Empregos em Rossas

A Mercadona procura um/a Médico/a para integrar a sua equipa de saúde laboral em Braga, com contrato permanente e horário a tempo inteiro, de segunda a sexta-feira.

A função tem como objetivo acompanhar e proteger a saúde dos colaboradores, prestando apoio médico nos diferentes centros de gestão da empresa. A remuneração anual bruta situa-se entre 46.641€ e 70.804€.

Responsabilidades:

• Realizar tarefas administrativas relacionadas com a área de saúde laboral;
• Acompanhar e gerir baixas médicas;
• Acompanhar acidentes de trabalho;
• Realizar visitas aos diferentes centros de gestão;
• Prestar apoio médico aos colaboradores sempre que necessário.

Requisitos:

• Licenciatura ou curso em Medicina;
• Disponibilidade para viajar;
• Carta de condução e veículo próprio.

Oferta:

• Formação remunerada;
• Progressão profissional dentro da empresa;
• Pagamento da inscrição na Ordem dos Médicos;
• Subsídios de alimentação e/ou outras componentes variáveis;
• Remuneração anual bruta entre 46.641€ e 70.804€.

A Mercadona procura um/a Auxiliar de Manutenção para Fafe, com contrato permanente, horário de 40 horas semanais, distribuídas por cinco dias, e turno fixo da manhã.

A função destina-se a pessoas com capacidade para realizar tarefas de manutenção e pequenas reparações, sendo disponibilizada formação pela empresa. A remuneração anual bruta apresenta uma progressão entre 15.293€ e 20.915€.

Responsabilidades:

• Organizar e gerir os planos de manutenção preventiva;
• Efetuar a medição, acompanhamento, registo e controlo dos diferentes equipamentos e instalações;
• Gerir os materiais e peças sobresselentes necessários às atividades de manutenção;
• Acompanhar e resolver incidências, avarias e situações de deterioração;
• Contribuir para manter as instalações e equipamentos em boas condições de funcionamento.

Requisitos:

• Identificação com valores como humildade, esforço e confiança;
• Capacidade de organização e gestão do tempo;
• Flexibilidade e motivação para aprender;
• Competências para realizar tarefas básicas de reparação e manutenção.

Oferta:

• Formação remunerada;
• Progressão profissional dentro da empresa;
• Horário conhecido com um mês de antecedência;
• 27 dias úteis de férias, com possibilidade de mais dois dias em função da assiduidade;
• Subsídios adicionais de alimentação, feriados e domingos;
• Progressão salarial anual bruta entre 15.293€ e 20.915€.

A Mercadona procura Operadores/as de Loja para Esposende, com contrato permanente e diferentes opções de horário: 40, 20 ou 15 horas semanais.

Não é necessária experiência anterior, uma vez que a empresa assegura formação remunerada. A função é polivalente e poderá envolver diferentes secções da loja, de acordo com as necessidades do dia a dia.

Responsabilidades:

• Realizar tarefas de descarga e reposição de produtos;
• Prestar apoio nas áreas de peixaria, caixas, padaria e pastelaria;
• Colaborar nas secções de pronto a comer, frutas e legumes, carne e charcutaria;
• Assegurar tarefas de limpeza e organização da loja;
• Desempenhar diferentes funções de acordo com as necessidades da operação diária.

Requisitos:

• Identificação com valores como humildade, esforço e confiança;
• Capacidade de organização e gestão do tempo;
• Flexibilidade e motivação para aprender;
• Gosto pelo contacto com clientes e pelo trabalho num ambiente dinâmico.

Horários e remuneração:

• 40 horas semanais: cinco dias por semana, com turnos rotativos de manhã e tarde, e remuneração anual bruta com progressão entre 15.293€ e 20.915€;
• 20 horas semanais: três ou cinco dias por semana, consoante a necessidade, com turnos fixos e/ou rotativos, e remuneração anual bruta com progressão entre 7.646€ e 10.457€;
• 15 horas semanais: trabalho ao sábado e domingo, com remuneração anual bruta com progressão entre 5.734€ e 7.843€.

Oferta:

• Formação remunerada a tempo inteiro;
• Progressão profissional dentro da empresa;
• Horário conhecido com um mês de antecedência;
• 27 dias úteis de férias, com possibilidade de mais dois dias em função da assiduidade;
• Subsídios adicionais de alimentação, feriados e domingos.

