Empregos em Vila Nova de Oliveirinha

A Medinfar está a recrutar um/a Empregado/a de Armazém para integrar a equipa de Logística e Armazém da sua unidade industrial em Condeixa-a-Nova, Coimbra, numa posição full-time. A função envolve atividades de receção, movimentação de mercadorias, picking, controlo de stocks e expedição, assegurando o cumprimento dos procedimentos de segurança e dos padrões aplicáveis à indústria farmacêutica.

É necessária disponibilidade para trabalhar em três turnos rotativos, bem como capacidade para utilizar terminais de radiofrequência e sistemas de gestão de armazém.

Responsabilidades:

• Receber mercadorias, conferir a respetiva documentação e verificar a conformidade dos produtos recebidos;
• Organizar os produtos nas estruturas de armazenamento;
• Realizar operações de picking e dispensa de produtos;
• Identificar, organizar e paletizar mercadorias destinadas a expedição;
• Efetuar cargas e descargas em camiões, carrinhas e contentores marítimos;
• Realizar transferências, movimentações e contagens de stock;
• Registar operações através de terminais de radiofrequência, leitores de códigos de barras e PDAs;
• Utilizar o sistema WMS nas operações diárias de armazém;
• Operar empilhadores retráteis e trilaterais;
• Utilizar porta-paletes elétricos e manuais;
• Manter o espaço de trabalho organizado e cumprir as rotas e procedimentos definidos;
• Colaborar com outras áreas da fábrica e com entidades externas, incluindo motoristas de transportes;
• Cumprir as normas de Higiene e Segurança no Trabalho e utilizar corretamente os equipamentos de proteção individual.

Requisitos:

• Disponibilidade para trabalhar em três turnos rotativos;
• Capacidade para utilizar terminais de radiofrequência e sistemas de gestão de armazém;
• Forte sentido de organização;
• Capacidade para manter o espaço de trabalho limpo e organizado;
• Boa capacidade de trabalho em equipa;
• Capacidade de articulação com outras áreas da fábrica e entidades externas;
• Compromisso com o cumprimento das normas de Higiene e Segurança no Trabalho;
• Sentido de responsabilidade, dinamismo e atenção ao detalhe.

Será valorizado:

• Certificado ou formação em movimentação de cargas.

Oferta:

• Posição full-time;
• Integração numa empresa farmacêutica portuguesa com presença consolidada no mercado;
• Integração numa equipa orientada para a inovação, ética, sustentabilidade e melhoria contínua;
• Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.

A RHmais está a recrutar profissionais para integrar a Linha de Apoio ao Cliente Vodafone, com possibilidade de trabalhar a partir de qualquer zona do país, em regime de teletrabalho. Estão disponíveis horários full-time e part-time, com disponibilidade entre as 14h00 e as 23h00 e folgas rotativas.

A função terá como principal missão prestar apoio aos clientes Vodafone, garantindo um atendimento claro, empático e orientado para a resolução de questões. A formação remunerada tem início a 24 de setembro, de segunda a sexta-feira, entre as 09h00 e as 18h00.

Responsabilidades:

• Prestar apoio aos clientes Vodafone através dos canais disponibilizados;
• Esclarecer dúvidas e apoiar na resolução de questões relacionadas com os serviços;
• Garantir um atendimento claro, empático e orientado para soluções;
• Representar a Vodafone através de um serviço de atendimento de qualidade;
• Colaborar com a restante equipa no acompanhamento das necessidades dos clientes.

Requisitos:

• 12.º ano de escolaridade completo;
• Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Boa capacidade de comunicação;
• Empatia e orientação para soluções;
• Proatividade e autonomia;
• Espírito de equipa;
• Disponibilidade para trabalhar entre as 14h00 e as 23h00;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana, de acordo com a escala de folgas rotativas.

Será valorizado:

• Experiência anterior em atendimento ao cliente;
• Conhecimentos de inglês.

