Empregos em vendas

A PORTUSINVEST procura um/a Especialista de Marketing e Vendas para colaborar, preferencialmente em regime freelancer, num projeto a tempo parcial e em modelo de trabalho remoto.

A PORTUSINVEST presta serviços de consultoria nas áreas de planeamento e desenvolvimento de novos negócios, projetos de investimento, gestão financeira, contabilidade, fusões e aquisições, internacionalização e inteligência de mercado. A sua atividade abrange ainda o marketing digital, a sustentabilidade ambiental, a inovação social e a digitalização de documentos.

Funções:

• Desenvolver newsletters e outros conteúdos de comunicação;
• Planear e implementar estratégias de marketing e vendas;
• Criar e acompanhar publicações para redes sociais;
• Gerir leads e acompanhar as diferentes etapas do processo comercial;
• Desenvolver e manter relações positivas com clientes;
• Apoiar a criação e gestão de campanhas de publicidade digital;
• Coordenar e acompanhar objetivos e indicadores de marketing e vendas;
• Contribuir para a identificação de oportunidades comerciais e para a melhoria dos resultados.

Perfil pretendido:

• Licenciatura em Marketing, Tecnologias de Informação ou numa área relacionada;
• Excelente domínio da língua portuguesa, requisito obrigatório;
• Experiência na criação de newsletters e conteúdos para redes sociais;
• Boas competências de comunicação escrita e facilidade no relacionamento com clientes;
• Capacidade de planeamento, autonomia e organização;
• Orientação para o cliente, proatividade e foco em soluções;
• Experiência em publicidade digital, vendas, gestão de leads e processos comerciais, valorizada;
• Experiência em consultoria de projetos de investimento, valorizada;
• Conhecimentos de ferramentas de marketing digital, valorizados;
• Conhecimentos de línguas estrangeiras e experiência em ambientes internacionais, valorizados.

Regime de trabalho:

• Colaboração preferencialmente em regime freelancer;
• Trabalho a tempo parcial;
• Modelo de trabalho remoto.

Candidatura:

Os interessados deverão enviar o currículo por email.

## Descripción de la empresa

🚀 **Porto, prepara-te! A Courir chega ao Parque Nascente no final de agosto.**

Estamos à procura de **Vendedores/as** apaixonados/as por sneakers, moda e experiência do cliente para integrar a nossa primera loja em Portugal!

**Candidata-te já e dá o primeiro passo.**

Os perfis pré-selecionados serão convidados a participar num **Job Dating exclusivo e presencial no Parque Nascente durante a ultima semana de julho**, onde terão a oportunidade de conhecer a equipa e descobrir todas as oportunidades de crescimento que a Courir oferece.

A Courir é a n°1 da Sneaker em França! E a marca preferida das Mulheres.

Com mais de 2000 colaboradores, 300 lojas em todo o mundo. A Courir propõe-lhe um projeto audacioso: tornar a Sneaker acessível a todos.

Depois de ter conquistado o coração dos nossos clientes em França (com mais de 250 lojas), na Bélgica, em Espanha, no Luxemburgo, nos Países Baixos e, muito recentemente, em Itália, continuamos a nossa expansão na Europa e oficializamos o nosso grande regresso a Portugal!

**A aventura Courir?**

É partilhar uma ambição, construída num estado de espírito positivo rico em 40 anos de história, é também revelar o seu talento e partilhar a sua paixão pela Sneaker.

Muito mais do que uma tendência, um verdadeiro estado de espírito que transcende estilos e gerações.

## Descripción del empleo

**No âmbito da abertura da nossa nova loja COURIR em Portugal, localizada no Porto, no centro comercial Parque Nascente Shopping, procuramos os(as) nossos(as) futuros(as) vendedores/as**

Serás o primeiro ponto de contacto da marca Courir na loja e terás como missão proporcionar aos nossos clientes uma experiência de compra excecional.

