O Continente Bom Dia está a recrutar um/a Operador/a de Loja para integrar a equipa de uma nova loja. A oportunidade destina-se a pessoas com gosto pelo atendimento ao público, interesse pelo retalho alimentar e disponibilidade para trabalhar em horários rotativos, incluindo fins de semana.

Integrado na MC, o Continente Bom Dia é uma marca de supermercados de proximidade, com um conceito moderno assente na qualidade dos produtos e na excelência do serviço prestado aos clientes.

Principais responsabilidades

Consoante a área atribuída, as funções poderão incluir:

• Atender os clientes nas caixas com simpatia, rapidez e rigor;
• Registar produtos e pagamentos;
• Esclarecer dúvidas e apoiar na resolução de situações durante o processo de compra;
• Repor e organizar os produtos nas prateleiras;
• Garantir a disponibilidade e a correta apresentação dos artigos;
• Apoiar as áreas de frescos, incluindo talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria;
• Preparar, acondicionar e apresentar os produtos de acordo com os procedimentos definidos;
• Proporcionar um atendimento próximo e orientado para a satisfação do cliente;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa no funcionamento diário da loja;
• Manter os espaços de trabalho limpos, organizados e preparados para receber os clientes.

Perfil procurado

• Gosto pelo atendimento ao público e orientação para o cliente;
• Interesse pelo setor do retalho alimentar;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Espírito de equipa, sentido de responsabilidade e compromisso;
• Capacidade de adaptação a diferentes funções e áreas da loja;
• Flexibilidade para trabalhar em horários rotativos;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana.

O que a empresa oferece

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação pago em valor ou através do Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de integração e formação inicial;
• Acesso a uma plataforma de formação contínua e a um programa de literacia financeira;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Vacina contra a gripe e respetiva aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit de nascimento para filhos de colaboradores;
• Ambiente de trabalho colaborativo e oportunidades de desenvolvimento profissional.

#### **Tudo pronto para a tua nova aventura?**

Na Blue Banana acreditamos profundamente que as pessoas estão no centro do nosso desenvolvimento como marca.

Por isso, o nosso objetivo é atrair o melhor talento para continuar a crescer neste projeto sem limites, onde trabalhamos para empoderar as novas gerações a fazer da sua vida uma verdadeira aventura.

A nossa missão convida-nos a conectar com os nossos consumidores de forma significativa, através da criação de conteúdo, de histórias inspiradoras e de produtos icónicos de alta qualidade e responsáveis com o meio ambiente.

Não somos apenas uma marca, SOMOS UM ESTILO DE VIDA! E queremos influenciar positivamente o mundo.

Gostavas de te juntar a esta nova aventura?

Se sim, continua a ler e descobre como podes fazer parte desta missão emocionante.

#### Quais serão as tuas responsabilidades?

Estamos à procura de talento para a **abertura da nossa nova loja no Algarve**. Procuramos integrar na equipa:

– Um/a Sales Assistant com contrato de **40 horas semanais** (full-time).
– Um/a Sales Assistant com contrato de **30 horas semanais**.
– Dois/duas Sales Assistants com contrato de **20 horas semanais** (part-time)
– Queremos que sejas o rosto visível da Blue Banana, representando a nossa imagem e os nossos valores, enquanto contribuis para as vendas e ofereces um atendimento incrível aos nossos clientes. Serás o/a seu/sua maior aliadx:

– Acompanhando os/as clientes durante todo o processo de compra, transmitindo os nossos valores ao longo da experiência.
– Mantendo a loja com uma imagem alinhada aos valores da marca.
– Dando apoio operacional na gestão de inventário, controlo de stock, pedidos e organização de armazém.

#### **O que te fará brilhar connosco? Habilidades e experiências-chave:**

– Valorizamos positivamente uma experiência mínima de 6 meses como Sales Assistant.
– Boas competências de comunicação.
– Que gostes de vender, promovendo vendas cruzadas e oferecendo alternativas. Junto com os teus colegas, serás chave para alcançar os objetivos da loja.
– Disponibilidade horária para turnos rotativos de segunda a domingo.
– Será valorizado positivamente o conhecimento de um segundo idioma.

