Empregos em Porto

O Pingo Doce está a recrutar um/a Operador/a de Peixaria para integrar a equipa do hipermercado da Póvoa de Varzim, em regime de full-time de 40 horas semanais. A função envolve o atendimento ao cliente, a disponibilização e organização dos produtos de peixaria e o cumprimento dos procedimentos de qualidade e segurança definidos pela empresa.

O Pingo Doce integra o Grupo Jerónimo Martins e conta com mais de 32.000 colaboradores, procurando proporcionar aos clientes um serviço próximo, de confiança e orientado para a qualidade.

Principais responsabilidades

• Atender os clientes com disponibilidade, simpatia e atenção;
• Proporcionar um serviço de qualidade e uma experiência positiva durante a compra;
• Disponibilizar os produtos de peixaria nos locais definidos e nas condições adequadas;
• Assegurar a correta apresentação e disponibilidade dos produtos;
• Esclarecer dúvidas dos clientes e prestar informação sobre os produtos sempre que necessário;
• Apoiar o funcionamento diário da secção de peixaria;
• Cumprir os procedimentos internos de segurança e qualidade;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa para garantir o bom funcionamento da loja.

Perfil procurado

• Gosto pelo atendimento ao público e orientação para o cliente;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Espírito de equipa e atitude colaborativa;
• Dinamismo, responsabilidade e vontade de aprender;
• Disponibilidade para trabalhar em regime de full-time de 40 horas semanais;
• Motivação para desenvolver competências na área da peixaria e do retalho alimentar.

O que a empresa oferece

• 22 dias de férias, acrescidos de dois dias adicionais mediante o cumprimento dos critérios de absentismo definidos pela empresa;
• Prémios de acordo com os critérios em vigor;
• Apoio na área da saúde, incluindo consultas de medicina e programas de nutrição e medicina dentária para o colaborador e agregado familiar;
• Apoio na educação para o colaborador e filhos;
• Descontos junto de parceiros do Grupo Jerónimo Martins;
• Oportunidades de aprendizagem e desenvolvimento profissional;
• Possibilidade de progressão e construção de carreira dentro do Grupo Jerónimo Martins;
• Integração numa empresa com estabilidade e uma longa presença no setor do retalho alimentar.

Candidatura

Esta é uma oportunidade para integrar a equipa de peixaria do Pingo Doce na Póvoa de Varzim e desenvolver uma carreira no retalho alimentar, com acesso a formação, benefícios e oportunidades de progressão dentro do Grupo Jerónimo Martins.

A MC está a recrutar um/a Buyer para integrar a equipa de Bazaar. A função envolve o acompanhamento do mercado, a seleção e negociação de produtos e a gestão das condições comerciais com fornecedores, contribuindo para a definição da gama, dos preços e do plano promocional.

Esta oportunidade destina-se a profissionais com experiência em compras e gestão de categorias, capacidade de negociação e interesse pelo setor do retalho.

Principais responsabilidades

• Acompanhar a evolução do mercado e identificar novas tendências;
• Realizar atividades de procurement e sourcing de produtos e fornecedores;
• Negociar preços, prazos de pagamento, tempos de entrega, níveis de serviço e condições de qualidade;
• Contribuir para a definição da gama, margem, preços e plano promocional;
• Analisar e selecionar produtos de acordo com a estratégia definida para cada categoria;
• Negociar as condições comerciais dos artigos que integram a gama;
• Acompanhar o desempenho dos produtos e identificar oportunidades de melhoria;
• Garantir a disponibilização atempada dos artigos em loja;
• Colaborar com as equipas responsáveis pela gestão de stocks;
• Articular com fornecedores e diferentes áreas internas ao longo do processo de compra.

Perfil procurado

• Formação superior, preferencialmente em Gestão, Economia, Engenharia ou área relacionada;
• Experiência anterior em compras, procurement ou funções semelhantes;
• Experiência na gestão de categorias de produtos;
• Boa capacidade de negociação e orientação para resultados;
• Capacidade analítica e de acompanhamento de indicadores comerciais;
• Organização, autonomia e sentido de responsabilidade;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento com fornecedores e equipas internas;
• Domínio da língua inglesa.