Os teus desafios:

– Garantir um atendimento personalizado a todos os clientes.
– Compreender as necessidades dos clientes, propor os produtos e serviços mais adequados e aconselhá-los para que estejam sempre na vanguarda das tendências.
– Promover a venda de produtos complementares.
– Conhecer em profundidade o nosso programa de fidelização Courir e apresentar as suas vantagens a todos os clientes.

## Requisitos

– Excelentes competências de relacionamento interpessoal.
– Gosto por superar objetivos e contribuir para os resultados da loja.
– Paixão por moda e vendas.
– Espírito de equipa e gosto por trabalhar em colaboração.

## Información adicional

**Processo de recrutamento:**

Job Dating ao vivo no Parque Nascente para te conhecermos para além do teu CV.

Juntar-te à equipa Courir significa:

– Integrar uma empresa em forte crescimento em França e internacionalmente.
– Participar numa aventura coletiva em prol de uma moda mais responsável (reciclagem de ténis, combate à poluição plástica dos oceanos com a Plastic Odyssey, Outubro Rosa, entre outras iniciativas).
– Assumir o controlo da tua carreira através de uma política de Recursos Humanos dinâmica (formação, acesso ilimitado à nossa plataforma de e-learning, desenvolvimento profissional, mobilidade interna, programa de recomendação, etc.).

A JYSK está a recrutar um/a Vendedor/a para a sua loja em Telheiras, Lisboa, em regime full-time, com 40 horas semanais e contrato sem termo.

A JYSK é uma marca de mobiliário, decoração e sistemas de descanso de origem escandinava. Desde a abertura da primeira loja na Dinamarca, em 1979, a empresa cresceu para mais de 3.600 lojas em 49 países.

Responsabilidades:

• Assegurar o atendimento ao cliente e proporcionar uma experiência de compra positiva;
• Apoiar as vendas em loja, representando a marca JYSK com simpatia e profissionalismo;
• Garantir que a loja se mantém limpa, organizada e bem abastecida;
• Participar no processo de receção, gestão e armazenamento de mercadoria;
• Apoiar a preparação de encomendas e movimentação de produtos;
• Contribuir para o cumprimento dos objetivos da loja;
• Ter oportunidade de especialização numa área de produto dentro da loja.

Requisitos:

• Disponibilidade para trabalhar em horários rotativos;
• Escolaridade mínima ao nível do 9.º ano;
• Gosto pelo contacto com clientes;
• Orientação para proporcionar uma excelente experiência de compra;
• Disponibilidade para realizar tarefas físicas, como mover produtos ou preparar encomendas;
• Flexibilidade nas tarefas e nos horários;
• Espírito de equipa e atitude colaborativa;
• Gosto por ambientes dinâmicos e variados.

Oferta:

• Contrato sem termo de 40 horas semanais;
• Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional;
• Possibilidade de progressão interna para funções de gestão;
• Concursos internos entre lojas com prémios atrativos;
• Bónus competitivos associados a resultados de vendas;
• Horário de trabalho flexível;
• 20% de desconto em todas as lojas JYSK;
• Seguro de saúde privado;
• Festa anual e atividades internas, incluindo eventos patrocinados, corridas e voluntariado.

Processo de seleção:

• As candidaturas são analisadas de forma contínua até ser encontrado o perfil adequado;
• A candidatura será revista no prazo aproximado de uma semana útil;
• Os candidatos selecionados poderão receber um convite para responder a perguntas em vídeo;
• A fase seguinte poderá incluir dois testes online;
• Depois, poderá ser realizada uma breve entrevista telefónica;
• Os candidatos que avancem serão convidados para entrevista presencial e poderá ser feita verificação de referências profissionais anteriores.

Sobre a JYSK:

A JYSK valoriza os seus colaboradores como elemento essencial para o sucesso da empresa. A organização aposta em oportunidades de desenvolvimento, crescimento interno e reconhecimento do empenho das suas equipas.

Os valores fundamentais da JYSK são comerciante, colega e espírito corporativo, refletindo uma cultura baseada na confiança, delegação e liberdade com responsabilidade.