O Colégio Leonardo da Vinci, em Braga, está a reforçar a sua equipa docente e procura um/a Professor/a para o 1.º e/ou 2.º Ciclo do Ensino Básico, preferencialmente com habilitação para lecionar Matemática e Ciências.

Esta oportunidade destina-se a um/a professor/a que goste de ensinar, valorize uma relação próxima com os alunos e queira integrar um projeto educativo onde o trabalho, a dedicação e o envolvimento são reconhecidos.

Responsabilidades:

• Lecionar no 1.º e/ou 2.º Ciclo do Ensino Básico;
• Acompanhar os alunos no seu percurso de aprendizagem;
• Contribuir para um ambiente educativo próximo e colaborativo;
• Participar ativamente na vida do Colégio;
• Colaborar com a equipa docente no desenvolvimento do projeto educativo.

Requisitos:

• Habilitação profissional adequada para a docência no 1.º e/ou 2.º Ciclo do Ensino Básico;
• Gosto pelo ensino e pelo acompanhamento dos alunos;
• Responsabilidade, dinamismo e iniciativa;
• Capacidade de trabalhar em equipa;
• Vontade de participar ativamente na vida do Colégio.

Será valorizado:

• Formação ou habilitação para lecionar Matemática e Ciências.

Oferta:

• Remuneração de acordo com a carreira docente e respetiva tabela remuneratória;
• Contrato anual;
• Possibilidade de progressão na carreira;
• Ambiente de trabalho próximo, colaborativo e com espírito de equipa;
• Acompanhamento e condições para o desenvolvimento profissional;
• Integração numa equipa que valoriza os professores e o seu contributo para o crescimento dos alunos e do Colégio.

Candidatura:

Envia o teu CV por email, indicando no assunto “Candidatura – Professor/a 1.º/2.º Ciclo”.

O Grupo ABB procura um/a Engenheiro/a Civil de Obras para apoiar o planeamento, coordenação e acompanhamento técnico da execução de obras.

A função envolve a gestão de equipas em obra, articulação com subempreiteiros, controlo de prazos, custos e qualidade, bem como o reporte regular à Direção de Obra.

Responsabilidades:

• Planear, coordenar e acompanhar tecnicamente a execução de obras;
• Gerir e supervisionar equipas em obra;
• Articular com subempreiteiros;
• Controlar prazos, custos e qualidade dos trabalhos executados;
• Analisar e interpretar projetos, peças desenhadas e especificações técnicas;
• Elaborar autos de medição;
• Acompanhar o controlo orçamental;
• Garantir o cumprimento das normas de segurança e da regulamentação aplicável;
• Assegurar o reporte regular à Direção de Obra.

Requisitos:

• Licenciatura ou mestrado em Engenharia Civil;
• Capacidade de liderança e coordenação de equipas;
• Forte sentido de organização, responsabilidade e autonomia;
• Boa capacidade de análise e resolução de problemas;
• Domínio de ferramentas informáticas, nomeadamente MS Office e software técnico da especialidade;
• Carta de condução, requisito obrigatório.

Será valorizado:

• Experiência profissional em funções similares.

Oferta:

• Oportunidade de crescimento numa equipa dinâmica e especializada;
• Ambiente de trabalho colaborativo e motivador;
• Condições salariais ajustadas à experiência demonstrada.

Candidatura:

Os candidatos interessados devem enviar o CV por email, indicando no assunto “Candidatura Grupo ABB – Título da Função do anúncio”.

Apenas os candidatos pré-selecionados serão contactados. Se não receber resposta em 30 dias, a candidatura não foi selecionada.

A OneVet Group, grupo veterinário em grande expansão, está a recrutar um/a Médico/a Veterinário/a para integrar uma Clínica Veterinária em Vizela.

Esta oportunidade destina-se a um/a profissional que pretenda desenvolver e aprofundar conhecimentos, integrando um grupo de referência com elevada casuística, clínicas e hospitais veterinários focados num serviço de excelência.