O que a empresa oferece

• Salário competitivo;
• Ambiente de trabalho colaborativo e integração numa equipa dinâmica;
• Possibilidades de progressão profissional e mobilidade interna;
• Subsídio de alimentação através do Cartão Dá;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programa Flex It Up, com dias de descanso adicionais, licenças sem vencimento e modelo de trabalho flexível, quando aplicável;
• Programa de benefícios flexíveis, quando aplicável;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Plano de integração e formação inicial;
• Acesso a uma plataforma de formação contínua e a um programa de literacia financeira;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Sessões de Ergocoaching;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Vacina contra a gripe e respetiva aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit de nascimento para filhos de colaboradores;
• Café e fruta disponibilizados gratuitamente no local de trabalho.

O Continente Modelo está a recrutar um/a Operador/a de Loja para integrar a equipa de Vila do Conde. A função inclui o atendimento ao cliente, a reposição de produtos e o apoio às diferentes áreas de frescos, com disponibilidade para trabalhar em horários rotativos e aos fins de semana.

Com mais de 130 lojas em Portugal, o Continente Modelo é uma insígnia de supermercados que aposta na inovação, no dinamismo e num serviço orientado para as necessidades dos clientes.

Principais responsabilidades

Consoante a área atribuída, as funções poderão incluir:

• Atender os clientes nas caixas com simpatia, rapidez e rigor;
• Registar produtos e pagamentos;
• Esclarecer dúvidas e apoiar na resolução de situações durante o processo de compra;
• Repor e organizar os produtos nas prateleiras;
• Garantir a disponibilidade e a correta apresentação dos artigos;
• Apoiar as áreas de frescos, incluindo talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria;
• Preparar, acondicionar e apresentar os produtos de acordo com os procedimentos definidos;
• Proporcionar um atendimento próximo e orientado para a satisfação do cliente;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa no funcionamento diário da loja;
• Manter os espaços de trabalho limpos e organizados.

Perfil procurado

• Gosto pelo atendimento ao público e orientação para o cliente;
• Interesse pelo setor do retalho alimentar;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Espírito de equipa, sentido de responsabilidade e compromisso;
• Capacidade de adaptação a diferentes funções e áreas da loja;
• Flexibilidade para trabalhar em horários rotativos;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana.

O que a empresa oferece

• Salário competitivo;
• Dias de descanso adicionais;
• Subsídio de alimentação pago em valor ou através do Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de integração e formação inicial;
• Acesso a uma plataforma de formação contínua e a um programa de literacia financeira;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Vacina contra a gripe e respetiva aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit de nascimento para filhos de colaboradores;
• Ambiente de trabalho colaborativo e oportunidades de desenvolvimento profissional.

Candidatura

Esta é uma oportunidade para integrar a equipa do Continente Modelo em Vila do Conde e desenvolver uma carreira numa empresa que aposta na formação, na mobilidade interna e no bem-estar dos seus colaboradores.

O Continente Modelo está a recrutar um/a Operador/a de Loja para integrar a equipa da Póvoa de Varzim. A função inclui o atendimento ao cliente, a reposição de produtos e o apoio às diferentes áreas de frescos, com disponibilidade para trabalhar em horários rotativos e aos fins de semana.

Com mais de 130 lojas em Portugal, o Continente Modelo é uma insígnia de supermercados que aposta na inovação, no dinamismo e num serviço orientado para as necessidades dos clientes.

