Empregos em Faro

A RHmais está a recrutar Assistentes de Apoio ao Cliente para integrar a linha de atendimento da Leroy Merlin, em regime de teletrabalho, com possibilidade de candidatura a partir de qualquer zona do país.

A função é desempenhada em regime de part-time, com turnos de cinco horas entre as 09h00 e as 21h00 e disponibilidade para trabalhar aos fins de semana.

Responsabilidades:

• Prestar apoio e esclarecimentos aos clientes através dos canais de atendimento disponíveis;
• Responder a dúvidas relacionadas com produtos, serviços, encomendas e processos da Leroy Merlin;
• Registar e acompanhar os pedidos recebidos;
• Gerir reclamações com empatia, rigor e orientação para a resolução;
• Encaminhar situações que necessitem de acompanhamento especializado;
• Contribuir para uma experiência de atendimento positiva e eficiente;
• Cumprir os procedimentos e padrões de qualidade definidos para o serviço.

Requisitos:

• Ensino secundário completo;
• Boa capacidade de comunicação oral e escrita;
• Forte orientação para o cliente e capacidade de demonstrar empatia;
• Capacidade para gerir reclamações e situações exigentes;
• Sentido de responsabilidade, dinamismo e proatividade;
• Espírito de equipa;
• Disponibilidade imediata;
• Disponibilidade para trabalhar cinco horas diárias em turnos entre as 09h00 e as 21h00;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana;
• Condições adequadas para desempenhar a função em teletrabalho.

Será valorizado:

• Conhecimentos de inglês;
• Experiência anterior em atendimento ao cliente, contact center ou gestão de reclamações.

Oferta:

• Trabalho em regime de part-time e teletrabalho;
• Salário base;
• Subsídio de alimentação;
• Prémio mensal associado ao desempenho e à produtividade;
• Formação remunerada;
• Plano de saúde;
• Integração num projeto com continuidade.

Diversidade e inclusão:

A RHmais promove a igualdade de oportunidades e de tratamento, independentemente do sexo, idade, religião, capacidade, orientação sexual, ideologia política, raça ou origem étnica. Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade.

A MANGO está a recrutar um/a Vendedor/a de Loja para a unidade do Aqua Portimão, através de um contrato a termo certo de 30 horas semanais, no turno da manhã e tarde.

Com origem em Barcelona e presença em mais de 120 países, a MANGO desenvolve coleções de moda assentes na criatividade, inovação e autenticidade.

Referência da oferta: JR138814

Responsabilidades:

• Vender vestuário, acessórios, calçado e artigos em pele;
• Prestar serviços de aconselhamento de imagem e personal shopping;
• Receber e acompanhar os clientes durante a experiência de compra;
• Apoiar os clientes na seleção e aquisição dos produtos mais adequados às suas necessidades;
• Apresentar as coleções, campanhas e artigos disponíveis;
• Colaborar com a equipa para impulsionar as vendas e melhorar a experiência do cliente;
• Realizar operações de caixa e apoiar as restantes tarefas diárias da loja;
• Receber, organizar e armazenar mercadoria;
• Contribuir para a organização e o bom funcionamento do espaço;
• Cumprir os procedimentos de prevenção de perdas;
• Apoiar a realização de encomendas online quando os produtos pretendidos não estiverem disponíveis em loja.

Perfil procurado:

• Forte orientação para o cliente;
• Boas competências de comunicação;
• Espírito de colaboração e trabalho em equipa;
• Iniciativa, dinamismo e capacidade de inovação;
• Interesse pela moda e pelo atendimento ao público;
• Disponibilidade para trabalhar 30 horas semanais no turno da manhã e tarde.

Oferta:

• Contrato a termo certo de 30 horas semanais;
• Desconto de colaborador/a em todas as linhas MANGO;
• Acesso a formação diversificada e programas de desenvolvimento contínuo;
• Mentoria personalizada;
• Oportunidades de promoção interna;
• Possibilidade de desenvolvimento internacional numa empresa presente em mais de 120 mercados.

