Empregos em Comercial / Serviços - Ofertas de Empreg…

Operador/a de Loja 28h | Restelo – Lisboa

Lidl

Lisboa • Publicado há 1 semana

Part Time +9

Operador/a de Loja 28h | Restelo – Lisboa

Lidl

Lisboa • Publicado há 1 semana

Part Time Comercial / Serviços Presencial +7

Sobre este emprego

O Lidl está a recrutar um/a Operador/a de Loja para integrar a equipa da unidade do Restelo, em Lisboa, num horário part-time de 28 horas semanais.

A função inclui reposição de mercadoria, atendimento em caixa, controlo da frescura dos produtos e manutenção da apresentação, organização e limpeza da loja. É necessária disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana e feriados.

Responsabilidades:

Repor a mercadoria e garantir a disponibilidade dos produtos para os clientes;
Controlar a frescura das frutas, legumes e restantes produtos perecíveis;
Desempenhar funções de caixa e concluir as compras dos clientes;
Prestar um atendimento próximo, eficiente e orientado para o cliente;
Assegurar a correta apresentação e organização dos produtos;
Manter a loja limpa e cumprir os padrões definidos pela empresa;
Colaborar com a restante equipa nas diferentes tarefas necessárias ao funcionamento da loja.

Requisitos:

Escolaridade mínima ao nível do 9.º ano;
Disponibilidade para trabalhar 28 horas semanais, por turnos;
Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana e feriados;
Orientação para o cliente e simpatia no atendimento;
Polivalência, dinamismo e capacidade de adaptação;
Sentido de responsabilidade e gosto pelo trabalho em equipa.

Oferta:

Salário base mensal entre 700€ e 875€, de acordo com a progressão salarial prevista para a função;
Subsídio de alimentação de 9,60€ por dia de trabalho, pago em cartão de refeição, ou de 10,20€ por dia, pago em Cartão Lidl Fã para utilização nas lojas Lidl;
Até 25 dias de férias por ano, incluindo três dias adicionais mediante o cumprimento das condições de assiduidade;
Dia de aniversário, ou outra data especial à escolha, livre e remunerado;
Acesso a mais de 600 parcerias com condições exclusivas em hotéis, postos de abastecimento, equipamentos eletrónicos e outros serviços;
Prémio de 350€ brutos por cada recomendação de um candidato contratado com sucesso;
Fruta fresca disponível durante o dia de trabalho;
Acesso ao programa Cuidamos de Ti, com aconselhamento confidencial nas áreas psicológica, jurídica e financeira;
Programa Mais Saúde, com atividades de saúde, bem-estar, desporto e nutrição;
Plano de formação ajustado à função.

Diversidade e inclusão:

O Lidl promove a igualdade de oportunidades e um ambiente de trabalho diverso e inclusivo, não tolerando qualquer forma de discriminação com base no género, origem étnica, língua, religião, idade, orientação sexual ou outros fatores pessoais.

Atendimento Caixa Fim de semana Loja Reposição Turnos

Candidatar-se

Operador/a de Loja 28h – Temporário | Monte Burgos – Matosinhos

Lidl

Matosinhos, Porto • Publicado há 1 semana

Part Time Temporário +9

Operador/a de Loja 28h – Temporário | Monte Burgos – Matosinhos

Lidl

Matosinhos, Porto • Publicado há 1 semana

Part Time Temporário Comercial / Serviços Presencial +7

Sobre este emprego

O Lidl está a recrutar um/a Operador/a de Loja para integrar temporariamente a equipa da unidade de Monte Burgos, em Matosinhos, num horário part-time de 28 horas semanais.

A função inclui reposição de mercadoria, atendimento em caixa, controlo da frescura dos produtos e manutenção da apresentação, organização e limpeza da loja. É necessária disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana e feriados.

Responsabilidades:

Repor a mercadoria e garantir a disponibilidade dos produtos para os clientes;
Controlar a frescura das frutas, legumes e restantes produtos perecíveis;
Desempenhar funções de caixa e concluir as compras dos clientes;
Prestar um atendimento próximo, eficiente e orientado para o cliente;
Assegurar a correta apresentação e organização dos produtos;
Manter a loja limpa e cumprir os padrões definidos pela empresa;
Colaborar com a restante equipa nas diferentes tarefas necessárias ao funcionamento da loja.