Requisitos:

• Formação superior, mestrado integrado em Medicina Veterinária;
• Inscrição na Ordem dos Médicos Veterinários;
• Experiência em cirurgia básica;
• Fortes competências de comunicação;
• Boa capacidade de relacionamento interpessoal;
• Gosto pelo trabalho em equipa;
• Capacidade de organização;
• Espírito crítico;
• Proatividade;
• Disponibilidade para trabalhar esporadicamente nas três clínicas em Paços de Ferreira e Lousada, aos sábados e em períodos de folgas e férias.

Oferta:

• Contrato de trabalho;
• Salário e pacote de benefícios competitivos;
• Integração numa equipa multidisciplinar;
• Academia de formação;
• Integração num grupo de referência com elevada casuística;
• Possibilidade de desenvolvimento profissional e progressão de carreira.

Candidatura:

Envia o teu currículo por email com a referência MV/VZ/1026 no assunto.

A Poke House está a recrutar um/a Empregado/a de Balcão – Poke Artist para reforçar a equipa da unidade no Braga Parque, em Braga, em regime part-time e com contrato a termo certo. A função envolve preparação de pokes, atendimento ao cliente, organização da loja e apoio às operações de delivery.

A oportunidade destina-se a candidatos com experiência em bar, café ou restaurante, espírito de equipa e disponibilidade para trabalhar num ambiente dinâmico. A remuneração indicada é de 500€ mensais.

Responsabilidades:

• Preparar pokes de acordo com os pedidos dos clientes;
• Prestar um atendimento cuidado e orientado para uma boa experiência em loja;
• Preparar a montra e organizar a loja antes do serviço;
• Assegurar a limpeza e organização do espaço após o serviço;
• Gerir pedidos provenientes das diferentes plataformas de delivery;
• Preparar e entregar os pedidos aos estafetas;
• Identificar oportunidades de melhoria nos processos da loja.

Requisitos:

• Experiência em bar, café ou restaurante;
• Atitude positiva e orientação para objetivos;
• Boa capacidade de organização;
• Capacidade para trabalhar sob pressão;
• Espírito de equipa e colaboração;
• Flexibilidade horária;
• Entusiasmo, dedicação e vontade de aprender.

Oferta:

• Contrato a termo certo;
• Regime part-time;
• Remuneração mensal de 500€;
• Benefícios através da Coverflex;
• Integração numa cadeia internacional de restauração em crescimento;
• Ambiente de trabalho jovem e dinâmico.

O Grupo 5Y — food & events — está a recrutar Cozinheiro/a para um dos nossos espaços.

**O QUE VAIS FAZER**

• Executar com autonomia os pratos da carta da sua secção

• Gerir o seu posto de trabalho durante o serviço

• Controlar a qualidade e apresentação dos pratos produzidos

• Apoiar na formação do Ajudante de Cozinha

• Contribuir para o controlo do food cost e redução de desperdício

• Cumprir e fazer cumprir as normas HACCP na sua secção

**O QUE PROCURAMOS**

• 12.º ano ou formação profissional na área

• 2 anos de experiência na função, com autonomia demonstrada

• Formação HACCP válida

• Inglês falado em contexto de serviço

**O TEU PERFIL**

• Autonomia e responsabilidade pelo seu posto

• Rigor técnico e consistência

• Capacidade crescente de liderança de colaboradores júnior

• Comunicação eficaz com a equipa de cozinha

**HORÁRIO E DISPONIBILIDADE**

• Turnos rotativos, com presença nas preparações da manhã

• Fins de semana e feriados — são os dias de maior serviço

• Dois dias de descanso semanal, definidos em escala

**O QUE OFERECEMOS**

• Vencimento base entre 1000 € e 1500€, consoante experiência e avaliação de desempenho.

• Subsídios de férias e de Natal pagos em duodécimos.

• Prémio mensal até 193€, por objetivos de vendas, reputação online e controlo de custos.

• Formação em higiene e segurança alimentar assegurada pelo grupo.

• Progressão de carreira definida — progressão para Chefe de Cozinha após 12 meses com avaliação ≥ 80%.

• Integração numa equipa estável, num grupo em crescimento.

**CANDIDATURAS**

O Grupo 5Y promove a igualdade de oportunidades no emprego. Todas as candidaturas são consideradas independentemente do sexo, idade, origem, situação familiar ou qualquer outra característica pessoal.