Empregos em Beleza / Moda

A Wells está a recrutar Especialista de Beleza/Perfumaria para Évora, procurando reforçar a equipa com alguém que tenha gosto pelo atendimento ao público, interesse pelas áreas da beleza e perfumaria e vontade de aconselhar os clientes na escolha das soluções mais adequadas. A função exige disponibilidade para horários diversificados, incluindo fins de semana, não sendo necessário ter experiência especializada, uma vez que a Wells assegura formação.

Integrada na MC, a Wells atua nas áreas da saúde, bem-estar e beleza, apostando num atendimento próximo e personalizado. A marca procura profissionais capazes de compreender as necessidades de cada cliente e proporcionar uma experiência de compra cuidada.

Principais responsabilidades

• Prestar um atendimento próximo, personalizado e orientado para as necessidades de cada cliente;
• Aconselhar os clientes na escolha de produtos de beleza e perfumaria;
• Identificar oportunidades e apresentar as soluções mais adequadas;
• Explicar produtos e opções disponíveis de forma clara e compreensível;
• Contribuir para uma experiência de compra positiva;
• Organizar e gerir as tarefas diárias de forma eficiente;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa para assegurar o bom funcionamento da loja;
• Contribuir para o cumprimento dos objetivos definidos para a operação.

Perfil procurado

• 12.º ano de escolaridade;
• Gosto pelo atendimento ao público e contacto com clientes;
• Interesse pelas áreas da beleza e perfumaria;
• Orientação para objetivos e capacidade para identificar oportunidades;
• Boa capacidade de comunicação, com uma abordagem clara, empática e eficaz;
• Capacidade para ouvir e compreender as necessidades dos clientes;
• Organização e atenção ao detalhe;
• Capacidade para gerir o tempo e diferentes tarefas de forma eficiente;
• Espírito de equipa e atitude colaborativa;
• Disponibilidade para trabalhar em horários diversificados, incluindo fins de semana;
• Disponibilidade para deslocações geográficas, nomeadamente para apoio a outras lojas da região ou participação em eventos especiais;
• Carta de condução será valorizada, embora não seja um requisito obrigatório.

O que vais encontrar na Wells

• Formação para desenvolver os conhecimentos necessários ao desempenho da função;
• Ambiente de trabalho colaborativo, assente na cooperação e partilha de conhecimentos;
• Uma equipa dinâmica, com oportunidades de aprendizagem e novos desafios no dia a dia;
• Possibilidades de progressão profissional e mobilidade interna;
• Oportunidade de desenvolver uma carreira numa empresa de referência no setor do retalho.

O que a Wells oferece

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou através do Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de Telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de Mobilidade Interna para promoção e desenvolvimento de talento;
• Seguro de Saúde e Seguro de Vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do Seguro de Saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Plano de onboarding e formação inicial;
• Plataforma de formação contínua e Programa de Literacia Financeira;
• Prémios escolares e Bolsas de Mérito para filhos de colaboradores, incluindo ensino regular e inclusivo;
• Programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit Nascimento;
• Vacina contra a gripe e respetiva aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas de referência.

Processo de candidatura

A candidatura inclui a realização obrigatória de um assessment digital. Depois de submeter a candidatura, os candidatos que cumpram os critérios necessários para a função receberão no endereço de email utilizado no registo um link para realizar esta etapa do processo de recrutamento.

Se procuras trabalho na área da beleza e perfumaria em Évora, tens gosto pelo atendimento ao público e gostarias de integrar a Wells, esta poderá ser uma oportunidade para desenvolveres a tua carreira no retalho especializado.

A Charlotte Tilbury Beauty está a recrutar um/a Beauty Expert para trabalhar no Aeroporto Humberto Delgado, em Lisboa, na área de Travel Retail. A posição é presencial e a tempo inteiro, com 40 horas semanais, sendo necessária flexibilidade para trabalhar por turnos, incluindo horários de abertura e de fecho.

O/A profissional irá representar a marca junto dos clientes, combinando aconselhamento especializado, aplicação de maquilhagem e venda, com foco numa experiência de atendimento de elevada qualidade e no cumprimento dos objetivos comerciais e KPI definidos.

Responsabilidades:

• Proporcionar uma experiência de atendimento de excelência aos clientes;
• Representar a Charlotte Tilbury Beauty como embaixador/a da marca;
• Aconselhar os clientes sobre produtos, técnicas e looks de maquilhagem;
• Demonstrar e aplicar maquilhagem, adaptando as técnicas às necessidades de cada cliente;
• Partilhar conhecimento sobre os produtos e a abordagem da marca;
• Trabalhar para atingir e superar os objetivos de vendas e KPI definidos;
• Contribuir para a fidelização dos clientes através de um serviço personalizado;
• Colaborar de forma próxima com colegas e responsáveis de equipa;
• Adaptar-se às necessidades operacionais e a alterações de última hora;
• Cumprir os padrões de apresentação pessoal definidos pela empresa.

