Empregos em Contabilidade / Finanças

A MysticInvest está a recrutar um/a Técnico/a de Tesouraria para reforçar a área Administrativa e Financeira, no Porto. A função terá reporte ao Responsável de Tesouraria e envolverá tarefas relacionadas com pagamentos, reconciliações de contas e apoio administrativo e financeiro.

A oportunidade destina-se a candidatos com o 12.º ano de escolaridade ou formação superior recente, sendo valorizada experiência de 1 a 2 anos em funções administrativas, bem como conhecimentos de inglês e do software PHC.

Responsabilidades:

• Efetuar pagamentos a fornecedores;
• Acompanhar, analisar e reconciliar contas correntes de fornecedores;
• Realizar a conferência de caixas;
• Apoiar a gestão da carteira de seguros;
• Executar outras tarefas administrativas e financeiras inerentes à função.

Requisitos:

• 12.º ano de escolaridade ou licenciatura recente;
• Boa capacidade de organização e rigor;
• Sentido de responsabilidade;
• Capacidade para trabalhar com informação financeira e administrativa.

Será valorizado:

• Experiência profissional de 1 a 2 anos em funções administrativas;
• Conhecimentos de inglês;
• Conhecimentos do software PHC.

A Sika está a recrutar um/a Técnico/a de Contabilidade para integrar o Departamento Financeiro, em Vila Nova de Gaia, com reporte direto ao respetivo diretor. A função terá como principal missão apoiar os processos contabilísticos da empresa, incluindo classificação e lançamento de documentos, gestão de contas-correntes e tratamento de informação financeira.

A oportunidade destina-se a profissionais com formação na área de Contabilidade, Gestão ou similar e pelo menos 2 a 3 anos de experiência em funções semelhantes, sendo necessários conhecimentos de fiscalidade, SAP, Excel e língua inglesa.

Responsabilidades:

• Organizar e gerir o arquivo físico e eletrónico de documentos contabilísticos;
• Classificar documentos contabilísticos;
• Efetuar o lançamento de faturas de fornecedores;
• Efetuar o lançamento de faturas relacionadas com ativos fixos;
• Registar recebimentos de clientes;
• Inserir lançamentos contabilísticos e documentos no sistema informático;
• Analisar e gerir contas-correntes de fornecedores e clientes;
• Recolher elementos necessários para responder a pedidos de informação.

Requisitos:

• Ensino secundário ou formação superior em Contabilidade, Gestão ou área semelhante;
• Mínimo de 2 a 3 anos de experiência profissional em funções semelhantes;
• Conhecimentos de Fiscalidade;
• Conhecimentos de SAP;
• Conhecimentos de Microsoft Excel;
• Bons conhecimentos de inglês, oral e escrito;
• Boa capacidade de análise e sentido crítico;
• Boa capacidade de comunicação, argumentação e relacionamento interpessoal;
• Dinamismo e proatividade.

Será valorizado:

• Mestrado na área de Contabilidade, Gestão ou similar.

Oferta:

• Integração numa equipa inovadora e dinâmica;
• Formação inicial e contínua;
• Formação nas tecnologias Sika;
• Possibilidade de progressão na carreira;
• Pacote salarial compatível com a função, experiência, competências e formação do candidato;
• Remuneração alinhada com os padrões do mercado local e com as responsabilidades da função.

O Grupo Timestamp está a recrutar um/a Tax Specialist para integrar a área de Finance, Tax, Controlling & Administrative, em Lisboa, em regime presencial. A função terá como principal missão assegurar o cumprimento das obrigações fiscais do Grupo, acompanhar processos de auditoria e consolidação de contas e contribuir para a correta aplicação da legislação tributária nacional e internacional.

A oportunidade destina-se a profissionais com formação superior em Contabilidade, Fiscalidade, Gestão ou área semelhante, sendo preferencial uma experiência mínima de 2 anos e conhecimentos sólidos da legislação fiscal portuguesa e respetivas obrigações de reporte.

Responsabilidades:

• Assegurar o cumprimento das obrigações fiscais e acessórias, incluindo IVA, IRC, IES, retenções na fonte e Modelo 30;
• Garantir a conformidade com a legislação tributária nacional e internacional;
• Participar em processos de auditoria interna e fiscal;
• Identificar oportunidades de otimização fiscal;
• Colaborar no processo de fecho anual e prestação de contas;
• Acompanhar o processo de consolidação de contas do Grupo;
• Realizar análises mensais e anuais de contas e balancetes.

