Empregos em Sardoal

A AUDIOVIDA – Centro Auditivo encontra-se em fase de crescimento e pretende reforçar a sua equipa com a integração de um/a Audiologista.

A empresa procura uma pessoa dinâmica, com espírito de iniciativa e gosto pelo acompanhamento próximo dos utentes, que queira integrar um projeto diferenciador, com forte componente clínica e reais perspetivas de desenvolvimento profissional.

Responsabilidades:

• Realizar consultas de avaliação e exames audiológicos;
• Proceder à adaptação de aparelhos auditivos e ao acompanhamento dos pacientes;
• Prestar consultas de acompanhamento e assistência técnica a pacientes já existentes, tanto em gabinete como ao domicílio;
• Colaborar com médicos ORL e outras clínicas parceiras;
• Participar em rastreios auditivos e ações de promoção da saúde auditiva;
• Colaborar no desenvolvimento de novos protocolos clínicos.

Requisitos:

• Licenciatura em Audiologia, requisito obrigatório;
• Interesse e motivação pela área da reabilitação auditiva;
• Boa capacidade de comunicação;
• Apresentação cuidada;
• Perfil responsável, proativo e dinâmico;
• Carta de condução.

Oferta:

• Contrato de trabalho com remuneração adequada à função e ao nível de experiência;
• Pacote salarial atrativo, composto por ordenado base e plano de comissões;
• Subsídio de alimentação;
• Dia de aniversário;
• Formação inicial individualizada;
• Formação contínua junto dos principais fabricantes de soluções auditivas;
• Integração num projeto em crescimento, com forte aposta na diferenciação clínica e no desenvolvimento profissional;
• Viatura da empresa para deslocações necessárias no âmbito profissional.

Candidatura:

Envia o teu CV atualizado e uma breve carta de apresentação por email.

A CERTIGY está à procura de um/a Engenheiro/a Mecânico/a Projetista Júnior para integrar o seu Departamento de Projeto em Fátima.

A CERTIGY é uma empresa de engenharia e arquitetura sediada em Fátima, com projetos em todo o território nacional. A sua missão é ajudar pessoas e organizações a concretizar projetos ambiciosos, criativos e sustentáveis.

Esta oportunidade permite participar em projetos de empreitadas públicas e privadas, com impacto relevante em várias zonas do país, contribuindo diretamente para a engenharia do futuro.

Responsabilidades:

• Desenvolver projetos de instalações mecânicas, incluindo AVAC, AQS, águas, hidráulicas e sistemas técnicos especiais;
• Dimensionar equipamentos e infraestruturas técnicas, sob orientação de elementos mais experientes da equipa;
• Elaborar desenhos técnicos e documentação de projeto;
• Apoiar a coordenação com as especialidades de engenharia e arquitetura;
• Colaborar no acompanhamento de empreitadas e prestar apoio técnico durante a execução;
• Contribuir para a conformidade dos projetos com normas técnicas, regulamentos e requisitos de eficiência energética.

Requisitos:

• Licenciatura ou mestrado em Engenharia Mecânica;
• Capacidade de trabalho em equipa multidisciplinar;
• Vontade de aprender;
• Sentido de responsabilidade, organização e atenção ao detalhe;
• Boa capacidade de comunicação;
• Proatividade na resolução de problemas.

Será valorizado:

• Experiência em projeto de AVAC, AQS, águas ou hidráulicas;
• Conhecimentos de softwares de cálculo e desenho, nomeadamente AutoCAD e Archicad.

Oferta:

• Salário base entre 1.000€ e 1.150€ brutos mensais, consoante o perfil e a experiência;
• Subsídio de alimentação de 10,46€ por dia;
• Subsídio de férias e subsídio de Natal pagos em duodécimos;
• Progressão salarial de acordo com a evolução pessoal;
• Ambiente de trabalho descontraído e orientado para o desenvolvimento profissional contínuo;
• Integração numa equipa dinâmica, próxima e colaborativa;
• Acompanhamento próximo por colegas mais experientes;
• Oportunidade de aprendizagem e desenvolvimento em projetos de referência nacional.

Candidatura:

Envia o teu CV atualizado por email  indicando obrigatoriamente no assunto “Engenheiro/a Mecânico/a Júnior – Projeto de AVAC e Climatização”.

A Sinersol está a reforçar a sua equipa comercial na zona centro/sul e procura um/a Comercial B2B para atuar na área da energia solar industrial, com foco na zona de Santarém.

A Sinersol desenvolve soluções de energia solar para o setor industrial e empresarial, ajudando empresas a reduzir custos energéticos através de soluções técnicas adaptadas às suas necessidades.

