Empregos em Indústria / Produção

A LUZA Group está a recrutar um/a Chefe de Oficina para assumir a coordenação e organização diária de uma unidade de produção de caixilharia de alumínio, em Braga. A função envolve o planeamento da produção, liderança da equipa, acompanhamento técnico do fabrico e controlo da qualidade do produto final.

A oportunidade destina-se a profissionais com pelo menos 10 anos de experiência no fabrico de caixilharia de alumínio, preferencialmente com experiência em funções de responsabilidade ou coordenação, e sólidos conhecimentos das diferentes etapas de produção.

Responsabilidades:

• Organizar e acompanhar diariamente a atividade da oficina de produção;
• Planear e distribuir a produção de acordo com prioridades, prazos e recursos disponíveis;
• Ler e interpretar desenhos técnicos, projetos e dossiers de fabrico;
• Distribuir tarefas pelos diferentes elementos da equipa e acompanhar a respetiva execução;
• Coordenar, orientar e desenvolver a equipa de produção;
• Assegurar o cumprimento dos procedimentos, métodos de trabalho e objetivos de produção;
• Acompanhar as diferentes etapas do fabrico de caixilharia de alumínio;
• Supervisionar a utilização de máquinas de corte, maquinação e equipamentos CNC;
• Identificar e resolver problemas técnicos ou erros de fabrico, implementando ações corretivas;
• Garantir o controlo de qualidade dos produtos antes da saída da oficina;
• Minimizar erros de produção e necessidades de intervenção corretiva em obra;
• Contribuir para a melhoria dos processos, métodos de trabalho, organização e produtividade;
• Garantir a correta gestão e utilização dos materiais e equipamentos;
• Articular com as áreas de Métodos, Compras, Logística e Acompanhamento de Obra;
• Acompanhar os indicadores de produção e propor medidas de melhoria.

Requisitos:

• Mínimo de 10 anos de experiência no fabrico de caixilharia de alumínio;
• Experiência comprovada na organização e gestão de uma oficina de produção;
• Sólidos conhecimentos das diferentes fases e processos de fabrico de caixilharia de alumínio;
• Capacidade para interpretar desenhos técnicos e dossiers de fabrico;
• Bons conhecimentos de máquinas de corte, maquinação e equipamentos CNC;
• Forte capacidade de organização e planeamento;
• Capacidade de liderança, coordenação e acompanhamento de equipas;
• Boa capacidade de resolução de problemas e tomada de decisão;
• Perfil operacional e forte presença no terreno;
• Autonomia e sentido de responsabilidade;
• Orientação para a qualidade, produtividade e cumprimento de prazos;
• Boa capacidade de comunicação e articulação com diferentes departamentos.

Será valorizado:

• Experiência anterior em funções de responsabilidade ou coordenação na área de caixilharia de alumínio.

Oferta:

• Integração numa empresa sólida e em crescimento;
• Função com elevado grau de responsabilidade e autonomia;
• Oportunidade de assumir um papel de liderança na evolução da unidade de produção;
• Ambiente de trabalho profissional e orientado para a melhoria contínua;
• Remuneração compatível com a experiência e responsabilidades da função;
• Outras condições a definir de acordo com a experiência e perfil do candidato.

A WireCo está a recrutar um/a Operador/a de Produção para integrar a sua unidade em Nogueira da Maia, Maia. A função envolve a execução de operações de produção de acordo com as respetivas ordens de fabrico, assegurando o cumprimento dos requisitos de qualidade e segurança.

É necessária experiência anterior no setor da produção e disponibilidade para trabalhar em horário fixo, de segunda a sexta-feira, das 15:30 às 00:00. Será valorizada a conclusão do 12.º ano ou formação técnica equivalente.