Requisitos:

Escolaridade mínima ao nível do 9.º ano;
Disponibilidade para trabalhar 28 horas semanais, por turnos;
Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana e feriados;
Orientação para o cliente e simpatia no atendimento;
Polivalência, dinamismo e capacidade de adaptação;
Sentido de responsabilidade e gosto pelo trabalho em equipa.

Oferta:

Contrato temporário;
Salário base mensal entre 700€ e 875€, de acordo com a progressão salarial prevista para a função;
Subsídio de alimentação de 9,60€ por dia de trabalho, pago em cartão de refeição, ou de 10,20€ por dia, pago em Cartão Lidl Fã para utilização nas lojas Lidl;
Até 25 dias de férias por ano, incluindo três dias adicionais mediante o cumprimento das condições de assiduidade;
Dia de aniversário, ou outra data especial à escolha, livre e remunerado;
Acesso a mais de 600 parcerias com condições exclusivas em hotéis, postos de abastecimento, equipamentos eletrónicos e outros serviços;
Prémio de 350€ brutos por cada recomendação de um candidato contratado com sucesso;
Fruta fresca disponível durante o dia de trabalho;
Acesso ao programa Cuidamos de Ti, com aconselhamento confidencial nas áreas psicológica, jurídica e financeira;
Programa Mais Saúde, com atividades de saúde, bem-estar, desporto e nutrição;
Plano de formação ajustado à função.

Diversidade e inclusão:

O Lidl promove a igualdade de oportunidades e um ambiente de trabalho diverso e inclusivo, não tolerando qualquer forma de discriminação com base no género, origem étnica, língua, religião, idade, orientação sexual ou outros fatores pessoais.

Atendimento Caixa Fim de semana Loja Reposição Turnos

Candidatar-se

Chefe de Secção de Loja 40h | Avenida de Olivença – Montijo

Lidl

Montijo, Setúbal • Publicado há 1 semana

Full Time +9

Chefe de Secção de Loja 40h | Avenida de Olivença – Montijo

Lidl

Montijo, Setúbal • Publicado há 1 semana

Full Time Comercial / Serviços Presencial +7

Sobre este emprego

O Lidl está a recrutar um/a Chefe de Secção de Loja para integrar a equipa da unidade localizada na Avenida de Olivença, no Montijo, numa posição a tempo inteiro de 40 horas semanais.

O/A profissional irá apoiar o/a Chefe de Loja na liderança da equipa e na gestão das operações diárias, assumindo a responsabilidade por uma área da loja e acompanhando os respetivos indicadores. É necessária disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana e feriados, bem como mobilidade geográfica na zona.

Responsabilidades:

Apoiar o/a Chefe de Loja e os restantes Chefes de Secção na liderança, motivação e desenvolvimento da equipa;
Contribuir para a implementação do conceito e dos processos operacionais da loja;
Apoiar o cumprimento dos objetivos e indicadores definidos;
Assumir a responsabilidade por uma área da loja e apoiar as restantes secções sempre que necessário;
Analisar e monitorizar os indicadores da sua área;
Contribuir para uma gestão eficiente dos custos;
Garantir a correta apresentação e organização da loja;
Assegurar a frescura, qualidade e disponibilidade dos artigos;
Manter o foco na satisfação e experiência do cliente;
Executar diferentes tarefas de acordo com as necessidades operacionais da loja.

Requisitos:

Escolaridade mínima ao nível do 12.º ano;
Experiência ou interesse na coordenação e desenvolvimento de equipas;
Orientação para resultados e cumprimento de objetivos;
Capacidade de análise e acompanhamento de indicadores;
Forte orientação para o cliente;
Polivalência, dinamismo e sentido de responsabilidade;
Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa;
Carta de condução de categoria B;
Mobilidade geográfica na zona do Montijo;
Disponibilidade para trabalhar 40 horas semanais, por turnos, incluindo fins de semana e feriados.