Requisitos:

• Forte orientação para vendas, resultados e experiência do cliente;
• Capacidade para trabalhar num ambiente de ritmo elevado;
• Espírito de equipa e capacidade de colaboração;
• Flexibilidade e capacidade de adaptação;
• Paixão pelo setor da beleza e pela marca Charlotte Tilbury;
• Disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo turnos de abertura e de fecho;
• Disponibilidade para cumprir os requisitos de segurança associados ao trabalho na zona airside do aeroporto;
• Disponibilidade para fornecer referências profissionais e pessoais relativas aos últimos cinco anos e para realizar uma verificação de antecedentes criminais.

Será valorizado:

• Experiência anterior como Sales Advisor, preferencialmente nos setores de beleza, retalho ou FMCG;
• Experiência na aplicação de maquilhagem;
• Capacidade para adaptar técnicas e estilos de maquilhagem a diferentes clientes e necessidades.

Oferta:

• Contrato a tempo inteiro, com 40 horas semanais;
• Formação prática no local de trabalho;
• Acesso à Charlotte’s Magic Academy;
• Oportunidades de desenvolvimento e progressão profissional;
• Possibilidade de contribuir com ideias para a melhoria de processos e da experiência da marca;
• Acesso antecipado a lançamentos de produtos;
• Conjunto completo de produtos de um look Charlotte Tilbury após conclusão do período experimental;
• Desconto exclusivo para colaboradores;
• Acesso à plataforma de benefícios Tilbury Treats, com descontos e vantagens em diferentes serviços, incluindo ginásios e cinema.

Diversidade e inclusão:

A Charlotte Tilbury Beauty promove um ambiente de trabalho inclusivo e procura integrar pessoas com diferentes origens, culturas, perspetivas, crenças e experiências, valorizando a diversidade em toda a organização e no processo de recrutamento.

A Le Labo está a recrutar um/a Beauty Advisor para integrar, a tempo inteiro e em regime temporário, a equipa de vendas em Lisboa. A função terá uma forte componente de atendimento personalizado, aconselhamento ao cliente e apoio às atividades do ponto de venda.

O/A profissional será responsável por proporcionar uma experiência de compra acolhedora, inspiradora e personalizada, combinando conhecimento técnico e criatividade com uma forte orientação para o cliente.

Responsabilidades:

• Receber e acompanhar os clientes de forma personalizada;
• Identificar as necessidades e preferências de cada cliente;
• Prestar aconselhamento sobre os produtos disponíveis;
• Proporcionar uma experiência de compra inspiradora e diferenciadora;
• Partilhar conhecimentos técnicos e informações relevantes sobre os produtos;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa para alcançar os objetivos da loja;
• Participar em eventos e iniciativas realizadas no ponto de venda;
• Contribuir para a apresentação e organização do espaço;
• Garantir o cumprimento dos padrões de visual merchandising definidos pela marca;
• Apoiar as operações de venda através do sistema de ponto de venda.

Requisitos:

• Capacidade para proporcionar um atendimento personalizado, autêntico e inspirador;
• Forte orientação para o cliente e gosto pelo contacto com o público;
• Perfil dinâmico, proativo e com capacidade de iniciativa;
• Capacidade para trabalhar num ambiente de retalho dinâmico e exigente;
• Disponibilidade para trabalhar em horários de comércio, incluindo períodos diurnos e noturnos, fins de semana e eventos especiais;
• Experiência anterior com software de ponto de venda;
• Direito legal de residência e trabalho em Portugal.

Será valorizado:

• Formação na área da maquilhagem;
• Experiência anterior em maquilhagem no setor do retalho;
• Experiência prática de nível amador que demonstre competências criativas e técnicas;
• Experiência anterior no setor da beleza de prestígio.

Oferta:

• Contrato temporário a tempo inteiro;
• Remuneração competitiva;
• Pacote de benefícios;
• Formação e desenvolvimento profissional;
• Oportunidade de integração numa empresa internacional do setor da beleza de prestígio;
• Ambiente de trabalho que valoriza a diversidade de ideias, experiências e pessoas.

O IEFP, I.P. está a divulgar o recrutamento de dois profissionais de Manicura, Pedicura e Calista para trabalhar presencialmente e a tempo inteiro na Guarda. A posição oferece contrato sem termo, horário diurno das 10h00 às 19h00 e uma remuneração base mensal ilíquida de 920€.

