Empregos em Comercial / Serviços

A BAGGA, marca de cafetaria, pastelaria, padaria e refeições ligeiras da MC Sonae, presente de norte a sul do país, recruta um/a Operador/a de Cafetaria para Estremoz.

Responsabilidades

• Assegurar o bom funcionamento do estabelecimento, cumprindo os procedimentos necessários para uma operação eficiente;
• Manter elevados padrões de qualidade no atendimento, proporcionando uma experiência acolhedora a cada cliente;
• Prestar um serviço próximo e cuidadoso, garantindo a satisfação dos clientes.

Perfil pretendido

• Gosto genuíno pela área da restauração e cafetaria;
• Experiência anterior em funções de restauração, cafetaria ou similares (preferencial);
• Formação técnico-profissional em Restauração ou Hotelaria (valorizada);
• Conhecimentos de ferramentas Office e software Winrest são uma vantagem.

Condições e benefícios

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá;
• Seguro de saúde e de vida para colaboradores efetivos, com extensão possível ao agregado familiar;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Formação inicial, plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, com programas de férias nas pausas letivas;
• Kit nascimento, vacina contra a gripe, programas de saúde mental e consultas de nutrição;
• Apoio psicossocial, financeiro e jurídico através do programa Somos Sonae;
• Descontos e parcerias em mais de 300 marcas.

A MC Sonae promove um ambiente de trabalho assente na diversidade de perfis, onde todos se sentem respeitados e valorizados pelas suas competências.

O Continente, líder do retalho alimentar em Portugal desde 1985, com mais de 40 lojas e serviços orientados para o cliente, está a reforçar a equipa de Viana do Castelo e procura novos colaboradores para integrar diferentes secções da loja.

Áreas de atuação

• Caixas: atendimento ao cliente no fecho da compra, respondendo a questões e resolvendo situações com empatia e eficiência;
• Reposição: garantir que os produtos estão sempre disponíveis e as prateleiras bem organizadas, com rigor e rapidez;
• Frescos: talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria, com atendimento personalizado e foco na qualidade.

Perfil pretendido

• Gosto pelo atendimento ao cliente e pelo retalho alimentar;
• Disponibilidade para horários rotativos e fins de semana;
• Espírito de equipa e sentido de compromisso.

Condições e benefícios

• Salário competitivo e dias off extra;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá;
• Seguro de saúde e de vida para colaboradores efetivos, com extensão possível ao agregado familiar;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Formação inicial, plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, com programas de férias nas pausas letivas;
• Kit nascimento, vacina contra a gripe, programas de saúde mental e consultas de nutrição;
• Apoio psicossocial, financeiro e jurídico através do programa Somos Sonae;
• Descontos e parcerias em mais de 300 marcas.

A MC Sonae promove um ambiente de trabalho assente na diversidade de perfis, onde todos se sentem respeitados e valorizados pelas suas competências.

A note!, papelaria com foco no escolar, complementada com livros, brinquedos, presentes e serviços como cópias, impressões e CTT, recruta um/a Vendedor/a de Loja para a equipa da 8ª Avenida, em São João da Madeira. A candidatura inclui uma etapa de assessment digital obrigatória, cujo link será enviado por email após submissão.

Perfil pretendido

• 12.º ano de escolaridade;
• Orientação para vendas e foco genuíno nas necessidades dos clientes;
• Experiência em retalho especializado, preferencialmente em papelaria ou produtos escolares (preferencial);
• Mentalidade orientada para resultados e cumprimento de objetivos de equipa;
• Boa comunicação e espírito colaborativo;
• Disponibilidade para horários rotativos, incluindo fins de semana e feriados;
• Interesse genuíno pelo universo da papelaria, livros e produtos criativos.

Condições e benefícios

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá;
• Seguro de saúde e de vida para colaboradores efetivos, com extensão possível ao agregado familiar;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Formação inicial, plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, com programas de férias nas pausas letivas;
• Kit nascimento, vacina contra a gripe, programas de saúde mental e consultas de nutrição;
• Apoio psicossocial, financeiro e jurídico através do programa Somos Sonae;
• Descontos e parcerias em mais de 300 marcas.

A MC Sonae promove um ambiente de trabalho assente na diversidade de perfis, onde todos se sentem respeitados e valorizados pelas suas competências.

A note! está a abrir uma nova loja nas Caldas da Rainha (Modelo) e recruta um/a Vendedor/a de Loja. A note! é uma papelaria com foco no escolar, complementada com livros, brinquedos, presentes e serviços como cópias, impressões e CTT. A candidatura inclui uma etapa de assessment digital obrigatória, cujo link será enviado por email após submissão.

Perfil pretendido

• 12.º ano de escolaridade;
• Orientação para vendas e capacidade de identificar e responder às necessidades dos clientes;
• Experiência em retalho especializado, preferencialmente em papelaria ou produtos escolares (preferencial);
• Mentalidade orientada para resultados e cumprimento de metas de vendas;
• Boa comunicação e gosto pelo trabalho em equipa;
• Disponibilidade para horários rotativos, incluindo fins de semana e feriados;
• Gosto genuíno por papelaria, material escolar, livros e produtos criativos.

Condições e benefícios

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá;
• Seguro de saúde e de vida para colaboradores efetivos, com extensão possível ao agregado familiar;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Formação inicial, plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, com programas de férias nas pausas letivas;
• Kit nascimento, vacina contra a gripe, programas de saúde mental e consultas de nutrição;
• Apoio psicossocial, financeiro e jurídico através do programa Somos Sonae;
• Descontos e parcerias em mais de 300 marcas.

