Empregos em Porto

A MC procura um(a) Product Development Specialist para integrar a equipa de Bazaar, em Matosinhos. A função envolve o desenvolvimento e validação técnica de produtos, acompanhamento de formulações, testes e documentação, garantindo o cumprimento dos requisitos de desempenho, segurança, qualidade e regulamentação aplicáveis.

A posição implica uma colaboração próxima com fornecedores, equipas comerciais, design, qualidade, logística, laboratórios e o escritório da empresa na China, acompanhando diferentes fases do processo desde o desenvolvimento até à produção.

Principais responsabilidades

• Elaborar dossiers técnicos de engenharia de produto, incluindo especificações de formulação e respetivos requisitos;
• Desenvolver, testar e validar novas formulações, garantindo o cumprimento dos critérios de desempenho, segurança e regulamentação;
• Solicitar e validar testes, amostras e documentação técnica necessária ao desenvolvimento e produção dos produtos;
• Participar na definição da informação disponibilizada ao cliente, traduzindo requisitos técnicos em informação clara e aplicável;
• Colaborar na análise das ocorrências identificadas pelo Controlo de Qualidade e na definição de ações corretivas ou ajustes de formulação;
• Articular com fornecedores, equipa comercial, escritório na China, design, qualidade, logística e laboratórios;
• Garantir a coerência entre os requisitos técnicos, produção e expectativas do cliente;
• Cumprir os processos definidos no Sistema de Gestão da Qualidade e aplicar boas práticas de desenvolvimento de produto e formulação industrial.

Perfil procurado

• Formação superior em Engenharia Mecânica, Engenharia dos Materiais, Engenharia Química ou área semelhante;
• Experiência profissional em compliance de produto, certificação, qualidade ou avaliação da conformidade, preferencialmente em produtos de consumo, incluindo Hard Goods e Soft Goods;
• Conhecimentos de requisitos legais e regulamentares aplicáveis a produtos, processos de certificação e sistemas de gestão da qualidade;
• Experiência na análise e validação de documentação técnica, relatórios de ensaio, declarações de conformidade e requisitos normativos;
• Conhecimentos de processos de importação, requisitos aduaneiros e respetiva gestão documental serão valorizados;
• Experiência em organismos de certificação, laboratórios de ensaio ou empresas de avaliação da conformidade, como SGS, Bureau Veritas, Intertek, TÜV ou semelhantes, será valorizada;
• Bons conhecimentos de inglês;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento com interlocutores nacionais e internacionais;
• Elevado sentido de organização, autonomia e proatividade;
• Boa capacidade analítica.

Condições e benefícios

• Subsídio de alimentação em Cartão Dá;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programa Flex it Up, com dias de folga adicionais, licenças sem vencimento e modelo de trabalho flexível quando aplicável;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Programa de benefícios flexíveis, quando aplicável;
• Plano de onboarding e formação inicial;
• Plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit de nascimento;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Vacina contra a gripe, mediante adesão voluntária;
• Acesso ao programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Sessões de ergocoaching;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Café e fruta gratuitos no local de trabalho;
• Salário competitivo;
• Ambiente de trabalho colaborativo e dinâmico.

Sobre a MC

A MC desenvolve a sua atividade no setor do retalho e integra o universo Sonae. A empresa aposta na inovação, colaboração entre equipas e desenvolvimento dos seus colaboradores, promovendo também oportunidades de formação e mobilidade interna.

A MC procura um(a) Strategy Consultant para integrar a equipa de Estratégia, em Matosinhos. A função terá como missão apoiar a definição e evolução da estratégia da organização, participando em projetos transformadores e transversais ao negócio, bem como em análises de mercado, planeamento estratégico e iniciativas com impacto na evolução futura da empresa.

A posição implica contacto próximo com diferentes áreas da organização e com stakeholders seniores, incluindo direção, comissão executiva e administração, procurando transformar informação e dados em análises estruturadas que apoiem a tomada de decisão.

Principais responsabilidades

• Participar em projetos transformadores e transversais à empresa, relacionados com áreas de negócio existentes ou novas áreas de atuação;
• Desenvolver e acompanhar o ciclo de planeamento estratégico;
• Realizar análises de mercado, tendências e portefólio de negócios;
• Apoiar a preparação e comunicação da estratégia da organização;
• Trabalhar em articulação com diferentes stakeholders, incluindo direção, comissão executiva e administração;
• Identificar oportunidades e apoiar o desenvolvimento de soluções com impacto no negócio.

Perfil procurado

• Formação superior em Economia, Gestão ou Engenharia e Gestão Industrial, preferencialmente;
• Entre 3 e 5 anos de experiência em consultoria ou em equipas de estratégia ou desenvolvimento de negócio em ambiente corporativo;
• Experiência de interação com stakeholders seniores;
• Fluência em inglês, escrito e falado;
• Forte capacidade de resolução de problemas e pensamento analítico;
• Rigor conceptual e capacidade para transformar informação dispersa em diagnósticos claros e estruturados;
• Boa capacidade de síntese e comunicação com audiências seniores;
• Interesse em compreender e desafiar o negócio de forma construtiva;
• Capacidade para contribuir para a definição de prioridades estratégicas e identificação de oportunidades.

