Empregos em Faro

A Wells está à procura de um/a Vendedor/a Saúde/Ótica para integrar a sua equipa em Loulé, em regime part-time.

Na Wells, todos têm um lugar especial. A empresa valoriza a singularidade, a colaboração e a proximidade, promovendo uma experiência positiva para clientes e equipas.

Não é necessário ser especialista, uma vez que será dada formação para a função.

Responsabilidades:

• Prestar atendimento ao cliente nas áreas de saúde e ótica;
• Identificar oportunidades e apresentar as melhores soluções aos clientes;
• Ouvir as necessidades dos clientes e explicar opções de forma clara, empática e eficaz;
• Apoiar a gestão de produtos e o bom funcionamento da loja;
• Organizar tarefas e gerir o tempo de forma eficiente;
• Contribuir para uma experiência de compra positiva;
• Colaborar com a equipa no dia a dia da loja.

Requisitos:

• 12.º ano de escolaridade;
• Foco no atendimento ao cliente;
• Capacidade de comunicação clara, empática e eficaz;
• Organização e atenção ao detalhe;
• Vontade de trabalhar em equipa;
• Atitude positiva e colaborativa;
• Disponibilidade para horários diversificados, incluindo fins de semana;
• Disponibilidade para trabalhar em regime part-time.

Será valorizado:

• Disponibilidade para deslocações geográficas;
• Carta de condução.

Oferta:

• Ambiente de trabalho colaborativo;
• Integração numa equipa dinâmica, jovem e motivada;
• Possibilidades de progressão de carreira e mobilidade interna;
• Integração numa empresa coesa e de referência no setor do retalho;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá, conforme a opção mais vantajosa;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna para promoção de talento;
• Seguro de saúde e de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Plano de onboarding e formação inicial;
• Plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programas de férias nas pausas letivas;
• Kit nascimento;
• Vacina contra a gripe, incluindo aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas de referência;
• Salário competitivo.

O Lidl está a recrutar um/a Operador/a de Loja para Parchal, Lagoa, em regime part-time de 28 horas semanais. A função envolve reposição de mercadoria, atendimento em caixa, controlo de frescura e organização da loja.

A oportunidade destina-se a candidatos com o 9.º ano completo, orientação para o cliente e disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana e feriados. A remuneração indicada situa-se entre 700€ e 875€.

Responsabilidades:

• Efetuar a reposição de mercadoria em loja;
• Garantir o controlo de frescura de frutas e legumes;
• Desempenhar funções de caixa e atendimento ao cliente;
• Assegurar a correta apresentação e organização da loja;
• Manter os diferentes espaços da loja limpos e organizados.

Requisitos:

• 9.º ano de escolaridade completo;
• Disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana e feriados;
• Orientação para o cliente e simpatia;
• Polivalência e dinamismo.

Oferta:

• Part-time de 28 horas semanais;
• Remuneração entre 700€ e 875€;
• Subsídio de alimentação de 9,60€ por dia em Cartão Refeição ou 10,20€ por dia em Cartão Lidl Fã;
• Até 25 dias de férias por ano, de acordo com as condições de majoração aplicáveis;
• Dia de aniversário ou outra data especial livre e remunerada;
• Acesso a mais de 600 parcerias com condições exclusivas para colaboradores;
• Prémio de referenciação de 350€ brutos por cada candidatura recomendada com sucesso;
• Fruta fresca no local de trabalho;
• Acesso ao programa Cuidamos de Ti, com apoio psicológico, jurídico e financeiro;
• Acesso ao programa Mais Saúde, com atividades de saúde e bem-estar;
• Plano de formação ajustado à função.

Diversidade e inclusão:

O Lidl promove a igualdade de oportunidades e um ambiente de trabalho diverso e inclusivo, não tolerando qualquer forma de discriminação.

