Empregos em loja

A Jimmy Choo está a recrutar um/a Sales Associate para integrar a sua equipa em Lisboa, em regime full-time.

A função destina-se a profissionais com experiência em vendas no setor de luxo, forte orientação para o cliente e capacidade para representar a imagem sofisticada e glamorosa da marca.

A remuneração anual indicada situa-se entre 21.000€ e 36.000€, de acordo com os requisitos da função, competências e experiência.

Responsabilidades:

• Prestar um serviço de excelência ao cliente, superando expectativas em cada interação;
• Representar a imagem de lifestyle de luxo da Jimmy Choo através do atendimento, atitude, apresentação pessoal, dress code e comportamento;
• Desenvolver conhecimento detalhado dos produtos, incluindo construção, materiais, cuidados e design;
• Construir, desenvolver e manter uma base de dados própria de clientes;
• Promover visitas recorrentes e fidelização de clientes;
• Resolver reclamações de clientes de forma rápida e eficaz, propondo soluções adequadas à gestão da loja;
• Apoiar a reposição de stock de acordo com os procedimentos e políticas da empresa;
• Manter controlos de stock eficazes e garantir a precisão dos registos;
• Participar e apoiar inventários sempre que necessário;
• Participar em reuniões de loja e ações de formação;
• Representar a Jimmy Choo em eventos e atividades promocionais;
• Garantir que a apresentação dos produtos respeita os standards de Visual Merchandising;
• Assegurar a organização, limpeza e apresentação geral da boutique;
• Contribuir com ideias e sugestões para melhorar a performance da boutique;
• Acompanhar KPI e trabalhar para atingir objetivos individuais e de loja;
• Cumprir procedimentos, standards e políticas internas da empresa;
• Comunicar potenciais questões de saúde e segurança ao Store Manager;
• Apoiar o Store Manager e Assistant Manager em operações administrativas e de back office;
• Demonstrar flexibilidade no apoio a outras tarefas necessárias ao bom funcionamento da boutique.

Requisitos:

• Experiência comprovada como sales consultant numa marca de luxo;
• Excelentes competências de comunicação oral e escrita;
• Fluência em inglês;
• Competências comerciais demonstradas;
• Conhecimento do mercado de luxo, atendimento ao cliente e moda;
• Capacidade para gerir várias prioridades em simultâneo;
• Proatividade na identificação de necessidades dos clientes;
• Atitude respeitosa, educada e orientada para superar expectativas;
• Capacidade de iniciativa e inovação na definição de standards de atendimento;
• Entusiasmo, autoconfiança e automotivação;
• Profissionalismo em todas as circunstâncias;
• Disponibilidade para ir mais longe no cumprimento de objetivos.

Será valorizado:

• Conhecimento de outros idiomas.

Oferta:

• Regime full-time;
• Remuneração anual entre 21.000€ e 36.000€;
• Integração numa marca internacional de luxo;
• Contacto com clientes exigentes e produtos de alta gama;
• Ambiente de boutique orientado para excelência, moda e experiência personalizada.

Igualdade de oportunidades:

A empresa promove a igualdade de oportunidades no emprego e não discrimina candidatos ou colaboradores com base em raça, cor, sexo, orientação sexual, identidade de género, religião, nacionalidade, idade, estatuto militar, deficiência, informação genética ou qualquer outra característica protegida por lei.

A Capri Holdings Limited está comprometida com um processo de recrutamento justo e acessível. Caso sejam necessárias adaptações razoáveis durante a candidatura ou entrevista, os candidatos podem contactar a equipa de Talent Acquisition através de CapriTalentAcquisition@CapriHoldings.com.

A Tiffosi procura um/a Sales Assistant para reforçar a equipa da sua loja no RioSul Shopping, no Seixal, em regime de part-time.

Integrada no Grupo VNC, um dos maiores grupos portugueses de retalho de moda, a Tiffosi é uma marca de jeans dirigida aos segmentos adulto e juvenil, com presença em Portugal e no estrangeiro.

Funções:

• Atender e aconselhar os clientes;
• Proporcionar uma experiência de compra positiva e orientada para as necessidades de cada cliente;
• Receber, conferir, repor e organizar a mercadoria;
• Apoiar a preparação e implementação do visual merchandising;
• Assegurar a limpeza e boa apresentação da loja;
• Manter o armazém organizado;
• Colaborar com a equipa nas restantes tarefas necessárias ao bom funcionamento da loja.

Perfil pretendido:

• 12.º ano de escolaridade;
• Experiência anterior no retalho de moda, preferencialmente;
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Boas competências de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Orientação para o cliente;
• Espírito de equipa;
• Dinamismo, organização e sentido de responsabilidade;
• Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis.

