Empregos em Engenharias

O Grupo Manpower está a recrutar um/a Ajudante de Linha de Produção – Laboratório para cliente do setor agrícola, na zona de Beja.

A função envolve apoio em análises laboratoriais, preparação de amostras, controlo de conformidade de produtos e acompanhamento de práticas laboratoriais de acordo com os requisitos legais em vigor.

Responsabilidades:

• Apoiar a realização de determinações físico-químicas de matérias-primas, ingredientes, águas, produtos em curso de processo, produtos acabados e produtos para expedição;
• Seguir a documentação de referência aplicável aos procedimentos laboratoriais;
• Apoiar a emissão de relatórios de conformidade dos produtos a expedir;
• Preparar e analisar amostras;
• Identificar os equipamentos que necessitam de calibração;
• Adequar as práticas e respostas do laboratório aos requisitos legais em vigor;
• Contribuir para o bom funcionamento da linha de produção e do laboratório.

Requisitos:

• 12.º ano de escolaridade ou licenciatura em Engenharia Alimentar ou área semelhante;
• Experiência académica em contexto de laboratório;
• Carta de condução e viatura própria obrigatórias;
• Elevado sentido de responsabilidade;
• Resiliência e orientação para resultados;
• Capacidade de comunicação;
• Orientação para a resolução de problemas.

Oferta:

• Contrato de trabalho;
• Remuneração compatível com a função;
• Integração numa equipa dinâmica;
• Oportunidade de integrar cliente do setor agrícola.

Informação adicional:

Referência da oferta: 120905.

A Gi Group está a recrutar um/a Auxiliar de Geologia para empresa cliente do setor do minério, na zona de Castro Verde, Beja.

A função integra a equipa de Geologia num projeto específico, com entrada imediata e horário diurno, das 8h00 às 17h00, de segunda a sexta-feira.

Responsabilidades:

• Integrar a equipa de Geologia em projeto específico;
• Espalhar e recolher caixas de sondagens;
• Efetuar medições de densidades;
• Realizar corte e ensaque de amostras de sondagens;
• Apoiar outras tarefas relacionadas com a atividade de geologia e sondagens;
• Cumprir os procedimentos internos de segurança e qualidade.

Requisitos:

• Disponibilidade imediata;
• Disponibilidade para trabalhar das 8h00 às 17h00, de segunda a sexta-feira;
• Carta de condução;
• Aptidão para realizar trabalhos em altura e em espaços confinados;
• Sentido de responsabilidade e capacidade para trabalhar em contexto operacional.

Condições:

• Contrato de trabalho temporário com duração prevista de 4 a 6 meses;
• Remuneração base de entrada de 1.190€ brutos por mês, nos termos da Diretiva UE 2023/970;
• Subsídio de alimentação de 10,25€ por dia trabalhado;
• Integração em empresa cliente prestigiada do setor do minério;
• Entrada imediata.

Proteção de dados:

Os candidatos interessados, em cumprimento do Regulamento UE 2016/679, RGPD, são convidados a consultar a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos.

Igualdade de oportunidades:

Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e promove a igualdade de oportunidades através de processos justos, baseados na meritocracia e competência profissional. A empresa valoriza a diversidade, promove uma cultura de inclusão e cumpre o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de janeiro. As Políticas Globais de Alto Nível podem ser consultadas em www.gigroupholding.com/portugal > Compromisso Social.

A Expleo está a recrutar um/a Data Analyst para a área de IT & Digital, em regime remoto, com contrato permanente. Os candidatos devem residir em Portugal.

A Expleo é uma empresa global de engenharia, tecnologia e consultoria, presente em 30 países, que apoia organizações em processos de inovação, transformação tecnológica e melhoria da cadeia de valor.

Responsabilidades:

• Definir mapeamentos de dados e regras de migração, nomeadamente entre SuccessFactors, UKG e Payroll;
• Apoiar atividades de extração e limpeza de dados;
• Validar dados relacionados com colaboradores e payroll;
• Liderar atividades de reconciliação de dados;
• Garantir a qualidade dos dados e questionar inconsistências;
• Colaborar com Business Analysts para alinhar os dados com os processos de negócio.