Oferta:

Salário base mensal entre 1.388€ e 1.723€, de acordo com a progressão salarial prevista para a função ao longo de três anos;
Subsídio de alimentação de 9,60€ por dia de trabalho, pago em cartão de refeição, ou de 10,20€ por dia, pago em Cartão Lidl Fã para utilização nas lojas Lidl;
Até 25 dias de férias por ano, incluindo três dias adicionais mediante o cumprimento das condições de assiduidade;
Dia de aniversário, ou outra data especial à escolha, livre e remunerado;
Acesso a mais de 600 parcerias com condições exclusivas em hotéis, postos de abastecimento, equipamentos eletrónicos e outros serviços;
Prémio de 350€ brutos por cada recomendação de um candidato contratado com sucesso;
Fruta fresca disponível durante o dia de trabalho;
Acesso ao programa Cuidamos de Ti, com aconselhamento confidencial nas áreas psicológica, jurídica e financeira;
Programa Mais Saúde, com atividades de saúde, bem-estar, desporto e nutrição;
Plano de formação ajustado à função.

Diversidade e inclusão:

O Lidl promove a igualdade de oportunidades e um ambiente de trabalho diverso e inclusivo, não tolerando qualquer forma de discriminação com base no género, origem étnica, língua, religião, idade, orientação sexual ou outros fatores pessoais.

Chefe Fim de semana Loja Turnos

Candidatar-se

Chefe de Secção de Loja 40h | Lagos

Lidl

Faro, Lagos • Publicado há 1 semana

Full Time +9

Chefe de Secção de Loja 40h | Lagos

Lidl

Faro, Lagos • Publicado há 1 semana

Full Time Comercial / Serviços Presencial +7

Sobre este emprego

O Lidl está a recrutar um/a Chefe de Secção de Loja para integrar a equipa da unidade de Lagos, numa posição a tempo inteiro de 40 horas semanais. É necessária disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana e feriados.

O/A profissional irá apoiar o/a Chefe de Loja na liderança da equipa e na gestão das operações diárias, assumindo a responsabilidade por uma secção e colaborando com as restantes áreas da loja.

Responsabilidades:

Apoiar o/a Chefe de Loja e os restantes Chefes de Secção na liderança, motivação e desenvolvimento da equipa;
Coordenar uma secção da loja e apoiar as restantes áreas sempre que necessário;
Otimizar e acompanhar os processos operacionais da loja;
Analisar e monitorizar os indicadores da secção;
Contribuir para uma gestão eficiente dos custos;
Garantir a correta apresentação e organização da loja;
Assegurar a frescura, qualidade e disponibilidade dos artigos;
Planear e acompanhar a receção dos produtos;
Garantir a disponibilidade da mercadoria para os clientes;
Contribuir para o cumprimento dos objetivos comerciais e operacionais;
Manter o foco na satisfação e experiência do cliente.

Requisitos:

Escolaridade mínima ao nível do 12.º ano;
Experiência ou interesse na coordenação de equipas;
Experiência ou gosto pelo setor do comércio a retalho;
Orientação para objetivos e resultados;
Forte orientação para o cliente;
Boa capacidade de comunicação;
Dinamismo, polivalência e sentido de responsabilidade;
Capacidade de organização e gestão de prioridades;
Disponibilidade para trabalhar 40 horas semanais, por turnos, incluindo fins de semana e feriados.

Oferta:

Salário base mensal entre 1.388€ e 1.723€, de acordo com a progressão salarial prevista para a função ao longo de três anos;
Subsídio de alimentação de 9,60€ por dia de trabalho, num valor mensal que poderá atingir aproximadamente 220€;
Seguro de saúde totalmente comparticipado, extensível ao agregado familiar em condições vantajosas;
Três dias adicionais de férias mediante o cumprimento das condições de assiduidade;
Dia de aniversário livre;
Plano de desenvolvimento de carreira e formação adaptado à função;
Formação inicial com passagem por loja e centro logístico;
Acesso ao Programa Mais Saúde, com atividades de promoção da saúde física e mental;
Acesso a mais de 200 parcerias com entidades externas;
Prémio de 250€ por cada recomendação de um novo colaborador que permaneça na empresa durante mais de seis meses.

Diversidade e inclusão:

O Lidl promove a igualdade de oportunidades, a diversidade e a inclusão no local de trabalho, assegurando também o princípio de igualdade de retribuição para trabalho igual em natureza, quantidade e qualidade. A empresa não tolera qualquer forma de discriminação com base na raça, religião, sexo, identidade ou expressão de género, orientação sexual, origem étnica, estado civil ou outras características pessoais.