Requisitos:

• Licenciatura em Contabilidade, Fiscalidade, Gestão ou área semelhante;
• Conhecimentos sólidos de legislação fiscal portuguesa e obrigações de reporte;
• Boa capacidade analítica e orientação para resultados;
• Elevado sentido ético;
• Bons conhecimentos de Microsoft Office;
• Sentido de responsabilidade, resiliência e espírito crítico;
• Boa capacidade de comunicação;
• Capacidade de gestão de stakeholders e colaboração transversal.

Será valorizado:

• Experiência profissional mínima de 2 anos;
• Conhecimentos de inglês;
• Conhecimentos de espanhol.

Oferta:

• Seguro de saúde;
• Flexibilidade na rotina organizacional;
• Formação e certificações;
• Programa de Apoio ao Colaborador em cinco áreas, incluindo psicologia;
• Ofertas de aniversário e antiguidade;
• Happy Hour mensal;
• Acesso a Portal de Benefícios com condições especiais.

A Bruker está a recrutar um/a Record-to-Report (R2R) Business Analyst para integrar o seu Global Business Services Center, com possibilidade de localização em Porto ou Varsóvia. A função terá como principal missão apoiar a organização global do processo Record-to-Report, traduzindo necessidades de negócio em requisitos claros de processos, dados, controlos e sistemas.

A oportunidade destina-se a profissionais com formação superior em Contabilidade, Finanças, Gestão, Sistemas de Informação ou área relacionada e 4 a 6 anos de experiência relevante em R2R, operações financeiras, análise de negócio, melhoria de processos, serviços partilhados ou transformação suportada por ERP.

Responsabilidades:

• Documentar processos R2R atuais e futuros, requisitos, controlos, dependências, variações locais e pontos de transição entre equipas;
• Recolher e analisar requisitos de negócio;
• Preparar avaliações de processos, análises de impacto, definições de dados e inputs funcionais para revisão pelo R2R Process Owner;
• Apoiar a análise de pedidos de alteração relacionados com R2R, validando a sua fundamentação, impacto e adequação aos processos existentes;
• Manter documentação de processos, modelos globais, registos de decisões, listas de problemas, planos de ação e repositórios de conhecimento;
• Analisar desempenho dos processos, resultados dos ciclos de fecho, problemas recorrentes, tendências de reconciliação e questões relacionadas com qualidade de dados;
• Identificar causas raiz e oportunidades de melhoria;
• Apoiar o desenvolvimento de KPIs, dashboards e reporting de gestão para a área de R2R;
• Coordenar atividades com equipas de negócio, GBS, Corporate Finance, FP&A, Internal Controls, Audit, IT Business Partners e equipas SAP;
• Preparar ou apoiar requisitos de negócio, cenários de teste, evidências, acompanhamento de defeitos e testes de aceitação por utilizadores;
• Apoiar comunicações, materiais de formação e envolvimento dos Key Users em alterações de processos e sistemas;
• Acompanhar ações, riscos, dependências e benefícios associados às iniciativas atribuídas;
• Contribuir para iniciativas de harmonização, automação, melhoria da qualidade do reporting e reforço de controlos na área de R2R.

Requisitos:

• Licenciatura em Contabilidade, Finanças, Gestão, Sistemas de Informação ou área relacionada;
• 4 a 6 anos de experiência profissional relevante em R2R, operações financeiras, análise de negócio, melhoria de processos, serviços partilhados ou transformação suportada por ERP;
• Conhecimentos sólidos de Record-to-Report, contabilidade geral, fecho mensal, reconciliações e reporting financeiro;
• Capacidade para transformar necessidades de negócio em requisitos estruturados de processos e sistemas;
• Forte capacidade analítica, de resolução de problemas, análise de causas raiz e controlo da qualidade dos dados;
• Conhecimentos de controlos internos, evidências de auditoria e documentação de processos;
• Excelentes capacidades de comunicação escrita e oral, apresentação e facilitação de workshops em inglês;
• Capacidade para colaborar com diferentes áreas, culturas e níveis hierárquicos;
• Perfil organizado, rigoroso e pragmático, com capacidade para gerir várias prioridades;
• Elevados padrões de ética, integridade e profissionalismo.

