Empregos em Faro

A Wells está a recrutar um/a Vendedor/a de Saúde e Ótica para integrar a sua equipa em Faro, em regime de part-time, com 20 horas semanais.

Na Wells, o bem-estar e a satisfação dos clientes são prioridades. A marca aposta num atendimento próximo e personalizado, procurando oferecer soluções adequadas às necessidades de cada pessoa nas áreas da saúde, beleza e ótica.

Esta oportunidade destina-se a pessoas com gosto pelo atendimento ao público, boas competências de comunicação e vontade de aprender. Não é necessário ter experiência especializada na área, uma vez que a Wells assegura formação. A empresa valoriza o espírito de equipa, a organização e a orientação para objetivos.

Responsabilidades:

• Prestar um atendimento personalizado, próximo e de qualidade aos clientes;
• Identificar as necessidades dos clientes e apresentar soluções adequadas nas áreas da saúde e ótica;
• Esclarecer dúvidas e fornecer informações sobre os produtos disponíveis;
• Comunicar de forma clara e empática, garantindo que os clientes compreendem as diferentes opções apresentadas;
• Identificar oportunidades de venda, mantendo o foco na satisfação dos clientes e nos objetivos da loja;
• Organizar e gerir as tarefas diárias de forma eficiente;
• Contribuir para a organização dos produtos e para o bom funcionamento da loja;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa para assegurar um serviço de qualidade;
• Promover uma experiência de compra positiva e contribuir para a fidelização dos clientes.

Requisitos:

• 12.º ano de escolaridade completo;
• Gosto pelo atendimento ao público e contacto direto com os clientes;
• Orientação para objetivos e capacidade de identificar oportunidades de venda;
• Boas competências de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Capacidade para ouvir e compreender as necessidades dos clientes;
• Organização, atenção ao detalhe e capacidade de gestão de tarefas;
• Espírito de equipa e atitude positiva;
• Vontade de aprender e desenvolver novas competências;
• Disponibilidade para trabalhar em regime part-time de 20 horas semanais;
• Flexibilidade para horários diversificados, incluindo fins de semana.

Será valorizado:

• Disponibilidade para deslocações a outras lojas da região ou participação em eventos especiais;
• Carta de condução, embora não seja um requisito obrigatório.

Oferta:

• Trabalho em regime part-time, com 20 horas semanais;
• Integração numa empresa sólida e de referência no setor do retalho;
• Ambiente de trabalho colaborativo, com uma cultura de cooperação e apoio mútuo;
• Integração numa equipa dinâmica e motivada, que valoriza a diversidade e a partilha de ideias;
• Formação inicial e contínua, incluindo preparação para o desempenho das funções nas áreas da saúde e ótica;
• Possibilidades de progressão de carreira e mobilidade interna;
• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna para promoção de talento;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar, com condições vantajosas;
• Plano de integração e formação inicial;
• Acesso a uma plataforma de formação contínua e a um programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, no ensino regular e inclusivo;
• Programas de férias para filhos de colaboradores durante as pausas letivas;
• Kit Nascimento para o bebé que está a chegar;
• Vacina contra a gripe, incluindo a sua aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas de referência.

A note! está a recrutar um/a Gestor/a de Loja para integrar a sua equipa em Loulé, no distrito de Faro. A marca, pertencente à MC, procura um profissional com capacidade de liderança, orientação para resultados e gosto pelo setor do retalho.

A note! é uma marca especializada em papelaria, material escolar, livros, brinquedos e presentes, disponibilizando também serviços como cópias, impressões e serviços CTT. A sua missão é facilitar o dia a dia dos clientes através de uma oferta diversificada de produtos e serviços.

Esta oportunidade destina-se a profissionais que pretendam assumir a gestão de uma loja, coordenando equipas, acompanhando os resultados comerciais e garantindo um atendimento de qualidade. A empresa valoriza a experiência em funções semelhantes, o espírito de equipa e a capacidade de identificar oportunidades de melhoria.