Principais responsabilidades

Consoante a área atribuída, as funções poderão incluir:

• Atender os clientes nas caixas com simpatia, rapidez e rigor;
• Registar produtos e pagamentos;
• Esclarecer dúvidas e apoiar na resolução de situações durante o processo de compra;
• Repor e organizar os produtos nas prateleiras;
• Garantir a disponibilidade e a correta apresentação dos artigos;
• Apoiar as áreas de frescos, incluindo talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria;
• Preparar, acondicionar e apresentar os produtos de acordo com os procedimentos definidos;
• Proporcionar um atendimento próximo e orientado para a satisfação do cliente;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa no funcionamento diário da loja;
• Manter os espaços de trabalho limpos e organizados.

Perfil procurado

• Gosto pelo atendimento ao público e orientação para o cliente;
• Interesse pelo setor do retalho alimentar;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Espírito de equipa, sentido de responsabilidade e compromisso;
• Capacidade de adaptação a diferentes funções e áreas da loja;
• Flexibilidade para trabalhar em horários rotativos;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana.

O que a empresa oferece

• Salário competitivo;
• Dias de descanso adicionais;
• Subsídio de alimentação pago em valor ou através do Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de integração e formação inicial;
• Acesso a uma plataforma de formação contínua e a um programa de literacia financeira;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Vacina contra a gripe e respetiva aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit de nascimento para filhos de colaboradores;
• Ambiente de trabalho colaborativo e oportunidades de desenvolvimento profissional.

Candidatura

Esta é uma oportunidade para integrar a equipa do Continente Modelo na Póvoa de Varzim e desenvolver uma carreira numa empresa que aposta na formação, na mobilidade interna e no bem-estar dos seus colaboradores.

A Caixa Mágica procura um/a Test Automation Engineer para integrar uma equipa tecnológica no Porto e participar nas diferentes vertentes de Quality Assurance do projeto.

O/A profissional terá como principal missão implementar boas práticas de desenho e automatização de testes, reforçando a qualidade do produto e colaborando ativamente com a equipa num ambiente Agile.

Responsabilidades:

• Implementar boas práticas de desenho e automatização de testes;
• Definir cenários e casos de teste funcionais, de regressão e de desempenho;
• Desenvolver e manter scripts de testes automatizados;
• Promover conceitos e práticas de qualidade junto da equipa;
• Identificar oportunidades de melhoria nos processos de desenvolvimento e testes;
• Partilhar ideias e desafiar construtivamente as abordagens adotadas pela equipa;
• Participar nos rituais Agile da equipa e da respetiva área tecnológica;
• Contribuir para a comunidade interna de Quality Assurance;
• Colaborar com programadores, analistas e restantes intervenientes na prevenção e resolução de problemas de qualidade.

Requisitos:

• Experiência sólida em automatização de testes com Java;
• Domínio de Selenium e Java Cucumber;
• Conhecimentos sólidos da linguagem Gherkin e de técnicas de desenho de testes;
• Conhecimentos de metodologias BDD e TDD;
• Experiência de trabalho com práticas Agile e Scrum;
• Experiência com Git e processos de integração contínua;
• Conhecimentos de SQL;
• Inglês fluente;
• Capacidade para trabalhar em equipa, partilhar conhecimento e contribuir para a melhoria contínua.

Será valorizado:

• Experiência com a framework Cypress;
• Conhecimentos de conceitos e protocolos de Identity and Access Management;
• Experiência com a plataforma Keycloak;
• Experiência profissional nos setores da banca ou dos seguros de vida;
• Conhecimentos de francês;
• Disponibilidade para realizar deslocações dentro e fora de Portugal.

Oferta:

• Contrato de trabalho sem termo;
• Integração num projeto de longa duração;
• Equipamento tecnológico para o desempenho da função;
• Cartão SIM e smartphone de utilização pessoal;
• Seguro de saúde e seguro de vida;
• Formação nas tecnologias mais recentes;
• Oportunidades de crescimento e progressão profissional;
• Reconhecimento e compensação de acordo com a evolução demonstrada;
• Eventos sociais e atividades de equipa;
• Integração numa equipa jovem, dinâmica e colaborativa;
• Café, fruta e snacks disponíveis no escritório.

