Empregos em Contabilidade / Finanças

accouA Convatec está a recrutar um/a Country Accountant – RTR para integrar a equipa em Lisboa, em regime full-time e modelo híbrido.

A função tem como principal objetivo atuar como especialista independente de contabilidade, assegurando a entrega dos processos de accounting e reporting no âmbito definido, bem como a integridade dos livros contabilísticos e o reporte correto e atempado dos dados financeiros das entidades atribuídas.

Responsabilidades:

• Executar tarefas de contabilidade e reporting, incluindo suporte a auditorias;
• Trabalhar de acordo com processos definidos, procedimentos operacionais standard e instruções de trabalho;
• Atualizar documentação de processos sempre que necessário;
• Executar tarefas de fecho de período para as entidades atribuídas;
• Realizar reconciliação e limpeza de contas;
• Reportar valores reais no sistema de reporting dentro dos prazos definidos;
• Cumprir objetivos de qualidade nos processos contabilísticos;
• Assegurar conformidade com procedimentos internos e legislação aplicável;
• Apoiar o Senior Country Accountant na preparação de demonstrações financeiras e obrigações fiscais;
• Escalar problemas e preocupações ao RTR Team Lead;
• Propor ações corretivas para resolução de problemas identificados;
• Apoiar proativamente a identificação de oportunidades de melhoria nos processos;
• Liderar iniciativas de melhoria de complexidade média;
• Promover a cooperação entre processos e funções para atingir os objetivos globais de GBS;
• Resolver questões colocadas por colaboradores, managers, parceiros financeiros e outros stakeholders internos e externos;
• Construir boas relações com stakeholders;
• Apoiar ativamente GL associates.

Requisitos:

• Mais de 3 anos de experiência combinada em contabilidade e finanças;
• Experiência com IFRS e normas contabilísticas locais;
• Mestrado em Finanças, Contabilidade ou área relacionada;
• Fluência em inglês;
• Fortes competências de comunicação;
• Capacidade para trabalhar com orientação limitada;
• Maturidade na resolução de problemas e gestão de desafios;
• Capacidade para identificar a informação necessária à resolução de questões;
• Boa gestão de pressão e capacidade para lidar com contratempos;
• Sentido de ownership sobre as responsabilidades atribuídas;
• Capacidade de autoestudo e pesquisa para execução das tarefas;
• Capacidade para trabalhar com prazos apertados e prioridades em mudança;
• Mindset de melhoria contínua;
• Espírito de equipa.

Será valorizado:

• Experiência em contabilidade fiscal e compliance, incluindo impostos diretos e indiretos;
• Conhecimentos de MS Office;
• Conhecimentos de SAP;
• Certificação adicional em contabilidade;
• Experiência em ambientes GBS, multinacionais ou processos globais de Record to Report.

Condições:

• Regime full-time;
• Modelo híbrido, com 1 dia por semana no escritório, de acordo com necessidades de negócio;
• Escritório moderno no centro da cidade de Lisboa;
• Pacote remuneratório competitivo;
• Exposição internacional;
• Oportunidade de aprendizagem com especialistas em contabilidade;
• Ambiente colaborativo e orientado para trabalho em equipa;
• Possibilidade de apoiar 1 a 2 entidades ou processos globais da Convatec Group;
• Possibilidade de viagens até 5% do tempo, sobretudo dentro da região;
• Disponibilidade ocasional para trabalhar em feriados, de acordo com o calendário de reporting do grupo.

Principais contactos:

• Equipas internas de GBS;
• Controllers;
• Finance Business Partners;
• Especialistas de Global Tax e Transfer Pricing;
• Equipas corporativas e comerciais de mercado;
• Auditores e fornecedores externos.

Sobre a Convatec:

A Convatec desenvolve soluções médicas de confiança com o objetivo de melhorar a vida das pessoas que apoia. A empresa orienta a sua atividade pelo compromisso Forever Caring, procurando gerar impacto real através das suas soluções, equipas e processos globais.

A Ferring Pharmaceuticals está a recrutar um/a P2P Accounting Specialist para o Ferring Service Center Portugal, em Lisboa, em regime full-time.

