Empregos em agile

**Senior Java Backend Developer (Spring Boot/Kafka/Kubernetes) – Hybrid Lisbon (1 day/week office)**

### ABOUT THE OPPORTUNITY

Join the Lisbon tech hub of **Switzerland’s national postal and logistics company** — one of the country’s largest employers and a major IT organisation running over 1,000 applications and 400+ software projects annually. This is a senior backend role within a team focused on **master data management systems**, where data consistency, availability, and correctness are mission-critical. If you’re a seasoned Java engineer who thrives in structured, high-quality delivery environments and wants to work on complex enterprise systems with real impact, this is a compelling opportunity.

**Language:** English B2 minimum (German a plus) | **Level:** Senior | **Location:** Lisbon (hybrid, 1 day/week in office)

### PROJECT & CONTEXT

You’ll be responsible for backend applications within a **master data management** domain, working in a modern Spring Boot stack deployed on Kubernetes. The role covers the full engineering lifecycle — from feasibility analysis and API/data model design through implementation, unit testing, and quality assurance — in close collaboration with a cross-functional Scrum team. Customer and master data demand the highest standards of consistency and correctness, making architectural rigour and attention to detail essential.

**Tools:** IntelliJ, GitLab, Confluence, Jira, ArgoCD, Docker

### WHAT WE’RE LOOKING FOR

– **5+ years of hands-on Java experience** in production enterprise environments
– Strong experience with **Spring Boot**, Spring Batch, and Spring Cloud Data Flow
– Solid experience with **REST APIs** and **Apache Kafka** for event-driven integration
– Experience in **database modelling and SQL queries** for high-consistency data environments
– Ability to define and design **APIs and data models** aligned with modern architecture standards
– Experience writing **unit tests** and contributing to team-wide quality standards
– Background in **banking, financial services, or similarly regulated environments** — required
– Collaborative, hands-on mentality with a continuous improvement mindset
– Comfortable and energised working within an **Agile/Scrum team**
– Good analytical and communication skills
– Degree in Computer Science, Information Technology, or equivalent
– **English B2 or above** — oral and written
– Based in **Portugal**, available for hybrid work in **Lisbon, 1 day/week**
– Willingness to **travel occasionally** (including potential onboarding in Switzerland)

### NICE TO HAVE

– Knowledge of **GitLab, Docker, and Kubernetes** for containerised deployment and CI/CD workflows
– Experience with **ArgoCD** for GitOps-based deployment management
– German language skills — oral and/or written
– Exposure to **master data management platforms** or data governance frameworks

Compensation: €50.000 to €65.000/year, depending on experience and seniority level.

## Company Description

Natixis in Portugal is a Centre of Expertise whose mission is to transform traditional banking by developing innovative solutions for the business, operations and work culture of Groupe BPCE worldwide.

As part of Groupe BPCE’s international division, Natixis in Portugal designs and delivers solutions for its two core areas — Corporate & Investment Banking and Asset & Wealth Management — as well as transversal services that support all entities across the Group.

With more than 3,000 employees representing 46 nationalities, the teams work across Information Technology, Banking Support Activities, and Compliance, in an integrated, inclusive, and cross-functional way, supporting all business lines and platforms of the Group.

A disruptive mindset and a culture of proximity and agility identify Natixis in Portugal Team and reflect the company’s mission to transform traditional banking at a global scale: a perfect match in the Portuguese dynamics and entrepreneurial ecosystem.

## Job Description

Natixis in Portugal is currently seeking a Senior QA Analyst (French Speaker) to join its BPCE SI (BPCE Solutions Informatiques) team, within the IT (Information Technologies) department, to work in a hybrid work model in the Porto office.

**Responsibilities**

– Participate in definition of test strategies and test plans.
– Participate in estimation test effort and risk identification.
– Design, execute and maintain manual test cases.
– Review and analyze test results.
– Report and follow-up bugs.
– Prepare test status report and issues status report.
– Support UAT resources / activities.