Condições e benefícios

• Ambiente de trabalho colaborativo e integração numa equipa dinâmica;
• Possibilidades de progressão de carreira e mobilidade interna;
• Subsídio de alimentação em Cartão Dá;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programa Flex it Up, com dias de folga adicionais, licenças sem vencimento e modelo de trabalho flexível quando aplicável;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Programa de benefícios flexíveis, quando aplicável;
• Plano de onboarding e formação inicial;
• Plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programas de férias para filhos de colaboradores durante as pausas letivas;
• Kit de nascimento;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Vacina contra a gripe, mediante adesão voluntária;
• Acesso ao programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Sessões de ergocoaching;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Café e fruta gratuitos no local de trabalho;
• Salário competitivo.

A Tiffosi procura um(a) Team Leader (M/F) para reforçar a equipa da loja VNC Retail Park, no Porto, em regime full-time. A função envolve o acompanhamento da equipa, apoio à gestão da loja e análise dos principais indicadores de desempenho, com foco no atendimento ao cliente, nas vendas e no cumprimento dos objetivos comerciais.

A marca integra o Grupo VNC, grupo português de retalho de moda que reúne marcas como Tiffosi e Vilanova e conta com mais de 150 lojas em Portugal e no estrangeiro.

Principais responsabilidades

• Assegurar o cumprimento do modelo de atendimento e promover na equipa uma forte orientação para o cliente;
• Utilizar ferramentas de análise de rentabilidade e indicadores de loja para apoiar a tomada de decisões e potenciar as vendas;
• Apoiar a gestão da loja ao nível da imagem, equipa e objetivos comerciais;
• Garantir o acolhimento, integração e formação dos novos colaboradores;
• Acompanhar e promover o desenvolvimento dos elementos da equipa;
• Contribuir para a implementação das ações necessárias ao cumprimento dos objetivos definidos.

Perfil procurado

• 12.º ano de escolaridade ou licenciatura;
• Experiência superior a 1 ano em funções semelhantes;
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Experiência na análise de vendas e KPI;
• Capacidade de liderança e gestão de equipas;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Disponibilidade de horários.

Sobre a Tiffosi

A Tiffosi integra o Grupo VNC e é uma marca de moda especializada em jeans, com presença nos segmentos Adulto e Teen. O grupo desenvolve a sua atividade através de uma rede com mais de 150 lojas a nível nacional e internacional.

A Tiffosi procura um(a) Sales Assistant (M/F) para reforçar a equipa da loja Tiffosi Alameda, no Porto, em regime part-time. A função envolve atendimento ao cliente, reposição e organização de mercadoria, apoio ao visual merchandising e manutenção dos espaços de loja e armazém.

A marca integra o Grupo VNC, grupo português de retalho de moda que reúne marcas como Tiffosi e Vilanova e conta com mais de 150 lojas em Portugal e no estrangeiro.

Principais responsabilidades

• Prestar atendimento e apoio aos clientes em loja;
• Receber, repor e organizar a mercadoria;
• Apoiar a preparação e implementação do visual merchandising;
• Assegurar a limpeza e boa apresentação da loja;
• Manter o armazém organizado e funcional.

Perfil procurado

• 12.º ano de escolaridade;
• Experiência em retalho de moda, preferencialmente;
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Espírito de equipa;
• Orientação para o cliente;
• Disponibilidade de horários.

Sobre a Tiffosi

A Tiffosi integra o Grupo VNC e é uma marca de moda especializada em jeans, com presença nos segmentos Adulto e Teen. O grupo desenvolve a sua atividade no retalho de moda através de uma rede com mais de 150 lojas a nível nacional e internacional.

A Vilanova procura um(a) Sales Assistant (M/F) para reforçar a equipa da loja Vilanova Penafiel Retail Park, no distrito do Porto, em regime part-time de 20 horas semanais. A função envolve atendimento ao cliente, reposição e organização de mercadoria, apoio ao visual merchandising e manutenção dos espaços de loja e armazém.

A marca integra o Grupo VNC, grupo português de retalho de moda com mais de 150 lojas em Portugal e no estrangeiro.

Principais responsabilidades

• Prestar atendimento e apoio aos clientes em loja;
• Receber, repor e organizar a mercadoria;
• Apoiar a preparação e implementação do visual merchandising;
• Assegurar a limpeza e boa apresentação da loja;
• Manter o armazém organizado e funcional.

Perfil procurado

• 12.º ano de escolaridade;
• Experiência em retalho de moda, preferencialmente;
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Espírito de equipa;
• Orientação para o cliente;
• Disponibilidade de horários.

Sobre a Vilanova

A Vilanova integra o Grupo VNC e é uma marca de moda dirigida a um público jovem, dinâmico e atual. O grupo desenvolve a sua atividade através de uma rede com mais de 150 lojas a nível nacional e internacional.