Responsabilidades:

• Efetuar costuras e respetivos acabamentos de acordo com as especificações das ordens de produção;
• Cumprir as instruções de trabalho e procedimentos operacionais aplicáveis;
• Registar as medidas necessárias para verificar o cumprimento das especificações de produção;
• Preencher corretamente os documentos de identificação de produto e/ou amostra;
• Manter o posto de trabalho organizado;
• Registar paragens não relacionadas diretamente com o processo de fabrico;
• Cumprir os procedimentos técnicos e de segurança aplicáveis à função;
• Assegurar os níveis de produção definidos dentro dos parâmetros de qualidade exigidos.

Requisitos:

• Experiência anterior no setor da produção;
• Residência próxima da fábrica, em Nogueira da Maia;
• Boa capacidade de relacionamento interpessoal com colegas e chefias;
• Capacidade para interpretar e verificar ordens de produção;
• Concentração e agilidade na operação das máquinas sob a sua responsabilidade;
• Destreza e robustez física e manual;
• Disponibilidade para horário fixo de segunda a sexta-feira, das 15:30 às 00:00.

Será valorizado:

• 12.º ano de escolaridade ou ensino técnico equivalente;
• Conhecimentos de princípios de higiene e segurança no trabalho;
• Conhecimentos de princípios de qualidade.

A AAC Têxteis está a recrutar um/a Responsável de Corte para integrar a sua equipa em Vila Nova de Famalicão. A função terá como principal missão coordenar a equipa e assegurar o correto funcionamento de todo o processo de corte, desde o planeamento diário até ao controlo de qualidade e cumprimento dos prazos de produção.

A oportunidade destina-se a profissionais com experiência em funções de chefia ou coordenação na área de corte têxtil, sendo obrigatória experiência em corte automático. Será valorizada experiência com máquinas de corte Mind.

Responsabilidades:

• Coordenar e acompanhar a equipa de corte;
• Planear e organizar o trabalho diário de acordo com o plano de produção;
• Supervisionar todas as etapas do processo de corte;
• Operar e acompanhar o processo de corte automático, garantindo o seu correto funcionamento;
• Assegurar o cumprimento das fichas técnicas, moldes, marcações e ordens de corte;
• Garantir a organização e o bom funcionamento do setor;
• Controlar a qualidade e quantidade das peças cortadas;
• Identificar e resolver problemas relacionados com o processo de corte;
• Assegurar o cumprimento dos prazos de produção;
• Articular com os departamentos de Modelação, Produção e Planeamento;
• Acompanhar o desempenho da equipa;
• Garantir o cumprimento dos objetivos de produção.

Requisitos:

• Experiência em corte automático, requisito obrigatório;
• Experiência profissional em funções de chefia ou coordenação na área de corte têxtil;
• Bons conhecimentos dos processos de corte e preparação de tecidos;
• Capacidade de liderança, organização e gestão de equipa;
• Sentido de responsabilidade e capacidade de decisão;
• Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa;
• Orientação para resultados e cumprimento de objetivos.

Será valorizado:

• Experiência com máquinas de corte Mind.

Oferta:

• Integração numa empresa jovem e em crescimento;
• Remuneração compatível com a experiência e competências demonstradas;
• Seguro de saúde;
• Sopa, fruta e bebidas quentes disponibilizadas diariamente.

A Aviludo está a recrutar um/a Coordenador/a de Qualidade – Produção e Armazém para integrar a equipa em Alcochete. A função terá como principal missão assegurar o cumprimento das normas e procedimentos do Sistema de Gestão da Qualidade e Segurança Alimentar, acompanhando os processos produtivos e logísticos e promovendo uma cultura de qualidade, segurança alimentar e melhoria contínua.

A oportunidade destina-se a profissionais com formação superior em Engenharia Alimentar, Qualidade Alimentar, Tecnologia Alimentar ou área semelhante, experiência em Qualidade e Segurança Alimentar e conhecimentos sólidos de HACCP e referenciais como IFS, BRC ou ISO 22000.

