Empregos em Comercial / Serviços

A Livraria Bertrand procura um/a Livreiro/a para reforçar a equipa da livraria na Rua Marquesa de Alorna, em Lisboa, durante a campanha de Natal, em regime part-time. A função envolve atendimento ao cliente e apoio ao funcionamento diário da livraria.

Responsabilidades:

• Prestar atendimento e aconselhamento aos clientes;
• Apoiar os clientes na procura e escolha de livros;
• Contribuir para um atendimento de qualidade e para uma experiência positiva em loja;
• Apoiar o funcionamento diário da livraria durante a campanha de Natal.

Requisitos:

• Experiência profissional em atendimento ao cliente;
• 12.º ano de escolaridade;
• Boa apresentação;
• Disponibilidade para trabalhar em horários diferenciados, em regime part-time.

Oferta:

• Integração numa empresa de referência no mercado livreiro;
• Formação inicial e contínua.

A Prosegur Alarms procura um/a Chefe de Equipa Comercial para reforçar a equipa em Cascais. Com reporte ao Diretor Regional da Equipa de Vendas, a função envolve a formação, acompanhamento e coordenação de uma equipa comercial, assegurando o cumprimento dos objetivos e o planeamento da atividade.

Responsabilidades:

• Formar, desenvolver e coordenar uma equipa de comerciais;
• Acompanhar e apoiar a equipa no terreno em visitas de prospeção, negociação e fecho de negócios;
• Planear a atividade comercial da equipa;
• Garantir a elaboração e o cumprimento do planeamento por parte dos elementos da equipa;
• Acompanhar o desempenho comercial e apoiar a equipa no cumprimento dos objetivos definidos.

Requisitos:

• Forte capacidade para formar, gerir e motivar equipas de vendas;
• Forte orientação para o cliente;
• Capacidade para trabalhar sob pressão e cumprir prazos e objetivos;
• Capacidade de análise, organização, planeamento e tomada de decisão;
• Carta de condução.

Será valorizado:

• Experiência anterior na área comercial;
• Experiência na área da formação, preferencialmente em técnicas de vendas ou áreas semelhantes.

Oferta:

• Vencimento base;
• Subsídio de alimentação;
• Plano comissional atrativo;
• Viatura de serviço e plafond de combustível;
• Formação inicial e contínua;
• Possibilidade de desenvolvimento de competências;
• Oportunidades de progressão na carreira numa multinacional do setor da segurança.

A Prosegur Alarms procura um/a Técnico/a Instalador/a para integrar a equipa técnica em Lisboa. A função envolve a instalação e manutenção de sistemas de segurança eletrónica, diagnóstico de avarias e apoio técnico ao cliente.

Responsabilidades:

• Instalar as soluções de segurança comercializadas pela Prosegur Alarms;
• Realizar manutenções preventivas e corretivas;
• Diagnosticar e resolver avarias;
• Garantir a qualidade técnica dos equipamentos e sistemas instalados;
• Prestar apoio técnico aos clientes sempre que necessário.

Requisitos:

• 12.º ano de escolaridade;
• Experiência na instalação e manutenção de sistemas eletrónicos;
• Conhecimentos gerais de eletricidade, eletrónica e redes informáticas;
• Carta de condução válida;
• Orientação para objetivos e para a satisfação do cliente.

Será valorizado:

• Curso profissional nas áreas de Eletrónica, Eletricidade ou similar;
• Experiência em sistemas de segurança, nomeadamente SADIR, SADI, CCTV, Controlo de Acessos e Domótica.

Oferta:

• Vencimento base;
• Subsídio de alimentação;
• Componente variável mensal;
• Viatura de serviço equipada com as ferramentas necessárias ao desempenho da função;
• Computador portátil e telemóvel de serviço;
• Formação inicial e contínua;
• Integração numa empresa sólida e em crescimento no setor da segurança eletrónica.

A Prosegur Alarms procura um/a Consultor/a Comercial Telefónico B2C para integrar a equipa em Lisboa. A função envolve o contacto com leads inbound e outbound, com foco na conversão telefónica, qualificação de oportunidades e encaminhamento para a rede comercial sempre que essa seja a abordagem mais adequada.

