Vila Galé Hotéis

O Vila Galé Sintra está a recrutar um/a Assistente Operacional de Direção para integrar a sua equipa, em regime de full-time, com contrato sem termo e disponibilidade imediata. A função envolve o apoio à gestão dos diferentes departamentos do hotel, a coordenação de equipas e a substituição da Direção sempre que necessário.

Principais responsabilidades

• Apoiar a gestão operacional dos diferentes departamentos do hotel;
• Realizar auditorias internas e colaborar com o departamento de Qualidade, Ambiente e Segurança;
• Apoiar o departamento de Recursos Humanos na preparação e execução das atividades necessárias;
• Substituir o/a Diretor/a do hotel sempre que necessário;
• Colaborar nas tarefas operacionais dos vários departamentos;
• Apoiar os processos de recrutamento e contratação de novos elementos para as equipas;
• Acompanhar a organização do trabalho, os custos, os prazos e os horários;
• Apoiar a gestão e formação das equipas;
• Contribuir para a resolução de conflitos e problemas internos;
• Promover um serviço orientado para o cliente e para os objetivos comerciais do hotel.

Perfil procurado

• Formação e experiência nas áreas de Gestão Hoteleira, Turismo ou semelhantes;
• Experiência profissional em funções relacionadas com a operação ou gestão hoteleira;
• Capacidade de liderança, formação e desenvolvimento de equipas;
• Elevado sentido de responsabilidade;
• Capacidade de resolução de conflitos e problemas internos;
• Capacidade para trabalhar sob pressão e gerir diferentes prioridades;
• Boa capacidade de gestão de custos, prazos e horários;
• Excelentes competências de comunicação com equipas e clientes;
• Orientação comercial e gosto pela venda;
• Conhecimentos de informática e domínio do Microsoft Excel;
• Domínio de inglês e de outra língua estrangeira;
• Boa capacidade de adaptação a diferentes contextos profissionais;
• Organização, polivalência, proatividade e dinamismo;
• Cuidado com a apresentação pessoal;
• Flexibilidade horária e disponibilidade para mobilidade geográfica.

O que a empresa oferece

• Contrato sem termo em regime de full-time;
• Seguro de saúde gratuito;
• Acesso à academia de formação interna, com formação presencial, online e programas intensivos;
• Descontos em produtos e serviços, extensíveis a familiares;
• Acesso ao catálogo de descontos de parceiros;
• Prémio anual em função dos resultados;
• Estadias gratuitas;
• Majoração de férias em função da assiduidade;
• Ofertas de Natal e aniversário;
• Programas de mobilidade interna, nacional e internacional;
• Participação em iniciativas de formação, mentoria e reconhecimento;
• Plano de progressão de carreira;
• Tratamento das fardas na lavandaria;
• Acesso a buffet variado no hotel;
• Baby Kit para novos pais;
• Integração num ambiente de trabalho positivo, diverso e inclusivo;
• Participação numa empresa comprometida com causas sociais e ambientais.

Condições

• Local de trabalho no Vila Galé Sintra, no distrito de Lisboa;
• Disponibilidade imediata;
• Não está prevista a disponibilização de alojamento.

Candidatura

Os profissionais interessados deverão apresentar a candidatura através do meio indicado pela Vila Galé Hotéis.

O Vila Galé Cascais está a recrutar um/a Piscineiro/a para integrar a sua equipa, em regime de full-time, com contrato a termo incerto e disponibilidade imediata. A função envolve a limpeza e manutenção das piscinas e áreas envolventes, o controlo da qualidade da água e a segurança dos espaços.

Principais responsabilidades

• Limpar e manter as piscinas do hotel;
• Assegurar a limpeza e organização das áreas envolventes;
• Controlar, organizar e conservar os materiais e equipamentos associados às piscinas;
• Monitorizar e garantir a qualidade da água;
• Garantir as condições de segurança dos espaços;
• Identificar necessidades de manutenção e comunicar eventuais problemas;
• Prestar apoio e informações aos clientes sempre que necessário.

Perfil procurado

• Experiência em funções idênticas ou semelhantes, valorizada;
• Gosto pelo contacto com clientes;
• Sentido de responsabilidade e atenção ao detalhe;
• Boa capacidade de organização;
• Polivalência, proatividade e dinamismo;
• Cuidado com a apresentação pessoal;
• Flexibilidade e disponibilidade horária.