Responsabilidades:

• Garantir o cumprimento das regras e procedimentos definidos no âmbito do Sistema de Gestão da Qualidade e Segurança Alimentar;
• Supervisionar os Pontos Críticos de Controlo HACCP, Pré-Requisitos Operacionais e restantes requisitos de qualidade e segurança alimentar;
• Realizar e validar controlos de qualidade e segurança alimentar;
• Acompanhar a receção de matérias-primas e produtos, garantindo a respetiva conformidade;
• Assegurar a rastreabilidade dos produtos rececionados, armazenados e expedidos;
• Monitorizar as atividades de produção e validar os processos implementados;
• Executar e controlar planos de análise, higiene, validação e estudos de vida útil dos produtos;
• Preparar amostras para análise e acompanhar entidades laboratoriais externas;
• Assegurar a execução e acompanhamento dos planos de calibração dos equipamentos;
• Participar em auditorias internas e externas, inspeções, visitas de clientes e de entidades reguladoras;
• Investigar reclamações relacionadas com qualidade e segurança alimentar e propor ações corretivas e preventivas;
• Acompanhar a implementação e eficácia das ações corretivas;
• Gerir produtos não conformes e devoluções de clientes e fornecedores;
• Realizar ações de formação e sensibilização junto das equipas operacionais;
• Promover uma cultura de qualidade e segurança alimentar em toda a organização;
• Colaborar na manutenção, revisão e melhoria da documentação do sistema de gestão;
• Integrar a Equipa de Segurança Alimentar e contribuir para a melhoria contínua dos processos.

Requisitos:

• Formação superior em Engenharia Alimentar, Qualidade Alimentar, Tecnologia Alimentar ou área semelhante;
• Experiência profissional em funções de Qualidade e Segurança Alimentar;
• Conhecimentos sólidos de HACCP, IFS, BRC, ISO 22000 ou outros referenciais de Segurança Alimentar;
• Conhecimentos da legislação alimentar aplicável;
• Capacidade analítica, rigor e sentido crítico;
• Forte orientação para resolução de problemas e melhoria contínua;
• Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa;
• Capacidade de influência e formação de equipas operacionais;
• Bons conhecimentos de Microsoft Office.

Será valorizado:

• Experiência em ambiente industrial ou de logística alimentar.

Oferta:

• Integração num grupo empresarial sólido e em expansão;
• Ambiente de trabalho dinâmico;
• Oportunidades de aprendizagem e formação.

Diversidade e inclusão:

A Aviludo promove uma cultura de diversidade, inclusão, respeito, equidade e igualdade de oportunidades, procurando criar um ambiente de trabalho onde todos os colaboradores possam crescer e contribuir para o sucesso coletivo.

A Continental está a recrutar um/a Controller para integrar a equipa de Controlling responsável pelos negócios de pneus em Espanha e Portugal, com base em Lousado e reporte ao Controlling Manager Iberia. A função combina atividades tradicionais de controlling com uma forte componente de automação, análise de dados e modernização dos processos financeiros.

A oportunidade destina-se a profissionais em início de carreira, com 0 a 4 anos de experiência, formação superior numa área quantitativa ou técnica e interesse em desenvolver competências em Finanças. A Continental procura um perfil orientado para automação, com conhecimentos avançados de Excel e capacidade para trabalhar com Power BI, SQL e/ou Python.

Responsabilidades:

• Apoiar atividades de controlling, incluindo fecho mensal, reconciliações, budgeting e análise de desvios;
• Identificar tarefas manuais e repetitivas nos processos financeiros e desenvolver formas de as automatizar;
• Criar e manter relatórios e dashboards em Power BI;
• Reduzir a necessidade de preparação manual recorrente de informação financeira;
• Identificar processos que possam beneficiar do apoio das equipas internas de automação;
• Definir e preparar necessidades de automação relacionadas com a área de Controlling;
• Documentar as soluções desenvolvidas e partilhar conhecimento com a restante equipa;
• Contribuir para a modernização e melhoria contínua dos processos financeiros.

