Empregos em Presencial

Na Direção de Vendas, a missão passa por garantir a execução da estratégia da empresa na linha da frente, através da gestão das lojas físicas e da procura constante pela satisfação dos clientes.

Por detrás do sucesso no mercado estão as equipas, com foco na promoção, desenvolvimento e especialização das pessoas.

O teu dia a dia:

• Acompanhar e aconselhar os clientes em loja;
• Conhecer as tendências de mercado, novidades e lançamentos;
• Fazer parte de uma equipa dinâmica e orientada para o sucesso.

Perfil pretendido:

• Orientação para a satisfação do cliente;
• Foco em resultados;
• Gosto pelo trabalho em equipa;
• Experiência na área de vendas;
• 12.º ano de escolaridade;
• Disponibilidade para realizar horários rotativos, incluindo fins de semana.

Dá um salto na tua carreira! Envia-nos a tua candidatura!

O teu dia a dia:

• Acompanhar e aconselhar os clientes em loja;
• Conhecer as tendências de mercado, novidades e lançamentos;
• Fazer parte de uma equipa dinâmica e orientada para o sucesso.

Perfil pretendido:

• Orientação para a satisfação do cliente;
• Foco em resultados;
• Gosto pelo trabalho em equipa;
• Experiência na área de vendas;
• 12.º ano de escolaridade;
• Disponibilidade para realizar horários rotativos, incluindo fins de semana.

O que oferecemos:

• Remuneração fixa + variável associada ao desempenho na função;
• Plano de incentivos através de sistema gamificado;
• Atribuição de telemóvel e pacote de comunicações após efetivação;
• Seguro de viagem;
• Seguro de vida e seguro de saúde após efetivação;
• Práticas de diversidade e inclusão com foco na proteção da parentalidade, igualdade de género, integração de pessoas com deficiência e equilíbrio entre a vida pessoal e profissional;
• Práticas que ajudam a equilibrar a vida pessoal e profissional, nomeadamente 2 dias de férias extra, incentivo aos estudos e flexibilidade de horário, dependendo da função;
• Oportunidades de crescimento através de formação inicial e contínua adequada às tuas necessidades e objetivos;
• Vantagens durante todo o ano em diversas áreas e parceiros.

Sabe mais na área de benefícios e vantagens e envia-nos a tua candidatura!

O teu dia a dia:

• Supervisionar a equipa e o trabalho da área;
• Assegurar a satisfação e fidelização do cliente;
• Supervisionar as ações e processos da placa de vendas;
• Acompanhar os processos de gestão de stocks, organização e arrumação do armazém;
• Executar a análise das vendas e respetivos indicadores;
• Garantir o bom funcionamento da loja, assegurando todos os processos inerentes.

Perfil pretendido:

• Licenciatura, preferencial;
• Experiência na área comercial ou em telecomunicações;
• Experiência em gestão de equipas, preferencial;
• Conhecimentos de inglês;
• Conhecimentos de Excel.

O que oferecemos:

• Remuneração fixa + variável associada ao desempenho na função;
• Plano de incentivos através de sistema gamificado;
• Atribuição de telemóvel e pacote de comunicações após efetivação;
• Seguro de viagem;
• Seguro de vida e seguro de saúde após efetivação;
• Práticas de diversidade e inclusão com foco na proteção da parentalidade, igualdade de género, integração de pessoas com deficiência e equilíbrio entre a vida pessoal e profissional;
• Práticas que ajudam a equilibrar a vida pessoal e profissional, nomeadamente 2 dias de férias extra, incentivo aos estudos e flexibilidade de horário, dependendo da função;
• Oportunidades de crescimento através de formação inicial e contínua adequada às tuas necessidades e objetivos;
• Vantagens durante todo o ano em diversas áreas e parceiros.

Quando achas que sabes tudo, descobres mais na Worten. Candidata-te já!

Como Sommelier, será responsável por apoiar as necessidades da empresa, dos hóspedes e dos colegas, gerindo as atividades diárias das áreas de serviço de vinhos no hotel.

Funções e responsabilidades:

• Executar todos os aspetos do serviço de vinhos aos hóspedes;
• Dar formação ao pessoal de mesa;
• Gerir stocks de vinho;
• Manter os stocks de vinho sob controlo;
• Preparar listas de vinhos;
• Gerir custos e margens.

Perfil pretendido:

• Experiência anterior como Sommelier e em gestão de stocks de vinhos;
• Bom nível de inglês, oral e escrito;
• Certificado de Sommelier acreditado;
• Paixão por vinhos e bebidas em geral;
• Experiência comprovada no envolvimento da equipa do restaurante com o vinho, nomeadamente harmonização, venda de gama superior e formação;
• Ambição para aprender e desenvolver-se profissionalmente;
• Disponibilidade para trabalhar à noite, aos fins de semana e feriados;
• Atitude agradável, positiva e de espírito aberto.

Porquê escolher-nos?

Na Minor Hotels Europe & Americas, estamos empenhados em criar carreiras emocionantes em todo o mundo e experiências interculturais. A nossa viagem é alimentada pela paixão e dedicação das nossas equipas, que também desfrutam de benefícios inspiradores e exclusivos.

