Emprego Quality Control Inspector Temporário | MC, Azambuja

Quality Control Inspector Temporário | MC, Azambuja

Lisboa • Publicado há 38 minutos
Temporário Engenharias Presencial Português Júnior (0-2 anos) Apoio psicológico Cartão refeição Prémios e bolsas para filhos Programa de descontos Seguro de saúde Seguro de vida 40h/semana Licenciatura (1.º ciclo — nível 6 QNQ/EQF)

A MC está à procura de um/a Quality Control Inspector para integrar a equipa de Quality & R&D, na Azambuja, numa oportunidade temporária.

A MC valoriza uma cultura inclusiva, próxima e orientada para as pessoas, promovendo o crescimento individual e coletivo num ambiente colaborativo.

Esta oportunidade envolve diversidade de responsabilidades e desafios na área de controlo de qualidade em entreposto.

Responsabilidades:

  • Controlar a qualidade da mercadoria rececionada no entreposto;
  • Realizar o controlo de temperaturas;
  • Controlar a qualidade da mercadoria expedida;
  • Executar atividades de controlo de qualidade de acordo com o plano de trabalho diário definido;
  • Realizar análises físicas e químicas para verificar a conformidade dos produtos dos vários fornecedores;
  • Realizar auditorias no âmbito do sistema de gestão de segurança alimentar HACCP.

Requisitos:

  • Licenciatura em Engenharia Alimentar, Engenharia Agroalimentar ou áreas similares;
  • Conhecimentos de produtos frescos;
  • Conhecimentos de Office na ótica do utilizador;
  • Flexibilidade para trabalhar por turnos;
  • Capacidade de organização;
  • Dinamismo;
  • Capacidade para apresentar e tomar decisões com impacto real no negócio;
  • Forte capacidade de trabalho em equipa;
  • Disponibilidade para uma oportunidade temporária.

Será valorizado:

  • Conhecimentos de HACCP.

Oferta:

  • Subsídio de alimentação em Cartão Dá;
  • Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento;
  • Programa Flex it Up, incluindo dias off extra, licenças sem vencimento e modelo de trabalho flexível, quando aplicável;
  • Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos;
  • Possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar, com condições vantajosas;
  • Programa de benefícios flexíveis, quando aplicável;
  • Plano de onboarding e formação inicial;
  • Plataforma de formação contínua;
  • Programa de literacia financeira;
  • Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
  • Programas de férias nas pausas letivas;
  • Kit Nascimento para o bebé que está a chegar;
  • Programas de mobilidade interna para promoção de talento;
  • Vacina contra a gripe, incluindo aplicação, mediante adesão voluntária;
  • Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
  • Sessões de ergocoaching;
  • Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
  • Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas de referência;
  • Café e fruta gratuitos no local de trabalho;
  • Salário competitivo.
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