Emprego
Administrativo/a – Gestão Operacional de Mercadoria | Santo Tirso
Lidl
Full Time
Temporário
Gestão / Administração / Secretariado
Presencial
Português
Intermédio (2-5 anos)
Dia de aniversário
Formação contínua
Seguro de saúde
Subsídio de alimentação
12.º ano — científico-humanístico
O Lidl está a recrutar um/a Administrativo/a para a área de Gestão Operacional de Mercadoria, em Santo Tirso, para uma posição temporária. A função envolve a gestão e distribuição de mercadoria, análise de stocks e vendas, manutenção de dados em sistema e acompanhamento de indicadores operacionais.
O/A profissional terá contacto regular com as lojas, a área de vendas, o entreposto e a Central de Serviços, prestando também apoio a outras áreas do departamento sempre que necessário.
Responsabilidades:
- Gerir as áreas de Non-Food e Food In/Out;
- Efetuar a atribuição de artigos;
- Analisar stocks e vendas;
- Gerir a distribuição de mercadorias pelas lojas;
- Assegurar a manutenção e atualização de dados básicos em sistema;
- Analisar indicadores de loja;
- Elaborar relatórios de análise e apresentar propostas de melhoria;
- Manter contacto regular com a área de vendas, lojas, entreposto e Central de Serviços;
- Prestar apoio a outras áreas do departamento sempre que necessário.
Requisitos:
- 12.º ano de escolaridade completo, no mínimo;
- Bons conhecimentos de MS Office, nomeadamente Excel, ou de ferramentas Google;
- Forte atenção ao detalhe e capacidade para analisar grandes volumes de informação em simultâneo;
- Polivalência e dinamismo;
- Boa capacidade de comunicação, devido ao contacto regular com diferentes áreas da organização.
Oferta:
- Seguro de saúde, extensível ao agregado familiar em condições vantajosas;
- Subsídio de refeição de 9,60€ por dia, podendo representar até cerca de 220€ por mês;
- Plano de desenvolvimento de carreira e formação ajustado ao perfil e à função;
- Plano de formação inicial com passagem por loja e entreposto;
- Acesso ao Programa Mais Saúde, com iniciativas de promoção da saúde física e mental;
- Possibilidade de três dias adicionais de férias caso não existam faltas injustificadas;
- Dia de aniversário;
- Acesso a mais de 200 parcerias com entidades externas;
- Programa de referenciação com prémio de 250€ por cada recomendação de um novo colaborador que permaneça na empresa durante mais de seis meses.
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