Empregos em Part Time

A Red Bull está à procura de um/a Student Marketeer para Aveiro, com foco na Universidade de Aveiro.

A função integra o programa de embaixadores da marca e produto da Red Bull, com o objetivo de aproximar a marca da vida universitária, criar contacto direto com consumidores, promover a experimentação do produto, apoiar eventos e contribuir para o crescimento da presença da Red Bull no campus e na região.

Responsabilidades:

• Representar a marca Red Bull de forma premium junto de estudantes, clientes e consumidores;
• Promover a experimentação do produto no sítio certo e à hora certa;
• Esclarecer dúvidas dos consumidores sobre a marca e o produto;
• Planear e executar iniciativas criativas para envolver estudantes universitários;
• Levar a marca Red Bull para o contexto da vida universitária;
• Criar e manter uma rede de contactos com pessoas-chave no campus e na região;
• Partilhar conteúdo autêntico nas redes sociais, alinhado com a energia e personalidade da marca;
• Trabalhar em eventos Red Bull e eventos de parceiros onde a marca esteja presente;
• Garantir experiências memoráveis para os consumidores em ativações e eventos;
• Executar atividades com atenção ao detalhe e elevados standards de qualidade;
• Partilhar ideias e colaborar regularmente com a equipa, presencialmente e online;
• Planear e reportar atividades através da plataforma online da empresa;
• Identificar tendências, oportunidades e informações locais relevantes para a marca;
• Criar relações com responsáveis de pontos de venda nas universidades;
• Garantir que Red Bull está disponível e visível em bares, cafetarias e pontos relevantes;
• Colaborar com a equipa de vendas para aumentar a distribuição da Red Bull dentro e à volta do campus;
• Assegurar que os standards definidos para os pontos de venda são cumpridos.

Requisitos:

• Ser estudante universitário/a;
• Fluência em inglês;
• Excelentes capacidades de comunicação;
• Perfil carismático, energético, positivo e extrovertido;
• Facilidade em criar relações com diferentes pessoas e grupos;
• Conhecimento profundo da vida de estudante na universidade, cidade ou região;
• Conhecimento de atividades, bastidores e hot-spots relevantes no contexto universitário;
• Mente criativa e espírito empreendedor;
• Elevado sentido de responsabilidade e iniciativa;
• Capacidade para conciliar trabalho em part-time com os estudos;
• Disponibilidade ideal para trabalhar algumas noites e fins de semana;
• Vontade de aprender e desenvolver competências em marketing, negociação e vendas;
• Ligação a grupos e pessoas influentes dentro do campus universitário;
• Paixão pela Red Bull e pelo produto.

Será valorizado:

• Experiência em contacto com o público;
• Experiência em eventos;
• Experiência em marketing, vendas, promoção de marca ou ativações no terreno;
• Conhecimento da Universidade de Aveiro e da vida académica na cidade.

Oferta:

• Integração no programa de Student Marketeers da Red Bull;
• Atividade com flexibilidade de horários;
• Contacto com marketing, vendas, eventos e ativação de marca;
• Oportunidade de representar uma marca global em contexto universitário;
• Trabalho em ambiente criativo, dinâmico e próximo da comunidade estudantil;
• Participação em eventos Red Bull e iniciativas com parceiros;
• Possibilidade de desenvolver competências em comunicação, negociação, vendas e gestão de marca.

Sobre a Red Bull:

A Red Bull desenvolve um dos programas de embaixadores de marca e produto mais reconhecidos do mundo. Os Student Marketeers têm um papel ativo na aproximação da marca aos estudantes universitários, criando experiências, aumentando a notoriedade e promovendo o contacto direto com consumidores.

Igualdade de oportunidades:

A Red Bull acredita no potencial de todas as pessoas para dar asas a pessoas e ideias, independentemente de expressão de género, raça, religião, orientação afetivo-sexual, origem, idade ou deficiência. No mundo Red Bull, todas as pessoas são bem-vindas.

A Red Bull está à procura de um/a Student Marketeer para o Algarve, com foco na Universidade do Algarve, em Faro.