A Sports Direct está a recrutar um/a Assistente de Vendas para integrar a loja localizada na Estrada do Monte de Godim, em Leça da Palmeira, num horário part-time e flexível.

Integrada no Frasers Group, a Sports Direct é uma empresa internacional de retalho especializada em marcas de desporto, lazer e lifestyle.

Responsabilidades:

• Contribuir proativamente para o desempenho comercial da loja;
• Identificar e aproveitar oportunidades de venda;
• Prestar um atendimento próximo e superar as expectativas dos clientes;
• Representar a cultura e os valores da Sports Direct;
• Receber e processar as entregas de mercadoria de forma eficiente;
• Apoiar a reposição e organização dos produtos;
• Manter os padrões de apresentação e organização da loja e do armazém;
• Colaborar com a restante equipa para alcançar os objetivos definidos.

Perfil procurado:

• Paixão pelo comércio a retalho e pelo contacto com clientes;
• Orientação para as vendas e para a prestação de um serviço de qualidade;
• Sentido de responsabilidade e confiança;
• Fiabilidade e flexibilidade para responder às necessidades da loja;
• Atitude dinâmica, proativa e orientada para resultados;
• Capacidade para trabalhar em equipa;
• Identificação com os valores e a cultura da Sports Direct;
• Disponibilidade para trabalhar num horário flexível.

Oferta:

• Salário competitivo;
• Horário flexível;
• Prémios mensais associados a indicadores de desempenho;
• Desconto de 20% para colaboradores nas lojas Sports Direct;
• Bom ambiente de trabalho;
• Oportunidades de desenvolvimento numa empresa internacional de retalho.

A Metis Agência Digital procura um/a AI Solutions Engineer, com um a quatro anos de experiência, para integrar a equipa de Data & Analytics no Porto, em regime híbrido.

O/A profissional irá conceber, desenvolver e colocar em produção soluções baseadas em inteligência artificial, trabalhando com modelos de linguagem, sistemas RAG, grafos de conhecimento e arquiteturas de orquestração de agentes.

Responsabilidades:

• Conceber, implementar e melhorar continuamente produtos e soluções de inteligência artificial;
• Acompanhar todo o ciclo de desenvolvimento, desde a criação de protótipos até à implementação em produção;
• Colaborar com equipas de dados centrais e locais na criação e manutenção da camada de contexto da organização;
• Desenvolver e integrar grafos de conhecimento, ontologias e modelos semânticos;
• Contribuir para estruturas de governação de dados e rastreabilidade da informação;
• Desenhar e otimizar arquiteturas de Retrieval-Augmented Generation;
• Aplicar técnicas de prompt engineering, context engineering, memory engineering e harness engineering;
• Melhorar o desempenho, a fiabilidade e a consistência dos modelos de inteligência artificial em produção;
• Transformar necessidades de negócio e desafios operacionais em casos de utilização e fluxos de trabalho apoiados por inteligência artificial;
• Identificar oportunidades de automatização ou apoio inteligente com impacto no negócio;
• Contribuir para a conceção de sistemas de inteligência artificial com agentes e respetivas arquiteturas de orquestração;
• Assegurar que as soluções são robustas, escaláveis e compatíveis com os requisitos de governação empresarial;
• Acompanhar a evolução dos modelos, ferramentas e frameworks de inteligência artificial;
• Avaliar novas tecnologias e introduzir na equipa as soluções mais relevantes;
• Documentar metodologias, bibliotecas de prompts e normas de context engineering;
• Criar componentes, recursos e infraestruturas reutilizáveis para futuros projetos.