Será valorizado:

• Experiência em ambientes multinacionais complexos;
• Experiência com SAP FI/CO ou S/4HANA;
• Conhecimentos de ferramentas de reporting e analytics;
• Experiência em mapeamento de processos, testes ou ferramentas de workflow;
• Certificações profissionais em Contabilidade, Business Analysis, Lean/Six Sigma, Gestão de Projetos ou SAP.

Diversidade e inclusão:

A Bruker promove um ambiente de trabalho inclusivo e respeitador, avaliando os candidatos com base nas suas competências, experiência e qualificações, sem discriminação baseada em características pessoais ou antecedentes protegidos pela legislação aplicável.

O Sublime Curated Hospitality está a recrutar um/a Junior Accounting para reforçar a sua equipa em Lisboa, numa posição full-time e com contrato sem termo. A função estará integrada no departamento Financeiro e terá como principal missão apoiar as atividades contabilísticas e administrativas do grupo.

A oportunidade destina-se a candidatos com formação em Contabilidade, Gestão, Finanças ou área semelhante, bons conhecimentos de Excel e interesse em desenvolver carreira na área financeira e contabilística.

Responsabilidades:

• Apoiar as atividades diárias do departamento Financeiro;
• Efetuar o registo e classificação de documentos contabilísticos;
• Apoiar o tratamento de faturas de fornecedores e clientes;
• Assegurar a organização e arquivo da documentação contabilística;
• Apoiar a reconciliação de contas correntes e bancárias;
• Colaborar na conferência e lançamento de documentos;
• Apoiar o cumprimento das obrigações e procedimentos contabilísticos;
• Prestar apoio nas tarefas administrativas inerentes ao departamento.

Requisitos:

• Formação académica em Contabilidade, Gestão, Finanças ou área semelhante;
• Conhecimentos de contabilidade e princípios contabilísticos;
• Bons conhecimentos de Microsoft Office, especialmente Excel;
• Capacidade de organização e atenção ao detalhe;
• Capacidade para cumprir prazos;
• Espírito crítico e proatividade;
• Vontade de aprender e desenvolver competências;
• Sentido de responsabilidade e capacidade de adaptação.

Será valorizado:

• Experiência profissional anterior na área de Contabilidade ou Finanças.

Oferta:

• Contrato de trabalho sem termo;
• Posição full-time;
• Integração num grupo hoteleiro de prestígio e em crescimento;
• Ambiente de trabalho dinâmico e em constante evolução;
• Foco no desenvolvimento e bem-estar dos colaboradores;
• Pacote salarial competitivo com benefícios adicionais;
• Formação inicial e contínua.

O ComparaJá está a recrutar um/a Personal Finance Advisor para integrar a equipa em Lisboa. A função terá como principal missão gerir de forma autónoma todo o ciclo de crédito, desde a análise financeira inicial até à formalização da escritura, assegurando a ligação entre os clientes e as instituições bancárias parceiras.

A oportunidade destina-se a profissionais com formação nas áreas de Gestão, Economia ou Finanças, experiência comercial e forte orientação para resultados, oferecendo uma componente remuneratória fixa e variável sem limite máximo, indexada ao volume de crédito escriturado.

Responsabilidades:

• Analisar a situação financeira dos clientes e avaliar a viabilidade das operações de crédito;
• Realizar o diagnóstico das necessidades financeiras de cada cliente;
• Intermediar e negociar condições contratuais com as instituições bancárias parceiras;
• Validar a conformidade da documentação associada aos processos;
• Gerir de forma autónoma todo o ciclo de crédito;
• Acompanhar o processo desde a qualificação financeira até à formalização da escritura;
• Coordenar integralmente a jornada do cliente;
• Garantir o cumprimento dos prazos legais e operacionais;
• Assegurar um acompanhamento próximo e orientado para as necessidades do cliente.

Requisitos:

• Formação académica em Gestão, Economia, Finanças ou outra área relevante para a função;
• Experiência anterior na área de vendas e/ou comercial;
• Ambição e forte orientação para resultados;
• Boa capacidade de comunicação;
• Capacidade de escuta ativa;
• Autonomia e capacidade para acompanhar diferentes fases de um processo comercial e financeiro.

Oferta:

• Plano de carreira estruturado;
• Formação intensiva;
• Pacote salarial composto por componente fixa e variável sem limite máximo, indexada ao volume de crédito escriturado;
• Subsídio de alimentação de 10,20€ por dia;
• Seguro de saúde;
• Apoio psicológico gratuito e ilimitado;
• Integração num escritório central e bem localizado em Lisboa;
• Ambiente de trabalho dinâmico;
• Integração numa plataforma especializada na comparação e intermediação de produtos financeiros em Portugal.