Oferta:

• Possibilidade de horário full-time ou part-time;
• Regime de teletrabalho;
• Formação remunerada;
• Formação com início a 24 de setembro, de segunda a sexta-feira, das 09h00 às 18h00;
• Contrato de trabalho após conclusão da formação;
• Integração num projeto estável e com continuidade;
• Plano de saúde extensível à família;
• Prémios e comissões associados ao desempenho;
• Tarifário de colaborador para serviços móveis e fixos, com vantagens extensíveis a familiares e amigos.

Diversidade e inclusão:

A RHmais promove a igualdade de oportunidades e de tratamento, independentemente do sexo, idade, religião ou crença, diferentes capacidades, orientação sexual, ideologia política, raça ou etnia.

A Mr. Blue, marca integrada no GrupoTOP, está a recrutar um/a Vendedor/a de Loja para a sua loja no Forum Coimbra, em regime part-time e presencial. A função é dirigida a profissionais com gosto por moda, orientação para vendas e capacidade para proporcionar uma experiência de atendimento diferenciadora.

O objetivo passa por representar a marca junto dos clientes, promovendo um atendimento de qualidade e contribuindo para a sua fidelização.

Responsabilidades:

• Representar a marca Mr. Blue junto dos clientes;
• Proporcionar uma experiência de atendimento positiva e personalizada;
• Apoiar os clientes durante o processo de compra;
• Contribuir para a fidelização dos clientes à marca;
• Promover os produtos e apoiar o cumprimento dos objetivos comerciais da loja.

Requisitos:

• Gosto pela área da moda;
• Boa orientação para vendas;
• Perfil carismático e orientado para o cliente;
• Forte sentido de responsabilidade;
• Capacidade para trabalhar num ambiente dinâmico e profissional.

Oferta:

• Posição part-time;
• Trabalho presencial no Forum Coimbra;
• Integração numa marca de moda com presença em Portugal e Espanha;
• Integração num grupo empresarial com mais de 20 anos de experiência no setor do retalho.

O KFC está a reforçar a equipa do seu restaurante no Fórum Coimbra com a contratação de um Operador de Restauração (m/f/d), com possibilidade de trabalhar em regime de part-time e flexibilidade de horários.

Integrado no Grupo Ibersol, o KFC oferece a oportunidade de trabalhar num ambiente dinâmico e multicultural, com formação e possibilidades de desenvolvimento profissional.

Principais funções

• Atender os clientes e assegurar um serviço próximo e de qualidade;
• Preparar e organizar a sala e o balcão;
• Apoiar na preparação e eventual confeção de alimentos;
• Colaborar na gestão e controlo de stocks;
• Apoiar os restantes elementos da equipa nas diferentes tarefas da operação;
• Contribuir para um serviço de excelência e para a satisfação dos clientes.

Perfil procurado

• Experiência profissional em funções semelhantes, preferencialmente;
• Gosto e capacidade para trabalhar em equipa;
• Boa capacidade de comunicação;
• Orientação para o cliente;
• Conhecimentos razoáveis de língua inglesa.

O que é oferecido

• Vencimento base e prémios;
• Flexibilidade de horários e possibilidade de part-time;
• Formação inicial e contínua;
• Acesso aos benefícios exclusivos para colaboradores do Grupo Ibersol;
• Oportunidades de progressão de carreira;
• Seguro de saúde para colaboradores com contrato permanente e mais de um ano de antiguidade.

Se gostas da área da restauração e do contacto com clientes, envia a tua candidatura para integrar a equipa do KFC no Fórum Coimbra.

O Continente Modelo está a reforçar a equipa da sua loja na Lousã com a contratação de um Operador/a de Loja, para desempenhar funções em diferentes áreas da operação, incluindo caixas, reposição e frescos.

Integrado na MC, o Continente Modelo conta com mais de 130 lojas em Portugal e aposta num serviço próximo do cliente, na inovação e no desenvolvimento das suas equipas.