A MC Sonae promove um ambiente de trabalho assente na diversidade de perfis, onde todos se sentem respeitados e valorizados pelas suas competências.

O Continente Bom Dia está a abrir uma nova loja no Bom Sucesso, no Porto, e recruta Operadores/as de Loja para integrar a equipa desde o início. A candidatura inclui uma etapa de assessment digital obrigatória, cujo link será enviado por email após submissão.

Áreas de atuação

• Caixas: atendimento ao cliente no final da compra, com empatia e eficiência na resolução de questões;
• Reposição: garantir que as prateleiras estão sempre bem abastecidas e organizadas, com atenção ao detalhe;
• Frescos: talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria, com produtos de qualidade e atendimento dedicado.

Perfil pretendido

• Gosto pelo atendimento ao cliente e pelo retalho alimentar;
• Disponibilidade para horários rotativos e fins de semana;
• Espírito de equipa e compromisso com os objetivos coletivos.

Condições e benefícios

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá;
• Seguro de saúde e de vida para colaboradores efetivos, com extensão possível ao agregado familiar;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Formação inicial, plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, com programas de férias nas pausas letivas;
• Kit nascimento, vacina contra a gripe, programas de saúde mental e consultas de nutrição;
• Apoio psicossocial, financeiro e jurídico através do programa Somos Sonae;
• Descontos e parcerias em mais de 300 marcas.

A MC Sonae promove um ambiente de trabalho assente na diversidade de perfis, onde todos se sentem respeitados e valorizados pelas suas competências.

A BAGGA, com uma oferta de cafetaria, pastelaria, padaria e refeições ligeiras presente de norte a sul do país, recruta um/a Operador/a de Cafetaria para Portimão.

Responsabilidades

• Cumprir os procedimentos necessários para uma operação eficiente, desde a preparação até ao atendimento;
• Manter padrões de qualidade no serviço, proporcionando uma experiência acolhedora a cada cliente;
• Prestar um atendimento próximo e cuidadoso, contribuindo para a satisfação e fidelização dos clientes.

Perfil pretendido

• Gosto genuíno pela área da restauração e cafetaria;
• Experiência anterior em funções semelhantes (preferencial);
• Formação técnico-profissional em Restauração ou Hotelaria (valorizada);
• Conhecimentos de Office e software Winrest são uma vantagem.

Condições e benefícios

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá;
• Seguro de saúde e de vida para colaboradores efetivos, com extensão possível ao agregado familiar;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Formação inicial, plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, com programas de férias nas pausas letivas;
• Kit nascimento, vacina contra a gripe, programas de saúde mental e consultas de nutrição;
• Apoio psicossocial, financeiro e jurídico através do programa Somos Sonae;
• Descontos e parcerias em mais de 300 marcas.

A MC Sonae promove um ambiente de trabalho assente na diversidade de perfis, onde todos se sentem respeitados e valorizados pelas suas competências.

Recrutamos um/a Backoffice Comercial para integração direta numa empresa do setor industrial em Viseu, em regime full-time de segunda a segunda-feira.

Responsabilidades

• Prospeção de novos clientes e mercados;
• Acompanhamento e gestão de compras para clientes sediados em diversos países;
• Procura e seleção de fornecedores;
• Negociação de preços, modos de pagamento e prazos de entrega;
• Seguimento de todas as etapas da produção e correção de desvios;
• Acompanhamento de novas tendências de mercado.

Perfil pretendido

• Experiência anterior em funções similares (obrigatório);
• Boa capacidade de comunicação e negociação;
• Português falado e escrito corretamente;
• Inglês falado e escrito (preferencial);
• Residência próxima de Viseu.

Condições

• Contrato direto com a empresa;
• Horário full-time de 40 horas semanais, com as pausas previstas por lei;
• 1 vaga disponível.

O Lidl recruta um/a Operador/a de Loja em Vila Real, em regime de 28 horas semanais e contrato temporário de verão, com remuneração de 700€ mensais. Uma oportunidade para quem quer ganhar experiência numa empresa presente em 33 países.

Responsabilidades

• Repor mercadoria em loja;
• Controlar a frescura de frutas e legumes;
• Atender clientes e operar caixa;
• Garantir a apresentação, organização e limpeza da loja.

Perfil pretendido

• 9.º ano de escolaridade completo (mínimo);
• Disponibilidade para turnos rotativos, fins de semana e feriados;
• Simpatia, polivalência e dinamismo.

Condições e benefícios

• Remuneração mensal de 700€;
• Subsídio de alimentação de 9,60€/dia em Cartão Refeição, ou 10,20€/dia em Cartão Lidl Fã;
• 25 dias de férias anuais, com possibilidade de 3 dias adicionais mediante assiduidade;
• Dia de aniversário livre e remunerado;
• Acesso a mais de 600 parcerias com condições exclusivas em hotelaria, combustível, eletrónica e outras áreas;
• Fruta fresca diária no local de trabalho;
• Programa Cuidamos de Ti: aconselhamento confidencial em questões psicológicas, jurídicas e financeiras;
• Programa Mais Saúde: atividades de bem-estar, consultas de nutrição e eventos de equipa;
• Plano de formação ajustado à função.

O Lidl está comprometido com a diversidade e inclusão no local de trabalho, oferecendo igualdade de oportunidades independentemente de género, origem étnica, religião, idade, orientação sexual ou qualquer outro fator.