A função integra o programa de embaixadores da marca e produto da Red Bull, com o objetivo de aproximar a marca da vida universitária, criar contacto direto com consumidores, promover a experimentação do produto, apoiar eventos e contribuir para o crescimento da presença da Red Bull no campus e na região.

Responsabilidades:

• Representar a marca Red Bull de forma premium junto de estudantes, clientes e consumidores;
• Promover a experimentação do produto no sítio certo e à hora certa;
• Esclarecer dúvidas dos consumidores sobre a marca e o produto;
• Planear e executar iniciativas criativas para envolver estudantes universitários;
• Levar a marca Red Bull para o contexto da vida universitária;
• Criar e manter uma rede de contactos com pessoas-chave no campus e na região;
• Partilhar conteúdo autêntico nas redes sociais, alinhado com a energia e personalidade da marca;
• Trabalhar em eventos Red Bull e eventos de parceiros onde a marca esteja presente;
• Garantir experiências memoráveis para os consumidores em ativações e eventos;
• Executar atividades com atenção ao detalhe e elevados standards de qualidade;
• Partilhar ideias e colaborar regularmente com a equipa, presencialmente e online;
• Planear e reportar atividades através da plataforma online da empresa;
• Identificar tendências, oportunidades e informações locais relevantes para a marca;
• Criar relações com responsáveis de pontos de venda nas universidades;
• Garantir que Red Bull está disponível e visível em bares, cafetarias e pontos relevantes;
• Colaborar com a equipa de vendas para aumentar a distribuição da Red Bull dentro e à volta do campus;
• Assegurar que os standards definidos para os pontos de venda são cumpridos.

Requisitos:

• Ser estudante universitário/a;
• Fluência em inglês;
• Excelentes capacidades de comunicação;
• Perfil carismático, energético, positivo e extrovertido;
• Facilidade em criar relações com diferentes pessoas e grupos;
• Conhecimento profundo da vida de estudante na universidade, cidade ou região;
• Conhecimento de atividades, bastidores e hot-spots relevantes no contexto universitário;
• Mente criativa e espírito empreendedor;
• Elevado sentido de responsabilidade e iniciativa;
• Capacidade para conciliar trabalho em part-time com os estudos;
• Disponibilidade ideal para trabalhar algumas noites e fins de semana;
• Vontade de aprender e desenvolver competências em marketing, negociação e vendas;
• Ligação a grupos e pessoas influentes dentro do campus universitário;
• Paixão pela Red Bull e pelo produto.

Será valorizado:

• Experiência em contacto com o público;
• Experiência em eventos;
• Experiência em marketing, vendas, promoção de marca ou ativações no terreno;
• Conhecimento da Universidade do Algarve e da vida académica em Faro.

Oferta:

• Integração no programa de Student Marketeers da Red Bull;
• Atividade com flexibilidade de horários;
• Contacto com marketing, vendas, eventos e ativação de marca;
• Oportunidade de representar uma marca global em contexto universitário;
• Trabalho em ambiente criativo, dinâmico e próximo da comunidade estudantil;
• Participação em eventos Red Bull e iniciativas com parceiros;
• Possibilidade de desenvolver competências em comunicação, negociação, vendas e gestão de marca.

Sobre a Red Bull:

A Red Bull desenvolve um dos programas de embaixadores de marca e produto mais reconhecidos do mundo. Os Student Marketeers têm um papel ativo na aproximação da marca aos estudantes universitários, criando experiências, aumentando a notoriedade e promovendo o contacto direto com consumidores.

Igualdade de oportunidades:

A Red Bull acredita no potencial de todas as pessoas para dar asas a pessoas e ideias, independentemente de expressão de género, raça, religião, orientação afetivo-sexual, origem, idade ou deficiência. No mundo Red Bull, todas as pessoas são bem-vindas.

A Maje está a recrutar um/a Vendedor/a para a sua loja no NorteShopping, em regime part-time de 16 horas, com contrato temporário.

