Emprego Empregado/a de Andares | Lisboa

Empregado/a de Andares | Lisboa

Lisboa • Publicado há 8 horas
Full Time Hotelaria / Turismo Presencial Português Júnior (0-2 anos) Intermédio (2-5 anos) Seguro de saúde Subsídio de alimentação 12.º ano — científico-humanístico

A Accor procura um/a Empregado/a de Andares para integrar a equipa em Lisboa. A função envolve a limpeza, preparação e manutenção dos quartos e áreas atribuídas, assegurando os padrões de qualidade, higiene e organização definidos pelo hotel.

Responsabilidades:

  • Efetuar a limpeza e arrumação dos quartos, casas de banho e restantes zonas atribuídas;
  • Garantir a correta preparação dos quartos de acordo com os padrões de qualidade e higiene do hotel;
  • Repor amenities, roupa de cama, toalhas e outros materiais necessários;
  • Verificar o estado de conservação dos quartos e comunicar avarias ou necessidades de manutenção;
  • Cumprir os procedimentos de limpeza, higiene, segurança e utilização de produtos;
  • Assegurar uma utilização adequada dos materiais e equipamentos de trabalho;
  • Colaborar com os restantes elementos da equipa de Housekeeping, contribuindo para o bom funcionamento do departamento.

Requisitos:

  • Experiência anterior em funções de limpeza de quartos, preferencialmente em hotelaria;
  • Sentido de responsabilidade, organização e atenção ao detalhe;
  • Capacidade para trabalhar em equipa e de forma autónoma;
  • Rapidez, eficiência e capacidade de gestão do tempo;
  • Atitude positiva, dinamismo e orientação para a qualidade;
  • Disponibilidade para trabalhar por turnos rotativos, incluindo fins de semana e feriados.

Oferta:

  • Integração numa marca reconhecida internacionalmente;
  • Ambiente de trabalho multicultural e dinâmico;
  • Oportunidades de desenvolvimento profissional;
  • Subsídio de refeição pago através de cartão de refeição;
  • Passe de transporte;
  • Subsídio de conhecimentos linguísticos;
  • Seguro de saúde e dentário;
  • Acesso a uma rede de descontos em estadias em hotéis e restaurantes;
  • Bónus anual de acordo com as metas atingidas;
  • Outros benefícios internos da empresa.
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