Requisitos:

• Licenciatura em Engenharia Industrial, Mecânica, Química ou de Gestão, Gestão de Empresas, Sistemas de Informação ou outra área quantitativa e técnica semelhante;
• 0 a 4 anos de experiência profissional;
• Experiência ou evidências de resolução de problemas quantitativos e desenvolvimento ou automação de processos;
• Conhecimentos avançados de Microsoft Excel;
• Conhecimentos de Power BI, SQL e/ou Python, ou capacidade para aprender rapidamente estas tecnologias;
• Capacidade de pensamento rápido, estruturado e analítico;
• Fluência em espanhol e/ou português;
• Conhecimentos de inglês para utilização profissional;
• Forte orientação para automação e melhoria de processos.

Será valorizado:

• Experiência com RPA, nomeadamente UiPath, Power Automate ou ferramentas semelhantes;
• Conhecimentos de SQL ou Python acima do nível básico.

Oferta:

• Contrato de trabalho local;
• Modelo de trabalho híbrido, com possibilidade de trabalhar ocasionalmente a partir de casa;
• Horário de trabalho flexível;
• Remuneração ajustada à função e contribuição do colaborador;
• Performance Bonus e Seniority Bonus;
• Acompanhamento por profissionais experientes para desenvolvimento de conhecimentos técnicos e financeiros;
• Oportunidade de adquirir uma visão abrangente de Corporate Finance numa organização multinacional;
• Acesso a descontos e ofertas através do programa de benefícios da empresa;
• Seguro de vida;
• Seguro de saúde privado;
• Acesso a cantina e outros benefícios de saúde e bem-estar.

A Machrent está a recrutar um/a Serralheiro/a para reforçar a equipa técnica em Palmela, na Quinta do Anjo, numa posição full-time e com contrato a termo certo. A função terá como principal missão executar trabalhos de serralharia e soldadura, contribuindo para a manutenção e reparação da frota de máquinas e viaturas da empresa.

A oportunidade destina-se a profissionais com experiência em serralharia, soldadura ou reparações metálicas, bons conhecimentos técnicos e forte sentido de rigor, autonomia e responsabilidade.

Responsabilidades:

• Executar trabalhos de serralharia civil e mecânica;
• Reparar estruturas metálicas e componentes de máquinas e equipamentos;
• Realizar operações de soldadura MIG/MAG e/ou por elétrodo;
• Efetuar operações de corte de materiais de acordo com as necessidades técnicas;
• Diagnosticar e reparar avarias estruturais na maquinaria;
• Executar intervenções de manutenção preventiva e corretiva;
• Garantir elevados padrões de segurança e operacionalidade dos equipamentos;
• Cumprir as normas de Higiene e Segurança no Trabalho;
• Manter a zona de trabalho e oficina limpa e organizada.

Requisitos:

• Experiência profissional anterior em serralharia, soldadura ou reparações metálicas;
• Conhecimentos sólidos de leitura e interpretação de desenhos técnicos;
• Conhecimentos de processos e técnicas de soldadura;
• Forte sentido de rigor, autonomia e atenção ao detalhe;
• Atitude proativa e dinâmica;
• Espírito de equipa.

Será valorizado:

• Experiência profissional nos setores industrial, de maquinaria ou automóvel;
• Residência no concelho de Palmela ou zona envolvente.

Oferta:

• Contrato de trabalho a termo certo;
• Posição full-time;
• Integração numa empresa de referência no setor do aluguer de equipamentos;
• Estabilidade profissional;
• Formação contínua;
• Oportunidades de valorização e desenvolvimento profissional;
• Integração numa equipa dinâmica e com ambiente de trabalho colaborativo.

A Bosch está a recrutar um/a Engenheiro/a de I&D para um estágio extracurricular com duração de 12 meses, nas instalações de Cacia, em Aveiro, num modelo de trabalho híbrido. A oportunidade integra a equipa de Investigação & Desenvolvimento e está focada no desenvolvimento, validação e lançamento de novas soluções de aquecimento de água com bomba de calor.

O estágio permitirá trabalhar diretamente com inovação de produto, testes laboratoriais e processos de decisão de engenharia, contribuindo para a introdução de novos produtos e para a melhoria contínua das soluções existentes.