A função envolve atendimento personalizado ao cliente, apoio à venda, gestão de transações e stock, fidelização de clientes e implementação de orientações de Visual Merchandising em loja.

Responsabilidades:

• Receber e acompanhar os clientes em loja;
• Oferecer uma experiência personalizada, próxima e empática;
• Apoiar os clientes na escolha de produtos;
• Contribuir para a fidelização e desenvolvimento da carteira de clientes;
• Gerir transações de venda;
• Apoiar a gestão de stocks;
• Implementar orientações de Visual Merchandising;
• Contribuir para um serviço cortês e alinhado com a identidade da marca;
• Trabalhar em equipa para garantir uma experiência de loja positiva.

Requisitos:

• Interesse pelo mundo da moda;
• Motivação para trabalhar em ambiente de retalho;
• Gosto por desafios;
• Perfil dinâmico, ousado e empreendedor;
• Orientação para o cliente;
• Capacidade de comunicação e empatia;
• Identificação com valores como bondade, liberdade, criatividade, generosidade e espírito de família;
• Disponibilidade para trabalhar em regime part-time de 16 horas.

Oferta:

• Contrato temporário;
• Regime part-time de 16 horas;
• Local de trabalho na loja Maje do NorteShopping;
• Programa de integração personalizado na primeira semana;
• Integração em equipas apaixonadas, atenciosas e dinâmicas;
• Participação em projetos de uma marca orientada para o futuro, inovação e sustentabilidade;
• Oportunidades de desenvolvimento de carreira na Maje ou no Grupo SMCP;
• Sistema de bónus mensal;
• Descontos em compras nas marcas SMCP;
• Acesso a vendas privadas regulares;
• Acesso ilimitado à plataforma de e-learning Mylearning.

Processo de recrutamento:

• Primeira entrevista telefónica com o Store Manager;
• Possível entrevista presencial com o Store Manager após a primeira chamada.

Sobre a Maje:

A Maje foi criada em Paris em 1998 e desenvolveu um estilo próprio, marcado por uma silhueta feminina, sóbria, glamorosa e arrojada. Integrada no Grupo SMCP, a marca tem presença internacional, com centenas de pontos de venda e equipas em vários países.

A Maje tem vindo a reforçar a sua transição digital e o seu compromisso com a sustentabilidade, mantendo a criatividade, a inovação, a inclusão e a diversidade no centro da sua cultura.

Inclusão e diversidade:

A Maje valoriza um ambiente inclusivo, onde todas as pessoas têm lugar, independentemente da sua origem, percurso ou preferências. A empresa acredita que a diversidade de opiniões e perfis contribui para a inovação e criatividade.

A Auchan Retail Portugal está a recrutar um/a Operador/a de Loja para o My Auchan Santo Ovídio, em Vila Nova de Gaia, em regime part-time de 20 horas e com disponibilidade total.

A função envolve atendimento ao cliente, reposição de artigos e apoio às operações diárias da loja, garantindo a qualidade dos produtos e contribuindo para uma experiência de compra positiva.

Responsabilidades:

• Garantir um atendimento de excelência ao cliente;
• Efetuar a reposição de artigos de forma eficiente e organizada;
• Assegurar a qualidade dos produtos disponíveis em loja;
• Contribuir para uma experiência de compra positiva;
• Apoiar a eficiência operacional da loja;
• Colaborar com a equipa nas tarefas necessárias ao bom funcionamento do espaço;
• Promover um serviço próximo, atento e orientado para o cliente.

Requisitos:

• Preferencialmente 12.º ano de escolaridade;
• Proatividade e dinamismo;
• Compromisso com o cliente;
• Vontade de mostrar potencial e crescer profissionalmente;
• Disponibilidade total para horários rotativos;
• Interesse pela área do comércio e atendimento ao cliente.

Oferta:

• Regime part-time de 20 horas;
• Local de trabalho no My Auchan Santo Ovídeo, em Gaia;
• Política salarial assente no mérito;
• Seguro de saúde extensível ao agregado familiar;
• 22 + 3 dias de férias;
• Desconto de colaborador;
• Prémio mensal;
• Ambiente próximo e informal;
• Integração numa empresa que valoriza diversidade, equidade e inclusão.