A função terá foco no apoio a operações financeiras transacionais, processos Purchase-to-Pay, compliance, reporting e colaboração próxima com Business Process Outsourcers, contribuindo para a integridade financeira e eficiência operacional da empresa.

Responsabilidades:

• Acompanhar e colaborar com o BPO para garantir a entrega correta e atempada das operações financeiras;
• Gerir purchase orders e receipts;
• Analisar contas GR/IR;
• Rever processamento de faturas e pagamentos;
• Gerir discrepâncias e responder a questões de fornecedores;
• Criar e atualizar dados mestre de fornecedores;
• Gerir reconciliações de contas de fornecedores;
• Tratar claims, realizar controlos de qualidade e processar reembolsos;
• Resolver questões colocadas por colaboradores;
• Preparar e apoiar atividades de fecho mensal, incluindo accruals, prepayments e alocações de pagamentos;
• Trabalhar com equipas financeiras locais para garantir alinhamento e execução de atividades críticas;
• Apoiar temas como implementações SAP, transações intercompany e atividades de reporting;
• Colaborar com stakeholders para reforçar processos, relações de trabalho e cumprimento dos controlos internos.

Requisitos:

• Licenciatura em Finanças, Contabilidade, Economia, Gestão ou área relacionada;
• Mais de 3 anos de experiência relevante em operações financeiras;
• Experiência preferencial em processos P2P;
• Conhecimento sólido de princípios contabilísticos e processos de reporting financeiro;
• Capacidade comprovada para colaborar com equipas onshore e offshore;
• Perfil analítico, com capacidade para resolver problemas de forma autónoma e tomar decisões fundamentadas;
• Excelentes competências de comunicação e gestão de stakeholders;
• Capacidade para trabalhar de forma independente numa estrutura financeira descentralizada;
• Inglês profissional, escrito e falado;
• Experiência prática com SAP ou sistemas ERP semelhantes, como Oracle ou Navision;
• Conhecimentos avançados de Excel.

Será valorizado:

• Conhecimentos de idiomas adicionais, como italiano;
• Experiência em ambientes internacionais de shared services ou finance operations;
• Experiência em colaboração com Business Process Outsourcers.

Oferta:

• Regime full-time em Lisboa;
• Integração no Ferring Service Center Portugal;
• Contacto com operações financeiras internacionais;
• Função com impacto em processos P2P, compliance, reporting e controlos internos;
• Ambiente colaborativo, inovador e orientado para melhoria contínua;
• Pacote de apoio inclusivo à construção de família através do programa Building Families at Ferring;
• Licença parental para pais biológicos e não biológicos;
• Apoio alargado ao percurso de construção familiar, sujeito às condições internas aplicáveis.

Candidatura:

As candidaturas estão abertas até 2 de agosto de 2026.

Sobre a Ferring:

A Ferring Pharmaceuticals é uma empresa biofarmacêutica global focada em avanços científicos nas áreas da saúde reprodutiva e da mulher, gastroenterologia e urologia. A empresa trabalha para ajudar pessoas em todo o mundo a constituir família e a viver melhor.

Na Ferring, as equipas corporativas colaboram para desenvolver soluções, apoiar operações globais e contribuir para uma organização inovadora, desafiante e orientada para impacto positivo na vida dos pacientes.

Igualdade de oportunidades:

A Ferring procura construir e manter um local de trabalho inclusivo e diverso, com igualdade de oportunidades e respeito mútuo para todos os colaboradores, independentemente da sua origem ou estatuto socioeconómico.

A World Learning Portugal está a recrutar um/a Operations Coordinator para integrar a equipa em Lisboa, em regime full-time, com contrato de 1 ano.

A função reporta ao Center Director e terá como missão prestar apoio administrativo, financeiro e logístico ao centro em Portugal, garantindo o bom funcionamento diário dos programas, atividades de estudantes e experiências de aprendizagem no terreno.