As candidaturas estão abertas até 20 de agosto de 2026.

Diversidade e inclusão:

A MANGO promove uma cultura inclusiva e a igualdade de oportunidades, valorizando a criatividade, a inovação e a autenticidade de cada pessoa.

A Wells está a recrutar um/a Especialista de Beleza e Perfumaria para integrar a equipa da loja de Albufeira. A função envolve o atendimento e aconselhamento dos clientes, a apresentação dos produtos mais adequados às suas necessidades e o apoio ao funcionamento diário da loja, em horários diversificados que poderão incluir fins de semana.

Não é necessária experiência especializada nas áreas da beleza ou perfumaria, uma vez que a Wells assegura a formação necessária para o desempenho da função.

Principais responsabilidades

• Atender os clientes de forma próxima, empática e personalizada;
• Identificar as necessidades de cada cliente e apresentar as soluções mais adequadas;
• Aconselhar produtos nas áreas da beleza, cosmética e perfumaria;
• Esclarecer dúvidas e explicar as diferentes opções de forma clara e compreensível;
• Identificar oportunidades comerciais e contribuir para o cumprimento dos objetivos da loja;
• Apoiar a organização, reposição e correta apresentação dos produtos;
• Gerir as tarefas diárias com organização e atenção ao detalhe;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa;
• Contribuir para uma experiência de compra positiva e para a satisfação dos clientes;
• Apoiar outras lojas da região ou participar em eventos, quando necessário.

Perfil procurado

• 12.º ano de escolaridade;
• Gosto pelas áreas da beleza, cosmética e perfumaria;
• Gosto pelo atendimento ao público e orientação para o cliente;
• Capacidade para identificar necessidades e apresentar soluções adequadas;
• Boa capacidade de comunicação, escuta e relacionamento interpessoal;
• Orientação para objetivos;
• Organização, sentido de responsabilidade e atenção ao detalhe;
• Espírito de equipa e atitude positiva;
• Disponibilidade para trabalhar em horários diversificados, incluindo fins de semana;
• Disponibilidade para deslocações e apoio a outras lojas da região, valorizada;
• Carta de condução, valorizada.

O que a empresa oferece

• Salário competitivo;
• Formação inicial para o desempenho da função;
• Ambiente de trabalho colaborativo, dinâmico e orientado para a aprendizagem;
• Possibilidades de progressão profissional e mobilidade interna;
• Subsídio de alimentação pago em valor ou através do Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Plano de integração, plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Vacina contra a gripe e respetiva aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit de nascimento para filhos de colaboradores.

A BAGGA está a recrutar um/a Gestor/a de Cafetaria para liderar a equipa de Faro. A função envolve a gestão diária do estabelecimento, a coordenação da equipa e o acompanhamento dos indicadores de desempenho, garantindo um serviço de qualidade desde a abertura até ao fecho.

Integrada na MC, a BAGGA disponibiliza uma oferta diversificada de cafetaria, pastelaria, padaria e refeições ligeiras, procurando proporcionar aos clientes um ambiente moderno, acolhedor e adequado a diferentes momentos do dia.

Principais responsabilidades

• Assegurar o funcionamento diário e eficiente da cafetaria;
• Coordenar as operações de abertura, funcionamento e fecho do estabelecimento;
• Garantir o cumprimento dos procedimentos operacionais definidos;
• Organizar, acompanhar e supervisionar a equipa de trabalho;
• Distribuir tarefas de acordo com as necessidades da operação;
• Promover um ambiente de cooperação, motivação e entreajuda;
• Garantir um atendimento próximo e orientado para a satisfação dos clientes;
• Implementar práticas que contribuam para a qualidade do serviço e para a fidelização dos clientes;
• Assegurar o cumprimento das normas de higiene e segurança alimentar;
• Garantir a correta organização e manutenção dos espaços de trabalho;
• Monitorizar e interpretar os indicadores de desempenho da cafetaria;
• Identificar oportunidades de melhoria e implementar medidas para otimizar os processos e os resultados.