O que a empresa oferece

• Contrato a termo incerto em regime de full-time;
• Seguro de saúde gratuito;
• Acesso à academia de formação interna, com formação presencial, online e programas intensivos;
• Descontos em produtos e serviços, extensíveis a familiares;
• Acesso ao catálogo de descontos de parceiros;
• Prémio anual em função dos resultados;
• Estadias gratuitas;
• Majoração de férias em função da assiduidade;
• Ofertas de Natal e aniversário;
• Programas de mobilidade interna, nacional e internacional;
• Participação em iniciativas de formação, mentoria e reconhecimento;
• Eventos internos de motivação e formação;
• Plano de progressão de carreira;
• Tratamento das fardas na lavandaria;
• Acesso a buffet variado no hotel;
• Baby Kit para novos pais;
• Integração num ambiente de trabalho positivo, diverso e inclusivo;
• Participação numa empresa comprometida com causas sociais e ambientais.

Condições

• Local de trabalho no Vila Galé Cascais, no distrito de Lisboa;
• Disponibilidade imediata;
• Não está prevista a disponibilização de alojamento.

Candidatura

Os profissionais interessados deverão apresentar a candidatura através do meio indicado pela Vila Galé Hotéis.

O Vila Galé Collection Sintra está a recrutar um/a Rececionista de 2.ª para integrar a sua equipa, em regime de full-time, com contrato a termo e disponibilidade imediata. A função envolve o acolhimento dos clientes, a realização de check-ins e check-outs e a prestação de apoio ao longo da estadia.

Principais responsabilidades

• Receber e atender os clientes de acordo com os padrões de serviço da Vila Galé;
• Realizar os procedimentos de check-in e check-out;
• Assegurar o atendimento telefónico;
• Esclarecer dúvidas e responder às solicitações dos clientes;
• Prestar informações sobre o hotel e os serviços disponíveis;
• Promover os produtos e serviços do hotel;
• Manter o espaço de receção organizado e preparado para o atendimento;
• Colaborar com a equipa de receção e com os restantes departamentos do hotel.

Perfil procurado

• Formação ou experiência profissional nas áreas de Receção, atendimento ao cliente ou semelhantes;
• Experiência profissional em funções relacionadas com o atendimento ao público;
• Gosto pelo acolhimento e contacto com clientes;
• Elevado sentido de responsabilidade e espírito de iniciativa;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Orientação comercial e gosto pela venda;
• Domínio da língua inglesa;
• Conhecimentos de um segundo idioma, valorizados;
• Organização, polivalência, proatividade e dinamismo;
• Cuidado com a apresentação pessoal;
• Flexibilidade e disponibilidade horária;
• Motivação para aprender e progredir profissionalmente.

O que a empresa oferece

• Contrato a termo em regime de full-time;
• Seguro de saúde gratuito;
• Acesso à academia de formação interna, com formação presencial, online e programas intensivos;
• Descontos em produtos e serviços, extensíveis a familiares;
• Acesso ao catálogo de descontos de parceiros;
• Prémio anual em função dos resultados;
• Estadias gratuitas;
• Majoração de férias em função da assiduidade;
• Ofertas de Natal e aniversário;
• Programas de mobilidade interna, nacional e internacional;
• Participação em iniciativas de formação, mentoria e reconhecimento;
• Eventos internos de motivação e formação;
• Plano de progressão de carreira;
• Tratamento das fardas na lavandaria;
• Acesso a buffet variado no hotel;
• Baby Kit para novos pais;
• Integração num ambiente de trabalho positivo, diverso e inclusivo;
• Participação numa empresa comprometida com causas sociais e ambientais.

Condições

• Local de trabalho no Vila Galé Collection Sintra, no distrito de Lisboa;
• Disponibilidade imediata;
• Não está prevista a disponibilização de alojamento.

Candidatura

Os profissionais interessados deverão apresentar a candidatura através do meio indicado pela Vila Galé Hotéis.