Igualdade de oportunidades:

A JYSK promove uma cultura inclusiva e pretende incluir todas as pessoas, independentemente da idade, identidade de género, raça, etnia, orientação sexual ou capacidade física ou mental.

## Descrição da empresa

**Tipo de contrato: com termoJornada laboral: rotativaMédia de horas semanais: 25h**

**Porque tu fazes a diferença**

Na Primark gostamos de fazer as coisas à nossa maneira. Oferecemos aos nossos clientes moda atual a preços acessíveis. E fazemo-lo com paixão, rigor e compromisso. Se te identificas com estes princípios, junta-te à Primark como Retail Assistant.

## Descrição do emprego

**Porque tu és importante**

As pessoas estão no centro de tudo o que fazemos, por isso é essencial que te proporcionemos o ambiente certo para poderes dar o teu melhor. É por isso que te oferecemos uma série de benefícios que te colocam em primeiro lugar:

– Conciliação: oferecemos diversas possibilidades de horários de trabalho para que se adaptem à tua disponibilidade.
– A semana de trabalho é, em média, de 5 dias de trabalho com turnos contínuos.
– Desconto de colaborador/a para adquirir produtos das nossas fabulosas coleções.
– Oportunidades profissionais nacionais e internacionais num empresa mundial em expansão contínua.
– Possibilidade de apoiar aberturas de novas lojas em diferentes cidades.

## Qualificações

**Quais serão as tuas responsabilidades?**

Como Retail Assistant, irás contribuir para tornar o dia dos nossos clientes mais agradável, todos os dias. E é assim que o vais pôr em prática:

– Proporcionar aos clientes uma experiência incrível, respondendo às suas perguntas sobre tamanhos ou estilos, compras ou devoluções.
– Preparar a sala de vendas, reabastecer as prateleiras, organizar os provadores e expor as últimas tendências, assim como manter o armazém arrumado e bem organizado.
– Oferecer uma experiência nas caixas rápida, amigável e eficiente, gerindo as questões dos clientes, cancelamentos e devoluções.
– Receber, processar e verificar as novas entregas. Levar os produtos à sala de vendas e certificares-te de que os preços são corretos, assegurando sempre que cumprimos os nossos elevados standards.

## Informação adicional

**Como gostaríamos que fosses?**

Adoramos surpreender os nossos clientes com experiências incríveis nas nossas Lojas, e isso começa contigo! Aqui está o que precisamos de ti:

• Paixão por tratar com outras pessoas e criar experiências incríveis.

• Honestidade, boa comunicação e a capacidade de ouvir, partilhar ideias e envolver-se quando necessário.

• Boa capacidade de organização e atenção aos detalhes.

• Trabalho de equipa, elevado grau de motivação, atitude positiva e vontade de aprender.

• Interesse pela moda e pelas últimas tendências.

• Idealmente, experiência profissional num ambiente de retail muito dinâmico.

Valorizamos os idiomas que conheças, incluindo a língua gestual. Não te esqueças de nos informar, pois isso ajudará **a oferecer ao cliente um ótimo serviço.**

**Candidata-te hoje** para te juntares à nossa equipa!

A Primark promove a igualdade de oportunidades no emprego.

Tal como a nossa moda, a nossa cultura adapta-se a cada individuo. Esforçamo-nos em criar um lugar de trabalho inclusivo onde as pessoas possam ser elas mesmas, aceder a oportunidades e crescerem juntas.

#LI-DNI

## Descrição da empresa

**Porque tu fazes a diferença**

Na Primark gostamos de fazer as coisas à nossa maneira e assim continuamos a crescer e abrir novas lojas em todo o mundo. Oferecemos aos nossos clientes moda atual a preços acessíveis e fazemo-lo com paixão, proximidade e compromisso. Se te identificas com estes principios, junta-te à Primark como Department Manager.

Porque tens o talento para liderar equipas e maximizar resultados, esta é a tua oportunidade de ter um impacto real como Department Manager.