Requisitos:

• 5 a 8 anos de experiência como Data Analyst;
• Forte experiência em migração e análise de dados;
• Conhecimento de modelos de dados de Recursos Humanos;
• Experiência com Excel e SQL;
• Fortes competências analíticas e de resolução de problemas;
• Elevada atenção ao detalhe;
• Capacidade para questionar outputs de fornecedores e garantir a qualidade dos dados;
• Inglês fluente obrigatório;
• Residência em Portugal.

A IRIUM está à procura de um/a Senior Project / Service Manager para integrar a sua equipa em Lisboa, em regime híbrido.

Esta oportunidade destina-se a profissionais experientes em gestão de projetos e serviços, com experiência em contextos tecnológicos, capacidade de liderança e orientação para resultados em ambientes dinâmicos e exigentes.

Requisitos:

• Formação superior em Engenharia, Gestão ou área relevante;
• Mais de 6 anos de experiência em gestão de projetos ou serviços;
• Mais de 4 anos de experiência em contextos tecnológicos, como IT, engenharia ou plataformas digitais;
• Conhecimento sólido de metodologias de gestão de projetos, incluindo Waterfall e Agile, como Scrum e Kanban;
• Experiência na gestão de cronogramas, orçamento e recursos;
• Experiência com ferramentas como Jira, MS Project ou equivalentes;
• Capacidade de análise de KPI, métricas de delivery e performance;
• Experiência em gestão de risco e mitigação;
• Experiência na coordenação de projetos tecnológicos complexos, incluindo integrações, APIs, plataformas digitais ou sistemas distribuídos;
• Forte capacidade de liderança e motivação de equipas;
• Comunicação clara e eficaz com stakeholders técnicos e de negócio;
• Elevada capacidade de organização e gestão de prioridades;
• Pensamento analítico e resolução estruturada de problemas;
• Adaptabilidade a ambientes dinâmicos e em constante evolução;
• Capacidade de trabalhar de forma autónoma e colaborativa;
• Orientação para resultados e melhoria contínua;
• Inglês mínimo C1;
• Português fluente obrigatório.

Será valorizado:

• Experiência em ambientes internacionais e/ou altamente regulados;
• Familiaridade com ambientes cloud e práticas DevOps.

Remuneração:

A faixa salarial indicada situa-se entre 2.800€ e 3.100€ líquidos por mês, incluindo componentes de remuneração fixa, remuneração variável, subsídio de refeição, trabalho à distância e benefícios.

Oferta:

• Integração numa empresa inovadora e em crescimento;
• Oportunidades de desenvolvimento profissional;
• Retribuição de acordo com a experiência e performance;
• Acesso a retribuição flexível e seguro médico como benefício social;
• Acesso ilimitado a formação tecnológica em modalidade livre.

Igualidade de oportunidades:

A IRIUM defende um mundo sem estereótipos nem limitações e acredita na igualdade para todas as pessoas, princípios presentes no seu Plano de Igualdade e Código de Ética. A empresa garante igualdade de tratamento e oportunidades, independentemente de qualquer condição pessoal, física ou social.

A Intapp está a recrutar um/a Cloud Platform Engineer para ajudar a construir e operar a plataforma cloud que suporta os seus produtos, em Lisboa, num modelo de trabalho híbrido.

Nesta função, terás responsabilidade sobre várias áreas centrais da cloud foundation da empresa, incluindo GitOps delivery, CI/CD, infrastructure-as-code, governação de artefactos e observabilidade. Irás colaborar com equipas de product engineering, DevSecOps e ML, contribuindo para definir standards técnicos e desenvolver tooling que permita às equipas de engenharia avançar com rapidez e cumprir requisitos de compliance.

A Intapp é uma empresa sediada em Silicon Valley e especializada em soluções Vertical AI SaaS para setores como consultoria, banca de investimento, legal, private capital e real assets. A empresa conta com mais de 1.200 colaboradores a nível global e centros de desenvolvimento em Palo Alto, Charlotte, Belfast, Berlim e Lisboa.

Responsabilidades:

• Assumir responsabilidade end-to-end por várias áreas da plataforma e definir a sua direção técnica;
• Criar e manter pipelines de CI/CD em Azure DevOps, incluindo builds, testes, security scanning, deployment, build agents e imagens de VM baseadas em Packer;
• Operar delivery GitOps com ArgoCD em todos os ambientes, garantindo segurança, fiabilidade e bom funcionamento;
• Definir práticas de infrastructure-as-code em Terraform e Terragrunt, incluindo módulos customizados distribuídos através de Artifactory;
• Gerir JFrog Artifactory e XRay, incluindo ciclo de vida de artefactos, dependency proxying, geo-replication, federation, backups e upgrades;
• Gerir Azure Container Registry, incluindo geo-replication e sincronização de artefactos entre regiões;
• Manter políticas e security gates com Kyverno, SonarQube e XRay;
• Criar dashboards e alertas em Grafana que ofereçam sinais claros e antecipados sobre a saúde da plataforma;
• Desenvolver automação, tooling e bibliotecas internas de suporte à plataforma, principalmente em Python e TypeScript;
• Desenhar soluções Azure alinhadas com requisitos de compliance e isolamento de dados;
• Coordenar trabalho entre equipas de product engineering, DevSecOps e ML;
• Manter documentação e runbooks atualizados.

Requisitos:

• Mais de 5 anos de experiência como Platform Engineer ou DevOps Engineer;
• Forte experiência com Terraform;
• Experiência prática com Azure cloud;
• Experiência hands-on com Azure DevOps, incluindo extensões customizadas e agents;
• Experiência com ArgoCD ou ferramenta GitOps comparável para continuous delivery;
• Experiência na operação de Artifactory para gestão de artefactos e dependency proxying;
• Experiência na integração de SonarQube ou ferramenta semelhante de SAST em pipelines CI/CD;
• À vontade na criação de dashboards e alertas em Grafana;
• Forte capacidade de engenharia de software em Python e TypeScript, para além de scripting simples.

Será valorizado:

• Experiência com Terragrunt;
• Experiência com AWS;
• Conhecimentos de policy-as-code com Kyverno;
• Experiência com Azure Container Registry geo-replication em escala;
• Contacto com infraestrutura de ML, como model serving, GPU workloads ou MLOps;
• Contribuições open-source para ferramentas de infraestrutura ou plataforma.

Oferta:

• Instalações modernas em Lisboa, a 2 minutos a pé da Gare do Oriente;
• Sistema de trabalho híbrido, com horários ágeis e flexíveis;
• Compensação atrativa, incluindo salário base competitivo e componente variável baseada em desempenho;
• Equity/stock na Intapp;
• Possibilidade de viajar para outros centros de desenvolvimento para formação de produto e colaboração entre equipas;
• Apoio único para home office;
• Licenças pagas generosas, incluindo parentalidade, adoção, casamento, luto, assistência a familiares e dias de doença pagos;
• Subsídio de alimentação;
• Reembolso de formação para educação contínua.

Igualdade de oportunidades:

A Intapp promove a igualdade de oportunidades para todas as pessoas candidatas qualificadas, sem discriminação com base em raça, cor, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de género, religião, nacionalidade, ascendência, idade, deficiência, estado civil, gravidez, estatuto de veterano, informação genética protegida, filiação política ou qualquer outra característica protegida por lei.

Nota sobre recrutamento:

A Intapp informa que não recruta exclusivamente por mensagem de texto, redes sociais ou email. As ofertas de emprego apenas são feitas após contacto direto por um recrutador da Intapp e participação no processo de entrevista. A empresa utiliza apenas endereços de email com “@intapp.com” ou “@dealcloud.com” e nunca solicita informação financeira ou pagamentos durante o processo de candidatura. As vagas legítimas são publicadas no site de carreiras da Intapp em www.intapp.com/working-at-intapp/.