Chefe Fim de semana Loja Turnos

Candidatar-se

Chefe de Secção de Loja 40h | Vila Real de Santo António

Lidl

Faro, Vila Real de Santo António • Publicado há 1 semana

Full Time +9

Chefe de Secção de Loja 40h | Vila Real de Santo António

Lidl

Faro, Vila Real de Santo António • Publicado há 1 semana

Full Time Comercial / Serviços Presencial +7

Sobre este emprego

O Lidl está a recrutar um/a Chefe de Secção de Loja para integrar a equipa da unidade de Vila Real de Santo António, numa posição a tempo inteiro de 40 horas semanais.

O/A profissional irá apoiar o/a Chefe de Loja na liderança da equipa e na gestão das operações diárias, assumindo a responsabilidade por uma área da loja e acompanhando os respetivos indicadores. É necessária disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana e feriados, bem como mobilidade geográfica na zona.

Responsabilidades:

Apoiar o/a Chefe de Loja e os restantes Chefes de Secção na liderança, motivação e desenvolvimento da equipa;
Contribuir para a implementação do conceito e dos processos operacionais da loja;
Apoiar o cumprimento dos objetivos e indicadores definidos;
Assumir a responsabilidade por uma área da loja e apoiar as restantes secções sempre que necessário;
Analisar e monitorizar os indicadores da sua área;
Contribuir para uma gestão eficiente dos custos;
Garantir a correta apresentação e organização da loja;
Assegurar a frescura, qualidade e disponibilidade dos artigos;
Manter o foco na satisfação e experiência do cliente;
Executar diferentes tarefas de acordo com as necessidades operacionais da loja.

Requisitos:

Escolaridade mínima ao nível do 12.º ano;
Experiência ou interesse na coordenação e desenvolvimento de equipas;
Orientação para resultados e cumprimento de objetivos;
Capacidade de análise e acompanhamento de indicadores;
Forte orientação para o cliente;
Polivalência, dinamismo e sentido de responsabilidade;
Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa;
Carta de condução de categoria B;
Mobilidade geográfica na zona de Vila Real de Santo António;
Disponibilidade para trabalhar 40 horas semanais, por turnos, incluindo fins de semana e feriados.

Oferta:

Salário base mensal entre 1.388€ e 1.723€, de acordo com a progressão salarial prevista para a função ao longo de três anos;
Subsídio de alimentação de 9,60€ por dia de trabalho, pago em cartão de refeição, ou de 10,20€ por dia, pago em Cartão Lidl Fã para utilização nas lojas Lidl;
Até 25 dias de férias por ano, incluindo três dias adicionais mediante o cumprimento das condições de assiduidade;
Dia de aniversário, ou outra data especial à escolha, livre e remunerado;
Acesso a mais de 600 parcerias com condições exclusivas em hotéis, postos de abastecimento, equipamentos eletrónicos e outros serviços;
Prémio de 350€ brutos por cada recomendação de um candidato contratado com sucesso;
Fruta fresca disponível durante o dia de trabalho;
Acesso ao programa Cuidamos de Ti, com aconselhamento confidencial nas áreas psicológica, jurídica e financeira;
Programa Mais Saúde, com atividades de saúde, bem-estar, desporto e nutrição;
Plano de formação ajustado à função.

Diversidade e inclusão:

O Lidl promove a igualdade de oportunidades e um ambiente de trabalho diverso e inclusivo, não tolerando qualquer forma de discriminação com base no género, origem étnica, língua, religião, idade, orientação sexual ou outros fatores pessoais.

Chefe Fim de semana Loja Turnos

Candidatar-se

Operador/a de Loja 40h – Temporário de Verão | Odemira

Lidl

Beja, Odemira • Publicado há 1 semana

Full Time +9

Operador/a de Loja 40h – Temporário de Verão | Odemira

Lidl

Beja, Odemira • Publicado há 1 semana

Full Time Comercial / Serviços Presencial +7

Sobre este emprego

O Lidl está a recrutar um/a Operador/a de Loja para reforçar temporariamente a equipa da unidade de Odemira durante o período de verão. A posição é a tempo inteiro, com uma carga horária de 40 horas semanais e disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana e feriados.