## Descrição do emprego

**Porque tu és importante**

As pessoas estão no centro de tudo o que fazemos, por isso, é essencial que te proporcionemos o ambiente adequado para que dês o melhor de ti. Por isso oferecemos-te uma série de benefícios que te colocam em primeiro lugar:

• Oportunidades de desenvolvimento profissional a nível nacional e internacional numa empresa em contínua expansão.

• Os nossos horários são de 5 dias por semana com turnos contínuos.

• Formação contínua em diversas áreas.

• Possibilidade de apoio a novas aberturas em diferentes localizações.

• Desconto de colaborador/a para adquirir produtos das nossas fabulosas coleções.

## Qualificações

**Quais serão as tuas responsabilidades?**

Como Department Manager, liderarás um departamento da loja com o objetivo de maximizar as vendas e oferecer uma experiência de compra excelente. Serás responsável por planear estratégias comerciais, garantir os padrões visuais e operacionais e gerir o stock para satisfazer as expectativas das pessoas que visitam a loja.

Além disso, coordenarás e atribuirás tarefas à tua equipa, oferecendo orientação e feedback para desenvolver as suas competências, bem como manter a sua motivação e compromisso. Colaborarás com o resto da equipa de managers para promover um ambiente de trabalho seguro, organizado e eficiente, resolvendo questões ou problemas e assegurando o cumprimento das políticas da empresa.

## Informação adicional

**Como gostaríamos que fosses?**

Procuramos alguém com competências de liderança que inspire e guie a sua equipa para um alto desempenho, fomentando a colaboração e a aprendizagem. Valorizamos uma visão comercial clara e capacidade analítica para tomar decisões estratégicas e otimizar os recursos do departamento.

É fundamental que sejas resiliente, com capacidade para gerir desafios de forma eficaz e competências de comunicação e empatia para construir relações sólidas. Também precisarás de ter experiência prévia em retalho, idealmente em ambientes de grande volume, liderando equipas e alcançando objetivos. Se procuras crescer numa empresa dinâmica, este papel é para ti.

Sendo uma empresa em plena expansão, as nossas necessidades estão distribuídas por todo o país e procuramos que as nossas equipas conheçam uma variedade de unidades de negócio com o objetivo de potenciar a sua progressão profissional, por isso será um requisito indispensável para o teu desenvolvimento que tenhas disponibilidade geográfica se te juntares à empresa.

Se te juntares à Primark como Department Manager, valorizaremos positivamente que tenhas completado estudos relacionados com a gestão comercial, administração e vendas, etc.

Será importante ter um bom nível de inglês e também valorizaremos outros idiomas que conheças, incluindo a língua gestual. Não te esqueças de nos informar, pois isso ajudará a oferecer um ótimo serviço.

**Apresenta a tua candidatura hoje mesmo para te juntares à nossa equipa!**

A Primark promove a igualdade de oportunidades no emprego.

Colleagues internos/as devem enviar a sua candidatura até 09/07/2026

Tal como a nossa moda, a nossa cultura adapta-se a cada individuo. Esforçamo-nos em criar um lugar de trabalho inclusivo onde as pessoas possam ser elas mesmas, aceder a oportunidades e crescerem juntas.

**Distribution Channel Account Manager**

Lisbon, Portugal

**Objective:**

In this key role, you will drive Fortinet Channel business through our Distribution Channel. Manage and Develop key relationships with Executive level and day-to-day business managers for each Distributor. Implement and manage annual Marketing plans to drive business for the various Sales Business Units and Fortinet product solutions. Coordinate with internal groups (Finance, shipping & receiving, AP, Legal, Sales, Engineering etc.) to manage Distribution Purchase Orders and inventory planning and forecasting. Serve as a lead contact to assist and support activities associated with all Channel, Enterprise, Service Provider and Federal Sales team opportunities.

**Responsibilities:**

– Implement annual/quarterly marketing plans to drive incremental growth, achieve goals and exceed quota responsibility
– Serves as lead contact responsible for all day-to-day business through the Distribution Channel and Fortinet.
– Works closely with all Fortinet Sales teams (Channel, Enterprise, Service Provider, Federal) to manage pipeline opportunities, recruit and identify new opportunities through each Distribution point.
– Develop and manage relationships with key executives, decision makers, influencers at each Distribution partner.
– Manages Inventory levels and advises product forecasts for each Distribution partner.
– Required travel to each Distribution point and Channel events associated with each partner.