#### O que ganhas ao juntares-te a nós? Aqui vão os nossos benefícios:

**Estilo X:** Terás acesso a todos os nossos produtos com um desconto exclusivo desde o primeiro dia, além de um uniforme completo e vales de temporada para desfrutar das nossas peças da nova coleção. Também poderás oferecer aos teus familiares e amigos próximos um desconto muito especial pensado para eles.

**Incentivos:** Promovemos o espírito de equipa oferecendo bónus mensais com base na concretização de objetivos de grupo.

**Cultura desafiante:** Junta-te a nós se procuras algo diferente. Sê parte de um projeto internacional onde todos os dias impactas e somas, quebrando as regras do jogo. Vais sentir-te parte do projeto, com acesso direto a toda a informação através do/a teu/tua Area Manager.

**Evolui connosco:** Terás todas as ferramentas, recursos e facilidades ao teu dispor para cresceres a nível pessoal e profissional.

**Faz parte da mudança:** A Blue Banana é uma empresa certificada B Corp. Isso significa que não trabalhamos apenas para crescer, mas para gerar um impacto positivo real nas pessoas e no planeta.

#### Queres conhecer-nos melhor?

Visita o nosso site ou passa por uma das nossas lojas.
Acompanha as nossas aventuras no YouTube através dos nossos vlogs e descobre o lado B da aventura. Nem tudo é tão bonito como parece nas fotos.

Obrigadx por leres até aqui e bem-vindx, aventurx!

A Blue Banana manifesta o seu compromisso com a igualdade de género e oportunidades a todos os níveis e para todas as pessoas colaboradoras, garantindo a diversidade, a equidade e a inclusão em todos os seus processos.

Promovemos um futuro mais sustentável, desenhando e produzindo coleções de forma responsável. Trabalhamos em todos os níveis para garantir o menor impacto ambiental e social dos nossos produtos, cumprindo os critérios de sustentabilidade e responsabilidade social que defendemos.

A BAGGA está a recrutar um/a Operador/a de Cafetaria para integrar a sua equipa. A função inclui a preparação de produtos, o atendimento ao cliente e o apoio ao funcionamento diário do estabelecimento.

Integrada na MC, a BAGGA disponibiliza uma oferta diversificada de cafetaria, pastelaria, padaria e refeições ligeiras, num ambiente moderno e acolhedor.

Principais responsabilidades

• Assegurar o bom funcionamento diário do estabelecimento;
• Cumprir e promover os procedimentos necessários para uma operação eficiente;
• Preparar produtos de cafetaria, pastelaria, padaria e refeições ligeiras;
• Atender os clientes de forma próxima, cuidada e cordial;
• Garantir os padrões de qualidade definidos para o serviço;
• Proporcionar uma experiência positiva e acolhedora aos clientes;
• Contribuir para a satisfação e fidelização dos clientes;
• Manter o espaço de trabalho limpo e organizado.

Perfil procurado

• Gosto pelas áreas da restauração e cafetaria;
• Motivação e disponibilidade para aprender e desenvolver novas competências;
• Experiência anterior em restauração, cafetaria ou funções semelhantes, preferencialmente;
• Conhecimentos de ferramentas do Microsoft Office;
• Conhecimentos do software Winrest, valorizados;
• Formação técnico-profissional em Restauração, Hotelaria ou área relacionada, valorizada;
• Orientação para o cliente, sentido de responsabilidade e capacidade de trabalho em equipa.

O que a empresa oferece

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação pago em valor ou através do Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de integração e formação inicial;
• Acesso a uma plataforma de formação contínua e a um programa de literacia financeira;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Vacina contra a gripe e respetiva aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit de nascimento para filhos de colaboradores.

Candidatura

Esta é uma oportunidade para integrar a equipa da BAGGA e desenvolver uma carreira numa empresa que aposta na formação, na mobilidade interna e no bem-estar dos seus colaboradores.