Perfil procurado

• 12.º ano de escolaridade completo;
• Gosto pelas áreas da restauração, cafetaria e atendimento ao público;
• Experiência anterior na gestão e coordenação de equipas, valorizada;
• Experiência na operação de estabelecimentos de cafetaria ou restauração, preferencialmente;
• Capacidade de liderança, organização e motivação de equipas;
• Orientação para os resultados, para o cliente e para a qualidade do serviço;
• Sentido de responsabilidade e capacidade para tomar decisões;
• Conhecimentos de ferramentas do Microsoft Office;
• Conhecimentos do software Winrest, valorizados.

O que a empresa oferece

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação pago em valor ou através do Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de integração e formação inicial;
• Acesso a uma plataforma de formação contínua e a um programa de literacia financeira;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Vacina contra a gripe e respetiva aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit de nascimento para filhos de colaboradores.

Candidatura

Esta é uma oportunidade para liderar a equipa da BAGGA em Faro e desenvolver uma carreira numa empresa que aposta na formação, na mobilidade interna e no crescimento dos seus colaboradores.

A Wells está a recrutar um/a Vendedor/a de Saúde e Ótica para integrar a equipa da loja de Loulé. A função envolve o atendimento e aconselhamento dos clientes, a apresentação de soluções adequadas às suas necessidades e o apoio ao funcionamento diário da loja, em horários diversificados que poderão incluir fins de semana.

Não é necessária experiência especializada nas áreas da saúde ou ótica, uma vez que a Wells assegura a formação necessária para o desempenho da função.

Principais responsabilidades

• Atender os clientes de forma próxima, empática e personalizada;
• Identificar as necessidades de cada cliente e apresentar as soluções mais adequadas;
• Aconselhar produtos e serviços nas áreas da saúde e ótica;
• Esclarecer dúvidas de forma clara, simples e compreensível;
• Identificar oportunidades comerciais e contribuir para o cumprimento dos objetivos da loja;
• Apoiar a organização, reposição e correta apresentação dos produtos;
• Gerir as tarefas diárias com organização e atenção ao detalhe;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa;
• Contribuir para uma experiência de compra positiva e para a satisfação dos clientes;
• Apoiar outras lojas da região ou participar em eventos, quando necessário.

Perfil procurado

• 12.º ano de escolaridade;
• Gosto pelo atendimento ao público e orientação para o cliente;
• Capacidade para identificar necessidades e apresentar soluções adequadas;
• Boa capacidade de comunicação, escuta e relacionamento interpessoal;
• Orientação para objetivos;
• Organização, sentido de responsabilidade e atenção ao detalhe;
• Espírito de equipa e atitude positiva;
• Disponibilidade para trabalhar em horários diversificados, incluindo fins de semana;
• Disponibilidade para deslocações e apoio a outras lojas da região, valorizada;
• Carta de condução, valorizada.

O que a empresa oferece

• Salário competitivo;
• Formação inicial para o desempenho da função;
• Ambiente de trabalho colaborativo, dinâmico e orientado para a aprendizagem;
• Possibilidades de progressão profissional e mobilidade interna;
• Subsídio de alimentação pago em valor ou através do Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Plano de integração, plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Vacina contra a gripe e respetiva aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit de nascimento para filhos de colaboradores.

**Sobre a knok**

Na knok, ousamos liderar e humanizar a transformação digital da saúde. Acreditamos num mundo em que todos tenham acesso atempado a cuidados de saúde de qualidade através da tecnologia digital, promovendo uma sociedade mais justa e igualitária. Acreditamos verdadeiramente nisso e é algo que se sente em cada pessoa que abraça esta missão.

Através de uma estratégia de Digital Front Door, a knok conecta pacientes, prestadores e profissionais de saúde num único espaço. A nossa plataforma white-label, API-first, permite uma experiência de saúde contínua, envolvente e personalizada para todas as condições, suportada por um inovador Patient Journey Engine.