Responsabilidades:

• Trabalhar leads B2C através de contactos inbound e outbound;
• Identificar as necessidades dos potenciais clientes e adaptar a abordagem comercial;
• Apresentar argumentos comerciais, gerir objeções e fechar vendas por telefone sempre que adequado;
• Qualificar oportunidades e encaminhá-las para a rede comercial quando o potencial do contacto o justificar;
• Trabalhar de acordo com objetivos e métricas comerciais definidos;
• Assumir responsabilidade pelos resultados e pela qualidade das vendas realizadas.

Requisitos:

• Experiência em vendas telefónicas B2C, nomeadamente em setores como telecomunicações, energia, seguros, banca ou similares;
• Capacidade para compreender rapidamente o perfil do cliente e adaptar o discurso comercial;
• Forte orientação para resultados e conforto com objetivos exigentes;
• Boa capacidade de argumentação, persuasão e fecho;
• Capacidade para trabalhar num ambiente de elevado ritmo e pressão comercial;
• Sentido de responsabilidade e autonomia na gestão das oportunidades.

Oferta:

• Formação inicial remunerada;
• Formação contínua orientada para o desempenho comercial;
• Salário base acrescido de componente variável;
• Possibilidade de progressão na carreira;
• Horário rotativo quinzenal, de segunda a sexta-feira, com folgas ao fim de semana.

A Radio Popular procura um/a Operador/a de Loja para reforçar a equipa da loja de Beja, numa posição full-time. A função envolve atendimento e aconselhamento ao cliente, operações de caixa e apoio à organização e reposição da loja.

Responsabilidades:

• Receber, escutar e acompanhar os clientes, recomendando soluções adequadas às suas necessidades;
• Assegurar um atendimento cortês, profissional e orientado para a satisfação do cliente;
• Realizar operações de caixa com rigor e fiabilidade;
• Apoiar a organização e reposição dos produtos em loja.

Requisitos:

• Gosto pela área da tecnologia, nomeadamente som, imagem, Smart TV e dispositivos móveis;
• Interesse por informática, tanto ao nível de hardware como de software;
• Interesse pelo universo dos eletrodomésticos de grande e pequeno porte;
• Motivação para aprender, evoluir e desenvolver novas competências;
• Disponibilidade para trabalhar por turnos e horários rotativos, incluindo fins de semana e feriados, condição eliminatória.

Oferta:

• Remuneração fixa acrescida de prémios de produtividade associados ao cumprimento de objetivos e outras componentes variáveis da função;
• Possibilidade de progressão salarial e evolução de carreira de acordo com a experiência, desempenho e crescimento profissional;
• Até 25 dias de férias por ano, de acordo com a política interna de assiduidade;
• Formação inicial e contínua adaptada à função;
• Acesso a parcerias com condições exclusivas e vantajosas em diferentes áreas.

A Prosegur Alarms procura um/a Chefe de Equipa Comercial para reforçar a equipa em Faro. Com reporte ao Diretor Regional da Equipa de Vendas, a função envolve a formação, acompanhamento e coordenação de uma equipa comercial, assegurando o cumprimento dos objetivos e o planeamento da atividade.

Responsabilidades:

• Formar, desenvolver e coordenar uma equipa de comerciais;
• Acompanhar e apoiar a equipa no terreno em visitas de prospeção, negociação e fecho de negócios;
• Planear a atividade comercial da equipa;
• Garantir a elaboração e o cumprimento do planeamento por parte dos elementos da equipa;
• Acompanhar o desempenho comercial e apoiar a equipa no cumprimento dos objetivos definidos.

Requisitos:

• Forte capacidade para formar, gerir e motivar equipas de vendas;
• Forte orientação para o cliente;
• Capacidade para trabalhar sob pressão e cumprir prazos e objetivos;
• Capacidade de análise, organização, planeamento e tomada de decisão;
• Carta de condução.

Será valorizado:

• Experiência anterior na área comercial;
• Experiência na área da formação, preferencialmente em técnicas de vendas ou áreas semelhantes.