Responsabilidades:

• Apoiar o desenvolvimento e industrialização de novos depósitos de água quente sanitária;
• Analisar legislação, normas e requisitos técnicos atuais e futuros aplicáveis aos produtos;
• Definir estratégias de validação, planos de ensaio e métodos de teste de engenharia;
• Realizar testes laboratoriais, medições e avaliações de desempenho;
• Preparar relatórios técnicos claros e comunicar os resultados às diferentes partes envolvidas;
• Participar em atividades de troubleshooting, brainstorming e análise de causa raiz;
• Apoiar os processos de gestão de alterações de engenharia durante o desenvolvimento do produto;
• Colaborar com equipas multidisciplinares de I&D, Qualidade, Gestão de Produto e Produção.

Requisitos:

• Formação académica em Engenharia Mecânica, Engenharia de Energia ou área técnica semelhante;
• Conhecimentos de turbomáquinas e aerodinâmica;
• Forte interesse por sistemas térmicos, refrigeração ou tecnologias sustentáveis;
• Boas competências de comunicação em português e inglês;
• Capacidade para gerir várias prioridades e temas técnicos em simultâneo;
• Espírito inovador e vontade de questionar e melhorar soluções existentes.

Oferta:

• Estágio extracurricular com duração de 12 meses;
• Modelo de trabalho híbrido;
• Condições de trabalho flexíveis;
• Integração numa equipa de Investigação & Desenvolvimento da Bosch Home Comfort;
• Contacto direto com desenvolvimento de produto, testes laboratoriais e processos de engenharia;
• Consultório médico nas instalações, com serviços de clínica geral, psicologia, fisioterapia e cirurgia geral;
• Acesso a descontos em parcerias e produtos Bosch;
• Atividades relacionadas com desporto, saúde e bem-estar;
• Parque de estacionamento gratuito;
• Acesso a cantina.

Diversidade e inclusão:

A Bosch promove a diversidade e a igualdade de oportunidades, incentivando candidaturas de diferentes perfis e disponibilizando adaptações razoáveis durante o processo de recrutamento e no exercício da atividade profissional sempre que necessário.

A SOHI está a recrutar um/a Operador/a de Produção para Santarém, com disponibilidade imediata. A função envolve tarefas de embalamento e apoio à linha de produção, sendo o trabalho realizado em ambiente refrigerado.

É necessária disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana, nos horários das 07h00 às 16h00 ou das 16h00 à 01h00. A experiência anterior em ambiente fabril é valorizada, mas não obrigatória.

Principais responsabilidades

• Realizar tarefas de embalamento dos produtos;
• Apoiar as diferentes atividades da linha de produção;
• Garantir que os produtos são acondicionados de forma segura e eficiente;
• Cumprir os procedimentos definidos para o processo produtivo;
• Trabalhar em ambiente refrigerado e com temperatura controlada;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa para o cumprimento dos objetivos de produção.

Perfil procurado

• Escolaridade mínima obrigatória;
• Experiência anterior em ambiente fabril, valorizada mas não obrigatória;
• Responsabilidade, assiduidade e pontualidade;
• Orientação para objetivos e resultados;
• Capacidade de trabalho em equipa;
• Disponibilidade para trabalhar em ambiente refrigerado;
• Disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana;
• Disponibilidade imediata.

Horários de trabalho

• 07h00 às 16h00;
• 16h00 à 01h00.

O que a empresa oferece

• Salário competitivo;
• Refeições no local de trabalho, incluindo almoço ou jantar e um lanche;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Plano de onboarding e formação inicial;
• Plataforma de formação contínua e Programa de Literacia Financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit Nascimento;
• Vacina contra a gripe, de adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Dias off extra;
• Até dois dias adicionais de férias.

Sobre a SOHI

A SOHI resulta de uma joint venture entre a MC e a Hilton Foods e opera em Santarém desde 2002. Com mais de 650 colaboradores, dedica-se ao processamento e fornecimento de carnes frescas pré-embaladas, assegurando entregas diárias às lojas e apostando na segurança, qualidade, sustentabilidade e melhoria contínua.