Com a prática clínica regular como principal fonte de conhecimento, utilizamos dados prontos a usar para melhorar a automação dos cuidados e aumentar a eficiência financeira. Desde 2015, já possibilitámos mais de 2,5 milhões de interações clínicas em mais de 12 países. A nossa plataforma é escalável e AI-ready, potenciando o poder dos cuidados orientados por dados para gerar melhores resultados em todas as fases da vida.

Estás pronto/a para te juntar a nós na revolução da saúde e ter um impacto real na vida das pessoas?

**A tua missão:**

Como **Enfermeiro/a** na knok, serás responsável por garantir um cuidado próximo e humano, promovendo bem-estar, prevenindo doença e apoiando a equipa médica no diagnóstico e tratamento dos pacientes.

**O teu dia-a-dia:**

– Prestar cuidados de enfermagem em consultas presenciais na zona de São Bartolomeu de Messines;
– Acompanhar pacientes em contextos de prevenção, tratamento e reabilitação;
– Colaborar com médicos e outros profissionais de saúde para garantir uma resposta integrada;
– Realizar registos clínicos rigorosos;
– Promover estilos de vida saudáveis e a literacia em saúde da comunidade.

**O teu perfil:**

– Licenciatura em Enfermagem;
– Inscrição ativa na Ordem dos Enfermeiros;
– Experiência em cuidados de saúde primários, hospitalares ou comunitários;
– Capacidade de comunicação empática e próxima;
– Disponibilidade para trabalhar na zona de São Bartolomeu de Messines;
– Disponibilidade para realizar turnos nos seguintes horários:
– Segunda a Sábado: Entre as 8h e as 20h

**Será uma mais-valia:**

– Experiência em contextos multidisciplinares;
– Disponibilidade imediata.

#### **Tudo pronto para a tua nova aventura?**

Na Blue Banana acreditamos profundamente que as pessoas estão no centro do nosso desenvolvimento como marca.

Por isso, o nosso objetivo é atrair o melhor talento para continuar a crescer neste projeto sem limites, onde trabalhamos para empoderar as novas gerações a fazer da sua vida uma verdadeira aventura.

A nossa missão convida-nos a conectar com os nossos consumidores de forma significativa, através da criação de conteúdo, de histórias inspiradoras e de produtos icónicos de alta qualidade e responsáveis com o meio ambiente.

Não somos apenas uma marca, SOMOS UM ESTILO DE VIDA! E queremos influenciar positivamente o mundo.

Gostavas de te juntar a esta nova aventura?

Se sim, continua a ler e descobre como podes fazer parte desta missão emocionante.

#### Quais serão as tuas responsabilidades?

Estamos à procura de talento para a **abertura da nossa nova loja no Algarve**. Procuramos integrar na equipa:

– Um/a Sales Assistant com contrato de **40 horas semanais** (full-time).
– Um/a Sales Assistant com contrato de **30 horas semanais**.
– Dois/duas Sales Assistants com contrato de **20 horas semanais** (part-time)
– Queremos que sejas o rosto visível da Blue Banana, representando a nossa imagem e os nossos valores, enquanto contribuis para as vendas e ofereces um atendimento incrível aos nossos clientes. Serás o/a seu/sua maior aliadx:

– Acompanhando os/as clientes durante todo o processo de compra, transmitindo os nossos valores ao longo da experiência.
– Mantendo a loja com uma imagem alinhada aos valores da marca.
– Dando apoio operacional na gestão de inventário, controlo de stock, pedidos e organização de armazém.

#### **O que te fará brilhar connosco? Habilidades e experiências-chave:**

– Valorizamos positivamente uma experiência mínima de 6 meses como Sales Assistant.
– Boas competências de comunicação.
– Que gostes de vender, promovendo vendas cruzadas e oferecendo alternativas. Junto com os teus colegas, serás chave para alcançar os objetivos da loja.
– Disponibilidade horária para turnos rotativos de segunda a domingo.
– Será valorizado positivamente o conhecimento de um segundo idioma.

#### O que ganhas ao juntares-te a nós? Aqui vão os nossos benefícios:

**Estilo X:** Terás acesso a todos os nossos produtos com um desconto exclusivo desde o primeiro dia, além de um uniforme completo e vales de temporada para desfrutar das nossas peças da nova coleção. Também poderás oferecer aos teus familiares e amigos próximos um desconto muito especial pensado para eles.