## Qualifications

– **At least 5 years of experience as a QA Analyst.**
– Good communication skills.
– Good analytical and synthesis skills.
– Detail oriented and proactive.
– Autonomous, responsible, proactive and organized while having the ability to adapt.
– Sense of service: reactivity, flexibility, ability to switch.
– Experience working in agile method.
– Experience with JIRA-XRAY and/or Octane.
– SQL knowledge is a plus.
– **Good Level of French, at least B2 (mandatory).**

**We will only consider CVs in English.**

## Additional Information

Our workplace reflects the vibrant spirit of our locations, with initiatives such as a Green Transportation Budget, electric bikes and a flexible Hybrid Work Policy. We promote wellbeing through the Honolulu Wellness Club, a Prayer Room, a Lactation Room, and themed Villages that inspire creativity and collaboration. Through our ESG and DEI strategies, we are committed to being inclusive, caring, and fair, ensuring every voice is heard and valued.

A Caixa Mágica procura um/a Senior C++ Developer para integrar uma equipa de Electronic Equities em Lisboa e participar no desenvolvimento de uma plataforma de trading algorítmico de latência ultrabaixa.

A plataforma utiliza hardware e soluções de rede de elevado desempenho, acesso direto a placas de rede, atribuição de threads a processadores físicos e funcionalidades recentes de C++, incluindo C++17 e C++20. A função envolve o desenvolvimento de modelos e frameworks de algoritmos, distribuição de dados de mercado e conectores de baixa latência para bolsas de valores.

Responsabilidades:

• Desenvolver e assegurar a manutenção da plataforma de trading eletrónico;
• Garantir elevados padrões de qualidade, segurança, estabilidade e desempenho;
• Desenvolver módulos, componentes e utilitários para a plataforma de eTrading;
• Criar novos modelos e frameworks de algoritmos de negociação;
• Desenvolver soluções para distribuição de dados de mercado;
• Implementar conectores de latência ultrabaixa para mercados e bolsas;
• Participar em todas as fases do ciclo de desenvolvimento de software, incluindo análise técnica, documentação, desenvolvimento, testes e revisão de código;
• Contribuir para os processos de integração e entrega contínuas;
• Investigar e corrigir falhas ou problemas de desempenho;
• Colaborar com as equipas de suporte na disponibilização e manutenção dos componentes em produção;
• Coordenar atividades com equipas globais de engenharia, negócio e suporte;
• Participar no desenvolvimento de novas soluções e componentes em projetos greenfield;
• Contribuir para decisões técnicas relacionadas com a arquitetura e evolução da plataforma.

Requisitos:

• Pelo menos cinco anos de experiência em desenvolvimento de software;
• Mínimo de dois anos de experiência na liderança de equipas de IT;
• Experiência com plataformas de trading eletrónico ou outros sistemas em tempo real com cargas elevadas;
• Experiência sólida em C++, nomeadamente C++11, C++14, C++17 ou C++20;
• Conhecimentos de STL e Boost;
• Compreensão de princípios de desenho e arquitetura de software;
• Conhecimentos sólidos de estruturas de dados e algoritmos;
• Experiência com metodologias Agile;
• Experiência em projetos de migração ou refatoração para novas bases tecnológicas;
• Bons conhecimentos de Linux e das respetivas ferramentas de desenvolvimento, incluindo CMake, GCC e GDB;
• Conhecimentos de Python;
• Conhecimento das diferentes fases do ciclo de desenvolvimento de software;
• Bom domínio de inglês, falado e escrito;
• Orientação para objetivos e cumprimento de tarefas;
• Capacidade para trabalhar em equipa e colaborar num contexto internacional e distribuído.

Será valorizado:

• Conhecimentos de scripting em Unix ou Bash;
• Experiência com o protocolo FIX ou outros protocolos utilizados no setor financeiro;
• Experiência em sistemas de elevada disponibilidade e baixa latência;
• Conhecimentos sobre mercados financeiros e negociação eletrónica.

Oferta:

• Contrato de trabalho sem termo;
• Integração num projeto de longa duração;
• Equipamento tecnológico para o desempenho da função;
• Cartão SIM e smartphone de utilização pessoal;
• Seguro de saúde e seguro de vida;
• Formação nas tecnologias mais recentes;
• Oportunidades de crescimento e progressão profissional;
• Reconhecimento e compensação de acordo com a evolução demonstrada;
• Eventos sociais e atividades de equipa;
• Integração numa equipa jovem, dinâmica e colaborativa;
• Café, fruta e snacks disponíveis no escritório.