O processo de recrutamento inclui a realização obrigatória de um assessment digital, enviado aos candidatos que cumpram os critérios definidos para a função.

Principais funções

• Assegurar o atendimento ao cliente na frente de caixa, esclarecendo dúvidas e contribuindo para uma experiência de compra positiva;
• Garantir a reposição e organização dos produtos nas prateleiras;
• Colaborar nas diferentes áreas de frescos, incluindo talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria;
• Prestar um atendimento próximo e orientado para a satisfação do cliente;
• Contribuir para a organização e o bom funcionamento diário da loja.

Perfil procurado

• Gosto pelo atendimento ao público e orientação para o cliente;
• Flexibilidade para trabalhar em horários rotativos;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana;
• Espírito de equipa e sentido de compromisso;
• Capacidade de adaptação a diferentes tarefas e áreas da loja;
• Atitude colaborativa e vontade de aprender.

O que é oferecido

• Ambiente de trabalho colaborativo e integração numa equipa dinâmica;
• Subsídio de alimentação em valor ou através do Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna e desenvolvimento de talento;
• Seguro de saúde e de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Plano de onboarding, formação inicial e acesso a uma plataforma de formação contínua;
• Programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, bem como programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit de nascimento;
• Vacina contra a gripe, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Dias de folga adicionais;
• Salário competitivo.

Se gostas de trabalhar com o público e procuras uma oportunidade no retalho alimentar, envia a tua candidatura para integrar a equipa do Continente Modelo na Lousã.

A ZU está a formar uma nova equipa em Mira e procura um Vendedor/a de Loja, com disponibilidade para trabalhar em regime de part-time e/ou full-time, incluindo horários rotativos e fins de semana.

A ZU dedica-se ao bem-estar e à saúde dos animais de estimação, disponibilizando serviços de medicina veterinária, banhos e tosquias, além de alimentação, produtos de higiene, produtos veterinários e acessórios.

O processo de recrutamento inclui a realização obrigatória de um assessment digital, enviado aos candidatos que cumpram os critérios definidos para a função.

Principais funções

• Prestar um atendimento especializado, próximo e de qualidade aos clientes;
• Apoiar os clientes na escolha dos produtos mais adequados às necessidades dos seus animais de estimação;
• Acompanhar a reposição e o controlo de stocks;
• Manter o armazém organizado e facilitar o acesso aos produtos para reposição;
• Garantir a organização da área de vendas e uma apresentação cuidada e acessível dos produtos;
• Apoiar as diferentes tarefas relacionadas com o funcionamento diário da loja;
• Prestar apoio na gestão de caixa sempre que necessário;
• Contribuir para o cumprimento dos objetivos de vendas e para a fidelização dos clientes.

Perfil procurado

• 12.º ano de escolaridade;
• Experiência profissional em operações de loja, atendimento ou reposição, preferencialmente no setor de petcare;
• Interesse genuíno pelo bem-estar e cuidado dos animais;
• Gosto pelo trabalho em equipa e sentido de compromisso;
• Disponibilidade para trabalhar em regime de part-time e/ou full-time;
• Flexibilidade para horários rotativos e fins de semana;
• Orientação para resultados e para a satisfação do cliente.

O que é oferecido

• Ambiente de trabalho colaborativo e integração numa equipa dinâmica;
• Subsídio de alimentação em valor ou através do Cartão Dá;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Seguro de saúde, extensível ao agregado familiar em condições vantajosas, e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Plano de formação contínua e e-learning;
• Programas de mobilidade interna e desenvolvimento de talento;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde física e mental;
• Descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Possibilidade de dois dias de férias adicionais mediante o cumprimento dos requisitos definidos.

Se gostas de animais, tens orientação para o cliente e procuras uma oportunidade no retalho em Mira, envia a tua candidatura para integrar a nova equipa da ZU.