A função inclui reposição de mercadoria, atendimento em caixa, controlo da frescura dos produtos e manutenção da apresentação, organização e limpeza da loja.

Responsabilidades:

Repor a mercadoria e garantir a disponibilidade dos produtos para os clientes;
Controlar a frescura das frutas, legumes e restantes produtos perecíveis;
Desempenhar funções de caixa e concluir as compras dos clientes;
Prestar um atendimento próximo, eficiente e orientado para o cliente;
Assegurar a correta apresentação e organização dos produtos;
Manter a loja limpa e cumprir os padrões definidos pela empresa;
Colaborar com a restante equipa nas diferentes tarefas necessárias ao funcionamento da loja.

Requisitos:

Escolaridade mínima ao nível do 9.º ano;
Disponibilidade para trabalhar 40 horas semanais, por turnos;
Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana e feriados;
Orientação para o cliente e simpatia no atendimento;
Polivalência, dinamismo e capacidade de adaptação;
Sentido de responsabilidade e gosto pelo trabalho em equipa.

Oferta:

Contrato temporário para reforço durante o período de verão;
Salário base mensal entre 1.000€ e 1.250€, de acordo com o nível de progressão aplicável à função;
Subsídio de alimentação de 9,60€ por dia de trabalho, pago em cartão de refeição, ou de 10,20€ por dia, pago em Cartão Lidl Fã para utilização nas lojas Lidl;
Até 25 dias de férias por ano, incluindo três dias adicionais mediante o cumprimento das condições de assiduidade;
Dia de aniversário, ou outra data especial à escolha, livre e remunerado;
Acesso a mais de 600 parcerias com condições exclusivas em hotéis, postos de abastecimento, equipamentos eletrónicos e outros serviços;
Prémio de 350€ brutos por cada recomendação de um candidato contratado com sucesso;
Fruta fresca disponível durante o dia de trabalho;
Acesso ao programa Cuidamos de Ti, com aconselhamento confidencial nas áreas psicológica, jurídica e financeira;
Programa Mais Saúde, com atividades de saúde, bem-estar, desporto e nutrição;
Plano de formação ajustado à função.

Diversidade e inclusão:

O Lidl promove a igualdade de oportunidades e um ambiente de trabalho diverso e inclusivo, não tolerando qualquer forma de discriminação com base no género, origem étnica, língua, religião, idade, orientação sexual ou outros fatores pessoais.

Atendimento Caixa Fim de semana Loja Reposição Turnos

Candidatar-se

Chefe de Secção de Loja 40h | Quarteira

Lidl

Faro, Quarteira • Publicado há 1 semana

Full Time +9

Chefe de Secção de Loja 40h | Quarteira

Lidl

Faro, Quarteira • Publicado há 1 semana

Full Time Comercial / Serviços Presencial +7

Sobre este emprego

O Lidl está a recrutar um/a Chefe de Secção de Loja para integrar a equipa da unidade de Quarteira, numa posição a tempo inteiro de 40 horas semanais. É necessária disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana e feriados.

O/A profissional irá apoiar o/a Chefe de Loja na liderança da equipa e na gestão das operações diárias, assumindo a responsabilidade por uma secção e colaborando com as restantes áreas da loja.

Responsabilidades:

Apoiar o/a Chefe de Loja e os restantes Chefes de Secção na liderança, motivação e desenvolvimento da equipa;
Coordenar uma secção da loja e apoiar as restantes áreas sempre que necessário;
Otimizar e acompanhar os processos operacionais da loja;
Analisar e monitorizar os indicadores da secção;
Contribuir para uma gestão eficiente dos custos;
Garantir a correta apresentação e organização da loja;
Assegurar a frescura, qualidade e disponibilidade dos artigos;
Planear e acompanhar a receção dos produtos;
Garantir a disponibilidade da mercadoria para os clientes;
Contribuir para o cumprimento dos objetivos comerciais e operacionais;
Manter o foco na satisfação e experiência do cliente.

