• Capacidade de análise e resolução de problemas técnicos;
• Proatividade, autonomia e sentido de responsabilidade;
• Espírito de equipa;
• Boa capacidade de comunicação;
• Orientação para melhoria contínua e aprendizagem constante.

Será valorizado:

• Experiência em eletricidade industrial;
• Experiência profissional em contexto industrial;
• Conhecimentos de manutenção preventiva e corretiva em ambiente industrial;
• Experiência em mecânica, pneumática ou Facility Management.

Oferta:

• Regime full-time;
• Integração na Toyota Caetano Portugal, em Ovar;
• Função ligada à área de indústria, produção e manutenção;
• Subsídio de alimentação de 10,46€ em cartão refeição;
• Integração num grupo ligado ao setor automóvel e à mobilidade;
• Ambiente orientado para inovação, melhoria contínua e trabalho em equipa.

Diversidade e inclusão:

A Salvador Caetano promove a igualdade de oportunidades e valoriza a diversidade de talento nas suas equipas.

A empresa incentiva uma cultura inclusiva, baseada na dignidade e no respeito por todas as pessoas, independentemente da idade, género, etnia ou religião.

A NEYA Hotels está a recrutar um/a Técnico/a de Manutenção Sénior para integrar a sua equipa no Porto, em regime de tempo integral.

A NEYA Hotels é uma cadeia hoteleira reconhecida pelo compromisso com a sustentabilidade, eficiência energética e boas práticas de gestão, contando com certificações como LEED Gold, ISO, Biosphere e Green Key.

A função envolve a execução de tarefas de manutenção preventiva e corretiva nas instalações e equipamentos do hotel, garantindo o correto funcionamento dos sistemas técnicos e o cumprimento das normas de qualidade, segurança, higiene e ambiente.

Responsabilidades:

• Executar tarefas de manutenção preventiva e corretiva nas instalações e equipamentos do hotel;
• Realizar intervenções nas áreas de eletricidade, eletromecânica, AVAC, refrigeração, canalização, carpintaria, pintura e construção civil;
• Apoiar o Chefe de Manutenção na organização dos trabalhos diários;
• Acompanhar prestadores de serviços externos;
• Garantir o correto funcionamento dos equipamentos técnicos;
• Assegurar o funcionamento dos sistemas de climatização, telecomunicações e equipamentos audiovisuais;
• Colaborar na gestão de stocks e inventários;
• Apoiar a requisição de materiais necessários às operações de manutenção;
• Assegurar o cumprimento das normas de qualidade, segurança, higiene e ambiente.

Requisitos:

• Experiência profissional em manutenção de edifícios, hotelaria ou instalações técnicas;
• Experiência profissional de 4 a 5 anos;
• Conhecimentos sólidos de eletricidade, eletromecânica, AVAC e refrigeração;
• Competências em canalização, carpintaria, pintura e pequenas reparações de construção civil;
• Capacidade de diagnóstico e resolução de avarias;
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Sentido de responsabilidade;
• Autonomia e capacidade de organização;
• Disponibilidade para horários flexíveis.

Será valorizado:

• Conhecimentos de inglês;
• Experiência anterior em ambiente hoteleiro;
• Conhecimentos em manutenção técnica de edifícios e equipamentos hoteleiros.

Oferta:

• Contrato a tempo integral;
• Remuneração entre 1.000€ e 1.250€;
• Integração numa equipa sólida e profissional;
• Oportunidade de desenvolvimento técnico e crescimento profissional;
• Formação contínua em diferentes áreas de manutenção;
• Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
• Integração numa unidade hoteleira com foco em sustentabilidade e boas práticas ambientais.

Tratamento de dados:

O currículo poderá ser processado com o apoio de inteligência artificial para enquadramento na vaga mais adequada. Caso não exista correspondência imediata, os dados poderão ser mantidos em base de dados para futuras oportunidades durante 24 meses, sendo depois eliminados salvo nova candidatura.

Os candidatos podem solicitar acesso, retificação ou eliminação dos seus dados através do email dpo@largotempo.com.

Igualdade de oportunidades:

A NEYA Hotels está comprometida com a sustentabilidade e com a concretização dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável.

A oferta destina-se a qualquer pessoa que cumpra os requisitos exigidos, independentemente da sua condição. A empresa compromete-se a garantir igualdade de tratamento e de oportunidades, opondo-se à discriminação em todas as suas formas.

A Bosch está a recrutar um/a Engenheiro/a de Desenvolvimento de Hardware – Radar para integrar a equipa da Bosch Car Multimedia, em Braga, com modelo de trabalho híbrido.

A Bosch Car Multimedia pertence à divisão Automotive Electronics e desenvolve tecnologia de elevada qualidade para transformar a mobilidade. Em Braga, a equipa trabalha no desenvolvimento de sensores para a próxima geração de condução assistida e automatizada.

A função envolve o desenho, análise e validação de unidades de controlo eletrónico, circuitos analógicos e digitais, fontes de alimentação e arquiteturas eletrónicas para sistemas automóveis robustos, fiáveis e preparados para produção em série.