**Required Skills:**

– 5+ years in successful Distribution Channel experience
– Proven track record in managing key Distribution Channel relationships
– Strong ability to work cross-functionally and strong problem solving skills
– Excellent presentation skills to executives & individual contributors
– Excellent written and verbal communication skills
– A self-motivated, independent thinker who excels at multi-tasking.

**Education:**

– Bachelor’s degree or equivalent experience in network security industry,

O Grupo empresarial **GrupoTOP** conta com mais de 20 anos no mercado do retalho.

Em 2005, o grupo lançou a marca Mr. Blue, uma marca de moda para os homens que gostam de viver com estilo. Atualmente marcamos a nossa presença no mercado português e espanhol (com mais de 80 lojas).

Estamos a contratar **Vendedor(a) de Loja para a loja Mr. Blue Leiria, Reforço de Férias, Full Time**

Procuramos candidatos representantes da marca, que sejam capazes de proporcionar uma experiência única e que fidelizem o cliente à marca. É por isto que procuramos pessoas carismáticas e com forte sentido de responsabilidade.

Se gostas de moda, tens boa orientação para as vendas e queres trabalhar num ambiente divertido mas altamente profissional, então esta oferta é para ti!

Nota: Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade ao abrigo da Lei de Proteção de Dados. Somente serão consideradas as candidaturas que reúnam o perfil solicitado.

Na MANGO, colocamos paixão em tudo o que fazemos. Com origem em Barcelona e presença em mais de 120 países, inspiramos o mundo com criatividade, inovação e autenticidade.

Nossa equipe multicultural é o motor do nosso sucesso. Temos orgulho em levar a moda além, conectando nosso estilo único com pessoas de todo o mundo.

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**VENDEDOR/A**

**A TUA NOVA POSIÇÃO**

Estamos a contratar um/a Vendedor/a para a nossa loja MANGO WOMAN do **Ubbo** na Amadora.

Oferecemos um contrato temporário com carga horária de 20 horas semanais (sextas-feiras, sábados e domingos), no turno da tarde/noite.

**AS TUAS RESPONSABILIDADES**

– Vender vestuário, acessórios, calçado e artigos em pele, bem como serviços relacionados, tais como consultoria de imagem e *personal shopping*.
– Interagir com os clientes e os colaboradores de apoio às vendas para maximizar a o importe e melhorar a experiência do cliente.
– Ajudar e informar os clientes sobre as ofertas, incluindo a seleção e a compra de produtos, com um conhecimento profundo das políticas da organização.
– Desempenhar funções de apoio na loja, incluindo armazenamento, atendimento ao cliente, programação, operações diárias, caixa e serviços de prevenção de perdas.
– Ajudar na realização de encomendas online caso um produto não esteja disponível na loja.

**SOBRE TI**

– Colaboração.
– Trabalho em equipa.
– Comunicação clara e fluída.
– Orientação ao cliente.
– Iniciativa e inovação.

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**OS TEUS BENEFICIOS:**

– Como parte da equipa MANGO, tu terás um desconto em todas as nossas linhas, para que tu estejas sempre na moda!
– Na MANGO, investimos no teu crescimento pessoal e profissional. Tens acesso a uma oferta diversificada de formações, mentoria personalizada, programas de desenvolvimento contínuo e oportunidades de promoção interna que impulsionarão o teu sucesso.
– Pensa grande! A MANGO oferece oportunidades internacionais em mais de 120 mercados para expandir os teus horizontes e crescer connosco globalmente.

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Na MANGO, acreditamos em uma cultura inclusiva, onde a criatividade e a inovação nos inspiram a levar a moda além. Por isso, estamos comprometidos em oferecer oportunidades iguais para todos, valorizando a autenticidade de cada pessoa.

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# **Craft your own story**