O Continente Bom Dia está a recrutar um/a Operador/a de Loja para integrar a equipa de uma nova loja. A oportunidade destina-se a pessoas com gosto pelo atendimento ao público, interesse pelo retalho alimentar e disponibilidade para trabalhar em horários rotativos, incluindo fins de semana.

Integrado na MC, o Continente Bom Dia é uma marca de supermercados de proximidade, com um conceito moderno assente na qualidade dos produtos e na excelência do serviço prestado aos clientes.

Principais responsabilidades

Consoante a área atribuída, as funções poderão incluir:

• Atender os clientes nas caixas com simpatia, rapidez e rigor;
• Esclarecer dúvidas e apoiar na resolução de situações durante o processo de compra;
• Registar produtos e pagamentos;
• Repor e organizar os produtos nas prateleiras;
• Garantir a disponibilidade e a correta apresentação dos artigos;
• Apoiar as áreas de frescos, incluindo talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria;
• Preparar, acondicionar e apresentar os produtos de acordo com os procedimentos definidos;
• Proporcionar um atendimento próximo e orientado para a satisfação do cliente;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa no funcionamento diário da loja;
• Manter os espaços de trabalho limpos, organizados e preparados para receber os clientes.

Perfil procurado

• Gosto pelo atendimento ao público e orientação para o cliente;
• Interesse pelo setor do retalho alimentar;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Espírito de equipa, sentido de responsabilidade e compromisso;
• Capacidade de adaptação a diferentes funções e áreas da loja;
• Flexibilidade para trabalhar em horários rotativos;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana.

O que a empresa oferece

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação pago em valor ou através do Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de integração e formação inicial;
• Acesso a uma plataforma de formação contínua e a um programa de literacia financeira;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Vacina contra a gripe e respetiva aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit de nascimento para filhos de colaboradores;
• Ambiente de trabalho colaborativo e oportunidades de desenvolvimento profissional.

Processo de candidatura

Após a submissão da candidatura, os candidatos que cumpram os critérios necessários para a função receberão, no endereço de email utilizado no registo, uma ligação para realizar um assessment digital obrigatório.

A candidatura apenas será considerada completa depois da realização desta avaliação de competências.

O Continente Modelo está a recrutar um/a Operador/a de Loja para integrar a equipa de Marco de Canaveses. A oportunidade destina-se a pessoas com gosto pelo atendimento ao público, interesse pelo retalho alimentar e disponibilidade para trabalhar em horários rotativos, incluindo fins de semana.

Com mais de 130 lojas em Portugal, o Continente Modelo é uma insígnia de supermercados da MC que aposta na inovação, no dinamismo e num serviço orientado para as necessidades dos clientes.

Principais responsabilidades

Consoante a área atribuída, as funções poderão incluir:

• Atender os clientes nas caixas com simpatia, rapidez e rigor;
• Esclarecer dúvidas e apoiar na resolução de situações durante o processo de compra;
• Registar produtos e pagamentos;
• Repor e organizar os produtos nas prateleiras;
• Garantir a disponibilidade e a correta apresentação dos artigos;
• Apoiar as áreas de frescos, incluindo talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria;
• Preparar, acondicionar e apresentar os produtos de acordo com os procedimentos definidos;
• Proporcionar um atendimento próximo e orientado para a satisfação do cliente;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa no funcionamento diário da loja;
• Manter os espaços de trabalho limpos e organizados.

Perfil procurado

• Gosto pelo atendimento ao público e orientação para o cliente;
• Interesse pelo setor do retalho alimentar;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Espírito de equipa, sentido de responsabilidade e compromisso;
• Capacidade de adaptação a diferentes funções e áreas da loja;
• Flexibilidade para trabalhar em horários rotativos;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana.