Responsabilidades:

• Assegurar a gestão operacional e comercial da loja, garantindo o cumprimento dos objetivos definidos;
• Coordenar, motivar e acompanhar a equipa, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo;
• Participar na seleção, integração e formação de novos colaboradores;
• Acompanhar e avaliar o desempenho da equipa, identificando necessidades de formação e oportunidades de desenvolvimento profissional;
• Garantir um atendimento de excelência, promovendo a satisfação e fidelização dos clientes;
• Implementar estratégias comerciais e de atendimento orientadas para as necessidades dos clientes;
• Assegurar a aplicação das estratégias de comunicação e visual merchandising da marca;
• Organizar a apresentação dos produtos e os espaços de venda, garantindo uma loja atrativa e funcional;
• Adaptar e implementar campanhas promocionais e layouts comerciais, de acordo com as orientações da empresa;
• Monitorizar os principais indicadores de desempenho da loja, incluindo vendas, inventário e satisfação dos clientes;
• Definir e implementar ações que contribuam para o crescimento das vendas, redução de desperdícios e melhoria da rentabilidade;
• Supervisionar a receção de mercadorias e a gestão de stocks;
• Garantir o cumprimento dos procedimentos internos, incluindo as normas de higiene e segurança no trabalho;
• Identificar oportunidades de melhoria nos processos e contribuir para a eficiência das operações.

Requisitos:

• Capacidade de gestão, liderança e motivação de equipas;
• Boas competências de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Capacidade de gestão de conflitos e resolução de problemas;
• Orientação para resultados e cumprimento de objetivos comerciais;
• Foco na satisfação do cliente e na qualidade do atendimento;
• Gosto e interesse pelas áreas de livraria, papelaria, material escolar e presentes;
• Conhecimento dos produtos comercializados pela marca e capacidade para identificar oportunidades de venda;
• Capacidade de organização, planeamento e gestão das atividades diárias;
• Espírito de equipa e sentido de responsabilidade.

Será valorizado:

• Formação superior em Gestão, Marketing ou áreas relacionadas;
• Experiência profissional anterior em funções de gestão de loja, preferencialmente no setor do retalho ou na área comercial;
• Experiência no acompanhamento de indicadores de desempenho e na implementação de estratégias comerciais.

Oferta:

• Integração numa marca de referência no setor do retalho, pertencente à MC;
• Ambiente de trabalho colaborativo, que valoriza a partilha de ideias, a diversidade e a cooperação;
• Integração numa equipa dinâmica, com uma cultura de inovação e aprendizagem contínua;
• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna e desenvolvimento profissional;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar, com condições vantajosas;
• Plano de integração e formação inicial;
• Acesso a uma plataforma de formação contínua e a um programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, no ensino regular e inclusivo;
• Programas de férias para filhos de colaboradores durante as pausas letivas;
• Kit Nascimento para o bebé que está a chegar;
• Vacina contra a gripe, incluindo a sua aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas de referência.

A Mr. Blue, marca do GrupoTOP, procura um/a Vendedor/a de Loja para integrar a equipa do Forum Algarve, em Faro, numa posição full-time e presencial. A função é direcionada para candidatos com gosto por moda, orientação para vendas e capacidade para proporcionar uma experiência de excelência aos clientes.

Responsabilidades:

• Representar a marca junto dos clientes em loja;
• Prestar um atendimento próximo e personalizado;
• Contribuir para uma experiência de compra positiva e diferenciadora;
• Promover a fidelização dos clientes;
• Apoiar a concretização dos objetivos comerciais da loja.

Requisitos:

• Gosto por moda e pelo contacto com o público;
• Forte orientação para vendas e para o cliente;
• Carisma e boa capacidade de comunicação;
• Elevado sentido de responsabilidade;
• Capacidade para trabalhar num ambiente dinâmico e profissional.

A Toranja procura um/a Assistente de Loja para a sua loja em Faro, com oportunidades em part-time e full-time. É necessária disponibilidade para trabalhar em horários rotativos e fins de semana.

A Toranja é uma marca portuguesa que comercializa produtos desenvolvidos a partir de ilustrações e fotografias de autores portugueses ou residentes em Portugal, adaptadas a diferentes artigos para o dia a dia e para a casa.

Responsabilidades:

• Atender e acompanhar os clientes em loja;
• Apoiar a venda dos produtos da marca;
• Proporcionar uma experiência de atendimento próxima e positiva;
• Apoiar as necessidades diárias de funcionamento da loja.