Responsabilidades:

• Prestar apoio operacional e administrativo contínuo ao Center Director;
• Coordenar o planeamento e implementação de programas académicos e atividades de estudantes ao longo do semestre;
• Manter horários, registos, documentação e sistemas internos de comunicação atualizados;
• Assegurar o bom funcionamento diário das operações dos programas;
• Atuar como primeiro ponto de contacto para questões logísticas e operacionais básicas dos estudantes;
• Gerir e acompanhar despesas, faturas e recibos relacionados com os programas;
• Apoiar processos de reporting financeiro, garantindo documentação completa e rigorosa;
• Assegurar conformidade com regras fiscais portuguesas, incluindo validação de faturas e organização de registos;
• Apoiar o cumprimento de procedimentos internos e legislação laboral portuguesa relacionados com contratos, pagamentos e reporting;
• Organizar registos financeiros e administrativos para fins internos e de auditoria;
• Apoiar a organização de atividades, workshops e eventos para estudantes;
• Acompanhar estudantes e equipa em visitas, field visits e excursões;
• Coordenar logística de atividades no terreno, incluindo horários, presenças, transporte e apoio no local;
• Apoiar necessidades logísticas relacionadas com o bem-estar dos estudantes;
• Coordenar procedimentos com a seguradora em caso de incidentes ou necessidades de apoio a estudantes;
• Trabalhar com parceiros, docentes e equipas administrativas para garantir alinhamento e fluidez operacional;
• Apoiar a comunicação entre equipas internas e colaboradores externos;
• Contribuir para um ambiente de trabalho colaborativo e orientado para soluções.

Requisitos:

• Licenciatura em Gestão, Administração de Empresas, Finanças ou área relevante;
• Autorização para trabalhar em Portugal;
• Forte capacidade de organização e multitasking;
• Excelente atenção ao detalhe;
• Perfil proativo, com capacidade para antecipar necessidades e acompanhar tarefas de forma autónoma;
• Boas competências de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Capacidade para trabalhar de forma independente e em equipa;
• Boa capacidade de resolução de problemas e gestão de tempo;
• Conhecimentos de administração financeira, incluindo acompanhamento de orçamento, recibos e faturação;
• Familiaridade ou vontade de aprender sobre o contexto fiscal e administrativo português;
• Disponibilidade para trabalhar em ambiente dinâmico, com prioridades variáveis e períodos de maior carga de trabalho;
• Fluência em inglês.

Será valorizado:

• Mestrado ou pós-graduação em área relevante;
• Conhecimento de áreas como sustentabilidade, comunicação e media, saúde pública, justiça ambiental, engenharia ou áreas relacionadas;
• Experiência anterior em coordenação administrativa, apoio a programas ou operações;
• Experiência com documentação financeira ou processos de compliance em contexto institucional;
• Elevada literacia digital e domínio de Microsoft Word, Excel e PowerPoint;
• Capacidade para aprender rapidamente novos sistemas de negócio, como Intacct;
• Conhecimento ou interesse em processos de contratação em Portugal.

Condições:

• Contrato de 1 ano;
• Regime full-time;
• Salário bruto mensal entre 1.200€ e 1.400€, dependendo da experiência e qualificações;
• Benefícios de acordo com os requisitos legais locais;
• Data prevista de início entre setembro e outubro de 2026;
• Carga de trabalho variável de acordo com o ciclo académico, períodos de maior atividade e visitas no terreno;
• Ambiente multicultural, colaborativo e orientado para apoio a estudantes e programas académicos.

Perfil pessoal:

• Atitude respeitosa, profissional e colaborativa com estudantes, docentes, equipa e parceiros;
• Empatia e capacidade para ouvir, compreender necessidades e responder de forma ponderada;
• Sentido de responsabilidade, consistência e iniciativa;
• Espírito de equipa e conforto em ambientes multiculturais.

Candidatura:

Os candidatos devem submeter carta de apresentação e CV.

Sobre a World Learning Portugal:

A World Learning Portugal desenvolve programas académicos e experiências de aprendizagem em Portugal, apoiando estudantes, docentes e parceiros através de coordenação administrativa, logística, financeira e operacional.

A Generix Group está a recrutar um/a Group Consolidation & Financial Reporting Specialist para integrar a equipa de Finance em Oeiras.