Condições:

• Trabalho em regime de part-time;
• Integração numa marca portuguesa de referência no setor da moda;
• Local de trabalho no RioSul Shopping, no Seixal.

Se tens gosto pela moda, pelo contacto com o público e pelo trabalho em equipa, envia o teu currículo e candidata-te a esta oportunidade.

A Maje está a recrutar Vendedores/as para duas posições permanentes em regime part-time, com 20 horas semanais, em Lisboa.

Criada em Paris em 1998 e integrada no Grupo SMCP, a Maje é uma marca de moda feminina com presença internacional, reconhecida por um estilo moderno, glamoroso e arrojado. A marca conta com mais de 600 pontos de venda em 44 países e tem vindo a reforçar o seu compromisso com a transformação digital, sustentabilidade, inclusão e diversidade.

Responsabilidades:

• Receber e acompanhar os clientes em loja;
• Proporcionar uma experiência de atendimento personalizada, empática e cuidada;
• Desenvolver a fidelização de clientes;
• Contribuir para o crescimento da carteira de clientes;
• Gerir transações em loja;
• Apoiar a gestão de stocks;
• Implementar as diretrizes de Visual Merchandising;
• Contribuir para um serviço único, cortês e alinhado com a imagem da marca;
• Trabalhar em colaboração com equipas dinâmicas, atenciosas e apaixonadas pela moda.

Requisitos:

• Gosto pelo contacto com o cliente e pelo atendimento personalizado;
• Interesse pelo mundo da moda;
• Motivação, ousadia e espírito empreendedor;
• Gosto por desafios;
• Identificação com valores como gentileza, liberdade, criatividade, generosidade e espírito de equipa;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Atitude positiva e orientação para a experiência do cliente.

Oferta:

• Duas posições permanentes em regime part-time de 20 horas semanais;
• Onboarding personalizado durante a primeira semana;
• Integração numa marca internacional de moda em desenvolvimento;
• Participação em projetos ambiciosos ligados ao futuro, inovação e sustentabilidade da marca;
• Oportunidades de desenvolvimento de carreira dentro da Maje ou do Grupo SMCP;
• Sistema de bónus mensal;
• Descontos em compras nas marcas SMCP;
• Acesso a vendas privadas regulares;
• Acesso ilimitado à plataforma de e-learning Mylearning.

Processo de recrutamento:

• Primeira entrevista telefónica com o/a Store Manager;
• Entrevista presencial com o/a Store Manager, caso exista alinhamento na primeira fase.

Igualdade e diversidade:

A Maje valoriza a inclusão e a diversidade, procurando proporcionar a colaboradores e candidatos um ambiente inclusivo, onde todas as pessoas tenham lugar, independentemente da sua origem, percurso ou preferências.

A Tiffosi procura um/a Sales Assistant para reforçar a equipa da sua loja no Alegro Alfragide, em regime de part-time.

Integrada no Grupo VNC, um dos maiores grupos portugueses de retalho de moda, a Tiffosi é uma marca de jeans dirigida aos segmentos adulto e juvenil, com presença em Portugal e no estrangeiro.

Funções:

• Atender e aconselhar os clientes;
• Proporcionar uma experiência de compra positiva e orientada para as necessidades de cada cliente;
• Receber, conferir, repor e organizar a mercadoria;
• Apoiar a preparação e implementação do visual merchandising;
• Assegurar a limpeza e boa apresentação da loja;
• Manter o armazém organizado;
• Colaborar com a equipa nas restantes tarefas necessárias ao bom funcionamento da loja.

Perfil pretendido:

• 12.º ano de escolaridade;
• Experiência anterior no retalho de moda, preferencialmente;
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Boas competências de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Orientação para o cliente;
• Espírito de equipa;
• Dinamismo, organização e sentido de responsabilidade;
• Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis.

Condições:

• Trabalho em regime de part-time;
• Integração numa marca portuguesa de referência no setor da moda;
• Local de trabalho no Alegro Alfragide, na região de Lisboa.

Se tens gosto pela moda, pelo contacto com o público e pelo trabalho em equipa, envia o teu currículo e candidata-te a esta oportunidade.

A Urban Project procura um/a Gerente de Loja para assumir a liderança da sua loja no Braga Parque, com foco na gestão da equipa, no crescimento das vendas e na melhoria contínua dos resultados.

Fundada em 1988, a Urban Project é uma marca portuguesa de vestuário, calçado e acessórios, reconhecida pela sua identidade urbana e irreverente. Conta atualmente com sete lojas no Norte do país e encontra-se num processo contínuo de expansão.