O Vila Galé Ericeira está a recrutar um/a Subchefe de Cozinha para integrar a sua equipa, em regime de full-time, com contrato sem termo e disponibilidade imediata. A função envolve o apoio ao Chefe de Cozinha na coordenação diária da operação, a supervisão da preparação dos pratos e o acompanhamento da equipa.

Principais responsabilidades

• Apoiar o Chefe de Cozinha na coordenação diária da equipa e da operação;
• Supervisionar a preparação, confeção e apresentação dos pratos;
• Garantir o cumprimento dos padrões de qualidade definidos;
• Assegurar o cumprimento das normas de higiene e segurança alimentar e dos procedimentos de HACCP;
• Controlar a qualidade das matérias-primas utilizadas;
• Apoiar a gestão de stocks, encomendas e desperdícios;
• Colaborar na elaboração de menus e fichas técnicas;
• Formar, acompanhar e motivar os elementos da equipa de cozinha;
• Garantir a organização, limpeza e o correto funcionamento da cozinha;
• Substituir o Chefe de Cozinha durante as suas ausências.

Perfil procurado

• Formação ou experiência profissional em Cozinha, Produção Alimentar ou áreas semelhantes;
• Experiência em contexto de hotelaria ou restauração organizada;
• Paixão pela gastronomia e orientação para a qualidade e consistência do serviço;
• Capacidade de liderança, organização e gestão de equipas;
• Conhecimentos sólidos das normas e procedimentos de HACCP;
• Elevado sentido de responsabilidade, autonomia e espírito de iniciativa;
• Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa;
• Capacidade para trabalhar sob pressão;
• Dinamismo e capacidade de organização;
• Flexibilidade e disponibilidade horária;
• Motivação para aprender e progredir profissionalmente.

O que a empresa oferece

• Contrato sem termo em regime de full-time;
• Seguro de saúde gratuito;
• Acesso à academia de formação interna, com formação presencial, online e programas intensivos;
• Descontos em produtos e serviços, extensíveis a familiares;
• Acesso ao catálogo de descontos de parceiros;
• Prémio anual em função dos resultados;
• Majoração de férias em função da assiduidade;
• Estadias gratuitas;
• Ofertas de Natal e aniversário;
• Programas de mobilidade interna, nacional e internacional;
• Participação em iniciativas de cross training, mentoria e reconhecimento;
• Eventos internos de motivação e formação;
• Plano de progressão de carreira;
• Tratamento das fardas na lavandaria;
• Baby Kit para novos pais;
• Integração num ambiente de trabalho positivo, diverso e inclusivo;
• Participação numa empresa comprometida com causas sociais e ambientais.

Condições

• Local de trabalho no Vila Galé Ericeira, no distrito de Lisboa;
• Disponibilidade imediata;
• Não está prevista a disponibilização de alojamento.

Candidatura

Os profissionais interessados deverão apresentar a candidatura através do meio indicado pela Vila Galé Hotéis.

O Vila Galé Coimbra está a recrutar um/a Rececionista para integrar a sua equipa em Coimbra, em regime de full-time, com contrato sem termo e disponibilidade imediata. A função envolve o acolhimento dos clientes, a realização de check-ins e check-outs e a prestação de informações ao longo da estadia.

Principais responsabilidades

• Receber e atender os clientes de acordo com os padrões de serviço da Vila Galé;
• Realizar os procedimentos de check-in e check-out;
• Assegurar o atendimento telefónico;
• Esclarecer dúvidas e responder às solicitações dos clientes;
• Prestar informações sobre o hotel, os serviços disponíveis e a região;
• Promover os produtos e serviços do hotel;
• Manter o espaço de receção organizado e preparado para o atendimento;
• Colaborar com os restantes departamentos para garantir uma experiência positiva aos clientes.

Perfil procurado

• Formação ou experiência profissional nas áreas de Receção, atendimento ao cliente ou semelhantes;
• Experiência profissional em funções relacionadas com o atendimento ao público;
• Gosto pelo acolhimento e contacto com clientes;
• Elevado sentido de responsabilidade e espírito de iniciativa;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Orientação comercial e gosto pela venda;
• Domínio da língua inglesa;
• Conhecimentos de um segundo idioma, valorizados;
• Organização, polivalência, proatividade e dinamismo;
• Cuidado com a apresentação pessoal;
• Flexibilidade e disponibilidade horária;
• Motivação para aprender e progredir profissionalmente.