Requisitos:

• Entre um e quatro anos de experiência profissional como Software Engineer, Data Scientist, Data Engineer, AI Engineer ou numa função semelhante;
• Boas competências de programação numa linguagem moderna;
• Experiência com Git e boas práticas de engenharia de software;
• Experiência prática no desenvolvimento de sistemas baseados em modelos de linguagem;
• Conhecimentos de prompt engineering;
• Experiência com pelo menos uma framework de orquestração, como LangChain, LlamaIndex ou LangGraph;
• Conhecimentos sólidos sobre o desenho e funcionamento de sistemas RAG;
• Compreensão dos princípios de qualidade, semântica, governação e rastreabilidade dos dados;
• Conhecimento atualizado do ecossistema de inteligência artificial, incluindo modelos de linguagem, modelos multimodais, agentes e ferramentas de orquestração;
• Capacidade para transformar problemas reais de negócio em soluções técnicas bem estruturadas;
• Boas competências de comunicação e capacidade para explicar conceitos complexos a interlocutores não técnicos;
• Inglês fluente.

Será valorizado:

• Experiência com Python;
• Conhecimentos de grafos de conhecimento, ontologias ou modelos semânticos de dados;
• Experiência em ambientes internacionais, consultoria ou empresas em rápido crescimento;
• Conhecimentos de outros idiomas.

Oferta:

• Trabalho em regime híbrido no Porto;
• Participação em projetos numa das áreas de maior crescimento da inteligência artificial aplicada;
• Contacto com diferentes componentes do ecossistema de IA, desde fundações de dados até sistemas de agentes e orquestração de modelos;
• Colaboração próxima com equipas técnicas, equipas de dados e áreas de negócio;
• Possibilidade de desenvolver componentes e infraestruturas reutilizáveis com impacto em vários projetos;
• Ambiente internacional, multidisciplinar e colaborativo;
• Cultura orientada para a experimentação, aprendizagem contínua e partilha de conhecimento;
• Oportunidades de desenvolvimento técnico e profissional.

Diversidade e inclusão:

A Metis Agência Digital valoriza a diversidade, a equidade, a inclusão e o sentimento de pertença, promovendo um ambiente no qual todas as pessoas possam contribuir, desenvolver-se e gerar um impacto significativo.

A RHmais está a recrutar Assistentes de Apoio ao Cliente para integrar a linha de atendimento da Leroy Merlin, em regime de teletrabalho, com possibilidade de candidatura a partir de qualquer zona do país.

A função é desempenhada em regime de part-time, com turnos de cinco horas entre as 09h00 e as 21h00 e disponibilidade para trabalhar aos fins de semana.

Responsabilidades:

• Prestar apoio e esclarecimentos aos clientes através dos canais de atendimento disponíveis;
• Responder a dúvidas relacionadas com produtos, serviços, encomendas e processos da Leroy Merlin;
• Registar e acompanhar os pedidos recebidos;
• Gerir reclamações com empatia, rigor e orientação para a resolução;
• Encaminhar situações que necessitem de acompanhamento especializado;
• Contribuir para uma experiência de atendimento positiva e eficiente;
• Cumprir os procedimentos e padrões de qualidade definidos para o serviço.

Requisitos:

• Ensino secundário completo;
• Boa capacidade de comunicação oral e escrita;
• Forte orientação para o cliente e capacidade de demonstrar empatia;
• Capacidade para gerir reclamações e situações exigentes;
• Sentido de responsabilidade, dinamismo e proatividade;
• Espírito de equipa;
• Disponibilidade imediata;
• Disponibilidade para trabalhar cinco horas diárias em turnos entre as 09h00 e as 21h00;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana;
• Condições adequadas para desempenhar a função em teletrabalho.

Será valorizado:

• Conhecimentos de inglês;
• Experiência anterior em atendimento ao cliente, contact center ou gestão de reclamações.

Oferta:

• Trabalho em regime de part-time e teletrabalho;
• Salário base;
• Subsídio de alimentação;
• Prémio mensal associado ao desempenho e à produtividade;
• Formação remunerada;
• Plano de saúde;
• Integração num projeto com continuidade.

Diversidade e inclusão:

A RHmais promove a igualdade de oportunidades e de tratamento, independentemente do sexo, idade, religião, capacidade, orientação sexual, ideologia política, raça ou origem étnica. Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade.