Empregos em Comercial / Serviços

A SportsDirect, marca do Frasers Group, está a recrutar um/a Assistente de Venda a Tempo Parcial para integrar a sua equipa em Braga.

A função é indicada para quem gosta de retalho, contacto com clientes e ambientes comerciais dinâmicos, contribuindo para o desempenho da loja e para uma experiência de compra positiva.

Responsabilidades:

• Contribuir de forma proativa para o desempenho da loja, maximizando oportunidades de venda;
• Representar a cultura e os valores da SportsDirect no contacto com clientes e equipa;
• Prestar um serviço de qualidade, procurando superar as expectativas dos clientes;
• Processar entregas de forma eficiente, garantindo a disponibilidade de stock em loja;
• Manter os padrões da loja em todas as áreas, incluindo espaço de venda e armazém;
• Apoiar o bom funcionamento diário da operação de loja.

Requisitos:

• Perfil fiável, responsável e de confiança;
• Flexibilidade para responder às necessidades da loja;
• Paixão pelo retalho, pelo contacto com pessoas e pela prestação de um bom serviço;
• Capacidade para trabalhar com ritmo, foco e sentido de responsabilidade;
• Atitude positiva, espírito de equipa e vontade de contribuir para os resultados da loja.

Oferta:

• Salário competitivo;
• Horário flexível;
• KPI mensais;
• Bom ambiente de trabalho;
• 20% de desconto para colaboradores em todas as lojas SportsDirect;
• Oportunidade de desenvolvimento numa marca internacional de retalho desportivo.

A Johnson & Johnson MedTech está a recrutar um/a Sales Specialist para a área de MedTech Sales, numa função full-time e field-based, associada a Lisboa.

A função terá foco na venda do portefólio Endo-Mech e Energy da Ethicon, contribuindo para o crescimento do negócio, gestão de contas, desenvolvimento de relações estratégicas com clientes e promoção da adoção de tecnologias inovadoras no contexto hospitalar.

Referência da oferta: R-085556

Data limite de candidatura: 6 de julho de 2026

Responsabilidades:

• Analisar estratégias e planos de conta, recorrendo a sistemas e dados internos e externos para compreender o contexto de negócio e as necessidades dos clientes;
• Desenvolver, implementar e manter planos táticos de negócio para contas, alinhados com os objetivos da empresa e dos clientes;
• Preparar apresentações para reuniões comerciais e institucionais;
• Construir uma rede sólida de relações que permita identificar oportunidades comerciais no ambiente cirúrgico;
• Apresentar propostas de valor da marca e soluções diferenciadas para influenciar positivamente decisões de compra;
• Trabalhar em colaboração com equipas da Johnson & Johnson Medical Devices para concretizar o plano de negócio;
• Colaborar com outras equipas comerciais para garantir uma abordagem coordenada quando aplicável;
• Trabalhar com a equipa de Professional Education para desenvolver e manter relações com KOLs;
• Promover a utilização eficaz da oferta de formação profissional da empresa;
• Participar em casos clínicos e cirurgias ao vivo sempre que necessário.

Requisitos:

• Licenciatura em Ciências da Vida, como Enfermagem ou Farmácia, Administração de Empresas ou área relacionada;
• Experiência em vendas na área da saúde, preferencialmente entre 10 e 11 anos;
• Conhecimento de procedimentos cirúrgicos suficiente para demonstrar os benefícios dos produtos;
• Excelentes competências de escuta, comunicação e apresentação;
• Conhecimentos avançados de informática;
• Capacidade para gerir várias tarefas sem supervisão direta constante;
• Pensamento analítico e forte orientação para resultados;
• Carta de condução;
• Competências de colaboração, comunicação, negociação, conhecimento de mercado e credibilidade técnica.

Será valorizado:

• Raciocínio analítico e capacidade de identificar oportunidades de mercado;
• Experiência em vendas consultivas e cross-selling;
• Conhecimento de operações hospitalares;
• Orientação para o cliente e foco na execução;
• Experiência em desenvolvimento e regulação de medicamentos ou dispositivos médicos;
• Capacidade de resolução de problemas e elaboração de relatórios;
• Conhecimentos de procurement sustentável e seleção de fornecedores.

Remuneração:

A remuneração base anual prevista para esta função situa-se entre 33.300€ e 53.590€ brutos por ano.

Diversidade e inclusão:

A Johnson & Johnson promove um ambiente de trabalho inclusivo, onde cada pessoa é considerada individualmente. A empresa respeita a diversidade e a dignidade dos seus colaboradores e reconhece o seu mérito.

O Continente Bom Dia está à procura de um/a Operador/a de Loja para integrar a equipa de uma nova loja.

O Continente Bom Dia é a marca de supermercados de proximidade com um conceito moderno, baseado na qualidade e na excelência do serviço ao cliente. Esta oportunidade é ideal para quem gosta de trabalhar com o público e tem interesse pelo retalho alimentar.

Responsabilidades:

• Colaborar nas várias áreas da loja, garantindo uma experiência positiva aos clientes;
• Realizar atendimento em caixa, esclarecendo dúvidas e apoiando os clientes com empatia, eficiência e cordialidade;
• Assegurar a reposição, organização e correta apresentação dos produtos em loja;
• Trabalhar nas áreas de frescos, incluindo talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria;
• Contribuir para o bom funcionamento da loja e para a satisfação dos clientes.

Requisitos:

• Paixão pelo atendimento ao cliente;
• Foco na satisfação do cliente e valorização de cada interação;
• Flexibilidade para horários rotativos;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana;
• Espírito de equipa e compromisso com o sucesso coletivo;
• Atitude colaborativa, responsável e orientada para a qualidade do serviço.

O que vais encontrar:

• Ambiente de trabalho colaborativo, onde todos podem partilhar ideias e contribuir;
• Integração numa equipa dinâmica e unida;
• Ambiente amigável, com apoio entre colegas e incentivo ao crescimento pessoal e profissional.

Oferta:

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna para promoção de talento;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Plano de onboarding e formação inicial;
• Plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, no ensino regular e ensino inclusivo;
• Programas de férias nas pausas letivas;
• Kit nascimento para o bebé que está a chegar;
• Vacina contra a gripe, incluindo aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas de referência.

Candidatura:

Se esta é a oportunidade que procuras, envia a tua candidatura e vem fazer parte desta nova equipa.

A note! está à procura de um/a Vendedor/a de Loja Part-Time Fim de Semana para integrar a sua equipa em Santo Tirso.

A note! inspira e facilita o dia a dia dos seus clientes através de uma oferta ampla de novidades, produtos e soluções úteis e convenientes. É uma papelaria com foco no universo escolar, complementada com livros, brinquedos, presentes e serviços úteis, como cópias, impressões e CTT.

A MC valoriza uma cultura inclusiva, próxima e orientada para as pessoas, promovendo o crescimento individual e coletivo num ambiente colaborativo.

Requisitos:

• Forte orientação para vendas e verdadeiro foco no cliente;
• Capacidade para ouvir, compreender e responder às necessidades dos clientes;
• Experiência em retalho especializado ou em áreas comerciais, preferencialmente em papelaria, produtos escolares ou produtos de escritório;
• Foco nos objetivos e motivação para contribuir para o sucesso coletivo da loja;
• Boa capacidade de comunicação e gosto pelo trabalho em equipa;
• Disponibilidade para horários rotativos, incluindo fins de semana e feriados;
• Escolaridade mínima ao nível do 12.º ano;
• Paixão por canetas, lápis, cadernos, livros, jogos e pelo universo da note!.

O que vais encontrar:

• Ambiente de trabalho colaborativo, onde a troca de ideias, a cooperação e a diversidade de opiniões são valorizadas;
• Integração numa equipa jovem, dinâmica e motivada;
• Cultura de inovação, aprendizagem contínua e procura de soluções criativas.

Oferta:

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna para promoção de talento;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Plano de onboarding e formação inicial;
• Plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, no ensino regular e ensino inclusivo;
• Programas de férias nas pausas letivas;
• Kit nascimento para o bebé que está a chegar;
• Vacina contra a gripe, incluindo aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas de referência.

O Continente Bom Dia está à procura de um/a Operador/a de Loja para integrar a equipa da sua nova loja em Benfica, na Rua Prof. Reinaldo dos Santos.

O Continente Bom Dia é a marca de supermercados de proximidade com um conceito moderno, baseado na qualidade e na excelência do serviço ao cliente. Esta oportunidade é ideal para quem gosta de trabalhar com o público e tem interesse pelo retalho alimentar.

A MC valoriza uma cultura inclusiva, próxima e orientada para as pessoas, promovendo o crescimento individual e coletivo num ambiente colaborativo.

Responsabilidades:

• Colaborar nas várias áreas da loja, garantindo uma experiência positiva aos clientes;
• Realizar atendimento em caixa, esclarecendo dúvidas e apoiando os clientes com empatia, eficiência e cordialidade;
• Assegurar a reposição, organização e correta apresentação dos produtos em loja;
• Trabalhar nas áreas de frescos, incluindo talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria;
• Contribuir para o bom funcionamento da loja e para a satisfação dos clientes.

Requisitos:

• Paixão pelo atendimento ao cliente;
• Foco na satisfação do cliente e valorização de cada interação;
• Flexibilidade para horários rotativos;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana;
• Espírito de equipa e compromisso com o sucesso coletivo;
• Atitude colaborativa, responsável e orientada para a qualidade do serviço.

O que vais encontrar:

• Ambiente de trabalho colaborativo, onde todos podem partilhar ideias e contribuir;
• Integração numa equipa dinâmica e unida;
• Ambiente amigável, com apoio entre colegas e incentivo ao crescimento pessoal e profissional.

Oferta:

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna para promoção de talento;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Plano de onboarding e formação inicial;
• Plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, no ensino regular e ensino inclusivo;
• Programas de férias nas pausas letivas;
• Kit nascimento para o bebé que está a chegar;
• Vacina contra a gripe, incluindo aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas de referência.

O Continente Bom Dia está à procura de um/a Operador/a de Loja para integrar a equipa de uma nova loja.

O Continente Bom Dia é a marca de supermercados de proximidade com um conceito moderno, baseado na qualidade e na excelência do serviço ao cliente. Esta oportunidade é ideal para quem gosta de trabalhar com o público e tem interesse pelo retalho alimentar.

Responsabilidades:

• Colaborar nas várias áreas da loja, garantindo uma experiência positiva aos clientes;
• Realizar atendimento em caixa, esclarecendo dúvidas e apoiando os clientes com empatia, eficiência e cordialidade;
• Assegurar a reposição, organização e correta apresentação dos produtos em loja;
• Trabalhar nas áreas de frescos, incluindo talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria;
• Contribuir para o bom funcionamento da loja e para a satisfação dos clientes.

Requisitos:

• Paixão pelo atendimento ao cliente;
• Foco na satisfação do cliente e valorização de cada interação;
• Flexibilidade para horários rotativos;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana;
• Espírito de equipa e compromisso com o sucesso coletivo;
• Atitude colaborativa, responsável e orientada para a qualidade do serviço.

O que vais encontrar:

• Ambiente de trabalho colaborativo, onde todos podem partilhar ideias e contribuir;
• Integração numa equipa dinâmica e unida;
• Ambiente amigável, com apoio entre colegas e incentivo ao crescimento pessoal e profissional.

Oferta:

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna para promoção de talento;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Plano de onboarding e formação inicial;
• Plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, no ensino regular e ensino inclusivo;
• Programas de férias nas pausas letivas;
• Kit nascimento para o bebé que está a chegar;
• Vacina contra a gripe, incluindo aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas de referência.

Candidatura:

Se esta é a oportunidade que procuras, envia a tua candidatura e vem fazer parte desta nova equipa.

O Continente Modelo está à procura de um/a Operador/a de Loja para integrar a sua equipa em Camacha.

O Continente Modelo é uma insígnia de supermercados de grande dimensão, com mais de 130 lojas em todo o país, marcada pela inovação, dinamismo e foco no cliente. Esta oportunidade é ideal para quem gosta de trabalhar com o público e tem interesse pelo retalho alimentar.

Responsabilidades:

• Colaborar em várias áreas da loja, garantindo uma experiência positiva aos clientes;
• Realizar atendimento em caixa, esclarecendo dúvidas e apoiando os clientes com empatia, eficiência e cordialidade;
• Assegurar a reposição, organização e correta apresentação dos produtos em loja;
• Trabalhar nas áreas de frescos, incluindo talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria;
• Contribuir para o bom funcionamento da loja e para a satisfação dos clientes.

Requisitos:

• Paixão pelo atendimento ao cliente;
• Foco na satisfação do cliente e valorização de cada interação;
• Flexibilidade para horários rotativos;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana;
• Espírito de equipa e compromisso com o sucesso coletivo;
• Atitude colaborativa, responsável e orientada para a qualidade do serviço.

O que vais encontrar:

• Ambiente de trabalho colaborativo, onde todos podem partilhar ideias e contribuir;
• Integração numa equipa dinâmica e unida;
• Ambiente amigável, com apoio entre colegas e incentivo ao crescimento pessoal e profissional.

Oferta:

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna para promoção de talento;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Plano de onboarding e formação inicial;
• Plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, no ensino regular e ensino inclusivo;
• Programas de férias nas pausas letivas;
• Kit nascimento para o bebé que está a chegar;
• Vacina contra a gripe, incluindo aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas de referência;
• Dias off extra.

O Continente Modelo está à procura de um/a Operador/a de Loja para integrar a sua equipa em Mafra.

A MC valoriza uma cultura inclusiva, próxima e orientada para as pessoas. O Continente Modelo é uma insígnia de supermercados de grande dimensão, com mais de 130 lojas em todo o país, marcada pela inovação, dinamismo e foco no cliente.

Esta oportunidade é ideal para quem gosta de trabalhar com o público e tem interesse pelo retalho alimentar.

Responsabilidades:

• Colaborar em várias áreas da loja, garantindo uma experiência positiva aos clientes;
• Realizar atendimento em caixa, esclarecendo dúvidas e apoiando os clientes com empatia, eficiência e cordialidade;
• Assegurar a reposição, organização e correta apresentação dos produtos em loja;
• Trabalhar nas áreas de frescos, incluindo talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria;
• Contribuir para o bom funcionamento da loja e para a satisfação dos clientes.

Requisitos:

• Paixão pelo atendimento ao cliente;
• Foco na satisfação do cliente e valorização de cada interação;
• Flexibilidade para horários rotativos;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana;
• Espírito de equipa e compromisso com o sucesso coletivo;
• Atitude colaborativa, responsável e orientada para a qualidade do serviço.

O que vais encontrar:

• Ambiente de trabalho colaborativo, onde todos podem partilhar ideias e contribuir;
• Integração numa equipa dinâmica e unida;
• Ambiente amigável, com apoio entre colegas e incentivo ao crescimento pessoal e profissional.

Oferta:

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna para promoção de talento;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Plano de onboarding e formação inicial;
• Plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, no ensino regular e ensino inclusivo;
• Programas de férias nas pausas letivas;
• Kit nascimento para o bebé que está a chegar;
• Vacina contra a gripe, incluindo aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas de referência;
• Dias off extra.