Requisitos:

Escolaridade mínima ao nível do 12.º ano;
Experiência ou interesse na coordenação de equipas;
Experiência ou gosto pelo setor do comércio a retalho;
Orientação para objetivos e resultados;
Forte orientação para o cliente;
Boa capacidade de comunicação;
Dinamismo, polivalência e sentido de responsabilidade;
Capacidade de organização e gestão de prioridades;
Disponibilidade para trabalhar 40 horas semanais, por turnos, incluindo fins de semana e feriados.

Oferta:

Salário base mensal entre 1.388€ e 1.723€, de acordo com a progressão salarial prevista para a função ao longo de três anos;
Subsídio de alimentação de 9,60€ por dia de trabalho, num valor mensal que poderá atingir aproximadamente 220€;
Seguro de saúde totalmente comparticipado, extensível ao agregado familiar em condições vantajosas;
Três dias adicionais de férias mediante o cumprimento das condições de assiduidade;
Dia de aniversário livre;
Plano de desenvolvimento de carreira e formação adaptado à função;
Formação inicial com passagem por loja e centro logístico;
Acesso ao Programa Mais Saúde, com atividades de promoção da saúde física e mental;
Acesso a mais de 200 parcerias com entidades externas;
Prémio de 350€ brutos por cada recomendação de um novo colaborador que permaneça na empresa durante mais de seis meses.

Diversidade e inclusão:

O Lidl promove a igualdade de oportunidades e um ambiente de trabalho diverso e inclusivo, não tolerando qualquer forma de discriminação com base no género, origem étnica, língua, religião, idade, orientação sexual ou outros fatores pessoais.

Chefe Fim de semana Loja Turnos

Candidatar-se

Operador/a de Loja 40h | Vila do Bispo

Lidl

Faro, Vila do Bispo • Publicado há 1 semana

Full Time +9

Operador/a de Loja 40h | Vila do Bispo

Lidl

Faro, Vila do Bispo • Publicado há 1 semana

Full Time Comercial / Serviços Presencial +7

Sobre este emprego

O Lidl está a recrutar um/a Operador/a de Loja para integrar a equipa da unidade de Vila do Bispo, numa posição a tempo inteiro de 40 horas semanais. É necessária disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana e feriados.

A função inclui reposição de mercadoria, atendimento em caixa, controlo da frescura dos produtos e manutenção da apresentação, organização e limpeza da loja.

Responsabilidades:

Repor a mercadoria e garantir a disponibilidade dos produtos para os clientes;
Controlar a frescura e a qualidade dos produtos;
Assegurar a correta apresentação e organização da loja;
Manter o espaço de trabalho limpo e organizado;
Desempenhar funções de caixa;
Prestar um atendimento próximo, eficiente e orientado para o cliente;
Colaborar nas diferentes tarefas necessárias ao funcionamento diário da loja.

Requisitos:

Escolaridade mínima ao nível do 9.º ano;
Disponibilidade para trabalhar 40 horas semanais, por turnos;
Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana e feriados;
Orientação para o cliente e simpatia no atendimento;
Polivalência, dinamismo e capacidade de adaptação;
Sentido de responsabilidade e gosto pelo trabalho em equipa.

Oferta:

Salário base mensal entre 1.000€ e 1.250€, de acordo com a progressão salarial prevista para a função ao longo de três anos;
Subsídio de alimentação de 9,60€ por dia de trabalho, num valor mensal que poderá atingir aproximadamente 220€;
Seguro de saúde, extensível ao agregado familiar em condições vantajosas;
Três dias adicionais de férias mediante o cumprimento das condições de assiduidade;
Dia de aniversário livre;
Plano de desenvolvimento de carreira e formação adaptado à função;
Formação inicial com passagem por loja e centro logístico;
Acesso ao Programa Mais Saúde, com atividades de promoção da saúde física e mental;
Acesso a mais de 200 parcerias com entidades externas;
Prémio de 350€ brutos por cada recomendação de um novo colaborador que permaneça na empresa durante mais de seis meses.

Diversidade e inclusão:

O Lidl promove a igualdade de oportunidades e um ambiente de trabalho diverso e inclusivo, não tolerando qualquer forma de discriminação com base no género, origem étnica, língua, religião, idade, orientação sexual ou outros fatores pessoais.

Atendimento Caixa Fim de semana Loja Reposição Turnos

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