A AUTODOC está à procura de um/a Senior Product Quality Management para integrar a sua equipa em Lisboa, em modelo de trabalho híbrido. A função terá foco na avaliação, monitorização e melhoria contínua da qualidade de produto, garantindo a conformidade dos produtos Private Brands com os requisitos regulamentares da União Europeia.

Fundada em Berlim em 2008, a AUTODOC é uma plataforma europeia de e-commerce para o aftermarket automóvel, presente em 27 países europeus e com uma equipa de mais de 5.500 profissionais de mais de 50 nacionalidades.

Responsabilidades:

• Preparar requisitos de produto para fornecedores e departamentos internos, com base em especificações técnicas, benchmarks de mercado, requisitos legais e regulamentares, normas de etiquetagem e marcação, certificações necessárias e standards internos de qualidade;
• Coordenar processos de conformidade técnica, incluindo PPAP, aprovação de desenhos técnicos e acordos de alteração de produto;
• Responder a violações de requisitos, coordenando os departamentos relevantes para apoiar a tomada de decisão e preparar planos de ação internos;
• Monitorizar alterações na legislação da União Europeia e em regulamentação de outras regiões onde os produtos Private Brand são fornecidos;
• Comunicar atualizações regulamentares relevantes aos departamentos internos apropriados;
• Pesquisar e negociar com laboratórios para testes de produto;
• Definir metodologias de teste, preparar planos de ensaio e acompanhar a execução e os resultados;
• Preparar critérios de inspeção de entrada com base em especificações técnicas, requisitos legais, claims de mercado, issues internos de qualidade e alterações de produto implementadas;
• Responder a pedidos de terceiros, incluindo autoridades governamentais e clientes.

Requisitos:

• Licenciatura em Engenharia, Gestão da Qualidade ou área técnica relacionada;
• Forte conhecimento de standards de qualidade automóvel, como ISO/TS 16949 e IATF 16949;
• Conhecimentos de metodologias de resolução de problemas, como 8D, 5 Whys e diagramas de Ishikawa;
• Compreensão dos processos de fabrico automóvel, preferencialmente no setor de componentes;
• Forte conhecimento de processos e metodologias de desenvolvimento de produto;
• Capacidade para trabalhar de forma autónoma e manter bom desempenho sob pressão;
• Excelentes competências de comunicação e relacionamento interpessoal para colaboração com equipas internas e fornecedores externos;
• Atenção ao detalhe e fortes competências de organização para gerir vários projetos e responsabilidades em simultâneo;
• Fluência em russo;
• Conhecimentos de inglês de nível B2 ou superior.

Será valorizado:

• Mestrado em Engenharia, Gestão da Qualidade ou área técnica relacionada;
• Certificações em sistemas de gestão da qualidade automóvel, como IATF 16949 ou VDA 6.3.

Oferta:

• Salário competitivo, de acordo com a experiência profissional;
• Integração numa empresa internacional em rápido crescimento, com emprego estável;
• Pacote de férias anual competitivo, de acordo com o país de contratação, e 1 dia adicional de folga no aniversário;
• Benefícios adicionais específicos do país, como subsídio de alimentação ou seguro de saúde;
• Programa de bem-estar mental, com apoio gratuito e confidencial para colaboradores e familiares diretos em temas de saúde mental e física;
• Desconto corporativo AUTODOC;
• Oportunidades de progressão, formação adicional, acesso a mais de 650 cursos de soft skills e hard skills na plataforma de e-learning e coaching;
• Aulas gratuitas de inglês e alemão;
• Horário flexível e modelo de trabalho híbrido.

A SGS está à procura de um/a Técnico/a de Engenharia Civil para integrar um projeto de fiscalização de obra em Lisboa, com duração prevista de 24 meses.