Responsabilidades:

• Desenvolver o mercado industrial numa zona com elevado potencial;
• Realizar prospeção comercial junto de clientes empresariais;
• Trabalhar soluções técnicas com impacto direto na redução de custos energéticos dos clientes;
• Negociar projetos com decisores empresariais;
• Contribuir para o crescimento comercial da empresa no setor da energia solar.

Requisitos:

• Forte capacidade de prospeção;
• Foco em resultados;
• Ambição para crescer num setor em expansão;
• Boa capacidade de comunicação e negociação;
• Orientação para clientes empresariais.

Oferta:

• Estrutura técnica e comercial de suporte;
• Ferramentas de trabalho e viatura;
• Remuneração base e plano de comissões competitivo;
• Integração num projeto sólido e com crescimento sustentado.

Candidatura:

As candidaturas podem ser feitas por mensagem privada ou através do envio de CV por email.

Está em aberto uma oportunidade para Diretor/a de Obra integrar um projeto ligado à construção de casas modulares, na região de Santarém.

Esta oportunidade destina-se a um/a profissional que procure crescer profissionalmente e deixar a sua marca num setor inovador e em forte expansão.

Responsabilidades:

• Planear, coordenar e acompanhar obras de construção modular;
• Garantir o cumprimento dos prazos, orçamento e padrões de qualidade definidos;
• Coordenar equipas, fornecedores e subempreiteiros;
• Acompanhar a execução dos trabalhos e assegurar a resolução de questões técnicas em obra;
• Promover e garantir o cumprimento das normas de segurança.

Requisitos:

• Mestrado em Engenharia Civil, obrigatório;
• Experiência profissional mínima de 6 meses em funções relacionadas com direção ou acompanhamento de obra;
• Capacidade de liderança, organização e planeamento;
• Forte sentido de responsabilidade e orientação para resultados;
• Carta de condução.

Oferta:

• Integração num projeto inovador e diferenciador;
• Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional;
• Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
• Vencimento bruto de 1.700€ mensais.

Candidatura:

Envia o teu CV atualizado por email com o assunto “Diretor de Obra – Santarém”.

Constrói mais do que casas. Constrói o futuro da habitação modular.

Estamos à procura de um/a Operador/a de Cafetaria para integrar a equipa e aceitar novos desafios num ambiente orientado para o atendimento ao cliente.

Responsabilidades:

• Assegurar o bom funcionamento do estabelecimento, cumprindo e promovendo os procedimentos necessários para uma operação eficiente;
• Apoiar a preparação e o atendimento ao cliente;
• Garantir a qualidade do serviço, mantendo elevados padrões de atendimento;
• Proporcionar uma experiência positiva, próxima e acolhedora a cada cliente;
• Contribuir para a satisfação dos clientes e para a sua fidelização.

Requisitos:

• Afinidade com a área da restauração e cafetaria;
• Gosto pela área e vontade de aprender e crescer;
• Orientação para o atendimento ao cliente;
• Atitude responsável, dinâmica e colaborativa.

Será valorizado:

• Experiência anterior em funções de restauração, cafetaria ou similares;
• Conhecimentos de ferramentas Office e software Winrest;
• Formação técnico-profissional na área de Restauração ou Hotelaria.

Oferta:

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna para promoção de talento;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Plano de onboarding e formação inicial;
• Plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, no ensino regular e ensino inclusivo;
• Programas de férias nas pausas letivas;
• Kit nascimento para o bebé que está a chegar;
• Vacina contra a gripe, incluindo aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas de referência.

A SGS está à procura de um/a Diretor/a de Fiscalização e Gestão de Projeto, na área de Engenharia Civil, para integrar um projeto na zona de Santarém, com duração prevista de 3 anos, podendo estender-se até 5 anos.

A SGS é uma empresa líder mundial em testes, inspeção e certificação, reconhecida como referência global em qualidade e integridade. Conta com 99.600 colaboradores numa rede de 2.600 escritórios e laboratórios em todo o mundo.

Responsabilidades:

• Gerir a equipa de fiscalização e acompanhar o desenvolvimento do projeto;
• Coordenar as atividades de campo e o trabalho da equipa de fiscalização;
• Assegurar a gestão financeira do projeto, incluindo a elaboração da conta-corrente da obra;
• Rever e aprovar autos de medição;
• Analisar e propor decisões sobre revisões de preços, trabalhos adicionais, erros e omissões;
• Analisar prorrogações de prazo e alterações ao plano de trabalhos;
• Avaliar situações relacionadas com indemnizações e sanções;
• Elaborar e rever documentação técnica, incluindo relatórios, procedimentos e planos de gestão;
• Assegurar apoio técnico em todas as vertentes de Engenharia Civil associadas à empreitada;
• Participar em reuniões com as diferentes partes interessadas.