Funções:

• Liderar, acompanhar e motivar a equipa de loja;
• Promover o desenvolvimento das competências e do talento dos colaboradores;
• Definir prioridades e orientar a equipa para o cumprimento dos objetivos comerciais;
• Acompanhar os principais indicadores de desempenho da loja;
• Implementar ações que contribuam para aumentar as vendas e maximizar o potencial do negócio;
• Garantir uma experiência de atendimento diferenciadora e alinhada com a identidade da marca;
• Assegurar o bom funcionamento, a organização e a apresentação da loja;
• Contribuir ativamente para o crescimento e evolução da Urban Project.

Perfil pretendido:

• Experiência sólida em gestão de lojas no setor do retalho de moda;
• Capacidade comprovada de liderança, motivação e desenvolvimento de equipas;
• Forte orientação comercial e para resultados;
• Capacidade de análise e acompanhamento de indicadores de desempenho;
• Proatividade, resiliência e espírito de iniciativa;
• Boas competências de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Autonomia, sentido de responsabilidade e capacidade de organização.

Condições:

• Autonomia na gestão da loja e impacto direto nos resultados do negócio;
• Prémios atrativos associados ao desempenho;
• Integração numa marca portuguesa em crescimento e com uma identidade forte;
• Oportunidades reais de progressão profissional;
• Local de trabalho no Braga Parque.

Candidatura:

Os interessados deverão enviar o currículo por email, indicando no assunto «Gerente de Loja – Braga Parque».

A ZU está a reforçar a sua equipa em Matosinhos Sul e procura um/a Vendedor/a de Loja com gosto pelo atendimento ao público, orientação para resultados e interesse genuíno pelo bem-estar animal.

A ZU dedica-se à saúde e aos cuidados de cães e gatos, disponibilizando serviços de medicina veterinária, banhos e tosquias, bem como produtos de alimentação, higiene, saúde e acessórios para animais de companhia.

Funções:

• Prestar um atendimento especializado, próximo e empático aos clientes;
• Aconselhar produtos e soluções adequados às necessidades dos animais de companhia;
• Contribuir para a satisfação e fidelização dos clientes;
• Acompanhar a reposição e o controlo de stock;
• Manter o armazém organizado e assegurar o fácil acesso aos produtos;
• Garantir a correta organização e apresentação da área de vendas;
• Apoiar nas tarefas diárias necessárias ao bom funcionamento da loja;
• Colaborar no atendimento em caixa, sempre que necessário;
• Contribuir para o cumprimento dos objetivos comerciais da equipa.

Perfil pretendido:

• 12.º ano de escolaridade;
• Experiência anterior em atendimento, reposição ou operações de loja, preferencialmente no setor dos cuidados para animais;
• Gosto e interesse genuíno pelo bem-estar animal;
• Orientação para o cliente, para as vendas e para o cumprimento de objetivos;
• Espírito de equipa, sentido de compromisso e capacidade de colaboração;
• Dinamismo, responsabilidade e capacidade de organização;
• Disponibilidade para trabalhar em regime de part-time ou full-time;
• Flexibilidade para trabalhar em horários rotativos e aos fins de semana.

O que vais encontrar:

• Ambiente de trabalho colaborativo, assente na entreajuda e na cooperação;
• Equipa dinâmica, proativa e orientada para a excelência no atendimento;
• Contacto diário com pessoas que partilham o interesse pelo cuidado e bem-estar animal;
• Oportunidades de aprendizagem e desenvolvimento profissional.

Condições e benefícios:

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em dinheiro ou em Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de integração e formação inicial;
• Plataforma de formação contínua e Programa de Literacia Financeira;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Prémios escolares, bolsas de mérito e programas de férias para filhos de colaboradores;
• Kit de nascimento;
• Vacina contra a gripe, incluindo a respetiva aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Descontos e parcerias em mais de 300 marcas.

Se tens gosto pelo atendimento ao público e paixão pelos animais, envia a tua candidatura e vem fazer parte da equipa da ZU em Matosinhos Sul.

A note! está a preparar a abertura de uma nova loja em Leiria, na zona dos Marrazes, e procura um/a Vendedor/a de Loja com gosto pelo atendimento ao público, orientação para vendas e interesse pelo universo da papelaria, livros, jogos e produtos criativos.

A note! disponibiliza uma oferta diversificada de produtos escolares, livros, brinquedos, presentes e serviços úteis, como cópias, impressões e serviços CTT, procurando facilitar o dia a dia dos seus clientes.

Funções:

• Atender e aconselhar os clientes de acordo com as suas necessidades;
• Apresentar e promover os produtos e serviços disponíveis na loja;
• Contribuir para o cumprimento dos objetivos comerciais da equipa;
• Assegurar a reposição, organização e correta apresentação dos produtos;
• Colaborar nas tarefas necessárias ao bom funcionamento da loja;
• Proporcionar uma experiência de compra próxima, positiva e orientada para a satisfação do cliente.