Sobre a Auchan Retail Portugal:

A Auchan Retail Portugal trabalha com o propósito de alimentar uma vida melhor e cuidar do planeta, procurando ser a marca preferida de clientes, parceiros, cidadãos, acionistas e colaboradores.

A empresa valoriza relações sustentadas pela abertura, proximidade e respeito por todos, promovendo oportunidades de desenvolvimento no setor do comércio.

Igualdade e diversidade:

A Auchan Retail Portugal promove uma empregabilidade responsável, através de uma política de recursos humanos pautada pelo respeito pelos direitos humanos e pela igualdade de oportunidades, independentemente do género, raça, cor, origem étnica ou social, características genéticas e físicas, língua, religião ou convicções.

A Auchan Retail Portugal está a recrutar um/a Assistente Saúde e Bem-Estar para a loja Auchan Maia, em regime part-time de 20 horas, como reforço de verão nos meses de julho, agosto e setembro.

A função envolve atendimento ao cliente e venda de produtos no Espaço de Saúde e Bem-Estar, incluindo Medicamentos Não Sujeitos a Receita Médica.

Responsabilidades:

• Atender clientes no Espaço de Saúde e Bem-Estar;
• Apoiar a venda de produtos de saúde e bem-estar;
• Prestar informação aos clientes sobre produtos disponíveis;
• Vender Medicamentos Não Sujeitos a Receita Médica;
• Contribuir para uma experiência de atendimento positiva e orientada para o cliente;
• Apoiar a equipa nas tarefas necessárias ao bom funcionamento da área.

Requisitos:

• Preferencialmente 12.º ano de escolaridade;
• Proatividade e dinamismo;
• Compromisso com o cliente;
• Vontade de mostrar potencial e crescer profissionalmente;
• Disponibilidade para horários rotativos;
• Interesse pela área de saúde, bem-estar e comércio.

Oferta:

• Regime part-time de 20 horas;
• Reforço de verão nos meses de julho, agosto e setembro;
• Local de trabalho na Auchan Maia;
• Estabilidade num grupo assente nos valores de confiança, abertura e excelência;
• Integração numa empresa certificada em Responsabilidade Social;
• Perspetivas de carreira;
• Oportunidade de construir carreira no setor do comércio.

Sobre a Auchan Retail Portugal:

Na Auchan Retail Portugal, o cliente está no centro da atividade, mas são as equipas que tornam possível a experiência de serviço e proximidade. A empresa valoriza o contributo dos seus colaboradores e promove oportunidades de desenvolvimento no setor do comércio.

Igualdade e diversidade:

A Auchan Retail Portugal promove uma empregabilidade responsável, através de uma política de recursos humanos pautada pelo respeito pelos direitos humanos e pela igualdade de oportunidades, independentemente do género, raça, cor, origem étnica ou social, características genéticas e físicas, língua, religião ou convicções.

Está aberta uma oportunidade para Content Engineer, em regime part-time e remoto a partir de Portugal, para gerir e evoluir workflows de conteúdo com recurso a AI e automação.

A função terá foco na configuração, manutenção e melhoria de workflows em AirOps, permitindo automatizar a criação de briefs editoriais, reduzir o tempo de revisão e escalar processos de conteúdo para diferentes clientes e formatos.

Responsabilidades:

• Desenhar e manter workflows de conteúdo em AirOps para diferentes tipos de conteúdo;
• Criar e configurar brand kits durante o onboarding de novos clientes;
• Manter o mecanismo que sincroniza brand kits quando os editores atualizam os writer’s guides;
• Avaliar a qualidade dos outputs dos workflows ao nível estrutural;
• Analisar abordagem de pesquisa, alinhamento metodológico e preparação dos briefs para revisão editorial;
• Atualizar workflows à medida que a estratégia de conteúdo evolui;
• Ajustar workflows a novos formatos, mudanças metodológicas e atualizações de templates;
• Apoiar o onboarding de novos clientes à medida que o piloto cresce;
• Resolver problemas nos workflows e escalar para o suporte da AirOps quando necessário;
• Explorar novas capacidades da AirOps e testar a sua aplicação em produção;
• Contribuir para a expansão da utilização de AI e automação nos processos de conteúdo.