Requisitos:

• Experiência na área comercial ou em atendimento ao público;
• Boa capacidade de comunicação;
• Domínio de inglês, requisito obrigatório;
• Iniciativa e criatividade;
• Responsabilidade e flexibilidade;
• Disponibilidade para trabalhar em horários rotativos e fins de semana.

Será valorizado:

• Conhecimentos de outros idiomas.

Oferta:

• Contrato a termo certo;
• Possibilidade de trabalho em regime part-time ou full-time;
• Integração na loja de Faro.

A Toranja aceita candidaturas espontâneas para Assistente de Loja em várias localizações, incluindo Porto, Sintra, Cascais, Belém, Baixa de Lisboa, Faro e Lagos. Existem oportunidades em full-time e part-time, com disponibilidade para horários rotativos e fins de semana.

A Toranja é uma marca portuguesa que comercializa produtos desenvolvidos a partir de ilustrações e fotografias de autores portugueses ou residentes em Portugal, adaptadas a diferentes artigos para o dia a dia e para a casa.

Responsabilidades:

• Atender e acompanhar os clientes em loja;
• Apoiar a venda dos produtos da marca;
• Contribuir para uma experiência de atendimento próxima e positiva;
• Apoiar as necessidades diárias de funcionamento da loja.

Requisitos:

• Experiência na área comercial ou em atendimento ao público;
• Boa capacidade de comunicação;
• Domínio de inglês, requisito obrigatório;
• Iniciativa e criatividade;
• Responsabilidade e flexibilidade;
• Disponibilidade para trabalhar em horários rotativos e fins de semana.

Será valorizado:

• Conhecimentos de outros idiomas.

Oferta:

• Possibilidade de trabalho em regime full-time ou part-time;
• Oportunidades em várias lojas da marca em Portugal.

A Centauro Rent a Car procura um/a Motorista para integrar a equipa junto ao Aeroporto de Faro, numa posição temporária e a tempo inteiro. A função combina atendimento ao cliente, entrega e recolha de viaturas e transporte de clientes entre o aeroporto e o escritório.

Responsabilidades:

• Prestar atendimento personalizado a clientes nacionais e estrangeiros;
• Efetuar a entrega e recolha de viaturas;
• Realizar o transporte de clientes entre o aeroporto e o escritório;
• Contribuir para um serviço eficiente e de qualidade ao cliente.

Requisitos:

• Carta de condução válida;
• Conhecimentos de inglês de nível intermédio;
• Boa capacidade de comunicação;
• Perfil proativo, dinâmico e enérgico;
• Disponibilidade para trabalhar em horários rotativos.

Será valorizado:

• Conhecimentos de outros idiomas.

Oferta:

• Salário de 1.100€ brutos por mês;
• Contrato temporário a tempo inteiro;
• Formação inicial e contínua;
• Ambiente de trabalho positivo e dinâmico;
• Integração numa empresa sólida e em expansão;
• Oportunidades de desenvolvimento e crescimento profissional.

Operador/a de Loja (m/f) | Continente Modelo, Albufeira

O Continente Modelo está a recrutar Operadores/as de Loja para integrar a sua equipa em Albufeira, no distrito de Faro, com disponibilidade para trabalhar em horários rotativos, incluindo fins de semana.

Com mais de 130 lojas em Portugal, o Continente Modelo é uma marca de supermercados de grande dimensão, reconhecida pelo dinamismo, inovação e proximidade com os clientes.

Integrado na MC, o Continente Modelo procura pessoas com gosto pelo atendimento ao público e interesse pelo retalho alimentar, para desempenharem funções nas diferentes áreas do supermercado. A empresa valoriza o espírito de equipa, a responsabilidade e a vontade de contribuir para uma experiência de compra positiva.