O que a empresa oferece

• Salário competitivo;
• Dias de descanso adicionais;
• Subsídio de alimentação pago em valor ou através do Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de integração e formação inicial;
• Acesso a uma plataforma de formação contínua e a um programa de literacia financeira;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Vacina contra a gripe e respetiva aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit de nascimento para filhos de colaboradores;
• Ambiente de trabalho colaborativo, dinâmico e orientado para o desenvolvimento profissional.

Candidatura

Esta é uma oportunidade para integrar a equipa do Continente Modelo em Marco de Canaveses e desenvolver uma carreira numa empresa que aposta na formação, na mobilidade interna e no bem-estar dos seus colaboradores.

O Continente Bom Dia está a recrutar Operadores/as de Loja para integrar a equipa da sua nova loja em Quarteira. A oportunidade destina-se a pessoas com gosto pelo atendimento ao público, interesse pelo retalho alimentar e disponibilidade para trabalhar em horários rotativos, incluindo fins de semana.

O Continente Bom Dia é uma marca de supermercados de proximidade da MC, com um conceito moderno assente na qualidade dos produtos e na excelência do serviço prestado aos clientes.

Principais responsabilidades

Consoante a área atribuída, as funções poderão incluir:

• Atender os clientes nas caixas com simpatia, rapidez e rigor;
• Esclarecer dúvidas e apoiar na resolução de situações durante o processo de compra;
• Registar produtos e pagamentos;
• Repor e organizar os produtos nas prateleiras;
• Garantir a disponibilidade e a correta apresentação dos artigos;
• Apoiar as áreas de frescos, incluindo talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria;
• Preparar, acondicionar e apresentar os produtos de acordo com os procedimentos definidos;
• Proporcionar um atendimento próximo e orientado para a satisfação do cliente;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa no funcionamento diário da loja;
• Manter os espaços de trabalho limpos, organizados e preparados para receber os clientes.

Perfil procurado

• Gosto pelo atendimento ao público e orientação para o cliente;
• Interesse pelo setor do retalho alimentar;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Espírito de equipa, sentido de responsabilidade e compromisso;
• Capacidade de adaptação a diferentes funções e áreas da loja;
• Flexibilidade para trabalhar em horários rotativos;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana.

O que a empresa oferece

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação pago em valor ou através do Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de integração e formação inicial;
• Acesso a uma plataforma de formação contínua e a um programa de literacia financeira;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Vacina contra a gripe e respetiva aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit de nascimento para filhos de colaboradores;
• Ambiente de trabalho dinâmico, colaborativo e orientado para o desenvolvimento profissional.

Candidatura

Esta é uma oportunidade para participar na abertura do novo Continente Bom Dia em Quarteira e desenvolver uma carreira numa empresa que aposta na formação, na mobilidade interna e no bem-estar dos seus colaboradores.

A ZU está a recrutar um/a Gestor/a de Loja para liderar a equipa de Campo de Ourique, em Lisboa. A função inclui a gestão da operação diária, o desenvolvimento da equipa e a responsabilidade técnica da loja, com particular atenção ao cumprimento das normas aplicáveis aos medicamentos e produtos de uso veterinário.

A ZU dedica-se ao bem-estar e à saúde dos animais de companhia, disponibilizando serviços de medicina veterinária, banhos e tosquias, bem como produtos de alimentação, higiene, saúde e acessórios para cães e gatos.

Principais responsabilidades

• Liderar, acompanhar e desenvolver a equipa da loja;
• Assegurar a formação necessária para a prestação de um atendimento especializado e de qualidade;
• Promover um ambiente de trabalho motivador, colaborativo e orientado para resultados;
• Definir e acompanhar os objetivos de desempenho da equipa;
• Coordenar a operação diária e garantir o bom funcionamento da loja;
• Assegurar a organização e correta apresentação dos produtos no espaço de venda;
• Garantir uma experiência positiva e um serviço orientado para a satisfação dos clientes;
• Atuar como responsável técnico/a da loja;
• Garantir o cumprimento das normas e regulamentos aplicáveis aos procedimentos veterinários e à segurança animal;
• Coordenar e supervisionar a gestão de Medicamentos de Uso Veterinário e Produtos de Uso Veterinário;
• Assegurar o cumprimento das diretrizes e da legislação aplicáveis à atividade.