A função terá foco em consolidação IFRS, reporting financeiro oficial, definição de políticas contabilísticas do grupo e coordenação com auditores externos.

Responsabilidades:

• Realizar a consolidação IFRS do grupo numa base trimestral;
• Definir e documentar políticas e standards contabilísticos do grupo;
• Gerir e monitorizar transações intercompany, incluindo definição de transfer pricing;
• Definir, manter e assegurar o cumprimento dos frameworks financeiros do grupo;
• Acompanhar KPIs, regras de governance e dicionário de dados financeiros;
• Garantir a consistência e qualidade dos dados financeiros consolidados;
• Produzir reporting financeiro estatutário externo para o Supervisory Board, investidores, bancos e autoridades financeiras;
• Gerir a relação com os auditores externos do grupo;
• Preparar e documentar posições contabilísticas sensíveis;
• Construir, analisar e explicar indicadores financeiros do grupo.

Requisitos:

• Fluência em francês e inglês, requisito obrigatório;
• Conhecimentos sólidos de consolidação IFRS;
• Experiência em reporting financeiro;
• Experiência de interação com stakeholders externos;
• Perfil analítico e forte atenção ao detalhe;
• Capacidade para comunicar temas financeiros complexos de forma clara;
• Rigor, organização e sentido de responsabilidade.

Oferta:

• Integração na equipa financeira de um grupo internacional SaaS;
• Função com impacto direto em consolidação, reporting e governance financeira;
• Contacto com auditores externos, investidores, bancos e autoridades financeiras;
• Ambiente internacional ligado a soluções digitais para supply chain, e-invoicing, EDI, P2P e O2C;
• Participação em processos financeiros estratégicos do grupo.

Sobre a Generix Group:

A Generix Group é uma empresa SaaS especializada em soluções de Collaborative Supply Chain, apoiando a troca de bens e dados entre fornecedores e clientes em todo o mundo. A sua plataforma digital inclui soluções de WMS, TMS, RMS, VMI, e-invoicing, e-reporting, EDI, P2P e O2C.

Com cerca de 850 colaboradores, a Generix Group apoia mais de 4.500 empresas em mais de 60 países, trabalhando com clientes em setores como retalho, indústria e serviços.

Diversidade e inclusão:

A Generix Group está comprometida com a construção de um ambiente inclusivo, onde diversidade e equidade fazem parte da cultura. Todas as oportunidades estão abertas a pessoas com deficiência.

Proteção de dados:

A Generix Group irá tratar os dados pessoais dos candidatos no contexto da candidatura. Os candidatos têm direito de acesso, correção, eliminação e oposição relativamente às suas informações, podendo enviar pedidos para dpo@generixgroup.com.

Técnico/a de Faturação | Ayming, Lisboa

A Ayming está a recrutar um/a Técnico/a de Faturação para integrar a equipa em Lisboa, com contrato permanente e modelo de trabalho híbrido.

A função envolve tratamento de emails, validação e envio de faturas, registo de informação interna e apoio a processos administrativos ligados à faturação.

Responsabilidades:

• Redigir e tratar emails relacionados com processos de faturação;
• Validar, registar e enviar faturas a clientes;
• Inserir e registar informações e documentos em ficheiros internos;
• Apoiar tarefas de back office associadas à faturação;
• Garantir rigor, organização e confidencialidade no tratamento da informação.

Requisitos:

• Experiência em serviço ao cliente ou back office;
• Domínio da língua francesa;
• Excelente capacidade de comunicação escrita e oral;
• Domínio de Excel;
• Perfil organizado, rigoroso, preciso e curioso;
• Espírito de equipa e boa capacidade de relacionamento interpessoal;
• Capacidade de análise;
• Sentido de confidencialidade.

Será valorizado:

• Experiência com Workday na área de faturação.