Responsabilidades:

• Conduzir o desenho, análise e validação de unidades de controlo eletrónico robustas e fiáveis;
• Desenvolver fontes de alimentação comutadas, como SMPS;
• Desenvolver analog front-ends de elevada precisão para interfaces de sensores;
• Trabalhar em circuitos digitais de alta velocidade para arquiteturas MCU e SoC;
• Participar em todo o processo de design, desde a captura esquemática até ao acompanhamento do layout de PCB;
• Garantir o cumprimento de regras rigorosas de integridade de sinal e integridade de potência;
• Otimizar designs existentes em termos de desempenho, custo e facilidade de fabrico;
• Identificar oportunidades de melhoria tecnológica;
• Contribuir para a resolução de desafios complexos de mixed-signal e sistema;
• Equilibrar desempenho, eficiência, custo e fiabilidade ao longo do desenvolvimento do produto;
• Apoiar o desenvolvimento de sistemas eletrónicos automóveis robustos e seguros;
• Executar projetos de acordo com os processos de desenvolvimento e gestão de ciclo de vida da Bosch;
• Acompanhar projetos desde a fase de conceito até à industrialização e suporte em série.

Requisitos:

• Mestrado em Engenharia Eletrotécnica, Engenharia Eletrónica, Engenharia Informática ou área relacionada;
• Mais de 4 anos de experiência em design de hardware eletrónico, incluindo circuitos analógicos e mixed-signal;
• Experiência prática com equipamentos de laboratório eletrónico, como osciloscópios, analisadores lógicos e fontes de alimentação;
• Experiência em bring-up, testes e debugging de hardware;
• Experiência na seleção e integração de MCU ou SoC;
• Experiência no desenho de interfaces periféricas, como SPI, I2C, UART e QSPI;
• Compreensão de princípios de integridade de sinal em interfaces digitais;
• Compreensão de princípios de integridade de potência;
• Forte conhecimento em design de SMPS, sensor front-ends, circuitos digitais de alta velocidade, regras de PCB e arquitetura eletrónica ao nível do sistema;
• Capacidade para aplicar simulação, cálculo e testes empíricos no apoio a decisões de design;
• Bons conhecimentos de inglês, escrito e falado;
• Abordagem estruturada, prática e orientada por dados na resolução de problemas;
• Rigor na documentação técnica, garantindo clareza e rastreabilidade;
• Capacidade para gerir responsabilidades e entregar resultados de elevada qualidade dentro dos prazos do projeto.

Será valorizado:

• Experiência em desenvolvimento de firmware embedded;
• Experiência com scripting em Python;
• Conhecimentos de segurança funcional automóvel;
• Conhecimentos de conceitos de segurança em sistemas automóveis;
• Experiência em sensores, radar ou sistemas de condução assistida;
• Interesse por eletrónica aplicada à mobilidade e segurança rodoviária.

Perfil:

• Curiosidade técnica e vontade de aprendizagem contínua;
• Espírito colaborativo e orientação para objetivos comuns;
• Abertura a feedback;
• Resiliência e vontade de desafiar o status quo;
• Autonomia e motivação para aprofundar conhecimentos em eletrónica;
• Compromisso com qualidade, inovação e impacto real no produto final.

Benefícios:

• Modelo de trabalho híbrido;
• Condições de trabalho flexíveis;
• Contacto com colegas de diferentes países;
• Seguro de saúde;
• Gabinete médico no local, incluindo psicologia e clínica geral;
• Gabinete de serviços sociais no local;
• Oportunidades de formação técnica, formação em línguas e certificações;
• Possibilidades de progressão de carreira e desenvolvimento profissional contínuo;
• Acesso a descontos em parcerias e produtos Bosch;
• Atividades ligadas ao desporto e saúde;
• Bons acessos a transportes públicos;
• Transporte gratuito a partir do Porto;
• Plataforma de benefícios flexíveis;
• Estacionamento gratuito;
• Cantina.

Diversidade e inclusão:

A Bosch valoriza a diversidade e a igualdade de oportunidades, promovendo um ambiente de trabalho respeitador, inclusivo e colaborativo.

A empresa aceita candidaturas de pessoas com deficiência e pode disponibilizar adaptações razoáveis durante o processo de recrutamento e no exercício da atividade profissional.

A SGS está a recrutar um/a Técnico/a Especialista – Analisadores Online para integrar um projeto industrial de referência no setor energético, na zona de Sines.

A SGS é uma empresa global nas áreas de testes, inspeção e certificação, reconhecida pela sua atuação em qualidade, segurança e integridade.

A função está associada ao arranque de novas unidades industriais e envolve intervenções técnicas em ambiente industrial, calibração, verificação e manutenção de analisadores online.

Responsabilidades:

• Realizar calibração, verificação e manutenção de analisadores;
• Executar intervenções técnicas em ambiente industrial;
• Substituir e realizar manutenção de componentes, incluindo elétrodos, sondas, filtros, membranas e células de medida;
• Verificar caudais;
• Realizar desentupimento de linhas;
• Apoiar atividades de manutenção preventiva e corretiva;
• Apoiar operações de arranque e paragem de unidades industriais;
• Preparar padrões e reagentes em laboratório;
• Recolher amostras para análise laboratorial;
• Executar checklists e reportar atividades realizadas;
• Gerir materiais, equipamentos e consumíveis necessários à operação.

Requisitos:

• Curso técnico de Analista de Laboratório, Instrumentista ou área relevante;
• Experiência profissional mínima de 2 anos;
• Capacidade de trabalho em equipa;
• Espírito analítico e sentido crítico;
• Sentido de responsabilidade e autonomia;
• Resiliência e capacidade de adaptação a ambientes exigentes.

Será valorizado:

• Experiência em laboratório químico;
• Experiência com analisadores online;
• Experiência em contexto industrial;
• Conhecimentos de manutenção preventiva e corretiva em equipamentos de análise.

Oferta:

• Integração num projeto técnico desafiante em ambiente industrial de referência;
• Participação no arranque de novas unidades produtivas;
• Formação contínua e desenvolvimento profissional;
• Condições compatíveis com a função e experiência demonstrada;
• Local de trabalho em Sines.