Oferta:

• Vencimento base;
• Subsídio de alimentação;
• Plano comissional atrativo;
• Viatura de serviço e plafond de combustível;
• Formação inicial e contínua;
• Possibilidade de desenvolvimento de competências;
• Oportunidades de progressão na carreira numa multinacional do setor da segurança.

O Lidl procura um/a Operador/a de Loja para integrar a equipa em Lagos, numa posição temporária para o período de Natal e com uma carga horária de 40 horas semanais. A função envolve reposição de mercadoria, atendimento em caixa, controlo de frescura e organização da loja.

Responsabilidades:

• Realizar a reposição de mercadoria, garantindo a disponibilidade dos produtos em loja;
• Assegurar o controlo de frescura das frutas e legumes;
• Desempenhar funções de caixa e atendimento ao cliente;
• Garantir a correta apresentação, organização e limpeza da loja.

Requisitos:

• 9.º ano de escolaridade completo, no mínimo;
• Disponibilidade para trabalhar por turnos, fins de semana e feriados;
• Orientação para o cliente e simpatia;
• Polivalência e dinamismo.

Oferta:

• Remuneração mensal de 1.000€ no 1.º ano, 1.050€ no 2.º ano, 1.110€ no 3.º ano e 1.250€ no 4.º ano;
• Subsídio de alimentação de 9,60€ por dia de trabalho, pago em Cartão Refeição, ou 10,20€ por dia em Cartão Lidl Fã;
• Até 25 dias de férias por ano, mediante as condições definidas pela empresa;
• Dia de aniversário ou outra data especial à escolha, livre e remunerado;
• Mais de 600 parcerias com condições exclusivas para colaboradores;
• Prémio de 350€ brutos por cada referenciação de candidato bem-sucedida;
• Fruta fresca disponível no local de trabalho;
• Acesso ao Programa Cuidamos de Ti, com aconselhamento psicológico, jurídico e financeiro;
• Acesso ao Programa Mais Saúde, com atividades de saúde e bem-estar;
• Plano de formação ajustado à função.

Diversidade e inclusão:

O Lidl promove a diversidade, a inclusão e a igualdade de oportunidades, valorizando diferentes experiências, formações, competências e ideias e não tolerando qualquer forma de discriminação.

A Auchan Retail Portugal procura um/a Operador/a de Loja para a unidade Auchan Braga Santa Bárbara, em regime part-time de 20 horas semanais, com horário das 17h15 às 21h15. A função envolve atendimento ao cliente, reposição, operações de caixa, apoio ao balcão de gastronomia e cumprimento dos procedimentos de qualidade e segurança alimentar.

Responsabilidades:

• Assegurar um atendimento de qualidade nas diferentes áreas da loja, incluindo reposição, balcão e caixa;
• Promover uma relação de proximidade e confiança com os clientes;
• Acompanhar e orientar os clientes, esclarecendo dúvidas sobre produtos, preços e outros temas relacionados com a compra;
• Efetuar a reposição e organização dos produtos nos lineares, garantindo a correta exposição;
• Realizar diariamente a correção de stocks incorretos;
• Apoiar a produção diária de artigos e o atendimento no balcão de gastronomia;
• Realizar operações de caixa, incluindo registo, cobrança, venda sugestiva e fidelização de clientes;
• Verificar a validade e qualidade dos produtos;
• Cumprir as normas de segurança alimentar e higiene;
• Preencher registos HACCP, de rastreabilidade e de medição de temperaturas;
• Executar tarefas de limpeza, desinfeção, arrumação da loja e separação de resíduos;
• Cumprir outras responsabilidades necessárias ao funcionamento da loja e aos objetivos da organização.

Oferta:

• Política salarial baseada no mérito;
• Seguro de saúde extensível ao agregado familiar;
• 22 + 3 dias de férias;
• Desconto de colaborador;
• Prémio anual;
• Possibilidade de participação no programa de colaboradores acionistas;
• Ambiente de trabalho próximo e informal, com foco na diversidade, equidade e inclusão.

Diversidade e inclusão:

A Auchan Retail Portugal promove a igualdade de oportunidades e uma política de recursos humanos assente no respeito pelos direitos humanos, sem discriminação com base no género, raça, origem étnica ou social, características genéticas ou físicas, língua, religião ou convicções.