A SGS é uma empresa líder mundial em testes, inspeção e certificação, reconhecida como referência global em qualidade e integridade. Conta com 99.600 colaboradores numa rede de 2.600 escritórios e laboratórios em todo o mundo.

Responsabilidades:

• Apoiar o Diretor de Fiscalização nas diversas áreas, com foco na vertente de Engenharia Civil;
• Garantir que os trabalhos são executados de acordo com o projeto de execução, procedimentos e métodos construtivos aprovados;
• Organizar e assegurar o acompanhamento permanente dos trabalhos, provisórios e definitivos;
• Controlar a implantação da obra e os aspetos técnicos ao longo das frentes de trabalho;
• Manter um registo atualizado das atividades do empreiteiro, incluindo mão de obra, equipamentos e materiais utilizados;
• Apoiar o Diretor de Fiscalização ao nível do planeamento e controlo de custos, nomeadamente em medições;
• Elaborar e rever documentação técnica, incluindo relatórios, procedimentos e planos de gestão;
• Assegurar apoio técnico em matérias de Engenharia Civil;
• Participar em reuniões com as várias partes interessadas.

Requisitos:

• Formação superior em Engenharia Civil;
• Conhecimento sólido das normas técnicas e regulamentação do setor;
• Domínio de ferramentas Microsoft Office, nomeadamente Excel;
• Conhecimentos de software de gestão de obras, como MS Project e AutoCAD;
• Proficiência em inglês;
• Boa capacidade de comunicação;
• Capacidade de resolução de problemas;
• Organização e sentido de responsabilidade;
• Capacidade de trabalho em equipa.

Oferta:

• Integração numa empresa de referência a nível mundial;
• Participação num projeto técnico relevante e de longa duração;
• Oportunidades de desenvolvimento profissional;
• Condições compatíveis com a experiência demonstrada.

A SGS está à procura de um/a Diretor/a de Fiscalização e Gestão de Projeto, na área de Engenharia Civil, para integrar um projeto na zona de Santarém, com duração prevista de 3 anos, podendo estender-se até 5 anos.

A SGS é uma empresa líder mundial em testes, inspeção e certificação, reconhecida como referência global em qualidade e integridade. Conta com 99.600 colaboradores numa rede de 2.600 escritórios e laboratórios em todo o mundo.

Responsabilidades:

• Gerir a equipa de fiscalização e acompanhar o desenvolvimento do projeto;
• Coordenar as atividades de campo e o trabalho da equipa de fiscalização;
• Assegurar a gestão financeira do projeto, incluindo a elaboração da conta-corrente da obra;
• Rever e aprovar autos de medição;
• Analisar e propor decisões sobre revisões de preços, trabalhos adicionais, erros e omissões;
• Analisar prorrogações de prazo e alterações ao plano de trabalhos;
• Avaliar situações relacionadas com indemnizações e sanções;
• Elaborar e rever documentação técnica, incluindo relatórios, procedimentos e planos de gestão;
• Assegurar apoio técnico em todas as vertentes de Engenharia Civil associadas à empreitada;
• Participar em reuniões com as diferentes partes interessadas.

Requisitos:

• Licenciatura ou mestrado em Engenharia Civil;
• Inscrição na Ordem dos Engenheiros ou OET;
• Experiência mínima de 10 anos;
• Conhecimento sólido das normas técnicas e regulamentação do setor;
• Domínio de ferramentas Microsoft Office, nomeadamente Excel;
• Experiência com software de gestão de obras, como MS Project e AutoCAD;
• Proficiência em inglês;
• Experiência em gestão de equipas;
• Boa capacidade de comunicação;
• Forte capacidade de análise e resolução de problemas;
• Elevado sentido de responsabilidade e organização.

Será valorizado:

• Experiência em obras ferroviárias;
• Experiência em obras de arte.

Oferta:

• Integração numa empresa de referência a nível mundial;
• Participação em projetos de elevada complexidade técnica e longa duração;
• Oportunidades de desenvolvimento profissional;
• Condições compatíveis com a experiência demonstrada.