A oportunidade destina-se a candidatos com formação na área da Estética, experiência profissional mínima de 12 meses e elegibilidade para a medida +Emprego do IEFP.

Número de vagas: 2

Responsabilidades:

• Executar serviços de manicura;
• Realizar serviços de pedicura;
• Preparar e organizar os materiais necessários aos tratamentos;
• Garantir a limpeza e correta conservação dos instrumentos de trabalho;
• Cumprir as normas específicas de higiene e segurança aplicáveis à função;
• Prestar um atendimento cuidado e profissional aos clientes;
• Manter o espaço de trabalho limpo e organizado.

Requisitos:

• 12.º ano de escolaridade completo;
• Formação profissional em Estética, Cosmética e Bem-Estar;
• Experiência profissional mínima de 12 meses;
• Capacidade para executar serviços de manicura e pedicura;
• Elegibilidade para a medida +Emprego do IEFP;
• Conhecimentos das normas de higiene e segurança aplicáveis à atividade;
• Sentido de responsabilidade, organização e atenção ao detalhe;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento com clientes;
• Disponibilidade para trabalhar presencialmente na Guarda.

Oferta:

• Contrato de trabalho sem termo;
• Trabalho presencial e a tempo inteiro;
• Horário diurno das 10h00 às 19h00;
• Jornada diária de oito horas;
• Remuneração base mensal ilíquida de 920€;
• Subsídio de alimentação de 6€ por dia de trabalho;
• Regime geral de descanso semanal.

A SMCP SA está a recrutar um/a Assistente de Vendas para integrar a equipa da nova loja Sandro no Porto. O/A profissional irá representar a marca junto dos clientes, assegurando um atendimento personalizado e contribuindo para o desempenho comercial e a organização do espaço.

Fundada em 1984, a Sandro integra o grupo SMCP e é uma marca internacional de moda premium com presença em cerca de 41 países e mais de 2.800 colaboradores. A marca distingue-se por um estilo parisiense descontraído e elegante, com coleções para homem e mulher.

Responsabilidades:

• Receber e acompanhar os clientes durante a sua visita à loja;
• Prestar um atendimento personalizado e adequado às necessidades de cada cliente;
• Desenvolver relações de confiança e contribuir para a fidelização dos clientes;
• Apresentar e recomendar produtos de acordo com o perfil e as preferências do cliente;
• Contribuir para o aumento das vendas e para o cumprimento dos objetivos comerciais;
• Representar os valores e a imagem da Sandro através de um serviço de elevada qualidade;
• Assegurar o bom funcionamento diário da loja;
• Organizar a área de venda e manter os produtos corretamente apresentados;
• Cumprir as orientações de merchandising e apresentação visual definidas pela empresa;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa nas diferentes tarefas da loja.

Requisitos:

• Experiência profissional relevante na venda de moda premium ou pronto-a-vestir de gama alta;
• Elevada orientação para o cliente e para a qualidade do serviço;
• Bom sentido comercial e orientação para resultados;
• Interesse pela moda e conhecimento das tendências do setor;
• Excelente apresentação pessoal;
• Dinamismo, entusiasmo e espírito de iniciativa;
• Gosto pelo trabalho em equipa e facilidade em apoiar e orientar outras pessoas;
• Fluência em inglês.

Será valorizado:

• Conhecimentos de outros idiomas;
• Experiência em marcas internacionais de moda;
• Conhecimentos de merchandising visual;
• Experiência em processos de abertura de novas lojas.

Igualdade de oportunidades:

A SMCP SA promove a igualdade de oportunidades no emprego e analisa todas as candidaturas exclusivamente com base nas competências e na experiência profissional.

A MANGO está a recrutar um/a Vendedor/a para integrar a equipa da loja MANGO Woman no Centro Vasco da Gama, em Lisboa. A posição prevê um contrato de trabalho a termo certo, em regime part-time de 20 horas semanais e no turno da noite.

Com origem em Barcelona e presença em mais de 120 países, a MANGO é uma marca internacional de moda que aposta na criatividade, inovação e autenticidade.

Responsabilidades:

• Vender vestuário, acessórios, calçado e artigos em pele;
• Prestar serviços de aconselhamento de imagem e personal shopping;
• Acolher, atender e aconselhar os clientes durante a seleção e compra dos produtos;
• Conhecer as coleções, campanhas, ofertas e políticas da marca;
• Colaborar com a equipa para potenciar as vendas e melhorar a experiência do cliente;
• Apoiar a organização, armazenamento e reposição dos artigos;
• Desempenhar funções de caixa e colaborar nas operações diárias da loja;
• Cumprir os procedimentos de prevenção de perdas;
• Apoiar a realização de encomendas online quando os produtos pretendidos não estiverem disponíveis na loja.