Na IRIUM, queremos que persigas sempre os teus sonhos! Aqui, prepara-te para conquistares as tuas metas, enquanto desfrutas do caminho.

Atualmente encontramo-nos à procura de um **Package Specialist – Oracle Data Integration (Journeyman)**.

## **Requisitos:**

O candidato ideal deverá possuir fortes competências analíticas, experiência em bases de dados, modelação de dados e metodologias Agile, bem como capacidade para colaborar eficazmente com equipas multidisciplinares e clientes.

### **Competências obrigatórias:**

– Entre **3 e 8 anos de experiência profissional** em Oracle Data Integration ou tecnologias relacionadas;
– Domínio de **SQL**, incluindo operações CRUD, modelos de dados, transacionalidade e otimização de performance (tuning);
– Conhecimentos sólidos de **modelação multidimensional**;
– Forte capacidade de análise e troubleshooting avançado;
– Elevada capacidade de análise de dados;
– Conhecimentos de **TDD (Test-Driven Development)** e/ou **BDD (Behavior-Driven Development)**;
– Conhecimentos de **Continuous Delivery**;
– Experiência em ambientes de desenvolvimento com metodologia **Agile/Scrum**;
– Boa capacidade de comunicação oral e escrita;
– Capacidade de pensamento incremental e iterativo.

### **Competências Valorizadas:**

– Experiência em equipas de manutenção evolutiva;
– Perfil dinâmico, proativo e orientado para resultados;
– Capacidade para gerir expectativas junto da equipa e dos clientes.

**Localização:** Lisboa
**Regime:** Híbrido

### Faixa Salarial

**2.000€ – 2.500€ brutos mensais**

**Nota:** O valor final será ajustado de acordo com a experiência e conhecimentos demonstrados pelo candidato.

**Disponibilidade:** Imediata

**Duração do Projeto:** Até **31/12/2026**

## O que oferecemos?

➡ Uma empresa inovadora e em crescimento, com excelentes oportunidades de desenvolvimento profissional.

➡ Remuneração compatível com a experiência demonstrada, acesso a benefícios flexíveis e seguro de saúde.

➡ Acesso ilimitado a formação tecnológica em regime gratuito.

A **IRIUM** é uma empresa composta por profissionais dinâmicos e proativos. Os nossos valores assentam na responsabilidade, compromisso e qualidade do trabalho. É este o espírito que procuramos, independentemente da tua idade. Se te identificas com esta filosofia, então esta é a tua empresa!

**Podemos construir o futuro juntos. Vamos conversar!**

**Envia o teu CV para:** [[email protected]](/cdn-cgi/l/email-protection#e99b8c8a9b9c9d88848c879d86a9809b809c84c7999d)

Na **IRIUM**, defendemos um mundo sem estereótipos nem limitações. Acreditamos na igualdade de oportunidades para todos e seguimos os princípios do nosso Plano para a Igualdade e Código de Ética, garantindo um tratamento justo e igualitário, independentemente de qualquer condição pessoal, física ou social.

A Continental está a recrutar um/a Service Owner e Software Developer para integrar a equipa de Digital Solutions IT, em Lousado.

A Continental é uma empresa global do setor automóvel e industrial, especializada no desenvolvimento de soluções sustentáveis, seguras e eficientes para fabricantes, clientes industriais e consumidores finais.

A função integra o Data & Customer Solutions Competence Center e combina responsabilidades de gestão do serviço ContiConnect com desenvolvimento de software, melhoria técnica e automação.