O Lidl está a recrutar um/a Operador/a de Loja para São Brás de Alportel, em regime part-time de 16 horas semanais, numa oportunidade indicada para disponibilidade ao fim de semana ou compatível com estudos. A remuneração indicada situa-se entre 400€ e 500€.

A função envolve reposição de mercadoria, atendimento em caixa, controlo de frescura e organização da loja, sendo necessária disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana e feriados.

Responsabilidades:

• Efetuar a reposição de mercadoria em loja;
• Garantir o controlo de frescura de frutas e legumes;
• Desempenhar funções de caixa e atendimento ao cliente;
• Assegurar a correta apresentação e organização da loja;
• Manter os diferentes espaços da loja limpos e organizados.

Requisitos:

• 9.º ano de escolaridade completo;
• Disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana e feriados;
• Orientação para o cliente e simpatia;
• Polivalência e dinamismo.

Oferta:

• Part-time de 16 horas semanais;
• Remuneração entre 400€ e 500€;
• Subsídio de alimentação de 9,60€ por dia em Cartão Refeição ou 10,20€ por dia em Cartão Lidl Fã;
• Até 25 dias de férias por ano, de acordo com as condições de majoração aplicáveis;
• Dia de aniversário ou outra data especial livre e remunerada;
• Acesso a mais de 600 parcerias com condições exclusivas para colaboradores;
• Fruta fresca no local de trabalho;
• Acesso ao programa Cuidamos de Ti, com apoio psicológico, jurídico e financeiro;
• Acesso ao programa Mais Saúde, com atividades de saúde e bem-estar;
• Plano de formação ajustado à função.

Diversidade e inclusão:

O Lidl promove a igualdade de oportunidades e um ambiente de trabalho diverso e inclusivo, não tolerando qualquer forma de discriminação.

A LUZA Group está a recrutar um/a Engenheiro/a Projetista de Infraestruturas de Redes de Água e Esgotos para integrar um cliente em Lagos. A função terá como foco o desenvolvimento de projetos de abastecimento de água e drenagem de águas residuais, desde o dimensionamento hidráulico até ao acompanhamento técnico em obra.

A oportunidade destina-se a profissionais com formação superior em Engenharia Civil, experiência em projetos de redes de água e esgotos e bons conhecimentos de AutoCAD.

Responsabilidades:

• Elaborar e desenvolver projetos de redes de abastecimento de água e drenagem de águas residuais;
• Efetuar o dimensionamento hidráulico de redes e infraestruturas;
• Preparar peças desenhadas, memórias descritivas e mapas de medições;
• Compatibilizar os projetos com as restantes especialidades;
• Assegurar o acompanhamento técnico dos projetos;
• Prestar apoio técnico durante a execução em obra.

Requisitos:

• Licenciatura ou mestrado em Engenharia Civil;
• Experiência em projetos de redes de abastecimento de água e esgotos;
• Conhecimentos de AutoCAD;
• Conhecimento das normas e regulamentação aplicáveis;
• Capacidade de organização e autonomia;
• Capacidade de trabalho em equipa;
• Sentido de responsabilidade e rigor técnico.

Será valorizado:

• Conhecimentos de ferramentas de cálculo e modelação hidráulica.

Oferta:

• Integração numa equipa técnica e dinâmica;
• Participação em projetos diversificados e tecnicamente desafiantes;
• Oportunidades de desenvolvimento profissional;
• Condições salariais ajustadas à experiência e perfil do candidato.

A Synergie está a recrutar um/a Marmorista para uma empresa em Olhão, com contratação direta pela empresa.

A função envolve medições em clientes residenciais e comerciais, transformação, corte, polimento e instalação de pedra, incluindo bancadas, torneiras, lava-louças, placas e restantes acessórios.