Perfil procurado

• Formação superior, preferencialmente;
• Experiência anterior em gestão de operações ou coordenação de equipas, valorizada;
• Experiência no setor dos cuidados para animais de companhia ou numa área relacionada, preferencialmente;
• Capacidade para liderar, motivar e desenvolver equipas;
• Orientação para o cliente, para os resultados e para o cumprimento de objetivos;
• Capacidade de organização, planeamento e resolução de desafios operacionais;
• Gosto pelo atendimento ao público e pelo trabalho em equipa;
• Interesse genuíno pelo bem-estar e pelos cuidados de saúde dos animais;
• Flexibilidade para trabalhar em horários rotativos e aos fins de semana.

O que a empresa oferece

• Ambiente de trabalho colaborativo, dinâmico e orientado para o bem-estar animal;
• Plano de formação contínua e acesso a uma plataforma de aprendizagem online;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Subsídio de alimentação pago em valor ou através do Cartão Dá;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Seguro de saúde, com possibilidade de extensão ao agregado familiar em condições vantajosas, e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde física e mental;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Dois dias de férias adicionais, mediante o cumprimento dos requisitos definidos.

Processo de candidatura

Após a submissão da candidatura, os candidatos que cumpram os critérios necessários para a função receberão, no endereço de email utilizado no registo, uma ligação para realizar um assessment digital obrigatório.

A candidatura apenas será considerada completa após a realização desta avaliação de competências.

A ZU está a recrutar um/a Vendedor/a de Loja para integrar a equipa de Brejos de Azeitão, em regime de tempo inteiro ou parcial. A função inclui o atendimento e aconselhamento dos clientes, a reposição de produtos, o controlo de stocks e o apoio ao funcionamento diário da loja.

A ZU dedica-se ao bem-estar e aos cuidados de saúde de cães e gatos, disponibilizando serviços de medicina veterinária, banhos e tosquias, bem como produtos de alimentação, higiene, saúde e acessórios para animais de companhia.

Principais responsabilidades

• Prestar um atendimento especializado, próximo e empático;
• Identificar as necessidades dos clientes e aconselhar os produtos mais adequados aos seus animais de companhia;
• Contribuir para a satisfação e fidelização dos clientes;
• Acompanhar a reposição e o controlo de stocks;
• Receber, organizar e arrumar os produtos no armazém;
• Garantir que a área de vendas se mantém organizada e com os produtos corretamente expostos;
• Apoiar as tarefas diárias de funcionamento da loja;
• Prestar apoio na gestão de caixa, quando necessário;
• Contribuir para o cumprimento dos objetivos comerciais da equipa.

Perfil procurado

• 12.º ano de escolaridade completo;
• Gosto pelo atendimento ao público;
• Interesse genuíno pelo bem-estar e pelos cuidados de saúde dos animais;
• Experiência anterior em atendimento, reposição ou outras funções de loja, preferencialmente;
• Experiência no setor dos cuidados para animais de companhia, valorizada;
• Orientação para o cliente, para as vendas e para o cumprimento de objetivos;
• Espírito de equipa, sentido de compromisso e capacidade de colaboração;
• Disponibilidade para trabalhar a tempo inteiro ou parcial;
• Flexibilidade para trabalhar em horários rotativos e aos fins de semana.

O que a empresa oferece

• Salário competitivo;
• Ambiente de trabalho colaborativo, dinâmico e orientado para o bem-estar animal;
• Plano de integração e formação inicial;
• Acesso a uma plataforma de formação contínua e a um programa de literacia financeira;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Subsídio de alimentação pago em valor ou através do Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Vacina contra a gripe e respetiva aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit de nascimento para filhos de colaboradores.

Candidatura

Esta é uma oportunidade para integrar a equipa da ZU em Brejos de Azeitão e desenvolver uma carreira numa empresa dedicada ao bem-estar animal, com formação contínua e possibilidades de mobilidade interna.