**Incentivos:** Promovemos o espírito de equipa oferecendo bónus mensais com base na concretização de objetivos de grupo.

**Cultura desafiante:** Junta-te a nós se procuras algo diferente. Sê parte de um projeto internacional onde todos os dias impactas e somas, quebrando as regras do jogo. Vais sentir-te parte do projeto, com acesso direto a toda a informação através do/a teu/tua Area Manager.

**Evolui connosco:** Terás todas as ferramentas, recursos e facilidades ao teu dispor para cresceres a nível pessoal e profissional.

**Faz parte da mudança:** A Blue Banana é uma empresa certificada B Corp. Isso significa que não trabalhamos apenas para crescer, mas para gerar um impacto positivo real nas pessoas e no planeta.

#### Queres conhecer-nos melhor?

Visita o nosso site ou passa por uma das nossas lojas.
Acompanha as nossas aventuras no YouTube através dos nossos vlogs e descobre o lado B da aventura. Nem tudo é tão bonito como parece nas fotos.

Obrigadx por leres até aqui e bem-vindx, aventurx!

A Blue Banana manifesta o seu compromisso com a igualdade de género e oportunidades a todos os níveis e para todas as pessoas colaboradoras, garantindo a diversidade, a equidade e a inclusão em todos os seus processos.

Promovemos um futuro mais sustentável, desenhando e produzindo coleções de forma responsável. Trabalhamos em todos os níveis para garantir o menor impacto ambiental e social dos nossos produtos, cumprindo os critérios de sustentabilidade e responsabilidade social que defendemos.

O Continente Bom Dia está a recrutar Operadores/as de Loja para integrar a equipa da sua nova loja em Quarteira. A oportunidade destina-se a pessoas com gosto pelo atendimento ao público, interesse pelo retalho alimentar e disponibilidade para trabalhar em horários rotativos, incluindo fins de semana.

O Continente Bom Dia é uma marca de supermercados de proximidade da MC, com um conceito moderno assente na qualidade dos produtos e na excelência do serviço prestado aos clientes.

Principais responsabilidades

Consoante a área atribuída, as funções poderão incluir:

• Atender os clientes nas caixas com simpatia, rapidez e rigor;
• Esclarecer dúvidas e apoiar na resolução de situações durante o processo de compra;
• Registar produtos e pagamentos;
• Repor e organizar os produtos nas prateleiras;
• Garantir a disponibilidade e a correta apresentação dos artigos;
• Apoiar as áreas de frescos, incluindo talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria;
• Preparar, acondicionar e apresentar os produtos de acordo com os procedimentos definidos;
• Proporcionar um atendimento próximo e orientado para a satisfação do cliente;
• Colaborar com os restantes elementos da equipa no funcionamento diário da loja;
• Manter os espaços de trabalho limpos, organizados e preparados para receber os clientes.

Perfil procurado

• Gosto pelo atendimento ao público e orientação para o cliente;
• Interesse pelo setor do retalho alimentar;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Espírito de equipa, sentido de responsabilidade e compromisso;
• Capacidade de adaptação a diferentes funções e áreas da loja;
• Flexibilidade para trabalhar em horários rotativos;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana.

O que a empresa oferece

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação pago em valor ou através do Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de integração e formação inicial;
• Acesso a uma plataforma de formação contínua e a um programa de literacia financeira;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos;
• Possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Vacina contra a gripe e respetiva aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa de descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores;
• Programas de férias durante as pausas letivas;
• Kit de nascimento para filhos de colaboradores;
• Ambiente de trabalho dinâmico, colaborativo e orientado para o desenvolvimento profissional.

Candidatura

Esta é uma oportunidade para participar na abertura do novo Continente Bom Dia em Quarteira e desenvolver uma carreira numa empresa que aposta na formação, na mobilidade interna e no bem-estar dos seus colaboradores.