Requisitos:

• Licenciatura ou mestrado em Engenharia Civil;
• Inscrição na Ordem dos Engenheiros ou OET;
• Experiência mínima de 10 anos;
• Conhecimento sólido das normas técnicas e regulamentação do setor;
• Domínio de ferramentas Microsoft Office, nomeadamente Excel;
• Experiência com software de gestão de obras, como MS Project e AutoCAD;
• Proficiência em inglês;
• Experiência em gestão de equipas;
• Boa capacidade de comunicação;
• Forte capacidade de análise e resolução de problemas;
• Elevado sentido de responsabilidade e organização.

Será valorizado:

• Experiência em obras ferroviárias;
• Experiência em obras de arte.

Oferta:

• Integração numa empresa de referência a nível mundial;
• Participação em projetos de elevada complexidade técnica e longa duração;
• Oportunidades de desenvolvimento profissional;
• Condições compatíveis com a experiência demonstrada.

A ZU está à procura de um/a Vendedor/a de Loja para integrar a sua equipa em Abrantes.

A ZU dedica-se ao bem-estar e aos cuidados de saúde de cães e gatos, prestando serviços nas áreas de medicina veterinária, banhos e tosquias, além de comercializar produtos de alimentação, higiene, produtos veterinários e acessórios.

Esta oportunidade é indicada para quem tem gosto pelo atendimento ao cliente, paixão por animais e disponibilidade para trabalhar em regime part-time e/ou full-time, com horários rotativos e fins de semana.

Responsabilidades:

• Prestar um atendimento especializado, empático e de qualidade aos clientes;
• Ajudar os clientes a encontrar os produtos mais adequados para o bem-estar dos seus animais de estimação;
• Acompanhar a reposição e o controlo de stock;
• Manter o armazém organizado, facilitando o acesso aos produtos para reposição em loja;
• Garantir que a área de vendas está bem organizada, com os produtos expostos de forma atrativa e acessível;
• Apoiar as tarefas diárias de operação da loja, incluindo organização de produtos, atendimento e apoio à gestão de caixa, quando necessário.

Requisitos:

• Escolaridade mínima ao nível do 12.º ano;
• Paixão por animais e interesse genuíno pelo bem-estar animal;
• Forte sentido de compromisso e gosto pelo trabalho em equipa;
• Orientação para resultados e capacidade para cumprir objetivos de vendas;
• Foco em proporcionar uma experiência positiva ao cliente;
• Disponibilidade para trabalhar em regime part-time e/ou full-time;
• Flexibilidade para horários rotativos e fins de semana.

Será valorizado:

• Experiência profissional em operações de loja;
• Experiência anterior em atendimento e reposição, preferencialmente no setor de petcare.

O que vais encontrar:

• Ambiente de trabalho colaborativo, com apoio de uma equipa coesa e de confiança;
• Espírito de entreajuda e cooperação no dia a dia;
• Integração numa equipa dinâmica, proativa, empenhada e dedicada ao cuidado animal e à excelência no atendimento.

Oferta:

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna para promoção de talento;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Plano de onboarding e formação inicial;
• Plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, no ensino regular e ensino inclusivo;
• Programas de férias nas pausas letivas;
• Kit nascimento para o bebé que está a chegar;
• Vacina contra a gripe, incluindo aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas de referência.

O Pingo Doce está à procura de um/a Operador/a de Posto de Combustível para integrar a sua equipa na Chamusca, em regime part-time de 20 horas.

A missão passa por assegurar a satisfação dos clientes que visitam as lojas Pingo Doce, prestando um serviço de qualidade, com simpatia, rigor operacional e foco na melhoria contínua.

Responsabilidades:

• Assegurar a correta operação da loja em todas as suas vertentes de atuação;
• Promover a satisfação do cliente em todos os momentos de contacto, de acordo com os standards definidos pela companhia;
• Aplicar o modelo de atendimento e venda;
• Prestar um serviço de qualidade, com simpatia e orientação para o cliente;
• Colaborar com os colegas, promovendo um bom relacionamento interpessoal e uma atuação polivalente;
• Contribuir para a melhoria contínua e para o trabalho em equipa;
• Respeitar os procedimentos de qualidade, segurança alimentar e segurança e saúde no trabalho;
• Cumprir todas as normas, legislação e práticas em vigor.

Perfil:

• Orientação para o cliente;
• Gosto pelo atendimento e pelo trabalho em equipa;
• Simpatia, responsabilidade e atitude colaborativa;
• Capacidade para trabalhar de forma polivalente;
• Rigor no cumprimento de normas e procedimentos.