A ZU está a formar uma nova equipa em Condeixa-a-Nova e procura um Vendedor/a de Loja, com disponibilidade para trabalhar em regime de part-time e/ou full-time, incluindo horários rotativos e fins de semana.

A ZU dedica-se ao bem-estar e à saúde dos animais de estimação, disponibilizando serviços de medicina veterinária, banhos e tosquias, além de alimentação, produtos de higiene, produtos veterinários e acessórios.

O processo de recrutamento inclui a realização obrigatória de um assessment digital, enviado aos candidatos que cumpram os critérios definidos para a função.

Principais funções

• Prestar um atendimento especializado, próximo e de qualidade aos clientes;
• Apoiar os clientes na escolha dos produtos mais adequados às necessidades dos seus animais de estimação;
• Acompanhar a reposição e o controlo de stocks;
• Manter o armazém organizado e facilitar o acesso aos produtos para reposição;
• Garantir a organização da área de vendas e uma apresentação cuidada e acessível dos produtos;
• Apoiar as diferentes tarefas relacionadas com o funcionamento diário da loja;
• Prestar apoio na gestão de caixa sempre que necessário;
• Contribuir para o cumprimento dos objetivos de vendas e para a fidelização dos clientes.

Perfil procurado

• 12.º ano de escolaridade;
• Experiência profissional em operações de loja, atendimento ou reposição, preferencialmente no setor de petcare;
• Interesse genuíno pelo bem-estar e cuidado dos animais;
• Gosto pelo trabalho em equipa e sentido de compromisso;
• Disponibilidade para trabalhar em regime de part-time e/ou full-time;
• Flexibilidade para horários rotativos e fins de semana;
• Orientação para resultados e para a satisfação do cliente.

O que é oferecido

• Ambiente de trabalho colaborativo e integração numa equipa dinâmica;
• Subsídio de alimentação em valor ou através do Cartão Dá;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Seguro de saúde, extensível ao agregado familiar em condições vantajosas, e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Plano de formação contínua e e-learning;
• Programas de mobilidade interna e desenvolvimento de talento;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde física e mental;
• Descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Possibilidade de dois dias de férias adicionais mediante o cumprimento dos requisitos definidos.

Se gostas de animais, tens orientação para o cliente e procuras uma oportunidade no retalho em Condeixa-a-Nova, envia a tua candidatura para integrar a nova equipa da ZU.

O Pingo Doce está a reforçar a equipa da sua loja em Eiras, Coimbra, com a contratação de Operadores de Loja (m/f), para horários em regime de full-time ou part-time.

Com mais de 30.000 colaboradores, o Pingo Doce procura profissionais com gosto pelo atendimento ao cliente e pelo trabalho em equipa, oferecendo estabilidade e oportunidades de desenvolvimento profissional.

Principais funções

• Garantir um serviço de excelência, mostrando disponibilidade para apoiar os clientes;
• Disponibilizar e organizar os produtos nos locais definidos e nas condições adequadas;
• Prestar esclarecimentos aos clientes sempre que necessário;
• Cumprir as normas internas de segurança e qualidade;
• Contribuir para o bom funcionamento da loja.

Perfil procurado

• Forte orientação para o cliente;
• Gosto pelo trabalho em equipa;
• Dinamismo;
• Vontade de aprender.

O que é oferecido

• 22 dias de férias, com possibilidade de mais dois dias mediante o cumprimento dos critérios de absentismo definidos pela empresa;
• Prémios de acordo com os critérios em vigor;
• Apoio na área da saúde, incluindo consultas de medicina e programas de nutrição e medicina dentária para o colaborador e agregado familiar;
• Apoio na educação para o colaborador e filhos;
• Descontos em parceiros do Grupo Jerónimo Martins;
• Oportunidades de desenvolvimento e progressão de carreira;
• Integração no Grupo Jerónimo Martins.

Se gostas de trabalhar com clientes e procuras uma oportunidade no retalho alimentar, envia a tua candidatura para integrar a equipa do Pingo Doce em Eiras, Coimbra.