Responsabilidades:

• Colaborar nas diferentes áreas do supermercado, nomeadamente caixas, reposição e secções de frescos;
• Assegurar o atendimento em caixa, proporcionando uma experiência de compra positiva aos clientes;
• Esclarecer dúvidas, identificar necessidades e apoiar os clientes com simpatia e eficiência;
• Garantir a reposição dos produtos nas prateleiras e nos espaços de venda;
• Manter os produtos devidamente organizados, abastecidos e apresentados;
• Apoiar o funcionamento das secções de frescos, incluindo talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria;
• Preparar e disponibilizar produtos nas diferentes secções, de acordo com as necessidades da loja;
• Prestar um atendimento de qualidade nas áreas de frescos, contribuindo para a satisfação dos clientes;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa para assegurar o bom funcionamento diário da loja.

Requisitos:

• Gosto pelo atendimento ao público e contacto direto com os clientes;
• Orientação para a satisfação do cliente e qualidade do serviço prestado;
• Boas competências de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Flexibilidade para trabalhar em horários rotativos;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana;
• Espírito de equipa e capacidade de colaboração;
• Sentido de responsabilidade e compromisso;
• Disponibilidade para apoiar os colegas nas diferentes tarefas da loja.

Oferta:

• Integração numa empresa de referência no setor do retalho alimentar;
• Ambiente de trabalho colaborativo, com incentivo à partilha de ideias e ao trabalho em equipa;
• Integração numa equipa dinâmica e unida, que promove o crescimento pessoal e profissional;
• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna para promoção de talento;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar, com condições vantajosas;
• Plano de integração e formação inicial;
• Plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, no ensino regular e inclusivo;
• Programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit Nascimento para o bebé que está a chegar;
• Vacina contra a gripe, incluindo a sua aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas de referência;
• Dias de descanso extra.

A Wells está a recrutar um/a Vendedor/a de Saúde para integrar a sua equipa na Guia, no concelho de Albufeira, Algarve, em regime de part-time, com 20 horas semanais.

Na Wells, a prioridade é proporcionar uma experiência de compra positiva, com um atendimento próximo e personalizado. A empresa valoriza a autenticidade, a diversidade e o espírito de equipa, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo.

Não é necessário ter experiência especializada na área da saúde, uma vez que a Wells assegura formação para o desempenho da função. Procura-se alguém com gosto pelo atendimento ao público, boas competências de comunicação e vontade de aprender.

Responsabilidades:

• Prestar um atendimento personalizado, próximo e de qualidade aos clientes;
• Identificar as necessidades dos clientes e apresentar os produtos e soluções mais adequados;
• Informar e aconselhar os clientes sobre os produtos e serviços disponíveis;
• Identificar oportunidades de venda e contribuir para o cumprimento dos objetivos comerciais;
• Garantir uma experiência de compra positiva, promovendo a satisfação e fidelização dos clientes;
• Assegurar a organização dos produtos e do espaço de loja;
• Gerir as tarefas diárias com eficiência e atenção ao detalhe;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa para garantir o bom funcionamento da loja.

Requisitos:

• 12.º ano de escolaridade completo;
• Gosto pelo atendimento ao público e contacto direto com os clientes;
• Orientação para o cliente e para o cumprimento de objetivos;
• Boas competências de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Capacidade para ouvir, compreender e responder às necessidades dos clientes;
• Organização e atenção ao detalhe;
• Capacidade de gestão de tempo e tarefas;
• Espírito de equipa e atitude positiva;
• Disponibilidade para trabalhar em regime part-time de 20 horas semanais;
• Flexibilidade para horários diversificados, incluindo fins de semana.

Será valorizado:

• Disponibilidade para deslocações geográficas, nomeadamente para apoiar outras lojas da região ou participar em eventos especiais;
• Carta de condução.

Oferta:

• Trabalho em regime part-time, com 20 horas semanais;
• Integração numa empresa sólida e de referência no setor do retalho;
• Formação para o desempenho da função, sem necessidade de experiência especializada prévia;
• Ambiente de trabalho colaborativo, com uma cultura de cooperação e apoio mútuo;
• Integração numa equipa dinâmica e motivada;
• Possibilidades de progressão de carreira e mobilidade interna;
• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna para promoção de talento;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar, com condições vantajosas;
• Plano de integração e formação inicial;
• Plataforma de formação contínua;
• Programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, no ensino regular e inclusivo;
• Programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit Nascimento para o bebé que está a chegar;
• Vacina contra a gripe, incluindo a sua aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas de referência.