A MC está a reforçar a sua operação logística na Maia com a contratação de um Chefe de Equipa de Transportes, para coordenar a equipa de tráfego, assegurar o cumprimento do plano operacional e acompanhar os principais indicadores de desempenho.
A área de Logística da MC assegura diariamente o abastecimento das lojas e clientes em todo o país, através de uma operação contínua que envolve receção de produtos, preparação de encomendas e transporte.
O processo de recrutamento inclui a realização obrigatória de um assessment digital, enviado aos candidatos que cumpram os critérios definidos para a função.
Principais funções
- Coordenar a operação da equipa de tráfego, garantindo o cumprimento dos procedimentos e das necessidades operacionais;
- Gerir os recursos necessários ao cumprimento do plano e dos níveis de serviço definidos;
- Trabalhar em articulação com as restantes chefias e diferentes áreas da organização;
- Manter contacto com motoristas e transportadores e acompanhar eventuais situações de conflito ou litígio;
- Assegurar os processos de gestão de Recursos Humanos associados à equipa;
- Acompanhar indicadores de custos, eficiência, eficácia e níveis de serviço;
- Analisar e apresentar indicadores de desempenho da operação;
- Participar em projetos relacionados com as operações logísticas;
- Identificar e implementar ações de melhoria contínua.
Perfil procurado
- Formação superior nas áreas de Gestão ou Logística, valorizada;
- Experiência anterior na gestão de equipas operacionais, preferencialmente em contexto logístico;
- Forte capacidade analítica e experiência na leitura, interpretação e apresentação de KPI;
- Capacidade de liderança, empatia e facilidade em criar relações de confiança com as equipas;
- Resiliência e capacidade para trabalhar sob pressão em ambientes dinâmicos e exigentes;
- Conhecimentos de metodologias de melhoria contínua, valorizados;
- Disponibilidade para trabalhar em diferentes horários, uma vez que a operação funciona continuamente em três turnos.
O que é oferecido
- Subsídio de alimentação em Cartão Dá;
- Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
- Programa Flex it Up, com dias de folga adicionais, licenças sem vencimento e modelo de trabalho flexível, quando aplicável;
- Seguro de saúde e de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
- Programa de benefícios flexíveis, quando aplicável;
- Plano de onboarding, formação inicial e acesso a uma plataforma de formação contínua;
- Programa de literacia financeira;
- Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, bem como programas de férias durante as pausas letivas;
- Kit de nascimento;
- Programas de mobilidade interna e desenvolvimento de talento;
- Vacina contra a gripe, mediante adesão voluntária;
- Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
- Sessões de ergocoaching e programas de promoção da saúde mental e nutrição;
- Descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
- Café e fruta gratuitos no local de trabalho;
- Salário competitivo;
- Ambiente de trabalho colaborativo e dinâmico.
Se tens experiência na gestão de equipas operacionais, capacidade analítica e interesse pela área dos transportes e logística, envia a tua candidatura para integrar a equipa da MC na Maia.