O que a empresa oferece

• Contrato sem termo em regime de full-time;
• Seguro de saúde gratuito;
• Acesso à academia de formação interna, com formação presencial, online e programas intensivos;
• Descontos em produtos e serviços, extensíveis a familiares;
• Acesso ao catálogo de descontos de parceiros;
• Prémio anual em função dos resultados;
• Estadias gratuitas;
• Majoração de férias em função da assiduidade;
• Ofertas de Natal e aniversário;
• Programas de mobilidade interna, nacional e internacional;
• Participação em iniciativas de formação, mentoria e reconhecimento;
• Plano de progressão de carreira;
• Tratamento das fardas na lavandaria;
• Acesso a buffet variado no hotel;
• Baby Kit para novos pais;
• Integração num ambiente de trabalho positivo, diverso e inclusivo;
• Participação numa empresa comprometida com causas sociais e ambientais.

Condições

• Local de trabalho no Vila Galé Coimbra;
• Disponibilidade imediata;
• Não está prevista a disponibilização de alojamento.

Candidatura

Os profissionais interessados deverão apresentar a candidatura através do meio indicado pela Vila Galé Hotéis.

A Vila Galé Hotéis está a recrutar um/a Coordenador/a de Jardins para acompanhar os espaços verdes das suas unidades na região de Lisboa. A função é exercida em regime de full-time, com contrato sem termo, disponibilidade imediata e deslocações frequentes entre hotéis.

O profissional selecionado ficará responsável pelo planeamento e acompanhamento dos trabalhos de jardinagem, garantindo a conservação dos jardins, dos sistemas de rega e das restantes zonas verdes.

Principais responsabilidades

• Coordenar e acompanhar os trabalhos de jardinagem realizados nas diferentes unidades;
• Planear intervenções de manutenção preventiva e corretiva;
• Garantir a conservação dos jardins, zonas verdes e sistemas de rega;
• Identificar necessidades de poda, plantação, fertilização e tratamento de pragas;
• Acompanhar as equipas internas e os prestadores de serviços externos;
• Controlar materiais, equipamentos e consumos;
• Apoiar as direções das unidades na definição de prioridades;
• Garantir o cumprimento das normas de segurança e das boas práticas ambientais;
• Realizar visitas regulares às unidades;
• Elaborar relatórios de acompanhamento dos trabalhos realizados.

Perfil procurado

• Experiência profissional em jardinagem, manutenção de espaços verdes ou funções semelhantes;
• Conhecimentos de plantas, sistemas de rega, fertilização, poda e controlo de pragas;
• Experiência na coordenação de equipas ou prestadores de serviços;
• Capacidade de organização, planeamento e definição de prioridades;
• Autonomia, sentido de responsabilidade e orientação para a qualidade;
• Disponibilidade para deslocações frequentes entre as unidades da região;
• Carta de condução, obrigatória;
• Formação na área agrícola, jardinagem ou espaços verdes, valorizada.

O que a empresa oferece

• Contrato sem termo em regime de full-time;
• Seguro de saúde gratuito;
• Acesso à academia de formação interna, com formação presencial, online e programas intensivos;
• Descontos em produtos e serviços, extensíveis a familiares;
• Acesso ao catálogo de descontos de parceiros;
• Prémio anual em função dos resultados;
• Estadias gratuitas;
• Majoração de férias em função da assiduidade;
• Ofertas de Natal e aniversário;
• Programas de mobilidade interna, nacional e internacional;
• Participação em iniciativas de formação, mentoria, reconhecimento e desenvolvimento profissional;
• Plano de progressão de carreira;
• Tratamento das fardas na lavandaria;
• Acesso a buffet variado no hotel;
• Baby Kit para novos pais;
• Integração num ambiente de trabalho positivo, diverso e inclusivo;
• Participação numa empresa comprometida com causas sociais e ambientais.

Condições

• Localização na região de Lisboa;
• Disponibilidade imediata;
• Não está prevista a disponibilização de alojamento.

Candidatura

Os profissionais interessados deverão apresentar a candidatura através do meio indicado pela Vila Galé Hotéis.