Emprego
Vendedor/a de Loja em Brejos de Azeitão – note!
Full Time
Comercial / Serviços
Presencial
Português
Júnior (0-2 anos)
Apoio psicológico
Cartão refeição
Prémios e bolsas para filhos
Programa de descontos
Seguro de saúde
Seguro de vida
40h/semana
12.º ano — científico-humanístico
A note! está a recrutar um/a Vendedor/a de Loja para integrar a equipa da sua nova loja em Brejos de Azeitão. A oportunidade destina-se a profissionais com forte orientação para vendas, gosto pelo atendimento ao público e interesse pelo universo da papelaria, livros, jogos, presentes e produtos criativos.
A note! integra a MC e disponibiliza produtos escolares, papelaria, livros, brinquedos e presentes, complementados por serviços como cópias, impressões e CTT.
Principais responsabilidades
- Atender e acompanhar os clientes em loja;
- Identificar as necessidades dos clientes e aconselhar os produtos e soluções mais adequados;
- Promover a venda dos produtos e serviços disponíveis;
- Contribuir para o cumprimento e superação dos objetivos comerciais;
- Proporcionar um atendimento próximo e orientado para a satisfação do cliente;
- Colaborar com os restantes elementos da equipa no funcionamento diário da loja;
- Partilhar ideias e sugestões que contribuam para a melhoria do serviço e dos resultados.
Perfil procurado
- 12.º ano de escolaridade, no mínimo;
- Forte orientação para vendas e para o cliente;
- Experiência em retalho especializado ou em funções comerciais, valorizada;
- Experiência em papelarias ou lojas de produtos escolares e de escritório, valorizada;
- Orientação para objetivos e resultados;
- Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
- Espírito de equipa e capacidade de colaboração;
- Gosto por papelaria, livros, jogos e produtos criativos;
- Disponibilidade para trabalhar em horários rotativos, incluindo fins de semana e feriados.
O que a empresa oferece
- Subsídio de alimentação em valor ou através do Cartão Dá, de acordo com a opção mais vantajosa;
- Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
- Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
- Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
- Plano de onboarding e formação inicial;
- Plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
- Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
- Programas de férias durante as pausas letivas;
- Kit de nascimento;
- Vacina contra a gripe, mediante adesão voluntária;
- Acesso ao programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
- Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
- Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
- Salário competitivo.
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