Condições:

• Contrato permanente;
• Remuneração fixa e variável;
• Cartão Coverflex para utilização da indemnização de refeição e acesso a diferentes benefícios;
• Subsídio de refeição de 10,20€ por dia trabalhado;
• Reembolso de despesas de transporte até 40€ por mês;
• Seguro de saúde privado AdvanceCare;
• Horário flexível entre as 07h00 e as 18h00, de segunda a sexta-feira;
• Modelo híbrido, com 60% de teletrabalho por ano;
• Escritório moderno em open space em Sete Rios;
• Possibilidades de evolução em ambiente internacional.

Oferta:

• Acesso aos programas Ayming Academy e Ayming Digital Academy;
• Acompanhamento personalizado de carreira através dos programas My Professional Journey ou MoveWithUs;
• Ambiente de trabalho flexível, inspirador e colaborativo;
• Participação em eventos e encontros ao longo do ano;
• Integração numa empresa internacional de serviços profissionais.

Sobre a Ayming:

A Ayming é uma empresa de serviços para profissionais que apoia organizações em vários países na criação de valor sustentável. Conta com mais de 1.500 especialistas em inovação, recursos humanos e fiscalidade, distribuídos por 14 países, através de soluções de consultoria, serviços digitais e serviços geridos.

O Santander Portugal está a recrutar um/a Private Banking Trainee para integrar a equipa no Porto.

Esta oportunidade insere-se na área de Wealth Management & Insurance, que inclui seguros, gestão de ativos e banca privada, permitindo contacto com o modelo de negócio, soluções para clientes, atividade comercial e gestão de carteiras.

Responsabilidades:

• Conhecer o modelo de negócio de Banca Privada e as soluções disponíveis ao nível de produto e serviço;
• Acompanhar o dia a dia de uma equipa de Banca Privada;
• Apoiar a atividade comercial e o acompanhamento de clientes;
• Utilizar ferramentas de gestão de clientes e de produto;
• Aprender a gerir e analisar carteiras de clientes;
• Acompanhar a evolução de produtos financeiros;
• Contribuir para uma abordagem centrada no cliente, com foco em inovação, colaboração e gestão responsável de riscos.

Requisitos:

• Recém-licenciado/a em Finanças, Economia ou área semelhante;
• Português nível C1;
• Inglês nível C1;
• Interesse por mercados financeiros, banca privada e gestão de património;
• Pensamento crítico e capacidade de aprendizagem;
• Motivação para crescer num contexto financeiro em transformação;
• Sentido de responsabilidade e atenção à gestão de risco;
• Capacidade de colaboração e orientação para o cliente.

Será valorizado:

• Formação pós-graduada relacionada com mercados financeiros.

Oferta:

• Integração numa organização financeira global em transformação tecnológica;
• Contacto com a área de Wealth Management & Insurance;
• Oportunidade de aprendizagem em Banca Privada;
• Pacote de remuneração justo e competitivo;
• Benefícios orientados para bem-estar, objetivos pessoais e desenvolvimento profissional;
• Acesso ao programa global de bem-estar BeHealthy;
• Apoio à parentalidade, infância e diferentes fases da vida;
• Oportunidades globais e percursos de carreira diversificados;
• Possibilidade de dedicar parte do tempo de trabalho a atividades de voluntariado.

Sobre o Santander:

O Santander é uma organização financeira global em evolução, com foco em tecnologia, inovação e transformação centrada no cliente. A sua missão é contribuir para que mais pessoas e empresas prosperem, promovendo uma cultura sólida de gestão de risco e responsabilidade.

Igualdade de oportunidades:

O Santander promove a igualdade de oportunidades, independentemente da idade, género, deficiência, estado civil, raça, religião ou orientação sexual. A organização compromete-se a disponibilizar um processo de candidatura inclusivo e acessível a todas as pessoas.

A Ferrovial está a recrutar um/a Estagiário/a de Contabilidade para integrar a equipa em Linda-a-Velha/Lisboa, em regime full-time.

Esta oportunidade destina-se a estudantes da área de Contabilidade, Finanças ou semelhante, que pretendam adquirir experiência prática numa empresa internacional de referência no setor das infraestruturas e construção.

