Emprego
Operador/a de Loja 28h | Viana do Castelo – Eça de Queirós
Lidl
Part Time
Comercial / Serviços
Presencial
€8k - €11k
Português
Sem experiência
Júnior (0-2 anos)
Dias extra de férias
Subsídio de alimentação
28h/semana
9.º ano (3.º ciclo do básico)
O Lidl está a recrutar um/a Operador/a de Loja para Viana do Castelo – Eça de Queirós, em regime part-time de 28 horas semanais e com contrato temporário. A função envolve reposição de mercadoria, atendimento em caixa, controlo de frescura e organização da loja.
A oportunidade destina-se a candidatos com o 9.º ano completo, orientação para o cliente e disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana e feriados. A remuneração indicada para a função situa-se entre 700€ e 875€.
Responsabilidades:
- Efetuar a reposição de mercadoria em loja;
- Garantir o controlo de frescura de frutas e legumes;
- Desempenhar funções de caixa e atendimento ao cliente;
- Assegurar a correta apresentação e organização da loja;
- Manter os diferentes espaços da loja limpos e organizados.
Requisitos:
- 9.º ano de escolaridade completo;
- Disponibilidade para trabalhar por turnos, incluindo fins de semana e feriados;
- Orientação para o cliente e simpatia;
- Polivalência e dinamismo.
Oferta:
- Contrato temporário;
- Part-time de 28 horas semanais;
- Remuneração entre 700€ e 875€;
- Subsídio de alimentação de 9,60€ por dia em Cartão Refeição ou 10,20€ por dia em Cartão Lidl Fã;
- Até 25 dias de férias por ano, de acordo com as condições de majoração aplicáveis;
- Dia de aniversário ou outra data especial livre e remunerada;
- Acesso a mais de 600 parcerias com condições exclusivas para colaboradores;
- Prémio de referenciação de 350€ brutos por cada candidatura recomendada com sucesso;
- Fruta fresca no local de trabalho;
- Acesso ao programa Cuidamos de Ti, com apoio psicológico, jurídico e financeiro;
- Acesso ao programa Mais Saúde, com atividades de saúde e bem-estar;
- Plano de formação ajustado à função.
Diversidade e inclusão:
O Lidl promove a igualdade de oportunidades e um ambiente de trabalho diverso e inclusivo, não tolerando qualquer forma de discriminação.
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