Empregos em Lagos

O Continente Modelo está a reforçar a equipa da sua loja em Lagos com a contratação de Operadores/as de Loja para diferentes áreas, incluindo caixas, reposição e frescos.

O Continente Modelo é uma insígnia de supermercados com mais de 130 lojas em Portugal, integrada na MC, e aposta num serviço próximo do cliente, na inovação e no trabalho em equipa.

Principais funções

• Prestar atendimento e apoio aos clientes, esclarecendo dúvidas e contribuindo para uma experiência de compra positiva;
• Assegurar o atendimento em caixa e apoiar os clientes no final das suas compras;
• Efetuar a reposição e organização dos produtos nas prateleiras;
• Colaborar nas diferentes áreas de frescos, incluindo talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria;
• Garantir a organização e o bom funcionamento da respetiva área de trabalho;
• Apoiar os restantes elementos da equipa de acordo com as necessidades da loja.

Perfil procurado

• Gosto pelo atendimento ao público e orientação para o cliente;
• Interesse pelo setor do retalho alimentar;
• Disponibilidade para trabalhar em horários rotativos e aos fins de semana;
• Espírito de equipa e sentido de compromisso;
• Capacidade de adaptação e vontade de aprender;
• Atitude colaborativa e disponibilidade para apoiar diferentes áreas da loja.

O que é oferecido

• Subsídio de alimentação em valor ou através do Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Seguro de saúde e de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Plano de onboarding e formação inicial, plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares, bolsas de mérito e programas de férias para filhos de colaboradores;
• Kit de nascimento para novos pais;
• Vacina contra a gripe, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Descontos e parcerias em mais de 300 marcas de referência;
• Dias de descanso extra;
• Salário competitivo;
• Integração numa equipa dinâmica e num ambiente de trabalho colaborativo.

Se gostas de trabalhar com o público, tens espírito de equipa e disponibilidade para horários rotativos, envia a tua candidatura para integrar o Continente Modelo em Lagos.

A NacionalGest está a recrutar um/a Profissional de Seguros para reforçar a sua atividade na zona do Barlavento Algarvio, com atuação entre Lagos e Lagoa. A posição é a tempo inteiro, com contrato sem termo, e destina-se a profissionais com experiência comercial e forte capacidade de comunicação e negociação.

O/A profissional irá integrar uma empresa especializada em mediação de seguros, trabalhando na identificação das necessidades dos clientes e na apresentação de soluções adequadas ao respetivo perfil.

Responsabilidades:

• Acompanhar clientes e identificar as respetivas necessidades na área dos seguros;
• Apresentar soluções de seguros adequadas às necessidades de cada cliente;
• Desenvolver e acompanhar oportunidades comerciais;
• Promover uma relação próxima e de confiança com os clientes;
• Contribuir para o crescimento da atividade comercial da NacionalGest na região;
• Garantir um acompanhamento profissional e orientado para a satisfação do cliente.

Requisitos:

• Experiência comprovada na área comercial;
• Fortes competências de negociação;
• Excelente capacidade de comunicação verbal e escrita;
• Perfil orientado para o cliente e para resultados.

Será valorizado:

• Experiência na distribuição ou mediação de seguros;
• Formação superior compatível com a função.

Oferta:

• Contrato sem termo, a tempo inteiro;
• Integração numa empresa sólida e em expansão;
• Integração numa equipa experiente e dinâmica;
• Oportunidades de progressão na carreira;
• Formação contínua;
• Pacote salarial atrativo e compatível com a função;
• Integração numa empresa com compromisso ambiental.

## Descrição do emprego

As tuas responsabilidades

– Apoiarás o Chefe de Loja e restante equipa de Chefes de Secção na liderança, motivação e desenvolvimento da equipa
– Serás responsável por uma secção da loja, mas terás de apoiar as restantes secções
– Serás responsável por otimizar e gerir todos os processos de loja
– Farás a análise e monitorização dos indicadores da tua secção, com vista a uma gestão eficiente dos custos
– Deverás garantir a apresentação da loja, a frescura e disponibilidade dos artigos, mantendo o foco na satisfação do cliente
– Serás responsável por garantir a disponibilidade de produtos, planeamento e receção dos mesmos.

O teu perfil

– Tens o 12º ano de escolaridade completo.
– Tens experiência ou gosto por gerir equipas
– Deverás ter flexibilidade horária e disponibilidade para trabalhar fins-de-semana e feriados
– Tens experiência ou gosto pelo retalho
– És dinâmico/a e polivalente
– És focado/a no teu desempenho e gostas de cumprir objetivos
– És uma pessoa orientada para o cliente
– Valorizamos a tua capacidade de comunicação

Os teus benefícios

Fazer parte do Lidl é diferente. Porque acreditamos que as nossas pessoas são o maior motivo do nosso êxito, oferecemos um extenso pacote de compensação e benefícios onde tens acesso a:

– Progressão salarial de 1388€ a 1723€, em 3 anos, para a carga horária de 40 horas semanais ou equivalente à respetiva carga horária.
– Seguro de saúde 100% comparticipado (extensível ao agregado familiar com condições vantajosas)
– Subsídio de refeição diário de 9,60€ que equivale até mais 220€ por mês.
– Plano de desenvolvimento de carreira e formação desenhado à tua medida.
– Plano de formação inicial ajustado à tua função com passagem em loja e entreposto.
– Programa Mais Saúde, com atividades de promoção de saúde física e mental.
– Mais 3 dias de férias, caso não apresentes faltas injustificadas.
– Dia de aniversário
– Mais de 200 parcerias com entidades externas.
– Programa de referenciação onde recebes 250€ por cada recomendação para novos colaboradores Lidl que fiquem na empresa mais de 6 meses.

O Lidl conta atualmente com mais de 310.000 colaboradores em todo o mundo. O dinamismo no trabalho do quotidiano, a força como um resultado e o respeito mútuo com colaboradores e parceiros caracterizam o trabalho da empresa em todos os países onde está presente.
No Lidl estamos comprometidos com a diversidade e inclusão no local de trabalho e por isso apostamos em oferecer oportunidades de emprego iguais para todos, assegurando o princípio da igualdade de retribuição para trabalho igual em natureza, quantidade e qualidade, sem qualquer diferenciação arbitrária (praticamos um sistema transparente de progressão salarial). Faz parte do nosso ADN. Não olhamos a raça, religião, sexo, identidade ou expressão de género, orientação sexual, origem étnica, estado civil, ou qualquer outra característica que possa ser discriminatória.
Somos mais de 310.000 pessoas: todos diferentes, mas todos unidos e comprometidos com um objetivo comum, o sucesso da empresa.
Os nossos colaboradores são o pilar do que fazemos todos os dias – e cada um é único à sua maneira. O respeito pela sua unicidade é, e continuará sempre a ser, uma das nossas prioridades, que nos apaixona e nos move.