Responsabilidades:

• Apoiar na preparação e revisão de lançamentos contabilísticos;
• Auxiliar na elaboração de relatórios financeiros básicos;
• Manter e organizar documentação contabilística de forma rigorosa;
• Apoiar tarefas de arquivo e digitalização de documentos;
• Prestar apoio geral ao departamento de contabilidade sempre que necessário;
• Contribuir para a organização e eficiência dos processos administrativos e financeiros da equipa.

Requisitos:

• Frequência de curso em Contabilidade, Finanças ou área semelhante;
• Conhecimentos básicos de princípios contabilísticos;
• Conhecimentos de Excel e utilização de folhas de cálculo;
• Proatividade e vontade de aprender;
• Atenção ao detalhe;
• Capacidade para trabalhar em equipa;
• Interesse em desenvolver carreira na área da contabilidade.

Será valorizado:

• Conhecimento de software de contabilidade.

Oferta:

• Regime full-time;
• Oportunidade de estágio numa empresa global de infraestruturas;
• Experiência prática na área de contabilidade;
• Integração num ambiente colaborativo, inovador e internacional;
• Possibilidades de desenvolvimento profissional e mobilidade entre áreas de negócio;
• Acesso a ferramentas de produtividade, incluindo Microsoft Copilot;
• Benefícios e iniciativas de apoio ao bem-estar físico e psicológico.

Sobre a Ferrovial:

A Ferrovial é uma empresa global de infraestruturas, presente em mais de 15 países e com mais de 24.000 profissionais em todo o mundo. A sua atividade desenvolve-se através de áreas como autoestradas, aeroportos, construção e energia.

A empresa está cotada em mercados como Nasdaq, Euronext Amsterdam e IBEX 35, e integra índices de sustentabilidade como Dow Jones Sustainability Index e FTSE4Good.

Igualdade de oportunidades:

A Ferrovial é uma entidade empregadora que promove a igualdade de oportunidades. Todas as candidaturas são tratadas de forma igual, independentemente de género, cor, raça, etnia, religião, nacionalidade, idade, deficiência, gravidez, orientação sexual, identidade ou expressão de género, estatuto de veterano ou informação genética protegida.

Informação adicional:

ID da requisição: JR18099. Data limite de candidatura: 21 de agosto de 2026.

A A.CASTRO Assessoria de Empresas, Lda., empresa com sede em Matosinhos e mais de 30 anos de experiência nas áreas de Contabilidade, Fiscalidade e Gestão, está a reforçar a sua equipa com um/a Técnico/a de Contabilidade com experiência.

Esta oportunidade destina-se a um/a profissional que queira integrar um ambiente sólido, colaborativo e orientado para a qualidade, com contacto com clientes nacionais e internacionais.

Responsabilidades:

• Preparar e submeter declarações fiscais, incluindo IVA, IRS, IRC, IES e outras obrigações aplicáveis;
• Realizar reconciliações bancárias e de contas de terceiros;
• Apurar resultados e elaborar mapas e demonstrações segundo o SNC;
• Assegurar o expediente administrativo inerente à função;
• Preparar reporting económico-financeiro mensal, trimestral e anual de apoio à gestão;
• Utilizar o TOConline no âmbito das tarefas contabilísticas, sempre que aplicável.

Requisitos:

• Curso técnico-profissional na área de Contabilidade, no mínimo;
• Experiência prévia em funções semelhantes, obrigatória;
• Experiência de trabalho em ambiente de gabinete de contabilidade;
• Domínio de técnicas contabilísticas e fiscais;
• Boa interpretação do SNC;
• Conhecimentos de Excel, incluindo tabelas dinâmicas e funções base.

Será valorizado:

• Experiência com TOConline;
• Contacto com carteiras de clientes diversificadas.

Oferta:

• Integração numa equipa colaborativa, com clientes nacionais e internacionais;
• Projeto estável, com mais-valia formativa e exposição a múltiplos setores;
• Remuneração compatível com a experiência demonstrada;
• Perspetiva de evolução profissional;
• Ferramentas e metodologias orientadas para eficiência e qualidade.

Candidatura:

Envia o teu CV e, se possível, uma breve carta de motivação, por emailcom o assunto “Candidatura – Técnico de Contabilidade Sénior – [o teu nome]”.