Requisitos:

• Orientação para o cliente e gosto pelo atendimento;
• Interesse pelo setor da moda;
• Capacidade de colaboração e trabalho em equipa;
• Comunicação clara e fluida;
• Iniciativa, criatividade e capacidade de inovação;
• Disponibilidade para trabalhar 20 horas semanais no turno da noite.

Oferta:

• Contrato de trabalho a termo certo;
• Horário part-time de 20 horas semanais;
• Trabalho no turno da noite;
• Desconto de colaborador em todas as linhas da MANGO;
• Acesso a formações diversificadas e mentoria personalizada;
• Programas de desenvolvimento profissional contínuo;
• Oportunidades de progressão interna;
• Possibilidade de desenvolvimento de carreira internacional nos mercados onde a marca está presente.

Diversidade e inclusão:

A MANGO promove uma cultura inclusiva e está comprometida com a igualdade de oportunidades, valorizando a criatividade, a inovação e a autenticidade de cada pessoa.

O Grupo empresarial **GrupoTOP** conta com mais de 20 anos no mercado do retalho.

Em 2005, o grupo lançou a marca Mr. Blue, uma marca de moda para os homens que gostam de viver com estilo. Atualmente marcamos a nossa presença no mercado português e espanhol (com mais de 80 lojas).

Estamos a contratar **Vendedor(a) de Loja para a loja Mr. Blue Leiria, Reforço de Férias, Full Time**

Procuramos candidatos representantes da marca, que sejam capazes de proporcionar uma experiência única e que fidelizem o cliente à marca. É por isto que procuramos pessoas carismáticas e com forte sentido de responsabilidade.

Se gostas de moda, tens boa orientação para as vendas e queres trabalhar num ambiente divertido mas altamente profissional, então esta oferta é para ti!

Nota: Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade ao abrigo da Lei de Proteção de Dados. Somente serão consideradas as candidaturas que reúnam o perfil solicitado.

A Maje está a recrutar um/a Vendedor/a para uma posição temporária em regime full-time de 40 horas semanais, no ECI Porto.

Criada em Paris em 1998, a Maje é uma marca do Grupo SMCP com uma identidade feminina, moderna, glamorosa e arrojada. A marca está presente internacionalmente, com 627 pontos de venda e cerca de 1.700 colaboradores em 44 países.

No dia a dia, irás receber os clientes, proporcionar uma experiência personalizada e empática, desenvolver a fidelização e apoiar a gestão da carteira de clientes, contribuindo para o crescimento da marca.

Responsabilidades:

• Receber e acompanhar os clientes em loja;
• Proporcionar uma experiência de atendimento personalizada, empática e cuidada;
• Desenvolver a fidelização de clientes e contribuir para a melhoria da carteira de clientes;
• Gerir transações e apoiar a gestão de stock;
• Implementar as diretrizes de visual merchandising da marca;
• Contribuir para um serviço único, cortês e alinhado com a identidade da Maje.

Requisitos:

• Gosto por desafios e interesse pelo mundo da moda;
• Perfil motivado, ousado e empreendedor;
• Identificação com valores como bondade, liberdade, criatividade, generosidade e espírito de família;
• Gosto pelo contacto com clientes e por ambientes de loja dinâmicos;
• Disponibilidade para trabalhar em regime full-time de 40 horas semanais.

Oferta:

• Contrato temporário;
• Regime full-time de 40 horas semanais;
• Integração inicial personalizada durante a primeira semana;
• Trabalho com equipas apaixonadas, atenciosas e dinâmicas;
• Participação em projetos ambiciosos numa marca orientada para o futuro, inovação e sustentabilidade;
• Oportunidades de desenvolvimento de carreira interna na Maje ou no Grupo SMCP;
• Sistema de bónus mensal;
• Descontos em compras nas marcas SMCP;
• Acesso a vendas privadas regulares;
• Acesso ilimitado à plataforma de e-learning Mylearning.

Processo de recrutamento:

• Primeira entrevista telefónica com o Store Manager;
• Se a primeira conversa confirmar o alinhamento com a função, será realizada uma entrevista presencial com o/a Store Manager.

Diversidade e inclusão:

A inclusão e a diversidade estão no centro das preocupações da Maje, que acredita que a inovação e a criatividade nascem da diversidade de opiniões e perfis. A marca procura oferecer a colaboradores e candidatos um ambiente inclusivo, onde todos tenham lugar, independentemente da sua origem, percurso ou preferências.