Emprego Product Owner Data | Lisboa – Híbrido

Product Owner Data | Lisboa – Híbrido

LUZA Group
Lisboa Publicado há 4 horas
Full Time Informática Híbrido Inglês Francês Sénior (5+ anos) Licenciatura (1.º ciclo — nível 6 QNQ/EQF)

A LUZA Group está a recrutar um/a Product Owner Data para integrar projetos na área de Dados e Business Intelligence, em Lisboa, num modelo de trabalho híbrido. A função terá como principal missão fazer a ligação entre as necessidades do negócio e as equipas técnicas, assegurando a definição de prioridades, gestão do backlog e evolução das plataformas e soluções de dados.

São procurados profissionais com experiência como Product Owner em projetos de Data & BI, conhecimentos de Snowflake, Power BI e Azure Data Factory e domínio de inglês e francês.

Responsabilidades:

  • Recolher e analisar necessidades e requisitos de negócio;
  • Definir prioridades e gerir o backlog do produto;
  • Trabalhar com stakeholders na definição de KPIs e necessidades de reporting;
  • Apoiar atividades de análise e modelação de dados;
  • Assegurar a qualidade dos dados e acompanhar o desempenho das plataformas;
  • Coordenar atividades de testes e validação;
  • Liderar cerimónias Agile e acompanhar o progresso dos projetos;
  • Criar e manter documentação de projeto;
  • Prestar suporte e formação aos utilizadores;
  • Promover a articulação entre equipas de negócio e equipas técnicas.

Requisitos:

  • Experiência como Product Owner em projetos de Data & Business Intelligence;
  • Conhecimentos sólidos de dados, reporting e analytics;
  • Experiência com metodologias Agile/Scrum e Jira;
  • Experiência com Snowflake, Power BI e Azure Data Factory;
  • Conhecimentos de SQL e análise de dados;
  • Capacidade para fazer a ligação entre equipas técnicas e de negócio;
  • Boas competências de comunicação e gestão de stakeholders;
  • Fluência em inglês e francês;
  • Disponibilidade para trabalhar num modelo híbrido.

Oferta:

  • Remuneração ajustada à experiência profissional;
  • Trabalho remoto sempre que possível;
  • Equipamento de trabalho adequado às funções;
  • Plano de benefícios;
  • Participação em projetos de grande dimensão e complexidade;
  • Colaboração com equipas especializadas e clientes de referência nos respetivos setores.

Diversidade e inclusão:

A LUZA Group promove a igualdade de oportunidades e um ambiente de trabalho inclusivo, valorizando os candidatos pelas suas competências, formação, talento e personalidade.

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