Responsabilidades:

• Realizar deslocações a clientes residenciais e comerciais para efetuar medições;
• Fazer o levantamento rigoroso das dimensões necessárias para envio do material para produção;
• Efetuar corte e polimento de pedra, utilizando máquinas CNC;
• Utilizar equipamentos como polidores pneumáticos, compressores, grua com ventosa, entre outros;
• Medir e inspecionar peças, garantindo o cumprimento das especificações;
• Utilizar o sistema de acompanhamento do trabalho, mantendo registos e detalhes precisos das peças;
• Assegurar a limpeza, organização e manutenção geral de equipamentos e do local de trabalho;
• Realizar carga e descarga de superfícies de pedra, acessórios, consumíveis e equipamentos de e para camiões;
• Instalar pedra, torneiras, lava-louças, placas e restantes acessórios de bancada;
• Assegurar o correto funcionamento e a excelência dos acabamentos;
• Apoiar na realização de inventário;
• Participar na limpeza anual de caleiras do telhado da oficina;
• Preencher relatórios técnicos, como folha de obra ou pedido de assistência;
• Recolher a assinatura do cliente em obra;
• Cumprir as diretrizes de segurança e restantes normas aplicáveis.

Requisitos:

• Experiência mínima de 3 anos em transformação e/ou instalação de pedra;
• Experiência com máquinas CNC e trabalhos de corte, polimento e acabamento de pedra;
• Conhecimentos de medição e interpretação de medidas e desenhos;
• Capacidade para utilizar equipamentos como grua com ventosa e ferramentas inerentes à função;
• Carta de condução de ligeiros;
• Disponibilidade para deslocações na zona do Algarve;
• Boa capacidade de organização;
• Responsabilidade e espírito de equipa.

Será valorizado:

• Experiência na instalação de bancadas e superfícies de pedra e respetivos acessórios.

Oferta:

• Contratação direta pela empresa;
• Vencimento base e subsídio de alimentação;
• Horário de segunda a sexta-feira, das 08h30 às 17h30.

Candidatura:

Para te candidatares ou esclareceres qualquer dúvida, envia por email.

A Mr. Blue, marca do GrupoTOP dedicada à moda masculina, está a recrutar um/a Gerente de Loja para a loja no AlgarveShopping, na Guia – Albufeira, em regime presencial.

A oportunidade destina-se a profissionais com gosto por moda, forte orientação para vendas e para o cliente, sentido de responsabilidade e capacidade para representar a marca de forma próxima e profissional.

Responsabilidades:

• Representar a marca junto dos clientes;
• Contribuir para uma experiência de compra positiva e diferenciadora;
• Apoiar os clientes ao longo do processo de compra;
• Contribuir para os objetivos comerciais da loja;
• Promover a fidelização dos clientes à marca.

Requisitos:

• Gosto por moda;
• Boa orientação para vendas e para o cliente;
• Perfil carismático;
• Forte sentido de responsabilidade;
• Capacidade para trabalhar num ambiente dinâmico e profissional.

Oferta:

• Trabalho presencial no AlgarveShopping, na Guia;
• Integração numa marca de moda com presença em Portugal e Espanha;
• Integração num grupo com mais de 20 anos de experiência no setor do retalho.

O Grupo empresarial **GrupoTOP** conta com mais de 20 anos no mercado do retalho.

Em 2005, o grupo lançou a marca Mr. Blue, uma marca de moda para os homens que gostam de viver com estilo. Atualmente marcamos a nossa presença no mercado português e espanhol (com mais de 80 lojas).

Estamos a contratar **Vendedor(a) de Loja para a nossa loja no Forum Algarve | Full Time | Reforço Férias**

Procuramos candidatos representantes da marca, que sejam capazes de proporcionar uma experiência única e que fidelizem o cliente à marca. É por isto que procuramos pessoas carismáticas e com forte sentido de responsabilidade.

Se gostas de moda, tens boa orientação para as vendas e queres trabalhar num ambiente divertido mas altamente profissional, então esta oferta é para ti!

Nota: Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade ao abrigo da Lei de Proteção de Dados. Somente serão consideradas as candidaturas que reúnam o perfil solicitado.