Requisitos:

• Capacidade de pensamento sistémico para decompor processos de conteúdo em etapas lógicas;
• Capacidade para identificar falhas e pontos de melhoria nos workflows;
• Fluência na utilização de ferramentas de AI, lógica de prompts e plataformas de automação;
• Conhecimento de conteúdos e compreensão de diferentes formatos editoriais;
• Atenção ao detalhe, considerando o impacto de pequenas alterações em prompts;
• Autonomia para identificar o que não está a funcionar e propor correções;
• Capacidade de colaboração e alinhamento antes de avançar com experiências ou alterações;
• Interesse por operações de conteúdo, automação editorial e AI aplicada a processos de marketing.

Será valorizado:

• Experiência com AirOps ou ferramentas semelhantes, como n8n, Zapier ou Make;
• Experiência em content operations, estratégia de conteúdo, edição ou criação de conteúdo;
• Familiaridade com SEO, marketing de conteúdo B2B, AI visibility ou GEO;
• Conhecimento de workflows editoriais e processos de criação de briefs.

Condições:

• Regime part-time;
• Trabalho remoto a partir de Portugal;
• Função focada em content operations, AI workflows e automação editorial;
• Contacto com workflows em fase de expansão para vários clientes e tipos de conteúdo;
• Responsabilidade direta sobre a evolução e manutenção do sistema de criação de briefs.

Objetivos nos primeiros 90 dias:

• Executar briefs end-to-end para qualquer cliente ativo sem necessidade de apoio;
• Implementar pelo menos uma melhoria de workflow;
• Garantir que os editores conseguem rever briefs em 15 minutos ou menos;
• Estar preparado/a para fazer o onboarding de um novo cliente de forma autónoma.

Sobre a função:

O objetivo desta posição é garantir que a automação de briefs editoriais funciona de forma escalável, estruturada e fiável. O Content Engineer não escreve conteúdos para clientes nem cria briefs manualmente; o foco está no sistema, nos workflows, na lógica de prompts e na qualidade estrutural dos outputs.

## Descrição da empresa

**Tipo de contrato:Jornada laboral:Média de horas semanais:**

**Porque tu fazes a diferença**

Na Primark gostamos de fazer as coisas à nossa maneira. Oferecemos aos nossos clientes moda atual a preços acessíveis. E fazemo-lo com paixão, rigor e compromisso. Se te identificas com estes princípios, junta-te à Primark como Retail Assistant.

## Descrição do emprego

**Porque tu és importante**

As pessoas estão no centro de tudo o que fazemos, por isso é essencial que te proporcionemos o ambiente certo para poderes dar o teu melhor. É por isso que te oferecemos uma série de benefícios que te colocam em primeiro lugar:

– Conciliação: oferecemos diversas possibilidades de horários de trabalho para que se adaptem à tua disponibilidade.
– A semana de trabalho é, em média, de 5 dias de trabalho com turnos contínuos.
– Desconto de colaborador/a para adquirir produtos das nossas fabulosas coleções.
– Oportunidades profissionais nacionais e internacionais num empresa mundial em expansão contínua.
– Possibilidade de apoiar aberturas de novas lojas em diferentes cidades.

## Qualificações

**Quais serão as tuas responsabilidades?**

Como Retail Assistant, irás contribuir para tornar o dia dos nossos clientes mais agradável, todos os dias. E é assim que o vais pôr em prática:

– Proporcionar aos clientes uma experiência incrível, respondendo às suas perguntas sobre tamanhos ou estilos, compras ou devoluções.
– Preparar a sala de vendas, reabastecer as prateleiras, organizar os provadores e expor as últimas tendências, assim como manter o armazém arrumado e bem organizado.
– Oferecer uma experiência nas caixas rápida, amigável e eficiente, gerindo as questões dos clientes, cancelamentos e devoluções.
– Receber, processar e verificar as novas entregas. Levar os produtos à sala de vendas e certificares-te de que os preços são corretos, assegurando sempre que cumprimos os nossos elevados standards.