Benefícios:

• Experiência mundial, com diversidade de 150 nacionalidades diferentes;
• Oportunidades de desenvolvimento de carreira com desafios nacionais e internacionais;
• Ampla gama de programas de formação para melhorar competências;
• Iniciativas de bem-estar, incluindo condições de trabalho flexíveis;
• Programas de reconhecimento dos membros da equipa, incluindo Datas Memoráveis;
• Possibilidade de fazer a diferença através do programa de sustentabilidade e iniciativas de voluntariado;
• Tarifas e promoções para membros da equipa, com descontos em hotéis em todo o mundo;
• Benefícios exclusivos através do programa de fidelização empresarial;
• Dispensa no dia de aniversário;
• Seguro de saúde e medicina curativa;
• Refeitório com acesso gratuito;
• Protocolos com parceiros locais, com acesso a descontos para colaboradores;
• Uniforme e respetiva limpeza;
• Créditos atribuídos em função dos anos de serviço, para converter em estadias e/ou refeições nos hotéis, resorts e restaurantes do grupo Minor, a nível nacional e internacional;
• Alojamento mediante disponibilidade.

A tua missão:

• Atender os clientes;
• Preparar a sala e o balcão;
• Preparar e, quando necessário, confecionar alimentos;
• Gerir stocks;
• Apoiar os restantes elementos da equipa;
• Assegurar um serviço de excelência.

Perfil pretendido:

• Experiência profissional em função similar, preferencial;
• Capacidade e gosto pelo trabalho em equipa;
• Boa capacidade de comunicação;
• Orientação para o cliente;
• Conhecimentos razoáveis de língua inglesa.

O que oferecemos:

• Vencimento base + prémios;
• Flexibilidade de horários e possibilidade de part-time;
• Formação inicial e contínua;
• Acesso aos benefícios exclusivos para colaboradores Ibersol;
• Progressão de carreira;
• Seguro de saúde para contratos permanentes e com mais de 1 ano de antiguidade.

A Unidade Central de Produção de Modivas procura reforçar a sua equipa. Se queres trabalhar num ambiente dinâmico, esta oportunidade pode ser para ti.

Principais responsabilidades:

• Ser responsável pela confeção e preparação de alimentos para clientes, como catering, lojas e outros;
• Analisar e interpretar fichas técnicas;
• Apoiar a gestão e planeamento da produção em todas as secções da unidade;
• Apoiar a gestão do pessoal operacional, nomeadamente férias, ausências e outras necessidades;
• Apoiar a integração de novos colaboradores ou colaboradores pontuais nas tarefas específicas;
• Garantir o cumprimento de todas as regras do Grupo Ibersol;
• Apoiar na preparação, ordens de fabrico, arrefecimento, embalamento, acondicionamento e expedição de produtos produzidos na unidade;
• Assegurar a higienização do material, equipamento e instalações;
• Colaborar no desenvolvimento de novas fichas técnicas sempre que solicitado;
• Liderar equipas de trabalho;
• Cumprir os requisitos de segurança alimentar;
• Cumprir os requisitos de segurança no trabalho;
• Reportar à equipa de direção da unidade eventuais anomalias na cozinha.

Perfil pretendido:

• Formação profissional ou experiência comprovada em hotelaria/restauração, mínimo de 3 anos;
• Capacidade de coordenação e liderança de equipas;
• Capacidade de gestão de tempo e prioridades;
• Conhecimentos de HACCP;
• Perfil dinâmico e organizado;
• Sentido de responsabilidade.

O que oferecemos:

• Integração numa equipa dinâmica, disponível para ensinar tudo o que precisas de saber;
• Contrato efetivo;
• Acesso a um conjunto de benefícios exclusivos para colaboradores Ibersol;
• Oportunidade de crescimento e progressão de carreira.

Se queres trabalhar num ambiente dinâmico, vem fazer parte da nossa equipa!

Nota: a Unidade Central de Produção de Modivas dispõe de estação de metro a 50 metros.

A tua missão:

• Elaborar e gerir o orçamento da unidade;
• Planear turnos e gerir a equipa;
• Gerir recursos humanos, avaliação de desempenho e potencial de progressão dos elementos da equipa;
• Assegurar o cumprimento dos objetivos do negócio;
• Planear e gerir stocks;
• Analisar a concorrência;
• Definir e implementar ações de melhoria;
• Propor ações promocionais.

Perfil pretendido:

• Formação académica superior;
• Experiência mínima de 2 anos em função similar;
• Experiência em gestão e liderança de equipas;
• Orientação para o cliente e para resultados;
• Boa capacidade de comunicação;
• Forte sentido de responsabilidade e organização.

O que oferecemos:

• Contrato de trabalho efetivo;
• Vencimento base + subsídio de alimentação em cartão + prémios;
• Flexibilidade de horários;
• Formação inicial e contínua;
• Acesso aos benefícios exclusivos para colaboradores Ibersol;
• Progressão de carreira;
• Seguro de saúde para contratos permanentes e com mais de 1 ano de antiguidade.

O candidato selecionado terá como missão o atendimento ao cliente, o cumprimento dos procedimentos de higiene e segurança alimentar, bem como a receção, organização e reposição de produtos da respetiva secção.

O que vais fazer:

• Atender, servir e vender ao cliente, garantindo a sua satisfação;
• Executar os procedimentos necessários ao funcionamento da secção;
• Cumprir as normas e procedimentos de segurança e qualidade;
• Apoiar a receção, organização e reposição de produtos da respetiva secção.

Perfil pretendido:

• Orientação para o cliente;
• Gosto por trabalhar em equipa;
• Boa capacidade de comunicação;
• Disponibilidade para praticar horários rotativos;
• Experiência na área da distribuição ou comércio, valorizada.

Benefícios:

• 24 dias de férias;
• Prémios em vigor na companhia;
• Apoio em saúde, nomeadamente em consultas de medicina, programas de nutrição e medicina dentária, para o próprio e agregado familiar;
• Apoio na educação para o próprio e agregado familiar;
• Oportunidades de formação e desenvolvimento;
• Descontos em parceiros do Grupo Jerónimo Martins.