Perfil pretendido:

• 12.º ano de escolaridade;
• Forte orientação para vendas e para o atendimento ao cliente;
• Capacidade para ouvir, compreender e responder às necessidades dos clientes;
• Experiência anterior em retalho especializado ou em funções comerciais, preferencialmente;
• Orientação para resultados e motivação para alcançar os objetivos definidos;
• Boas competências de comunicação e facilidade de relacionamento interpessoal;
• Espírito de equipa e capacidade para colaborar num ambiente dinâmico;
• Disponibilidade para trabalhar em horários rotativos, incluindo fins de semana e feriados;
• Interesse por papelaria, livros, jogos, material escolar e produtos criativos.

O que vais encontrar:

• Ambiente de trabalho colaborativo, assente na cooperação e na partilha de ideias;
• Equipa dinâmica, motivada e orientada para a inovação;
• Cultura de aprendizagem e melhoria contínua;
• Oportunidade de integrar a equipa de uma nova loja.

Condições e benefícios:

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em dinheiro ou em Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de integração e formação inicial;
• Plataforma de formação contínua e Programa de Literacia Financeira;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Prémios escolares, bolsas de mérito e programas de férias para filhos de colaboradores;
• Kit de nascimento;
• Vacina contra a gripe, incluindo a respetiva aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Descontos e parcerias em mais de 300 marcas.

Candidatura:

Após a submissão da candidatura, os candidatos que cumpram os critérios necessários para a função receberão, através do endereço de email utilizado no registo, um link para realizar um assessment digital.

A realização deste assessment é obrigatória para que a candidatura seja considerada completa, uma vez que o processo de recrutamento se baseia na avaliação de competências.

Se tens gosto pelas vendas, pelo contacto com o público e pelo universo da note!, envia a tua candidatura e vem fazer parte da nova equipa em Leiria – Marrazes.

O Continente está a reforçar a sua equipa no Coimbra Shopping e procura operadores/as de loja com gosto pelo atendimento ao público, espírito de equipa e interesse pelo retalho alimentar.

Presente na vida das famílias portuguesas desde 1985, o Continente é uma das principais marcas de retalho alimentar em Portugal, apostando na qualidade, na inovação e num serviço cada vez mais orientado para as necessidades dos clientes.

Funções:

Terás a oportunidade de colaborar em diferentes áreas da loja, de acordo com as necessidades da equipa:

• Caixas: atender os clientes, registar as compras, esclarecer dúvidas e resolver situações com eficiência, simpatia e cordialidade;
• Reposição: abastecer, organizar e apresentar os produtos nas prateleiras, garantindo que os artigos estão disponíveis e devidamente arrumados;
• Frescos: preparar, repor e prestar atendimento nas áreas de talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria ou cafetaria;
• Colaborar na organização, limpeza e bom funcionamento da loja;
• Contribuir para proporcionar uma experiência de compra positiva aos clientes.

Perfil pretendido:

• Gosto pelo atendimento ao público e pelo retalho alimentar;
• Orientação para o cliente e capacidade para valorizar cada interação;
• Disponibilidade para trabalhar em horários rotativos e aos fins de semana;
• Espírito de equipa, sentido de compromisso e vontade de colaborar com os colegas;
• Dinamismo, atenção ao detalhe e capacidade de organização;
• Atitude positiva e vontade de aprender.

O que vais encontrar:

• Ambiente de trabalho colaborativo, onde a partilha de ideias é valorizada;
• Equipa dinâmica, unida e orientada para a entreajuda;
• Oportunidades de aprendizagem e desenvolvimento profissional;
• Integração numa empresa sólida e de referência no setor do retalho alimentar.

Condições e benefícios:

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em dinheiro ou em Cartão Dá, consoante a opção mais vantajosa;
• Plano de integração e formação inicial;
• Plataforma de formação contínua e Programa de Literacia Financeira;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Seguro de saúde e seguro de vida para colaboradores efetivos, com possibilidade de extensão do seguro de saúde ao agregado familiar em condições vantajosas;
• Prémios escolares, bolsas de mérito e programas de férias para filhos de colaboradores;
• Kit de nascimento;
• Vacina contra a gripe, incluindo a respetiva aplicação, mediante adesão voluntária;
• Programa Somos Sonae, com apoio psicossocial, financeiro e jurídico;
• Programas de promoção da saúde mental e consultas de nutrição;
• Descontos e parcerias em mais de 300 marcas;
• Dias de folga adicionais.

Se procuras uma oportunidade no retalho alimentar e gostarias de fazer parte da equipa do Continente no Coimbra Shopping, envia a tua candidatura.