O ComparaJá está a recrutar um/a Especialista em Intermediação para integrar a equipa em Lisboa. A função terá como principal missão gerir de forma autónoma todo o ciclo de crédito, desde a análise financeira inicial até à formalização da escritura, assegurando a ligação entre os clientes e as instituições bancárias parceiras.

A oportunidade destina-se a profissionais com formação nas áreas de Gestão, Economia ou Finanças, experiência comercial e forte orientação para resultados, oferecendo uma componente remuneratória fixa e variável sem limite máximo, indexada ao volume de crédito escriturado.

Responsabilidades:

• Analisar a situação financeira dos clientes e avaliar a viabilidade das operações de crédito;
• Realizar o diagnóstico das necessidades financeiras de cada cliente;
• Intermediar e negociar condições contratuais com as instituições bancárias parceiras;
• Validar a conformidade da documentação associada aos processos;
• Gerir de forma autónoma todo o ciclo de crédito;
• Acompanhar o processo desde a qualificação financeira até à formalização da escritura;
• Coordenar integralmente a jornada do cliente;
• Garantir o cumprimento dos prazos legais e operacionais;
• Assegurar um acompanhamento próximo e orientado para as necessidades do cliente.

Requisitos:

• Formação académica em Gestão, Economia, Finanças ou outra área relevante para a função;
• Experiência anterior na área de vendas e/ou comercial;
• Ambição e forte orientação para resultados;
• Boa capacidade de comunicação;
• Capacidade de escuta ativa;
• Autonomia e capacidade para acompanhar diferentes fases de um processo comercial e financeiro.

Oferta:

• Plano de carreira estruturado;
• Formação intensiva;
• Pacote salarial composto por componente fixa e variável sem limite máximo, indexada ao volume de crédito escriturado;
• Subsídio de alimentação de 10,20€ por dia;
• Seguro de saúde;
• Apoio psicológico gratuito e ilimitado;
• Integração num escritório central e bem localizado em Lisboa;
• Ambiente de trabalho dinâmico;
• Integração numa plataforma especializada na comparação e intermediação de produtos financeiros em Portugal.

O ComparaJá está a recrutar um/a Customer Success Specialist para integrar a equipa em Lisboa. A função terá como principal missão gerir de forma autónoma todo o ciclo de crédito, desde a análise financeira inicial até à formalização da escritura, assegurando a ligação entre os clientes e as instituições bancárias parceiras.

A oportunidade destina-se a profissionais com formação nas áreas de Gestão, Economia ou Finanças, experiência comercial e forte orientação para resultados, oferecendo uma componente remuneratória fixa e variável sem limite máximo, indexada ao volume de crédito escriturado.

Responsabilidades:

• Analisar a situação financeira dos clientes e avaliar a viabilidade das operações de crédito;
• Realizar o diagnóstico das necessidades financeiras de cada cliente;
• Intermediar e negociar condições contratuais com as instituições bancárias parceiras;
• Validar a conformidade da documentação associada aos processos;
• Gerir de forma autónoma todo o ciclo de crédito;
• Acompanhar o processo desde a qualificação financeira até à formalização da escritura;
• Coordenar a jornada do cliente ao longo das diferentes fases do processo;
• Garantir o cumprimento dos prazos legais e operacionais;
• Assegurar um acompanhamento próximo e orientado para as necessidades do cliente.

Requisitos:

• Formação académica em Gestão, Economia, Finanças ou outra área relevante para a função;
• Experiência anterior na área de vendas e/ou comercial;
• Ambição e forte orientação para resultados;
• Boa capacidade de comunicação;
• Capacidade de escuta ativa;
• Autonomia e capacidade para acompanhar diferentes fases de um processo comercial e financeiro.

Oferta:

• Plano de carreira estruturado;
• Formação intensiva;
• Pacote salarial composto por componente fixa e variável sem limite máximo, indexada ao volume de crédito escriturado;
• Subsídio de alimentação de 10,20€ por dia;
• Seguro de saúde;
• Apoio psicológico gratuito e ilimitado;
• Integração num escritório central e bem localizado em Lisboa;
• Ambiente de trabalho dinâmico;
• Integração numa plataforma especializada na comparação e intermediação de produtos financeiros em Portugal.