## Informação adicional

**Como gostaríamos que fosses?**

Adoramos surpreender os nossos clientes com experiências incríveis nas nossas Lojas, e isso começa contigo! Aqui está o que precisamos de ti:

• Paixão por tratar com outras pessoas e criar experiências incríveis.

• Honestidade, boa comunicação e a capacidade de ouvir, partilhar ideias e envolver-se quando necessário.

• Boa capacidade de organização e atenção aos detalhes.

• Trabalho de equipa, elevado grau de motivação, atitude positiva e vontade de aprender.

• Interesse pela moda e pelas últimas tendências.

• Idealmente, experiência profissional num ambiente de retail muito dinâmico.

Valorizamos os idiomas que conheças, incluindo a língua gestual. Não te esqueças de nos informar, pois isso ajudará **a oferecer ao cliente um ótimo serviço.**

**Candidata-te hoje** para te juntares à nossa equipa!

A Primark promove a igualdade de oportunidades no emprego.

Tal como a nossa moda, a nossa cultura adapta-se a cada individuo. Esforçamo-nos em criar um lugar de trabalho inclusivo onde as pessoas possam ser elas mesmas, aceder a oportunidades e crescerem juntas.

#LI-DNI

A knok está a recrutar um/a Assistente Técnico/a para apoiar a operação na zona de São Pedro da Cadeira, em Torres Vedras, em regime part-time de 20 horas semanais.

A função envolve apoio logístico, operacional e administrativo ao trabalho clínico, assegurando que cada interação entre tecnologia, profissionais de saúde e pacientes decorre com qualidade, confiança e simplicidade.

Responsabilidades:

• Apoiar o funcionamento das unidades de saúde na zona de São Pedro da Cadeira;
• Organizar materiais e recursos necessários à prática clínica;
• Garantir que os equipamentos estão prontos para o início das teleconsultas;
• Organizar e partilhar registos dos pacientes na plataforma de telemedicina antes das consultas;
• Assegurar rigor e transparência na preparação da informação clínica necessária;
• Preparar e entregar documentos essenciais aos pacientes após cada consulta;
• Apoiar a equipa administrativa em tarefas como marcação de consultas e verificação de agendas;
• Acolher, orientar e encaminhar utentes dentro da unidade;
• Colaborar com a equipa para garantir qualidade e eficiência no serviço;
• Contribuir para uma experiência positiva dos pacientes e profissionais de saúde.

Requisitos:

• Experiência em funções operacionais, idealmente em contexto de saúde ou atendimento ao cliente;
• Forte sentido de responsabilidade e organização;
• Boa capacidade de comunicação;
• Gosto pelo trabalho em equipa;
• Disponibilidade para trabalhar em São Pedro da Cadeira;
• Disponibilidade para trabalhar de segunda a sexta-feira, das 8h às 12h.

Será valorizado:

• Disponibilidade imediata.

Condições:

• Regime part-time de 20 horas semanais;
• Horário de segunda a sexta-feira, das 8h às 12h;
• Função presencial na zona de São Pedro da Cadeira, Torres Vedras;
• Integração numa empresa tecnológica na área da saúde digital;
• Contacto com operações clínicas, telemedicina e apoio ao paciente.

Sobre a knok:

A knok atua na transformação digital da saúde, com o objetivo de tornar o acesso a cuidados de saúde mais rápido, acessível e personalizado. Através de uma plataforma white-label API-first e de uma estratégia Digital Front Door, liga pacientes, prestadores e profissionais de saúde numa experiência contínua e centrada no utilizador.

Desde 2015, a knok já possibilitou mais de 2,5 milhões de interações clínicas em mais de 12 países, combinando tecnologia, dados e uma abordagem humanizada para melhorar os resultados em saúde.