Responsabilidades:

• Assumir a responsabilidade como IT Service Owner do serviço ContiConnect;
• Ser o principal ponto de contacto para atividades operacionais do serviço na organização;
• Acompanhar a entrega, melhoria e desenvolvimento do serviço, de acordo com os níveis definidos;
• Manter e otimizar a configuração técnica do serviço;
• Garantir conformidade com frameworks internas de governance e normas de gestão de risco IT;
• Assegurar o cumprimento de políticas de proteção de dados, cibersegurança e privacidade;
• Liderar e coordenar operações de serviço com base em práticas ITIL;
• Gerir incidentes, problemas e pedidos de alteração através do service desk;
• Garantir resolução atempada de problemas e minimizar impacto no negócio;
• Colaborar com application owners, technical leads, developers, product managers e key users;
• Produzir relatórios regulares sobre desempenho, métricas e estado geral do serviço;
• Atuar como ponto principal de escalamento para questões relacionadas com o serviço;
• Orientar colegas sobre boas práticas de IT Service Management;
• Identificar e impulsionar melhorias contínuas de serviço e processos;
• Apoiar a integração de automação e melhorias técnicas para aumentar a eficiência do serviço;
• Coordenar com equipas de desenvolvimento e release management para assegurar a implementação eficaz de novas funcionalidades e alterações;
• Contribuir para o desenvolvimento de funcionalidades, melhorias técnicas e otimização da performance do serviço.

Requisitos:

• Formação superior em Engenharia Informática, Engenharia de Software ou área relacionada;
• Mais de 3 anos de experiência profissional em IT Service Management;
• Experiência em processos de incident management, problem management, change management e software service delivery;
• Mais de 2 anos de experiência prática com Java e Spring Boot;
• Forte compreensão de práticas ITIL;
• Experiência prática com ferramentas ITSM empresariais, como ServiceNow e JIRA;
• Conhecimentos de compliance IT, governance, gestão de risco e normas de cibersegurança;
• Experiência com KPI, reporting e ambientes Agile/Scrum;
• Conhecimentos de arquitetura de microserviços e APIs RESTful;
• Experiência prática com SQL, Git e pipelines CI/CD;
• Boas competências de comunicação, coordenação e organização;
• Capacidade de gestão de stakeholders e alinhamento entre IT e áreas de negócio;
• Capacidade para aprender rapidamente novos produtos e propor soluções criativas;
• Conhecimentos de JIRA e Confluence;
• Conhecimentos fundamentais de programação;
• Fluência em inglês, escrito e falado.

Será valorizado:

• Conhecimentos de JavaScript;
• Experiência em desenvolvimento de serviços digitais para produtos conectados;
• Experiência em release management e melhoria contínua de serviços IT;
• Experiência em ambientes internacionais e equipas multidisciplinares.

Oferta:

• Integração num ambiente de trabalho internacional e desafiante;
• Modelo de trabalho flexível;
• Estilo de trabalho ágil e colaborativo;
• Oportunidades contínuas de formação e desenvolvimento de talento;
• Contacto com produtos digitais inovadores no setor automóvel e industrial;
• Função com impacto na estabilidade, evolução e eficiência de serviços digitais.

A Continental está a recrutar um/a Data Scientist – Senior para integrar a área de Digital Solutions, em Lousado, com modelo de trabalho flexível.

A Continental é uma empresa global do setor automóvel e uma das principais fabricantes de pneus, desenvolvendo soluções sustentáveis, seguras e convenientes para fabricantes automóveis, clientes industriais e consumidores finais.

Nesta função, a pessoa selecionada estará envolvida na transformação de dados em soluções inteligentes e escaláveis, desenvolvendo modelos avançados de data science com impacto em produtos digitais para clientes globais de frotas.

Responsabilidades:

• Liderar projetos técnicos de desenvolvimento, incluindo definição de âmbito, desenho de conceito e provas de conceito;
• Reportar o progresso dos projetos aos stakeholders;
• Desenhar e desenvolver modelos de data science para resolver problemas complexos de clientes;
• Conduzir provas de conceito para avaliar viabilidade e escalabilidade;
• Construir e implementar modelos validados em soluções prontas para produção;
• Garantir robustez, manutenção e gestão do ciclo de vida dos modelos;
• Trabalhar com stakeholders de negócio para compreender requisitos;
• Facilitar workshops e traduzir temas técnicos para linguagem clara e acessível;
• Colaborar com MLOps Engineers e Data Engineers na execução de projetos orientados por dados;
• Transformar dados em insights acionáveis e soluções produtivas;
• Acompanhar e orientar Data Scientists mais juniores;
• Rever trabalho técnico e promover boas práticas;
• Organizar sessões de partilha de conhecimento.

Requisitos:

• Formação superior em Engenharia Informática, Tecnologias de Informação, Engenharia, Matemática ou área relacionada;
• Mais de 4 anos de experiência como Data Scientist;
• Fortes competências de programação em Python e SQL;
• Conhecimentos sólidos de machine learning e IA, incluindo aprendizagem supervisionada, não supervisionada, deep learning e time-series;
• Domínio de plataformas cloud e big data;
• Competências avançadas em análise exploratória de dados e dashboarding;
• Experiência prática com ferramentas de data engineering, como Airflow;
• Conhecimento sólido de práticas de MLOps e deployment de modelos;
• Experiência com metodologias Agile, como Scrum ou Kanban;
• Capacidade de trabalho em equipa;
• Estilo de trabalho estruturado, autónomo e organizado;
• Inglês fluente, falado e escrito.

Será valorizado:

• Experiência em projetos de mobilidade conectada, frotas ou IoT;
• Experiência com modelos em ambiente produtivo;
• Experiência em equipas internacionais e multidisciplinares;
• Capacidade para comunicar resultados técnicos a públicos não técnicos;
• Experiência em soluções digitais baseadas em IA para otimização de segurança, eficiência e desempenho.

Oferta:

• Modelo de trabalho flexível;
• Integração num ambiente de trabalho internacional e desafiante;
• Participação em projetos digitais ligados a mobilidade conectada e soluções para frotas globais;
• Estilo de trabalho Agile e colaborativo;
• Contacto com equipas multidisciplinares e stakeholders internacionais;
• Oportunidades contínuas de desenvolvimento, promoção de talento e formação;
• Integração numa organização global.

A Continental está a recrutar um/a Data Engineer para integrar a área de R&D Digital Solutions, em Lousado, com modelo de trabalho flexível.

A Continental é uma empresa global do setor automóvel e uma das principais fabricantes de pneus, desenvolvendo soluções sustentáveis, seguras e convenientes para fabricantes automóveis, clientes industriais e consumidores finais.

Nesta função, a pessoa selecionada irá desempenhar um papel importante na construção e otimização de plataformas e pipelines de dados que suportam soluções baseadas em IA para clientes globais de frotas.

Responsabilidades:

• Desenhar, construir e manter pipelines de dados escaláveis para processamento em tempo real e batch;
• Trabalhar com dados de IoT e telemática provenientes de pneus e veículos conectados;
• Desenvolver e gerir plataformas de dados cloud;
• Otimizar workflows para desempenho, escalabilidade e eficiência de custos;
• Implementar processos de qualidade, validação e governação de dados;
• Garantir conformidade com requisitos de segurança e privacidade, incluindo RGPD;
• Colaborar com Data Scientists e MLOps Engineers na entrega de datasets fiáveis;
• Apoiar serviços end-to-end de IA e machine learning;
• Contribuir para soluções analíticas que melhorem a segurança, reduzam custos e prolonguem o ciclo de vida dos pneus;
• Acompanhar e orientar engenheiros mais juniores;
• Rever trabalho técnico e promover boas práticas;
• Organizar sessões de partilha de conhecimento.

Requisitos:

• Formação superior em Engenharia Informática, Tecnologias de Informação, Engenharia, Matemática ou área relacionada;
• Mais de 2 anos de experiência como Data Engineer;
• Fortes competências de programação em Python e SQL;
• Experiência em data pipelining, nomeadamente com Airflow;
• Experiência prática com big data e frameworks de processamento distribuído, como Spark, Databricks, Hadoop, Kafka ou DBT;
• Conhecimento sólido de modelação de dados e bases de dados relacionais, NoSQL e time-series;
• Familiaridade com data versioning e lineage tracking;
• Experiência com metodologias Agile, como Scrum ou Kanban;
• Capacidade de trabalho em equipa;
• Estilo de trabalho estruturado, autónomo e organizado;
• Bons conhecimentos de inglês falado e escrito.

Será valorizado:

• Experiência em equipas internacionais;
• Experiência com dados de IoT, telemática ou mobilidade conectada;
• Conhecimentos de MLOps, machine learning ou analytics avançado;
• Experiência em ambientes cloud e plataformas de dados escaláveis.

Oferta:

• Modelo de trabalho flexível;
• Integração num ambiente de trabalho internacional e desafiante;
• Participação em projetos digitais ligados a mobilidade conectada e soluções para frotas globais;
• Estilo de trabalho colaborativo;
• Oportunidades contínuas de desenvolvimento, promoção de talento e formação;
• Oportunidade de contribuir para soluções digitais com impacto em segurança, eficiência e sustentabilidade;
• Integração numa organização global.

Diversidade e inclusão:

A Continental promove um ambiente de trabalho onde todas as pessoas se sintam seguras, respeitadas e valorizadas.

A empresa acolhe candidaturas de diferentes perfis e experiências, promovendo uma cultura inclusiva e colaborativa.

A Continental está a recrutar um/a Engenheiro/a de Testes de Software / SDET para integrar a equipa de Digital Solutions IT, no Data & Customer Solutions Competence Center, em Lousado, com modelo de trabalho flexível.

A Continental é uma empresa global do setor automóvel e uma das principais fabricantes de pneus, desenvolvendo soluções sustentáveis, seguras e convenientes para fabricantes automóveis, clientes industriais e consumidores finais.

A função será integrada na equipa de QA dedicada ao produto ContiConnect, contribuindo para a estratégia de testes, qualidade das releases e melhoria contínua das práticas de teste ao longo do ciclo de desenvolvimento de software.

Responsabilidades:

• Criar e executar planos de teste, casos de teste e scripts de teste;
• Contribuir para a estratégia global de testes, boas práticas e planeamento de releases;
• Comunicar com stakeholders para a execução de atividades de testes integrados;
• Trabalhar de forma integrada no ciclo de desenvolvimento de software;
• Colaborar com equipas de design, produto e desenvolvimento;
• Garantir que o produto cumpre as especificações do cliente, prazos definidos e standards de qualidade;
• Coordenar e executar testes manuais e/ou automatizados;
• Validar funcionalidade, desempenho e qualidade do produto;
• Apoiar a gestão de ambientes de teste, preparação de dados de teste e utilização de ferramentas de teste;
• Contribuir para a implementação de automação de testes;
• Apoiar equipas de desenvolvimento na adoção de boas práticas de qualidade.

Requisitos:

• Formação superior em Engenharia Informática, Engenharia de Software ou área relacionada;
• Mais de 2 anos de experiência em testes de software;
• Experiência sólida em testes manuais e/ou automatizados;
• Experiência em testes de sistema, testes de integração e/ou UAT;
• Forte capacidade analítica;
• Capacidade para compreender ambientes técnicos e de negócio complexos;
• Excelentes competências de comunicação e coordenação;
• Experiência no apoio a equipas multidisciplinares;
• Experiência em ambientes Agile, Scrum ou SAFe, com equipas e stakeholders remotos;
• Capacidade de aprendizagem rápida de novos produtos;
• Capacidade para pensar de forma criativa e encontrar soluções fora do habitual;
• Experiência com JIRA e Confluence ou ferramentas semelhantes;
• Experiência com X-Ray ou ferramentas semelhantes de gestão de testes;
• Experiência com frameworks de automação de testes, como Playwright ou Cypress;
• Proficiência em inglês.

Será valorizado:

• Experiência com linguagens de desenvolvimento, como Java;
• Certificação ISTQB;
• Experiência em produtos digitais e equipas QA internacionais;
• Conhecimentos de boas práticas de qualidade ao longo do ciclo de desenvolvimento de software.

Oferta:

• Modelo de trabalho flexível;
• Integração num ambiente de trabalho internacional e desafiante;
• Participação no desenvolvimento e validação de produtos digitais inovadores;
• Estilo de trabalho Agile e colaborativo;
• Contacto com equipas multidisciplinares e stakeholders internacionais;
• Oportunidades contínuas de desenvolvimento, promoção de talento e formação;
• Integração numa organização global.